Si-S-08 Notificacion de Accidentes, Calculo de Estadisticas

PDVSA
MANUAL DE SEGURIDAD INDUSTRIAL
PDVSA N° TITULO
SI–S–08 NOTIFICACION, REGISTRO Y CLASIFICACION
ESTADISTICA DE ACCIDENTES
0 OCT.00 APROBADA 24 L. T. J. B. J.R.A.
REV. FECHA DESCRIPCION PAG. REV. APROB. APROB.
APROB. Jorge Rincón FECHA OCT.00 APROB. Jesús Dávila FECHA OCT.00
E PDVSA, 1983 ESPECIALISTAS

MANUAL DE SEGURIDAD INDUSTRIAL PDVSA SI–S–08
PDVSA
REVISION FECHA
NOTIFICACION, REGISTRO Y CLASIFICACION
ESTADISTICA DE ACCIDENTES 0 OCT.00
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Indice
1 OBJETIVO . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3
2 CAMPO DE APLICACIÓN . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3
3 REFERENCIAS . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3
3.1 COVENIN – Comisión Venezolana de Normas Industriales . . . . . . . . . . . 3
3.2 PDVSA – Petróleos de Venezuela . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3
4 DEFINICIONES . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
4.1 Accidente . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
4.2 Accidentes con Daños Materiales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
4.3 Accidente de Trabajo . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
4.4 Accidente Vehícular de Trabajo . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
4.5 Actividades Relacionadas con el Trabajo . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
4.6 Contratistas . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
4.7 Días de Cargo . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
4.8 Días Perdidos . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5
4.9 Eventos Asociados a los Procesos o Instalaciones . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5
4.10 Eventos Clase A, B, C Reportables a PDVSA Casa Matriz . . . . . . . . . . . . 5
4.11 Eventos con Daños al Ambiente . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5
4.12 Factores de Cálculo para Horas/Hombre de Exposición . . . . . . . . . . . . . . 5
4.13 Incapacidad Absoluta Permanente . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6
4.14 Incapacidad Absoluta Temporal . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6
4.15 Incapacidad de Trabajo . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6
4.16 Indice de Frecuencia de Accidentes Vehículares . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6
4.17 Indice de Frecuencia Bruta (FB) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6
4.18 Indice de Frecuencia Neta (FN) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7
4.19 Indice de Severidad (SEV) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7
4.20 Lesión con Incapacidad Parcial Permanente . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7
4.21 Lesiones de Trabajo . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7
4.22 Lesión de Trabajo con Tiempo Perdido (Con Incapacidad) . . . . . . . . . . . . 7
4.23 Lesión de Trabajo Regular (Sin Tiempo Perdido) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8
4.24 Tercero . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8
4.25 Total de Días Cargados . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8
5 REQUERIMIENTOS . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8
5.1 Generales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8
5.2 Consideraciones y Criterios para la Elaboración de Estadísticas de Accidentes .
9
6 INTERPRETACIONES PARA LA CLASIFICACIÓN Y REGISTRO DE
ACCIDENTES CON LESIONES PERSONALES . . . . . . . . . . . . . . . . 11
6.1 Registro de Accidentes de la Fuerza Laboral Propia . . . . . . . . . . . . . . . . . 12
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6.2 Registro de Accidentes de Contratistas . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 12

