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Nombre Alumno
Nombre Asignatura
Instituto IACC
1) Se obtuvo la siguiente información acerca del número de años de estudio y la edad, de un grupo de
trabajadores de una nueva empresa en el norte de Chile:
Y 14 MC MC*f
20-25 1 22,5 22,5
25-30 3 27,5 82,5
30-35 2 32,5 65
total 6 82,5 170
28,3333
Tiempo 3
c) ¿Cuál es la cantidad de años de estudios promedio para quienes tienen a lo más 30 años?
N1j +
años de estudio N2j Y*N
12 9 108
13 3 39
14 4 56
15 5 75
total 21 278
años 13,2381
El promedio de años de estudios de quienes tienen mas de 30 años es 13.
d) ¿Qué grupo de trabajadores presenta la edad más homogénea: los que tienen 12 años de estudio o
15 años de estudio?
puntaje
preguntas 1-3 3-5 5-7 total
20-25 5 15 16 36
25-30 23 12 15 50
30-35 19 5 7 31
total 47 32 38 117
3) Continuando con la empresa del norte, el departamento de bienestar está realizando estudios
médicos, por lo que consideró a 9 trabajadores, preguntándoles su estatura (cm) y peso (kg):
altura 164 157 190 161 174 172 169 179 166
peso 52 62 78 64 68 62 56 86 70
63,0123 Son Directamente
COV 5 >0 proporcionales
0,66901
CC 7 casi = 1 aumentan casi a la misma intensidad
Tal como se puede ver también en el grafico, ambos datos son directamente proporcionales,
peso vs altura
100
90
80
70
60
50
40
30
20
10
0
155 160 165 170 175 180 185 190 195
Bibliografía
[Haga triple clic en cualquier parte de este párrafo para escribir la primera referencia
bibliográfica.]
Ejemplos de un artículo:
Apellido, A. A., Apellido, B. B., y Apellido, C. C. (año). Título del artículo específico. Título
de la Revista, número de la revista, número de página.
https://doi.org/xx.xxxxxxxxxx
Lee, H. W. (2005). Los factores que influyen en los expatriados. Journal of American Academy of
Business, 6(2), 273-279.
Nota: Si el artículo de la revista no tiene un DOI y proviene de una base de datos de investigación académica,
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DOI.
Ejemplos de un texto:
McShane, S. L., y Von Glinow, M. (2004). Organizational behavior: Emerging realities for the
workplace. The McGraw-Hill Companies.