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MANEJO DE SISTEMAS
SOSTENIBLES DE
ALIMENTACIÓN GANADERA
MÓDULO DE EXTENSIÓN
Manejo de sistemas sostenibles de alimentación ganadera 1
2 Guía de facilitación del módulo de extensión
Guía de facilitación
MANEJO DE SISTEMAS
SOSTENIBLES DE ALIMENTACIÓN
GANADERA
MÓDULO DE EXTENSIÓN
Editado por
© Asociación SUCO
Av. Afranio Mello Franco 341
Jesús María, 15 072
© Asociación ALLPA
Jr. Ramón Castilla Nro. 430
Huari – Áncash - 02304
Autores:
Claudio Estrada Ashcalla
Cristian Aguirre Contreras
Lizardo Rabanal Becerra
Revisión pedagógica:
Julio Castillo Pando
La Guía de facilitación del módulo de extensión Manejo de sistemas sostenibles de alimentación ganadera,
ha sido elaborada por los equipos técnicos de ALLPA e IDMA, en el marco del proyecto FORMAGRO, en
retroalimentación permanente de las y los docentes de algunos de los siguientes centros de formación
participantes del proyecto FORMAGRO.
IESTP Antonio Raimondi, Yanama IESTP Nicanor Mujica Álvarez Calderón, Huarochirí
IESTP Daniel Villar, Caraz IESTP Pacarán, Cañete
IESTP de Chacas, Chacas IESTP Jatum Yauyos, Yauyos
CETPRO Antonio Raimondi, Huari IESTP Lurín, Lima
CETPRO Santo Ánimas, Vitis
CETPRO Ideal Luis Monti, Santa Eulalia
CETPRO Víctor Andrés Belaunde, San Damián.
FORMAGRO es dirigido por SUCO y ejecutado por la Asociación ALLPA Perú en la región Áncash y por el
Instituto de Desarrollo y Medio Ambiente (IDMA) en la región Lima. El proyecto cuenta con el apoyo financiero
del Gobierno de Canadá. Además, se implementa en coordinación con el Ministerio de Educación y con el
Ministerio de Agricultura y Riego.
Diseño y maquetación: Miguel Villanueva | Corrección de estilo: Tania Trejo | Fotografía: Carlos Ly
Quedan reservados todos los derechos de propiedad intelectual sobre los contenidos de este documento.
Se autoriza la reproducción, copia y distribución de la totalidad o parte de los contenidos incluidos en este
documento, siempre para fines educativos y respetando los derechos de propiedad intelectual y créditos
institucionales de SUCO, IDMA y ALLPA.
Presentación 7
I. Fundamentos de la propuesta de formación 9
II. Metodología de formación 12
2.1. La propuesta de formación 12
2.2. Las sesiones de aprendizaje 12
2.3. Beneficios de la propuesta de formación 15
DIRECCIÓN
PROYECTO FORMAGRO
Ciclo de aprendizaje
en la persona adulta
Fase Descripción
Esta fase abarca el mayor número de sesiones. En ellas, se desarrollan las
Fase presencial actividades previstas en la unidad didáctica del módulo. Las sesiones se realizan
de sesiones en la sede de la institución educativa, aula descentralizada o en las unidades
productivas de las personas estudiantes.
En esta fase, las y los estudiantes aplican las competencias generadas en sus
unidades productivas y se les brinda asistencia técnica para atender sus consultas
Fase no
y reforzar sus contenidos. Asimismo, refuerzan sus conocimientos con el estudio
presencial
de los contenidos del material de aprendizaje. La duración de esta fase es igual o
mayor en horas a la fase presencial.
Complementa los contenidos del módulo mediante el intercambio de experiencias
Fase presencial
a través de actividades como pasantías, talleres, seminarios especializados o ferias
de intercambio
agropecuarias. Son actividades de corta duración (1 a 2 días).
Reunión final en la que las y los estudiantes presentan y sustentan lo realizado
Fase presencial durante el módulo. Se realiza de preferencia en la unidad productiva de la o del
final estudiante, con una duración no menor a dos horas efectivas. En ella se evalúan
los desempeños establecidos en el módulo.