6.3 Lesiones de Terceros . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 14
6.4 Accidentes Durante Acciones de Adiestramiento . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15
6.5 Sobre Tiempo y Tiempo de Viaje . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15
6.6 Accidentes en Dirección al Sitio de Trabajo . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 16
6.7 Suministro de Transporte por la Empresa . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 16
6.8 Trabajadores que Deben Viajar Conduciendo Vehículos de la Empresa o
Alquilados por Esta . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 16
6.9 Lesiones Ocurridas Durante el Desplazamiento dentro del Area Industrial 17
6.10 Lesiones Sufridas al Desplazarse fuera de los Terrenos de la Empresa 17
6.11 Aprendices . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 17
6.12 Pasantes y Tesistas . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 17
6.13 Asignados entre Negocios, Filiales y Otras Organizaciones . . . . . . . . . . . 17
6.14 Lesiones Durante el Período de Comidas . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 18
6.15 Lesiones en el Baño . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 18
6.16 Lesiones en el Estacionamiento . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 18
6.17 Lesiones Infligida por Otras Personas . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 18
6.18 Lesiones Ocurridas y Relacionadas con Acontecimientos Externos o de Fuerza
Mayor . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 18
6.19 Lesiones en la Espalda y Hernias Inguinal . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 19
6.20 Picaduras de Insectos o Mordeduras de Animales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 19
6.21 Actividades Deportivas . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 19
6.22 Hospitalización para Observación . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 19
6.23 Tripulación de Buques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 19
7 INTERPRETACION PARA LA CLASIFICACION Y REGISTRO DE
ACCIDENTES CON DAÑOS MATERIALES . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 20
7.1 Accidentes a Vehículos de Carga o Maquinaria Pesada . . . . . . . . . . . . . . 20
8 INTERPRETACION PARA LA CLASIFICACION Y REGISTRO DE
ACCIDENTES VEHICULARES . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 20
8.1 Accidentes Ocurridos a Vehículos de Transporte de Personal . . . . . . . . . 21
8.2 Accidentes de Vehículos entre dos o más Vehículos Pertenecientes, Asignados
o Alquilados por PDVSA . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 21
8.3 Accidentes Ocasionados por Vehículos sin Conductor . . . . . . . . . . . . . . . 21
8.4 Empuje y Remolque de Vehículos . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 21
8.5 Accidentes por Casos Especiales Ocurridos al Conducir . . . . . . . . . . . . . 21
9 RESPONSABILIDADES . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 22
9.1 De las Gerencias de Negocios de Exploración, Producción y Mejoramiento,
Refinación, Suministro y Comercio, Gas, Bitor, Pequiven, Intevep, Palmaven y
Otras Organizaciones . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 22
9.2 De las Gerencias de Seguridad, Higiene y Ambiente de los Negocios . . 22
9.3 De la Gerencia Corporativa de Seguridad, Higiene y Ambiente . . . . . . . . 22
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1 OBJETIVO
Establecer lineamientos uniformes para la notificación, clasificación y registro de
lesiones y otros accidentes que al momento de ocurrir o posteriormente, afecten
la salud de los trabajadores, la continuidad operacional de las instalaciones de
la empresa, el ambiente o las comunidades adyacentes.
2 CAMPO DE APLICACIÓN
Abarca todo accidente que ocasione una lesión a trabajadores de la Fuerza
Laboral Propia (FLP), Contratada (FLC) o a Terceros, así como los eventos
vinculados con la seguridad de las operaciones. Aplica a todas las instalaciones
propiedad de PDVSA en el territorio nacional operadas por PDVSA o bajo
Convenio Operativo, y a instalaciones que no siendo propiedad de PDVSA, estén
gerenciadas o manejadas por PDVSA bajo un contrato de operación o
administración.
En el caso de PDV–Marina, esta norma aplica a aquellas naves de bandera
nacional o extranjera, navegando en cabotaje o en aguas internacionales bajo la
responsabilidad de PDV–Marina o de cualquiera de sus filiales.
Las instalaciones propiedad de PDVSA u operadas por ésta, ubicadas fuera del
territorio nacional (CITGO, Refinería Isla, BOPEC, etc.), se regirán en materia de
registro y clasificación de accidentes, por las leyes y regulaciones del país donde
se realicen las operaciones, debiendo reportar a la Gerencia Corporativa de SHA
en PDVSA las estadísticas de eventos mediante los formatos anexos a esta
norma. De no existir regulaciones sobre el particular, podrán adoptar los criterios
y requerimientos de esta norma.
Esta norma no aplica a las Asociaciones Estratégicas, Empresas Mixtas,
empresas bajo contrato de Construcción y Operación (BOO) u otras formas de
asociación distintas a lo indicado en los párrafos precedentes. El alcance de esta
norma no incluye las Enfermedades Ocupacionales, las cuales serán
consideradas y se regirán según lo establecido por la Gerencia Médica.
3 REFERENCIAS
3.1 COVENIN – Comisión Venezolana de Normas Industriales
474 “Registro, Clasificación y Estadísticas de Lesiones de Trabajo”.
3.2 PDVSA – Petróleos de Venezuela

