Está en la página 1de 2

1.

N° 107-2
SOLICITUD DE VACACIONES 2. Fecha
3/6/2023
Solicitud:
2.1 Fecha
EMPLEADO X OBRERO 4/1/2022
Ingreso:
3. DATOS DE LA SOLICITUD
3.1 UNIDAD SOLICITANTE 3.2 DEPENDENCIA DE ADSCRIPCIÓN

DIRECCION COJEDES PROGRAMAS CCA "LA LLUVIA Y EL ARCOIRIS"

3.3 APELLIDOS Y NOMBRES 3.4 CEDULA DE IDENTIDAD 3.5 CARGO 3.6 CÓDIGO NÓMINA

ANA CASTILLO 19,357,953 EDUCADORA COMUNITARIA


3.7 CORREO ELECTRONICO PERSONAL Y OFICINA 3.8 TELEFONOS DE CONTACTO

LOCAL: 0414-4084245
YUCAR69@HOTMAIL.COM
3.9 N° VACACIONES 4. VACACIONES CORRESPONDIENTE A LOS PERÍDOS
3.9 INICIO DE VACACIONES
VENCIDAS (AÑOS)
D M A

01 2022-2023 01 04 2023

4. FIRMAS Y SELLOS
4.1 SOLICITUD 4.2 APROBACIÓN
4.1.1 Trabajador 4.2.1 Jefe Inmediato 4.2.2 Gerente/Director
Apellidos y Nombres:Maria Ines Gonzalez Apellidos y Nombres:Abg. Olga Mendez

Firma: Firma: Sello


5. PARA SER LLENADO POR RECURSOS HUMANOS
5.1 Cálculo Número de Días de Vacaciones 5.2 Fecha (Disfrute de Vacaciones)
5.1.1 Días Hábiles 15 5.2.1 Desde 4/1/2023
5.1.2 (+) Días No Hábiles 11 5.2.2 Hasta 4/26/2023
5.1.3 Total Días a Disfrutar 26 5.2.3 Debe Reintegrarse 4/27/2023
6. OBSERVACIONES

7. FIRMAS Y SELLOS (RECURSOS HUMANOS)


7.1 Elaborado Por 7.2 Conformado Por 7.3 Autorizado Por
7.1.1 Analista 7.2.1 Coordinación Bienestar Social 7.3.1 Gerente Recursos Humanos
Apellidos y Nombres: Apellidos y Nombres: Apellidos y Nombres:

C.I. C.I. C.I.

Firma: Firma: Firma:


Elaborado por: OYM (11/2012) Original: Nómina Duplicado: Gerencia de Adscripción/Trabajador/Expediente (RRHH) Form.: RRHH-002
INSTRUCTIVO DEL FORMULARIO SOLICITUD Y AUTORIZACIÓN DE VACACIONES
I. OBJETIVO
Sirve como instrumento para tramitar las vacaciones de los trabajadores del Instituto Autónomo Nacional de Derechos de Niños, Niñas
y Adoslecentes (IDENNA).
II. DISTRIBUCIÓN DE CAMPOS
Marque con una equis (x) si la solicitud corresponde a un Empleado u Obrero.
1. N°: Indique el Número correlativo del Formulario
2. Fecha: Señale el día, mes y año en la cual se elabora el formulario.
3. DATOS DE LA SOLICITUD
3.1 Unidad Solicitante: Coloque el nombre de la unidad a la que pertenece el trabajador.
3.2 Dependencia de Adscripción: Señale el nombre de la unidad gerencia o dirección a la cual se encuentra adscrita la unidad
solicitante.
3.3 Apellidos y Nombres: Coloque apellidos y nombres del trabajador.
3.4 Cédula de Identidad: Coloque el número de cédula de identidad del trabajador.
3.5 Cargo: Indique el cargo desempeñado por el trabajador.
3.6 Código Nómina: Coloque número de código de nómina del trabajador.
3.7 N° de Vacaciones Vencidas: Indique el número de vacaciones vencidas (acumuladas) del trabajador.

3.8 Vacaciones Correspondientes a los Periodos: Coloque los años a los cuales corresponde las vacaciones a disfrutar el trabajador.
3.9 Inicio de Vacaciones: Coloque día, mes y año de inicio de disfrute de las vacaciones.
4. FIRMAS Y SELLOS
4.1 Solicitud
4.1.1 Trabajador: Coloque la firma del trabajador.
4.2 Aprobación
4.2.1 Jefe Inmediato: Coloque Apellidos, Nombres, Firma del jefe inmediato y sello de la unidad a la cual pertenece.
4.2.2 Gerente/Director: Coloque Apellidos, Nombres, Firma del Gerente o Director (máxima autoridad) y sello de la unidad a la cual
pertenece.
5. PARA SER LLENADO POR RECURSOS HUMANOS
5.1. Cálculo Número de Días de Vacaciones
5.1.1 Días Hábiles: Coloque el número de días hábiles que disfrutará el trabajador.
5.1.2 Días No Hábiles: Coloque el número de días feriados, sábados y domingos incluídos en el periodo a disfrutar.
5.1.3. Total días a disfrutar: Coloque el total de días a disfrutar al sumar las casillas 4.1.1 y 4.1.2
5.2 Fecha (Disfrute de Vacaciones)
5.2.1 Desde: Coloque Día, Mes y Año en la cual inicia el período de disfrute de vacaciones el trabajador.
5.2.2 Hasta: Coloque Día, Mes y Año en la cual culmina el período de disfrute de vacaciones el trabajador.
5.2.3 Debe Reintegrarse: Coloque Día, Mes y Año en la cual debe reincorporarse el trabajador a sus actividades laborales.
6. OBSERVACIONES
Indicar las observaciones que se requieran considerar para la solicitud y autorización de vacaciones
7. FIRMAS Y SELLOS (RECURSOS HUMANOS)
7.1 Elaborado por
7.1.1 Analista de Registro y Control: Coloque Nombre, Apellido, Cédula de Identidad, firma y sello de la unidad a la cual pertenece.

7.2 Conformado por


7.2.1 Coordinador de Registro y Control: Coloque Nombre, Apellido, Cédula de Identidad, firma y sello de la unidad a la cual pertenece.

7.3 Autorizado por:


7.3.1 Gerente de Recursos Humanos: Coloque Nombre, Apellido, Cédula de Identidad, firma y sello de la unidad a la cual pertenece.
III. DISTRIBUCIÓN DE LA SOLICITUD
Original: Nómina
Duplicado:
1. Copia Gerencia de Adscripción
2. Copia al Trabajador
3. Copia al Expediente del Trabajador (RRHH)

También podría gustarte