Desarrollo
Refuerzo participativo
Salida
Cierre
Implementar sistemas de alimentación ganadera basados en pastos e insumos disponibles bajo un enfoque
Asociado a la unidad de competencia Duración
sostenible
Unidad Producto o
Criterios de desempeño Indicadores Campo temático A B D
didáctica evidencia
Pasantía 12 12
ACTIVIDADES A NIVEL DE MÓDULO C
Sesión de cierre 4 4
21
4.3. PLAN DE FORMACIÓN
Nombre del
Manejo de sistemas sostenibles de alimentación ganadera
módulo
Asociado a
Implementar sistemas de alimentación ganadera basados en pastos e insumos disponibles bajo
la unidad de
un enfoque sostenible
competencia
Unidades Fase de Duración
Sesiones de aprendizaje
didácticas formación (horas)
N.° 1 Fase presencial de Sesión 1: Identificando los recursos y requerimientos del 5
Planificando sesiones sistema de alimentación ganadera
sistemas de
alimentación Sesión 2: Aplicando los principios del enfoque silvopastoril 5
ganadera
Sesión 3: Identificando el manejo del sistema de alimentación 5
ganadera
Fase no presencial Asistencia técnica 2
Trabajos encargados 2
Horas por unidad didáctica 19
N.° 2 Fase presencial de Sesión 4: Preparando y acondicionando el terreno 4
Realizando sesiones
la instalación Sesión 5: Identificando semillas y realizando la siembra 5
y manejo
de pastos Sesión 6: Realizando abonamiento de pasturas 5
cultivados Sesión 7: Realizando el riego en pastos cultivados 5
Sesión 8: Realizando el manejo de malezas, plagas y 5
enfermedades en pastos
Fase no presencial Asistencia técnica 2
Trabajos encargados 5
Horas por unidad didáctica 31
N.° 3 Fase presencial de Sesión 9: Cosechando los pastos 5
Realizando la sesiones
conservación y Sesión 10: Realizando el henificado y ensilado de pastos 5
uso de pastos
cultivados Fase no presencial Asistencia técnica 3
Trabajos encargados 5
Horas por unidad didáctica 18
Actividades Fase presencial de Pasantía 12
a nivel de intercambio
módulo
Fase presencial Sesión de cierre 4
final
Clausura
Horas 16
Horas de formación presencial 65
Horas de formación no presencial 19
Total de horas de formación 84
N.° 2 N.° 3
N.° 1
Realizando la instalación Realizando la
Planificando sistemas de
y manejo de pastos conservación y uso de
alimentación ganadera
cultivados pastos cultivados
CLAUSURA
Identificando los recursos y
SESIÓN 1 requerimientos de sistema de
PASANTÍA alimentación ganadera
SESIÓN 7
B. Criterios de desempeños
1.1. Realiza el diagnóstico del sistema de alimentación ganadera con enfoque en un contexto de
ganadería familiar andina.
C. Indicadores:
Cierre / 20 minutos
• Actividades encargadas de la fase no presencial:
√ Cada persona participante realizará las actividades encargadas, de manera
individual, en el material de aprendizaje o en su unidad productiva.
• Orientación para la próxima sesión
√ La próxima sesión se abordará la aplicación de los principios del enfoque
silvopastoril.
√ Se coordina con las personas participantes los materiales o insumos
necesarios para la próxima sesión, finalmente se definirá el lugar y la hora
de la próxima sesión.
Chanchari, Torrez, Rodríguez, Del águila, Alejandría (2018). Insumos energéticos y proteicos en
la alimentación animal. https://es.scribd.com/presentation/351469646/Insumos-Proteicos-y-
Energeticos
Espejo, C. (1996). Sistema de alimentación ganadera: Notas en torno a su concepto. España. Recuperado
el 12 de setiembre de 2017. http://www.ingeba.org/lurralde/lurranet/lur19/19espej/19espejo.htm
INATEC. (2016). Manual del protagonista. Nutrición animal. 140 pág. Recuperado el 27 de noviembre
de 2018. https://www.jica.go.jp/project/nicaragua/007/materials/ku57pq0000224spz-att/
Manual_de_Nutricion_Animal.pdf
Martínez, A.F. (2005). Manual de pastos y forrajes altoandinos, ITDG Soluciones prácticas para la
pobreza, Lima, Perú, 53 p. Recuperado el 18 de noviembre de 2018. http://www.funsepa.net/
soluciones/pubs/MjY=.pdf
Cierre / 10 minutos
• Actividades encargadas de la fase no presencial
Cada persona participante deberá traer el diseño de su futura unidad
productiva con enfoque silvopastoril.
• Orientación y compromiso para la próxima sesión
• La próxima sesión se abordará la identificación del manejo del sistema de
alimentación ganadera.
• se coordinará con las personas participantes los materiales o insumos
necesarios para la próxima sesión, finalmente, se definirá el lugar y la hora
de la próxima sesión.
FAO. (2015). guía metodológica para la implementación de escuelas de campo para agricultores
(ECA) en sistemas silvopastoriles agroecológicos. Bogotá, Colombia. 152pag. http://www.fao.
org/3/a-i4950s.pdf
Navas, Alexander. (2016). Sistemas silvopastoriles. Tropenbos Internacional Colombia & Fondo
Patrimonio Natural. Bogotá, Colombia. Recuperado el 14 de setiembre de 2017. http://www.
tropenbos.org/file.php/2140/6-sistemassilvopastoriles-low.pdf
Actividades de aprendizaje:
• Guía de facilitación
Actividad N° 1: Realizando el manejo del ganado vacuno por categorías /
• Material de
40 minutos aprendizaje
Presentación multimedia (anexo N.° 1) / 10 minutos • Presentación
Ideas fuerza: (Ver material de aprendizaje) multimedia (Anexo
N.° 1)
√ Categorización de vacunos
• Formato de registro
√ Manejo y alimentación en ganado vacuno (Anexo N.° 2)
Aplicación en campo:
Realizando la clasificación de ganado vacuno por categorías / 40 minutos
• Se visitará la unidad productiva de un productor o productora que
cuente con ganado vacuno de diferentes edades o categorías.
• Se entregará a cada participante un formato (Anexo N.° 2) para que
identifique y describa las principales categorías de vacunos, tanto
hembras como en machos, así como el manejo y alimentación que
vienen recibiendo, de acuerdo a la categoría y edad del animal.