SI–S–09 “Notificación de Accidentes, Elaboración y Presentación de
Informes a PDVSA Casa Matriz”.
SI–S–07 “Medición de Eficiencia del Sistema de Gerencia de la Seguridad
de los Procesos“.
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4 DEFINICIONES
4.1 Accidente
Es todo suceso imprevisto y no deseado que interrumpe o interfiere el desarrollo
normal de una actividad y origina una o mas de las siguientes consecuencias:
lesiones personales, daños materiales, daños ambientales y pérdidas
económicas.
4.2 Accidentes con Daños Materiales

Es todo suceso imprevisto y no deseado que interrumpe o interfiere en el
desarrollo normal de una actividad y que origina pérdidas económicas por
concepto de daños a recursos materiales, a equipos o instalaciones, afectando
el patrimonio de la corporación.
4.3 Accidente de Trabajo

Es la acción violenta de una fuerza exterior determinada o sobrevenida en el
curso del trabajo, o por el hecho del trabajo, que resulta en una(s) lesión(es)
funcional(es) o corporal(es), permanente(s) o temporal(es), o la muerte.
4.4 Accidente Vehícular de Trabajo

Es aquel ocurrido durante el desplazamiento de un vehículo propio o
fletado/rentado, por vía terrestre, en el curso o por el hecho del trabajo.
4.5 Actividades Relacionadas con el Trabajo

Se refiere a toda actividad desarrollada en el ambiente de trabajo que está o debe
estar sujeta al control gerencial, en términos de procedimientos y período de
ejecución, supervisión y desarrollo de competencias para que la misma se
ejecute de manera segura.
4.6 Contratistas
Toda empresa de servicios que mantiene una relación mercantil con Petróleos de
Venezuela, directamente o a través de sus unidades de negocios y empresas
afiliadas, incluyendo las empresas bajo convenio operativo o subcontratistas.
4.7 Días de Cargo

Son los días asignados para una lesión determinada, resultante en una
incapacidad permanente o en fatalidad, según la lista de cargos contenida en la
Norma Venezolana COVENIN 474 (Registro, Clasificación y Estadísticas de
Lesiones de Trabajo).
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4.8 Días Perdidos

Tiempo, expresado en días, en que el trabajador estuvo ausente de su trabajo
debido a una incapacidad total o parcial, temporal o permanente, resultante de
una lesión de trabajo. El total no incluye el día en el cual ocurrió la lesión ni el día
en el que regresa al trabajo, sin embargo, sí incluye todos los días intermedios,
inclusive fines de semanas, feriados y días libres.
4.9 Eventos Asociados a los Procesos o Instalaciones

Se refiere a todo escape o derrame de productos inflamables o tóxicos, así como
a los incendios, explosiones que pudieran ocurrir como resultado de la pérdida
de contención de tales sustancias.
4.10 Eventos Clase A, B, C Reportables a PDVSA Casa Matriz

Ver Norma PDVSA SI–S–09 “Notificación de Accidentes, Elaboración y
Presentación de Informes a PDVSA Casa Matriz”.
4.11 Eventos con Daños al Ambiente

Aquellos que provocan el deterioro o degradación del aire; de los cuerpos de
agua, sus cuencas y riberas, mantos acuíferos, lagos, lagunas o demás
depósitos de aguas, incluyendo sistemas de abastecimiento, medio lacustre,
marino y costero; de los suelos, subsuelo, topografía y paisaje; de la fauna y la
flora y sus hábitats. Tales eventos se derivan de situaciones imprevistas que
contravienen las normas técnicas ambientales o las condiciones, limitaciones y
restricciones establecidas en las autorizaciones o permisos de operación
correspondientes.
4.12 Factores de Cálculo para Horas/Hombre de Exposición

Días del Mes Factor
28 154 Horas–Hombre de Exposición al Mes =
29 160 (No. de personas en Nómina x Factor)
30 165
31 171
Estos factores se obtienen de la manera siguiente:

a. Restando 52 sábados, 52 domingos y 10 días feriados a los 365 días del
año.
b. El resultado, 251 días, se multiplica por 8 horas, y este resultado a la vez
se divide entre 365.
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De lo anterior se obtiene que el número de horas trabajadas por día calendario

es 5,50 horas, el cual, multiplicado por los días del mes, genera los factores en
referencia.
Este factor incluye las horas hombre remuneradas por los conceptos de sobre
tiempo, tiempo de viaje, los cuales están compensados por los 30 días de
vacaciones no considerardas en los factores de cálculo.
En el caso de Buques Tanques, Gabarras de Perforación, Campamentos de
Sísmica y otras actividades donde el personal permanece en el sitio de trabajo
durante las 24 Horas del día, sólo se tomarán en cuenta las horas durante las
cuales están dedicados a sus labores (Horas – Hombre Trabajadas), según lo
previsto en la norma COVENIN 474.
4.13 Incapacidad Absoluta Permanente

