Costos directos

Mano de obra

Materia prima

Costos por cobros

Costos indirectos

Depreciación y mantenimiento

Alquiler de la planta de producción

Alquiler del establecimiento de venta

Colaboradores y mano de obra indirecta

Servicios públicos

Transporte

Materia de oficina

Marketing y publicidad

Utilidades

De acuerdo con la Comisión Nacional para la Participación de los

Trabajadores en las Utilidades de las Empresas, el monto asciende 10
por ciento de las ganancias netas del lugar donde laboras.

Se reparte en dos montos iguales: la primera entre todos los

trabajadores, según el número de días trabajados por cada uno en el
año, y la segunda en proporción al monto de los salarios devengados por
la labor realizada durante el año. Para obtener el monto, se toma en
cuenta el salario de cuota diaria solamente, sin que tenga validez
cualquier otro bono que se pueda obtener.

Variables

 Ganancia neta de la empresa

 Porcentaje de la Comisión (10%)
 Salario anual
 Días que trabajados a la semana
 Cantidad de empleados
 Días laborales de tu empresa
 Total de salarios anuales de la nómina