Salida / 30 minutos
Cierre / 10 minutos
• Actividades encargadas de la fase no presencial
o Cada persona participante deberá elaborar el plan de manejo ganadero
de su unidad productiva
Agrobanco. (2011). Guía técnica curso. Taller manejo integrado de ganado vacuno. Majes, Caylloma,
Arequipa. Perú. 46pag. Recuperado el 17 de noviembre de 2018. https://www.agrobanco.com.
pe/pdfs/CapacitacionesProductores/GanadoLechero/Manejo_integrado_de_ganado_vacuno.
pdf
CARE. (2011) Cultivando Pastos Asociados. Independencia, Huaraz, Ancash. 36 pág. https://www.
care.org.pe/wp-content/uploads/2015/06/Cultivando-Pastos-Asociados-Sistematizacion1.pdf
Cierre / 5 minutos
• Actividades encargadas de la fase no presencial
Cada persona participante deberá preparar y acondicionar su terreno
para la instalación de pastos cultivados.
• Orientación y compromiso para la próxima sesión
La próxima sesión se abordará sobre identificando semillas y realizando la
siembra.
Se coordina con las personas participantes los materiales o insumos
necesarios para la próxima sesión; finalmente, se definirá el lugar y la
hora de la próxima sesión.
Asociación Allpa para el desarrollo sostenible y Solidaridad Unión y Cooperación (2016). Yunta
andina – pastos 1, Ancash, Perú, 10 p.
Espinoza, J. (1999) Acidez y encalado de los suelos. Quito, Ecuador. Recuperado el 23 de octubre
de 2017. http://www.cia.ucr.ac.cr/pdf/libros/Acidez%20y%20encalado%20de%20suelos,%20
libro%20por%20%20J%20Espinosa%20y%20E%20Molina.pdf
International Plant Nutrition Institute (IPNI) (2003). Manuel de nutrición y fertilización de pastos,
IPNI, Quito, Ecuador, 100 p. http://www.academia.edu/6676325/MANUAL_DE_NUTRICION_Y_
FERTILIZACION_DE_PASTOS
Rucks, L. García, F. Kaplán, A. Ponce de León, J. Hill, M. (2004). Propiedades Físicas del Suelo.
Montevideo – Uruguay. Pág. 68. Recuperado el 22 de octubre de 2018. http://bibliofagro.pbworks.
com/f/propiedades+fisicas+del+suelo.pdf
C. Indicadores:
F. Desarrollo de la sesión
Inicio / 70 minutos
Actividades de aprendizaje:
• Guía de facilitación
Actividad N.° 1: Identificando variedad y especies de semilla de acuerdo a
• Material de
las características y necesidades de su unidad productiva / 60 minutos aprendizaje
Presentación multimedia (aula) 10 minutos • Presentación
Ideas fuerza: (Ver material de aprendizaje) multimedia (Anexo
N.° 1)
√ Selección de especies forrajeras
√ Asociación de pastos
√ Consideraciones para selección de especies forrajeras.
Aplicación en campo:
“Identificando variedad y especies de semilla de acuerdo a las • semillas (trébol rojo,
trébol blanco, rye
características y necesidades de su unidad productiva” / 50 minutos
grass cajamarquino,
• En esta aplicación trabajarán los equipos formados en la dinámica dactylis, Rye grass
anterior. bóxer y alfalfa)
• El equipo de facilitación entregará a cada equipo diferentes especies y • bolsitas
variedades de semillas de pastos cultivados en una bolsita. (Trébol rojo, transparentes.
trébol blanco, rye grass cajamarquino, dactylis, Rye grass bóxer y alfalfa).
• Todas las personas participantes trabajarán de manera conjunta y
coordinada, con su respectivo equipo, para identificar el nombre de la
especie de semilla, las condiciones que requiere para su producción y si
es apropiada para su unidad productiva.
• Posteriormente, estas semillas de pastos, con su respectiva descripción,
serán pegadas en papelotes para que finalmente comente un integrante
del grupo sobre el trabajo realizado.
Salida / 30 minutos
Cierre / 10 minutos
• Actividades encargadas de la fase no presencial
Cada persona participante deberá identificar semillas y sembrar pastos
cultivados.
• Orientación y compromiso para la próxima sesión
La próxima sesión se abordará sobre abonamiento de pasturas.
Se coordina los materiales o insumos necesarios para la próxima sesión,
finalmente se definirá el lugar y la hora de la próxima sesión.
FONCODES. (2014). Siembra y manejo de pastos cultivados para familias rurales. Lima, Perú. 40 pág.
Recuperado el 17 de octubre de 2018. http://www.paccperu.org.pe/publicaciones/pdf/129.pdf
Chacón, P. ( ). Cultivo de pastos. Manual práctico para productores. Lima, Perú. Recuperado el 26
de setiembre de 2018. https://www.swisscontact.org/fileadmin/user_upload/COUNTRIES/Peru/
Documents/Publications/MANUAL_PASTOS_CULTIVADOS.pdf
Flores, A. (2005). Manual de pastos y forrajes altoandinos, ITDG Soluciones prácticas para la pobreza,
Lima, Perú, 53 pág. Recuperado el 08 de enero de 2019. http://www.funsepa.net/soluciones/
pubs/MjY=.pdf
López, O. (2014). Manejo de pastos y sistemas silvopastoriles. Boaco, Nicaragua. Pág. 145.
Recuperado el 27 de octubre de 2018. https://es.slideshare.net/otonielalopez/pastos-y-forrajes-
uponic-37578919
Woodro Andia, W. Argote, G. (2006). Guía práctica de Pastos Cultivados. Lima, Perú. 20 pág.