Lesión que incapacita permanente y totalmente a un trabajador para proseguir
cualquier ocupación lucrativa que resulta en la pérdida o la completa inutilidad de
miembros u órganos, tal como las indicadas en la Norma Covenin 474.
4.14 Incapacidad Absoluta Temporal

Lesión que impide a la persona lesionada para ejecutar su trabajo durante uno
o más días (incluyendo, días feriados y libres) subsecuentes a la fecha de la
lesión.
4.15 Incapacidad de Trabajo

Es la imposibilidad física o mental en que queda la persona para continuar sus
labores habituales, como resultado de una lesión de trabajo, pudiendo ser ésta
de tipo parcial o total, temporal o permanente.
4.16 Indice de Frecuencia de Accidentes Vehículares

Cifra que indica la relación entre el número de accidentes y el kilometraje
recorrido (número de accidentes por millón de millas recorridas transformados
a Kilómetros o expresados en Kilómetros). Viene expresado por la siguiente
fórmula:
I.F.V + No. de Accidentes x 1.600.000

No. de Kilometros Recorrido
4.17 Indice de Frecuencia Bruta (FB)

Cifra que indica la relación entre el número total de lesiones (lesiones con tiempo
perdido y trabajo regular) y las horas hombre de exposición (número total de
lesiones por millón de horas trabajadas); la cual viene expresada por la siguiente
fórmula:
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I.F.B + No. Total de Lesiones x 1.000.000

No. de Horas Hombre Exposicion
4.18 Indice de Frecuencia Neta (FN)

Cifra que indica la relación entre el número de lesiones de trabajo con tiempo
perdido y las horas hombre de exposición (número total de lesiones
incapacitantes por millón de horas trabajadas); la cual viene expresada por la
siguiente fórmula:
No. de Lesiones Incapacitantes x 1.000.000

I.F.N +
4.19 Indice de Severidad (SEV)

Cifra que indica la relación entre el número de días cargados por lesiones de
trabajo con tiempo perdido (días efectivos de tiempo perdido más días cargados
por incapacidad total) y las horas hombre de exposición (número de días
cargados por millón de horas trabajadas); la cual viene expresada por la siguiente
fórmula:
No. Total de Dias Cargados x 1.000.000

Severidad +
4.20 Lesión con Incapacidad Parcial Permanente

Lesión que resulta de la pérdida absoluta o del uso de cualquier miembro o partes
de este o en cualquier desigualdad permanente de las funciones del cuerpo, o
partes de éste, independientemente de cualquier incapacidad preexistente del
miembro lesionado, o desigualdad de función del cuerpo, tal como las indicadas
en la Norma COVENIN 474.
4.21 Lesiones de Trabajo

Es el daño o detrimento físico o mental inmediato o posterior como consecuencia
de un accidente de trabajo.
4.22 Lesión de Trabajo con Tiempo Perdido (Con Incapacidad)

Es aquella que causa la muerte, incapacidad absoluta permanentemente,
incapacidad parcial permanentemente o incapacidad absoluta temporal. Estas
son las lesiones usadas para el cálculo de los índices de Frecuencia Neta y de
Severidad. Se considera “Lesión con Tiempo Perdido” aquella que genera una
jornada de trabajo o más de incapacidad, posterior al día de la lesión.
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4.23 Lesión de Trabajo Regular (Sin Tiempo Perdido)

Es aquella que requiere tratamiento médico inmediato o de primeros auxilios
después del cual el lesionado regresa a su trabajo regular.
4.24 Tercero
Personas naturales que no tienen relación directa de trabajo (mercantil) con
PDVSA, incluyen cualquier persona que habita o se encuentre en las
adyacencias de nuestras instalaciones.
4.25 Total de Días Cargados

Es la suma, en un lapso determinado, de los días perdidos por reposo médico
más los días determinados por Cargos por Incapacidad Total Permanente o
Parcial Permanente. El total de días cargados puede integrar:
a. Los días de tiempo perdido por reposo médico resultantes de las lesiones
que ocasionan incapacidad temporal.
b. Los días penalizados por cada fatalidad o incapacidad total permanente
(6000 días).
c. Los días penalizados por Incapacidad Parcial Permanente, según la Norma
Venezolana COVENIN 474.
Son cifras estimadas que permiten calcular las horas hombre de exposición en
una base mensual. Estos factores son:
5 REQUERIMIENTOS
5.1 Generales
5.1.1 Todo accidente de trabajo, relacionado con el personal propio, contratado o
terceros, así como accidentes con daños materiales o impacto sobre el ambiente,
debe ser notificado de manera oportuna y veraz por la organización afectada a
los niveles adecuados de la Corporación, siguiendo los procedimientos
establecidos.
5.1.2 Las lesiones como consecuencia de accidentes deben ser reportadas por la
organización de Relaciones Laborales de la respectiva Unidad Operacional,
Complejo o Refinería al Ministerio del Trabajo y al IVSS, según corresponda, en
el lapso establecido por la ley o un lapso no mayor de 72 horas después de haber
ocurrido el evento, excepto cuando éstos ocurran en fines de semana o días no
laborables, en cuyo caso se realizará al siguiente día laborable.
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5.1.3 Para efectos informativos, toma de decisiones, aspectos legales, de seguros y

para informar cuando sea necesario al Ejecutivo Nacional, los eventos graves
serán notificados de inmediato a PDVSA Casa Matriz siguiendo lo establecido en
la norma PDVSA SI–S–09 “Notificación de Accidentes, Elaboración y
5.1.4 Toda empresa propiedad de PDVSA u operada por ésta fuera del territorio
nacional, deberá remitir mensualmente a la Gerencia Corporativa de Seguridad,
Higiene y Ambiente, la información estadística sobre la accidentalidad ocurrida
en el período, de acuerdo a lo descrito en el Anexo 1.
5.1.5 Todos los “Eventos Asociados a los Procesos/Instalaciones”, especificados en el
punto 5.2.1, ocurridos en las instalaciones de PDVSA u operadas por ésta fuera
del territorio nacional (Refinería Isla, BOPEC, CITGO, etc.), deberán ser
registrados en los formatos de Accidentes Asociados a los Procesos que se
muestran en el Anexo 2 y reportados mensualmente a la Gerencia Corporativa
de SHA.
5.2 Consideraciones y Criterios para la Elaboración de Estadísticas

de Accidentes
5.2.1 Se consideran accidentes todos los eventos que afecten la seguridad del
personal, la integridad de las instalaciones de PDVSA, equipos de la empresa
o al ambiente, específicamente:
a. Accidentes de trabajo con lesiones personales
– Lesiones de Trabajo Regular (Sin pérdida de tiempo)
– Lesiones con Incapacidad Temporal o Permanente, Parcial o Total (Con
Tiempo Perdido).
– Fatalidades
b. Accidentes con daños materiales o asociados a los Procesos o Instalaciones:
TIPOS DE EVENTOS CRITERIOS DE REGISTROS
S Incendios Todos los Ocurridos
S Explosiones Todas las Ocurridas
S Escapes de Hidrocarburos (Gases y LPG) Cualquier Volumen
S Escapes de Sustancias Tóxicas y Peligrosas Cualquier Volumen
S Derrames de Crudo > 1 Barril Derramado
S Derrames de productos derivados del petróleo > 1 Barril Derramado
(Gasolina, diesel, AVGas, Jet–A1)
S Reventón de Pozos Todos los Ocurridos
S Paradas No Programadas de equipos / Vinculados a Elementos GSP
Instalaciones
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TIPOS DE EVENTOS CRITERIOS DE REGISTROS

S Venteo, quema, Pérdida o Degradación de Vinculados a Elementos GSP
Productos
S Volcamiento de Grúas En Operaciones de Izamiento
S Varadura, Colisión y/o Alisión de Embarcaciones Todas las Ocurridas
S Desprendimientos de Cargas o equipos izados Todos los Ocurridos
S Choques/colisión de vehículos Ocurridos en el curso o por el
hecho del trabajo
5.2.2 Los índices de accidentalidad tanto mensuales, como acumulados al cierre del
año deben reflejar la actuación del período correspondiente, contabilizando
todas las lesiones ocurridas y sus días cargados.
5.2.3 En el caso de lesiones con incapacidad parcial permanente, el Indice de