Recuperado el 17 de octubre de 2018. http://www.agrolalibertad.gob.pe/sites/default/files/
guia%20practica%20pastos%20cultivados.pdf
F. Desarrollo de la sesión
Inicio / 70 minutos
Motivación: Dinámica “Contar hasta cuarenta” / 30 minutos Materiales:
• Se da la bienvenida. • Guía de facilitación
• El equipo de facilitación recoge los documentos preparados por las • Material de
personas participantes y se hace una rápida retroalimentación sobre la aprendizaje
sesión anterior. • Carteles con
• Todas las personas participantes forman un círculo y tendrán que contar preguntas (anexo
del uno al cuarenta. No podrán decir por ningún motivo siete, o ningún N.º 1)
otro número que termine en siete, en su lugar tendrán que aplaudir una • Papelote
vez y seguir con el numero siguiente.
• Cinta adhesiva
• En caso que alguien dijera el número siete o un número que termine en
siete, el grupo iniciara nuevamente con el conteo hasta llegar al número • Plumones.
cuarenta.
Al finalizar la dinámica de motivación se formará 6 equipos para el
trabajo en equipo durante el desarrollo de la sesión, lo cual se realizar
de la siguiente manera: se elegirá al azar 3 mujeres y 3 varones
quienes serán el taxi y el resto de los participantes se subirá a uno de
los taxis, en la cual deberán subir como máximo 6 pasajeros por taxi
teniendo en cuenta equidad de género.
Actividades de aprendizaje:
Aplicación en campo:
“Realiza abonamiento mediante majadeo o incorporación de guano” / 40
minutos
• Con los seis equipos formados en la dinámica de motivación, se visitará
2 parcelas de pastos cultivados donde se está realizando abonamiento
utilizando la técnica del majadeo.
• Posteriormente, entre el equipo de facilitación y los equipos de
participantes se debatirán sobre lo siguiente: El tiempo de majadeo por
un área determinada, el número de animales necesarios y la importancia
de esta técnica, las limitantes para usar esta técnica, etc.
Aplicación en campo:
Aplicando dosis adecuadas de abonos en pastos cultivados / 50 minutos
• En esta aplicación trabajarán los mismos equipos de la actividad anterior.
• El equipo conformado en esta práctica, al cabo de 20 días, se reunirá
nuevamente para evaluar la aplicación adecuada de los abonos
preparados: solido (Bocashi) y líquido (Purín), ya que es el tiempo
aproximado para la cosecha de las mismas. Mientras que los demás
abonos elaborados se cosechan a partir del tercer mes, lo que dificulta su
evaluación durante el desarrollo del módulo.
Salida / 20 minutos
Cierre / 10 minutos
• Actividades encargadas de la fase no presencial
Cada persona participante deberá aplicar lo aprendido en la sesión en sus
unidades productivas (pastos cultivados).
• Orientación y compromiso para la próxima sesión
La próxima sesión se abordará sobre el riego en pastos cultivados
Se coordina los materiales o insumos necesarios para la próxima sesión,
finalmente se definirá el lugar y la hora de la próxima sesión.
Cibergarden. (2012). Funciones de los elementos nutritivos en las plantas. Recuperado el 17 de octubre
de 2018. http://cibergarden.blogspot.com/2012/11/funciones-de-los-elementos-nutritivos.html
FAO. Función de los elementos en la planta. Pág. 28. Recfuperado nel 18 de octubre de 2018.
http://www.fao.org/tempref/GI/Reserved/FTP_FaoRlc/old/prior/segalim/aup/pdf/6a.pdf
FONCODES – Proyecto Especial Mi chacra Emprendedora – NEC Vinchos / NEC Paqcha. “Manual
Siembra y Manejo de pastos”, en Compilación de Manuales Técnicos. Lima, Perú. Pág. 40.
http://www.paccperu.org.pe/publicaciones/pdf/129.pdf
FONCODES. (2014) Producción y uso de abonos orgánicos: Biol, compost y humus. Lima, Perú. 44 Pág.
Recuperado el 09 de enero de 2019. http://www.paccperu.org.pe/publicaciones/pdf/126.pdf
SANCHEZ, C. (2003). Abonos orgánicos, Lombricultura, Ripalme, Perú, Lima, 135 p. Recuperado el
18 de octubre de 2018. https://www.agropuno.gob.pe/files/documentos/biblioteca/abono_
organico.pdf
Solidarité Union Coopération (SUCO) (2006). El machete verde, #8 Conservación de suelos, SUCO,
Nicaragua, 28 p.
F. Desarrollo de la sesión
Inicio / 70 minutos
Motivación: Dinámica “La doble rueda” /30 minutos • Guía de facilitación
• Se da la bienvenida. • Material de
• El equipo de facilitación recoge los documentos preparados por las aprendizaje
personas participantes y se hace una rápida retroalimentación sobre la • Carteles con
sesión anterior. preguntas (anexo
• Se forman dos equipos con igual número de personas. N.º 1)
• Un equipo forma un círculo y se toma de los brazos mirando hacia • Papelote
afuera, el otro equipo forma un círculo alrededor del primero, se toman • Cinta adhesiva
de las manos, mirando hacia adentro, e identifican a quién esté en frente • Plumones.
del círculo interior; esta persona será su pareja.
• diferentes muestras
• Luego, se pide a las personas de ambos círculos que den la vuelta y de abonos.
queden espalda con espalda.
• Mientras suene la música, o las palmadas, ambos círculos girarán en
dirección contraria. Cuando la música o las palmadas paren, las personas
deberán buscar a sus parejas y sentarse al lado de ellas en el suelo.
• La última pareja o parejas que se sienten perderán y saldrán del círculo.
Se continúa hasta que quede sólo una ganadora.
Presentación de la sesión de día / 3 min
El equipo de facilitación presenta el título de la sesión a desarrollar:
“Realizando el riego en pastos cultivados.”
Salida / 30 minutos
Cierre / 10 minutos
• Actividades encargadas de la fase no presencial
Cada persona participante deberá aplicar lo aprendido en sus unidades
productivas (pastos cultivados).
• Orientación y compromiso para la próxima sesión
La próxima sesión se abordará el riego en pastos cultivados.
Se coordinan los materiales o insumos necesarios para la próxima sesión,
finalmente se definirá el lugar y la hora de la próxima sesión.
AGROWARE (2016).Tipos de riego y sus ventajas: ¿Cuál es el adecuado? El software para la gestión
integral en empresas agrícolas. Recuperado el 18 de enero de 2019. Tipos de riego y sus ventajas:
¿cuál es el adecuado?
Asociación Allpa para el desarrollo sostenible y Solidaridad Unión y Cooperación (2016). Yunta andina
– Riego 2, Ancash, Perú, 09 p.
DURÁN, A. 2000. Propiedades hídricas de los suelos. Cátedra de Edafología. Agua en el suelo.
Facultad de Agronomía. Universidad de la República. pág. 45.
F. Desarrollo de la sesión
Inicio / 70 minutos
Motivación: Dinámica “El cartero” / 30 minutos Materiales:
• Se da la bienvenida. • Guía de facilitación
• El equipo de facilitación recoge los documentos preparados por las • Material de
personas participantes y se hace una rápida retroalimentación sobre la aprendizaje
sesión anterior. • Carteles con
• Todas las personas participantes se sientan en círculo y una queda en el preguntas (anexo
N.º 1)
centro sin silla disponible.
• Papelote
• La persona en el centro deberá hacer una consulta siguiendo el
siguiente formato: “traigo una carta para todos los que estén casados”; • Cinta adhesiva
las consultas deberán servir para conocer mejor a sus compañeros y • Plumones.
compañeras, y deberá hacer preguntas que puedan involucrar a varias
de las personas participantes (por ejemplo, lugar en el que viven, deporte
que practican, colegio en el que estudiaron, trabajo, etc).
• Todas las personas que coincidan con la característica tienen que
cambiar de sitio entre sí. Quien se quede sin sitio saldrá al centro a hacer
la pregunta.
Presentación de la sesión de día 3 minutos
El equipo de facilitación presenta el título de la sesión a desarrollar:
“Realizando el manejo de malezas, plagas y enfermedades en pastos”.
Actividades de aprendizaje:
Actividad N° 1 Identificando las malezas presentes en pastura / 15 minutos • Guía de facilitación
Presentación multimedia (Anexo N.º 1) / 15 minutos • rotafolio
• Papelotes
Ideas fuerza: (Ver material de aprendizaje)
• plumones
√ Definicion de malezas
• pizarra
√ Identificacion de las maleza
• mota
√ Principales causas y consecuencias de la invasión de malezas en
pastizales
Actividad N° 2: Identificando las plagas presentes en las pasturas / 140
minutos
Presentación de periódico mural con fotos de plagas y pizarra (Anexo N.º • Guía de facilitación
2) / 10 minutos
• Material de
Ideas fuerza: (Ver material de aprendizaje) aprendizaje
√ Definición plagas • Mural (Anexo N° 2)
√ Conozcamos las principales plagas de los pastos • bolsas ciploc,
o Gallina ciega micas, cinta scotch
o Diabrotica o Vaquita de san Antonio y lapicero, cámara
fotográfica
o Barrenador del tallo
o Chinche de los pastos
o Gusano ejercito
o El gusano Trozador
o Pulgones
Salida / 30 minutos
Cierre / 10 minutos
• Actividades encargadas de la fase no presencial
Cada persona participante deberá aplicar lo aprendido en la sesión en sus
unidades productivas (pastos cultivados)
Asociación Allpa para el desarrollo sostenible y Solidaridad Unión y Cooperación (2016). Yunta andina
– Pastos 2, Ancash, Perú, 14 p.
CARE. (2006). Manejo integral de plagas, Guía para pequeños productores agrarios, Perú, Lima, Perú,
74 pag. Recuperado el 12 de octubre de 2018. http://www.care.pe/pdfs/cinfo/libro/Manejo_de_
Plagasfinal.pdf
INIA (2000). Manejo de plagas en pasturas y cultivos. Serie Técnica N° 112 Montevideo. Uruguay.
112 pág. Recuperado el 12 de octubre de 2018. http://www.ainfo.inia.uy/digital/bitstream/
item/2855/1/111219240807140340.pdf
SENA. (1985). Cultivo de pastos y forrajes. Control de malezas. Cartilla 9. Bogotá. Colombia. 43 pág.
Recuperado el 17 de noviembre de 2018. https://repositorio.sena.edu.co/bitstream/11404/451/12/
vol9_control_malezas_op.pdf
SENA. (1985). Cultivo de pastos y forrajes. Control de plagas y enfermedades. Cartilla 10. Bogotá.