Severidad se calculará mediante la sumatoria de los días efectivamente perdidos
por reposo médico más los días cargados por penalización según la norma
COVENIN 474.
5.2.4 En aquellos casos donde la incapacidad se prolongue a otro mes distinto al mes
en el cual ocurrió el accidente, los días perdidos se contabilizarán durante el
período en el cual transcurran. Los cargos por incapacidad permanente parcial
o absoluta se registrarán en el mes en el cual ocurrió la lesión. En el caso de
lesiones con incapacidad total temporal, con días perdidos que trasciendan del
año en el cual ocurrió la lesión, la Gerencia Médica realizará la mejor estimación
del total de días de reposo médico y se utilizará este estimado para cerrar la
estadística de días perdidos del año y para el cálculo de la severidad
correspondiente. Las estadísticas de accidentalidad cierran con el año en curso.
5.2.5 Si un accidente trae como consecuencia múltiples lesionados, los índices de

Frecuencia Bruta (FB), Frecuencia Neta (FN) y Severidad (SEV) se calcularán
sobre la base del número de lesionados, contabilizando individualmente cada
uno de ellos.
5.2.6 Si un accidente resulta en múltiples consecuencias (lesiones personales, daños

materiales, etc.), cada una de estas consecuencias se registrará en la base de
datos estadísticos correspondientes y se utilizará para el cálculo del índice
respectivo.
5.2.7 Se incluirán en las estadísticas de accidentes vehiculares, sólo los ocurridos a

vehículos de la flota propia, fletados o alquilados sin chofer para ser conducidos
por personal de la fuerza hombre propia. No se incluirán accidentes de vehículos
de contratistas, servicio de taxis, transporte de personal o de terceros.
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5.2.8 No se imputarán en las estadísticas de accidentes vehiculares, los ocurridos en

actividades fuera del trabajo, aún cuando el conductor tenga el vehículo
asignado. Esto incluye los accidentes que pudieran ocurrir durante el traslado del
lugar de residencia al sitio de trabajo en horas no laborables (ida o regreso de
comidas, traslado de ida o regreso entre el lugar de trabajo y habitación, así como
otras actividades no relacionadas con el trabajo o con el interés de la empresa).
5.2.9 Los accidentes asociados a los procesos e instalaciones (incendios, explosiones,
derrames y escapes de sustancias inflamables/tóxicas y otros eventos ), serán
cuantificados y se determinará la causa raíz asociada para el cálculo del Indice
de Eficiencia del Sistema de Gerencia de la Seguridad de los Procesos (GSP),
según se indica en la norma PDVSA SI–S–07 “Medición de Eficiencia del Sistema
de Gerencia de la Seguridad de los Procesos”.
5.2.10 Se clasificarán como filtraciones todos los derrames de hidrocarburos con un
volumen derramado menor de 1,0 barriles, mientras se contabilizarán como
Derrames aquellos con un volumen derramado mayor a 1,0 Bls.
5.2.11 Se contabilizará como Escape, toda pérdida de contención de fluidos
operacionales. Específicamente la descarga no intencional de vapores de
hidrocarburos, ácidos, bases y otros productos peligrosos contenidos en el
proceso.
5.2.12 Se contabilizará como incendio o explosión, la ignición involuntaria de todo
producto inflamable o combustible descargado o presente en la instalación, así
como expansión violenta de vapores confinados producto de mezclas
inadvertidas de materiales. El término “incendio” incluye la ignición de fluidos
operacionales y materiales combustibles existentes en las áreas de procesos o
sitios de trabajo (lonas y maderas en andamios, combustibles para maquinaria
portátil de contratistas, etc.), independientemente de su magnitud. No incluye
incendios forestales u otros de materiales que no tengan relación con las
operaciones o prácticas de trabajo realizas por la industria.
5.2.13 Cualquier situación no contemplada en esta normativa, relativa a la clasificación
o registro de accidentes deberá ser consultado con la Gerencia de Seguridad,
Higiene y Ambiente del negocio involucrado y en última instancia con la Gerencia
Corporativa de Seguridad, Higiene y Ambiente.
6 INTERPRETACIONES PARA LA CLASIFICACIÓN Y