Colombia. 29 pág. Recuperado el 16 de noviembre de 2019. http://repositorio.sena.edu.co/
bitstream/11404/452/12/vol10_control_plagas_op.pdf
• Cosecha de pastos.
D. Productos/ Evidencias E. Duración en horas 5
• Formato de cálculo rendimiento.
F. Desarrollo de la sesión
Inicio / 70 minutos
Motivación: Dinámica “Dibujando cuadrados y formando equipos de
trabajo” / 30 minutos • Guía de facilitación
• Se da la bienvenida. • Material de
• El equipo de facilitación recoge los documentos preparados por las aprendizaje
personas participantes y se hace una rápida retroalimentación sobre la • plumones de colores
sesión anterior.
• Papelotes
• Dibujar cinco cuadrados separados en la mitad del aula. Dos grandes,
• marcadores de
calculando para que 5 o 6 personas entren con facilidad en este. Y
colores
otro tres más pequeño, en el cual tendrán que utilizar su habilidad y
capacidad de organizarse y de incluir al otro para sumar mínimo de 5 o 6 • meta cartulinas
personas. • plumones de
• Con estos 5 equipos formados trabajan la siguiente dinámica. colores.
Aplicación en campo:
Determinando el momento óptimo de cosecha (corte o pastoreo) de
acuerdo a parámetros técnicos y necesidades de alimento / 35 minutos
• Se forman 5 equipos teniendo en cuenta igual número entre hombres y
mujeres.
• Para esta aplicación, se visitará 2 parcelas de pastos cultivados en
diferentes etapas fenológicas, con la finalidad de que las personas
participantes sepan diferenciar e identificar las parcelas que está en el
momento óptimo de cosecha para la alimentación del ganado.
• Todas las personas participantes con sus respectivos equipos recorrerán
las parcelas visitadas y determinarán si el pasto se encuentra en
condiciones óptimas para el corte o pastoreo.
• Finalmente, junto con el equipo de facilitación, se despejarán todas las
dudas y se debatirá sobre los temas que se requiera.
Actividad N° 2: Realizando cálculo de rendimiento de la producción de • Guía de facilitación
pastos cultivados / 70 minutos • Presentación
Presentación multimedia y pizarra (Anexo N.º 1) / 10 minutos multimedia y pizarra
(Anexo N.º 1)
Ideas fuerza: (Ver material de aprendizaje) • rotafolio
√ Determinación de la producción de pastos • Papelotes
√ Método del metro cuadrado adaptado • plumones
o Materiales • pizarra
• mota.
o Procedimiento
Salida / 25 minutos
Refuerzo participativo / 15 minutos • Guía de facilitación
Retroalimentación • Material de
aprendizaje
El equipo de facilitadores retomará las preguntas del día, realizan
las preguntas a las y los participantes, retoman las principales ideas • Papelotes
relacionadas con las preguntas y obtienen las conclusiones. De esta • Plumones
manera se cerrará la etapa de aprendizaje. • Cinta adhesiva
* Las personas podrán anotar sus preguntas en el Material de aprendizaje.
Reflexión final resaltando la importancia de las actividades realizadas
El equipo de facilitación, a partir de las informaciones vertidas, resaltará la
importancia de la sesión tratada.
Cierre / 10 minutos
• Actividades encargadas de la fase no presencial
Cada persona participante deberá aplicar lo aprendido en la sesión en
sus unidades productivas (pastos cultivados).
• Orientación y compromiso para la próxima sesión
La próxima sesión se abordará sobre henificado y ensilado de pastos
cultivados.
Se coordina los materiales o insumos necesarios para la próxima sesión,
finalmente se definirá el lugar y la hora de la próxima sesión.
Nota: Para la siguiente sesión, se coordinará con un productor o
productora que cuente con pasto cultivado para corte, para que 4 o 5
días antes de la sesión, se realice el corte, tendido y secado del pasto de
acuerdo a recomendaciones técnicas. De manera qué, en el momento de
la práctica, los equipos realicen cabo el enfardado y amarrado.
Asociación Allpa para el desarrollo sostenible y Solidaridad Unión y Cooperación (2016). Yunta andina
– Pastos 2, Ancash, Perú, 14 p.
Asociación Allpa para el desarrollo sostenible y Solidaridad Unión y Cooperación (2016). Yunta andina
– Pastos 3, Ancash, Perú, 18 p.
Chacón, P. Manual de Pastos Cultivados. Cultivo de pastos. Lima. Perú. Pág. 49. Recuperado el
12 de octubre de 2019. https://www.swisscontact.org/fileadmin/user_upload/countries/peru/
documents/publications/manual_pastos_cultivados.pdf
3.2.1. Identifica las diferentes técnicas de conservación de pastos cultivados acorde a su contexto.
3.2.2. Aplica técnicas del henificado de acuerdo a los criterios técnicos y características de la zona.
3.2.3. Diseña un silo adaptado a sus necesidades de producción de pastos.
3.2.4. Aplica técnicas del ensilado de acuerdo a los criterios técnicos y características de la zona.
• Henificación de pastos.
D. Productos/ Evidencias E. Duración en horas 5
• Ensilado de pastos.
F. Desarrollo de la sesión
Inicio / 65 minutos Recursos
Motivación: Dinámica “Frase célebre” / 30 minutos • Guía de facilitación
• Se da la bienvenida. • Material de
aprendizaje
• El equipo de facilitación recoge los documentos preparados por las
personas participantes y se hace una rápida retroalimentación sobre la • Preguntas (Anexo
sesión anterior. N.° 1)
• Se forman cuatro equipos mixtos. • Papelotes
• Plumones
• A cada participante se le entrega un papelito en el que se ha escrito una
de las frases siguientes: • Cinta adhesiva
“El que quiere hacer algo conseguirá un medio, el que no, una excusa”
Stephen Dolley o “Las personas exitosas son aquellas que se levantan • metacartulinas
y buscan las circunstancias adecuadas. Si no las encuentran las crean.” • marcadores de
Bernard Shaw. Se da tres minutos de reflexión individual. colores + meta
• Enseguida, se abre la discusión en equipos y se sacan las ideas centrales cartulinas +
por equipo, para compartirlas en plenaria. Las ideas centrales se pueden plumones de
pegar en el aula para que acompañen a las personas formadas. colores.
• Es importante que la persona facilitadora haga la relación entre la
reflexión hecha y el tema a tratar en la sesión o con el módulo mismo
que las personas han llevado.
Presentación de la sesión del día / 3 minutos
El equipo de facilitación presenta el título de la sesión a desarrollar:
“Conociendo estrategias de venta y servicio al cliente”.
Salida / 25 minutos
Refuerzo participativo / 15 minutos
Retroalimentación
El equipo de facilitadores retomará las preguntas del día, realizan
las preguntas a las y los participantes, retoman las principales ideas
relacionadas con las preguntas y obtienen las conclusiones. De esta
manera se cerrará la etapa de aprendizaje.
* Las personas participantes podrán anotar sus conclusiones en el
Material de aprendizaje.
Reflexión final resaltando la importancia de las actividades realizadas
El equipo de facilitación, a partir de las informaciones vertidas, resaltará la
importancia de la sesión tratada.
Cierre / 10 minutos
• Actividades encargadas de la fase no presencial
Cada persona participante deberá realizar las tareas encomendadas por
los facilitadores en su unidad productiva
• Orientación y compromiso para la próxima sesión
La próxima sesión se realizará la sesión de cierre en la unidad productiva
de cada persona participante.
Se coordina con las personas participantes el lugar y la hora de la
próxima sesión.
Asociación Allpa para el desarrollo sostenible y Solidaridad Unión y Cooperación (2016). Yunta andina
– Pastos 4, Ancash, Perú, 29 p.
FAO (2011). Conservación de forrajes: Henificación. La Paz. Bolivia. Pág. 12. Recuperado el 10 de
noviembre de 2018. http://www.fao.org/3/a-as962s.pdf
INIA. Conservación de forrajes. Boletín N° 148. Pág. 12. Recuperado el 07 de setiembre de 2018.
http://biblioteca.inia.cl/medios/biblioteca/boletines/NR33841.pdf
MINAGRI. (2011). Conservación de forrajes. Perú. Pág. 19. Recuperado el 17 de enero de 2019.
http://www.minagri.gob.pe/portal/download/pdf/direccionesyoficinas/dgca/guia_conser_
forrajes.pdf
B. Desarrollo de la visita
C. Evaluación
Puntaje por
Estratégico
Autónomo
Resolutivo
Receptivo
Indicadores
criterio
Identifica el sistema de alimentación ganadera
1.1.1. 3 4 5 6
en un contexto familiar andino
Logros:
Sugerencias:
Estratégico
Autónomo
por criterio
Resolutivo
Receptivo
Puntaje
Indicadores
Logros:
Sugerencias:
Logros:
Primera
visita
-----------------
Participante
Sugerencias:
Acuerdos y compromisos:
----------------
Facilitador
Fecha de cumplimiento:
Logros:
Segunda
visita
----------------
Participante
Sugerencias:
Acuerdos y compromisos:
----------------
Facilitador
Fecha de cumplimiento:
Pasantía
B. Lugar
E. Itinerario
Actividad Recursos Tiempo
Estratégico
Autónomo
por criterio
Resolutivo
Receptivo
Puntaje
Indicadores
PONDERACION 20 < a 11 11 - 14 15 - 17 18 - 20
PONDERACION 20 < a 11 11 - 14 15 - 17 18 - 20
PONDERACION 20 < a 11 11 - 14 15 - 17 18 - 20
2.2.1 Realiza abonamiento mediante majadeo o
4 8 10 12
incorporación de guano
PONDERACION 20 < a 11 11 - 14 15 - 17 18 - 20
PONDERACION 20 < a 11 11 - 14 15 - 17 18 - 20
Logros:
Sugerencias:
Sesión de cierre
B. Duración 4 horas
C. Desarrollo
Actividades Recursos Tiempo
D. Evaluación:
Participante/
Fecha: / /
grupo:
Criterios de 1.2 Aplica los principios básicos del sistema silvopastoril en un contexto de
desempeño ganadería familiar andina.
1.3 Determina el manejo del sistema de alimentación ganadera según criterios
técnicos y condiciones locales.
2.1 Realiza la instalación de pastos de acuerdo a las características de la zona
y criterios técnicos.
2.2 Realiza el manejo agronómico de la pastura según época del año, criterios
técnicos y de acuerdo a la necesidad del cultivo.
3.1 Realiza la cosecha de pastos en el momento oportuno y de acuerdo a
parámetros técnicos.
3.2 Realiza el proceso de conservación de pastos, según criterios técnicos
mediante técnicas de henificado y ensilado.