REGISTRO DE ACCIDENTES CON LESIONES
PERSONALES
Las interpretaciones y ejemplos de lesiones personales indicadas en esta norma
son un complemento de la norma COVENIN 474. En caso de conflicto entre las
interpretaciones indicadas en esta norma y la norma COVENIN 474, las
interpretaciones de la norma COVENIN 474 prevalecerán.
PDVSA
REVISION FECHA
Página 12
6.1 Registro de Accidentes de la Fuerza Laboral Propia

Los accidentes con lesiones personales serán cargados a la estadística de la
organización que sea administrativamente responsable por el lesionado,
independientemente de la ubicación o causa del evento que originó la lesión;
excepto en los casos donde al momento del accidente la supervisión del
trabajador lesionado haya sido delegada y esté siendo ejercida por una
organización distinta a la cual administrativamente éste pertenece.
Ejemplo 1: Un trabajador de la Gerencia de Mantenimiento, trabajando en grupo
con el custodio de una estación de flujo por la Gerencia de Operaciones y un
Inspector de la Gerencia Técnica, resultan lesionados al ocurrir un incendio en
la instalación. La lesión, días perdidos y cargados que éstas pudieran originar
serán incorporados a la estadística de accidentalidad de las respectivas
gerencias a las que administrativamente reportan.
Ejemplo 2: Un trabajador de la Gerencia de Operaciones asignado a la
organización de Proyectos Mayores para la construcción y puesta en marcha de
una nueva instalación, se lesiona durante la ejecución del proyecto. La lesión y
los días perdidos (si fuese incapacitante) se cargarán a la estadística de la
Gerencia de Proyectos Mayores.
Ejemplo 3: Un transporte de personal proporcionado por la empresa sufre un
volcamiento en el trayecto hacia las instalaciones de la empresa, resultando
lesionados 10 trabajadores de distintas organizaciones. Cada lesión y el tiempo
perdido (si fuese incapacitante) serán cargados a la estadística de accidentalidad
de la organización a la que administrativamente reporta cada uno de los
lesionados.
Ejemplo 4: Un tripulante sufre un accidente fatal o resulta lesionado mientras
desembarca del buque y embarca en la lancha para transporte de personal hacia
el muelle en tierra firme o viceversa. La lesión, días perdidos y cargos que éste
pudiera originar, serán cargados a las estadísticas de accidentalidad del buque
al cual están asignados administrativamente. Lo anterior, también aplica para los
casos cuando el lesionado se desplazaba por las instalaciones del Terminal
Marítimo.
6.2 Registro de Accidentes de Contratistas

Todas las lesiones de personal de empresas contratistas, incluyendo empresas
bajo Convenio Operativo, serán contabilizadas a las estadísticas de
accidentalidad de la Fuerza Laboral Contratada del Negocio, Gerencia
Contratante u organización que mantenga la relación mercantil con la empresa
contratista involucrada, independientemente del lugar del evento, excepto
cuando la lesión ocurre con relación a un trabajo en el cual la supervisión del
contratista ha sido delegada y ejercida por una organización distinta a aquella con
PDVSA
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Página 13
la cual mantiene la relación mercantil (Gerencia Contratante). En este caso, la