Momentos de evaluación
Rubros AT %
Asistencia técnica
Asistencia técnica N.° 1
N.° 2
Actividades formativas /
Pasantía Sesión de cierre
Criterios de desempeño Unidad Unidad
Unidad didáctica
didáctica didáctica
N.° 1
N.° 2 N.° 3
N° Apellidos y nombres 1.1. 1.2. 1.3. 2.1. 2.2. 3.1. 3.2. 1.1. 1.2. 1.3 2.2. 3.1. 1.2. 1.3. 2.1. 2.2. 3.1. 3.2.
Promedio
UD N.° 1
Promedio
UD N.° 2
Promedio
UD N.° 3
Promedio
pasantía
Promedio sesión
de cierre
1
2
10
11
12
13
14
15
16
17
79
6.3. REGISTRO DE NIVEL DE DESEMPEÑO ALCANZADO POR PARTICIPANTE
Criterios de desempeño
Módulo
1.2 Aplica los 2.2 Realiza el manejo 3.1 Realiza la
1.1 Realiza el 2.1 Realiza la 3.2 Realiza el proceso
Manejo de sistemas principios 1.3 Determina el agronómico de cosecha de
diagnóstico instalación de de conservación
sostenibles de básicos del manejo del sistema la pastura según pastos en el
del sistema de pastos cultivados de pastos, según
enfoque de alimentación época del año, momento
alimentación alimentación de acuerdo a las criterios técnicos
silvopastoril en ganadera según criterios técnicos oportuno y
ganadera ganadera en características de mediante técnicas
un contexto criterios técnicos y y de acuerdo a de acuerdo a
un contexto la zona y criterios de henificado y
de ganadería condiciones locales la necesidad del parámetros
familiar andino técnicos. ensilado
N° Participante familiar andina cultivo técnicos
10
Nivel de desempeño
(RC) = Receptivo < a 11 (RS) = Resolutivo de 11 a 14 (AT) = Autónomo de 15 a 17 (ES) = Estratégico de 18 a 20
alcanzado
* Nota: El puntaje en cada criterio se obtiene ponderando todas las valoraciones del mismo criterio establecidos en el registro por actividades formativas (7.2.)
6.4. REGISTRO DE EVALUACIÓN DEL MÓDULO
Módulo Promedios por rubro Promedio por rubro con el porcentaje** Promedio
módulo
Manejo de sistemas sostenibles de
Promedio Promedio Promedio Promedio Promedio UD 1 UD 2 UD 3 P SC
alimentación ganadera
UD 1* UD 2* UD 3* P* SC* (∑
N° Apellidos y nombres X15 X20 X20 X5 X40 /100)***
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
81
* Copiar los promedios del registro 7.2. ** Multiplicar los promedios con el valor del porcentaje establecido en la matriz. *** Sumar los promedios y dividir entre 100
ANEXO: ANÁLISIS PREVIO Y POSTERIOR DE INTEGRACIÓN DE PRÁCTICAS
AMBIENTALES Y DE IGUALDAD DE GÉNERO
1. Antes de dictar el módulo: Validar los conocimientos previos en medio ambiente e igualdad de
género
2. Después de la sesión: Analizar la integración del enfoque ambiental y de igualdad de género en las
sesiones
Se recomienda utilizar el mismo cuadro de análisis al final de las sesiones de aprendizaje, para
asegurarse que el enfoque ambiental y de igualdad de género han sido integrados. Se debe
usar la columna de la derecha con el símbolo y marcar con una X si se tomó en cuenta el
elemento mencionado en el desarrollo de la sesión. El análisis se puede realizar varias veces
durante la duración del módulo, con las y los alumnos, en la fase de retroalimentación de las
sesiones para evaluar el progreso realizado.
ENFOQUE AMBIENTAL
Contenidos ambientales
Ecoeficiencia de la actividad
Asegurarse de darle uso a los papeles y las cartulinas por ambos lados.
Comentarios:
Actitudes comportamentales
Adalpa Herrera, M. (2011). Diseño y aplicación de la metodología ECA con enfoque de género y
lengua en el departamento de Potosí-Bolivia. Doctorado. Madrid.
Luna, N. (junio - julio de 2011). ¿Qué es un Centro Rural de Formación en Alternancia (CRFA)? Palabra
Viva. La Revista de Purus (55), 1566- 1567.
Organización de las Naciones Unidas para la Alimentación y la Agricultura (2011). Ayuda humanitaria
de asistencia y recuperación para comunidades afectadas por la sequía en el Chaco. La Paz,
Bolivia: FAO.
Pumisacho, M., & Sherwood, S. (2005). Guía metodológica sobre Escuelas de Campo de Agricultores.
Quito: CIP-INIAP-World.
Salazar, M., Rivero, J., Gandarillas, E., Esprella, R., & Ojeda, N. (2011). Pautas para facilitadores de
Escuelas de Campo de Agricultores. Cochabamba: PROINPA.
SUCO (ed) (2018). Guía para la implementación de la propuesta formativa del proyecto Formagro.
Lima: Asociación SUCO.
Asociación SUCO
Av. Afranio Mello Franco 341
Jesús María, Lima 15 072
Teléfono: (511) 299.0344
peru@suco.org
suco.org
Ministerio Ministerio
de Educación de Agricultura y Riego
El proyecto FORMAGRO cuenta con el apoyo financiero del Gobierno de Canadá. Además, se implementa en
coordinación con el Ministerio de Educación y con el Ministerio de Agricultura y Riego.