lesión y los días perdidos (en caso de ser incapacitante), serán cargados a la
organización que ejerce la supervisión al momento del accidente.
Ejemplo 1: Un trabajador de una empresa contratista, contratada por la Gerencia
de Ingeniería y Proyectos sufre un accidente fatal mientras realizaba labores de
construcción en una Refinería. La lesión es cargada a las estadísticas de la
Fuerza Laboral Contratada de la Gerencia de Ingeniería y Proyectos, así como
a la estadística de la empresa contratista. El Gerente de la Refinería reporta el
accidente a PDVSA Casa Matriz siguiendo los lineamientos establecidos en la
norma PDVSA SI–S–09.
Otros Ejemplos de Accidentes de Contratistas para Fines Estadísticos son los
siguientes:
a. Trabajadores que laboran en empresas con las cuales las filiales han
subscrito convenios operacionales para la explotación de campos
petroleros inactivos, marginales o maduros.
b. Trabajadores de empresas mixtas con participación accionaria de la
corporación que prestan servicio a PDVSA y sus filiales bajo la modalidad
“Outsourcing” (Ejemplo INTESA).
c. Trabajadores de empresas contratistas que transportan personal en forma
colectiva, equipos y materiales de las filiales.
d. Trabajadores de empresas de servicios laborando en sus propios equipos,
alquilados a las filiales e instalados en el proceso.
e. Personal de subcontratistas y contratado por éstas a su vez.
Quedan exceptuados para fines estadísticos los siguientes casos:
a. Accidentes de contratistas que ocurran en sus propias instalaciones /
oficinas / galpones / trailers / talleres, etc., ubicadas fuera de las
instalaciones o áreas de la Industria.
b. Accidentes de contratistas que ocurran dentro de sus instalaciones /
oficinas / galpones / trailers / talleres, etc., ubicadas dentro de instalaciones
o áreas de la Industria, con autorización de las filiales.
c. Accidentes de tránsito de trabajadores de contratistas que ocurran en vías
de comunicación fuera de las instalaciones de la Industria, salvo los casos
de empresas contratistas cuya razón de ser o función sea la de transportar
personal, equipos o materiales de las filiales.
d. Accidentes de empresas de servicios de mudanzas de enseres personales
de trabajadores de la Industria.
e. Conductores de líneas de carros que prestan servicios a las filiales.
PDVSA
REVISION FECHA
Página 14
f. Personal que transporta por cualquier medio el correo de las filiales.

g. Personal de comedores industriales ubicados en instalaciones o áreas de
las filiales.
6.2.1 Registro de los Días de Tiempo Perdido de Fuerza Laboral Contratada
Los días de tiempo perdido de personal de contratistas que se acumulen después
de cesar el contrato para el cual el trabajador lesionado fue empleado, serán
cuantificados y registrados hasta que el trabajador este en capacidad de
reintegrarse a su actividad normal. En caso de declararse alguna incapacidad
permanente, parcial o total, aún después de haber culminado el contrato, los días
perdidos y cargados si los hubiere, serán imputados a las estadísticas de la
fuerza laboral contratada.
6.3 Lesiones de Terceros

Se registrarán como lesiones de terceros todos los casos de personas que sin
tener una relación directa de trabajo o mercantil con PDVSA o una empresa de
servicio trabajando para ésta, resulten afectadas por una lesión cuyo origen tiene
relación con una instalación, equipo, vehículo o servicio para la industria,
independientemente de la responsabilidad del hecho. Además de las personas
que habitan o se encuentran en las adyacencias de las instalaciones de PDVSA,
se consideran Terceros los siguientes:
TIPO DE PERSONAL ACTIVIDAD
Guardias Nacionales Custodia de instalaciones.
Inspecciones anti–drogas en buques
Inspecciones aduanales en buques
Transporte de explosivos.
Adiestramiento contra incendios.
Custodia del perímetro en emergencia.
Custodia de Areas en Eventos
Deportivos u otros patrocinados por
PDVSA.
Choferes/ayudantes Transportistas de Transporte de hidrocarburos
hidrocarburos (FEVETRAPH o de
empresas de transporte particular)
Pasantes / Tesistas Pasantías o tesis en la industria.
Visitantes y Familiares Visita de instalaciones, edificios u obras.
Bomberos Municipales Adiestramiento en instalaciones de la
industria.
Bomberos voluntarios (Externos) Adiestramiento en instalaciones de la
industria.
PDVSA
REVISION FECHA
Página 15
TIPO DE PERSONAL ACTIVIDAD

Personal de entes gubernamentales Cumpliendo funciones dentro de las
áreas operacionales (SENIAT, Guarda
Costas, MEM, MSAS, MARN, Pilotos de
Capitanía de Puertos, Defensa Civil).
Personal de Cuerpos Policiales Custodia y protección en instalaciones,
eventos, etc.
Concesionarios de Estaciones de Administración y despacho de
Servicios combustibles
Personal de Cafeterías, Comedores, Suministro y preparación de comidas,
taxis servicios de lavandería, transporte, etc.
Personal de Agencias de Viajes y Servicios de Viajes y Bancos
Bancarios
No se llevarán estadísticas específicas de la accidentalidad de terceros,

limitándose sólo al registro de los eventos reportables a PDVSA Casa Matriz, de
acuerdo a la norma PDVSA SI–S–09 “Notificación de Accidentes, Elaboración y
6.4 Accidentes Durante Acciones de Adiestramiento

Cualquier lesión que ocurra durante una acción de adiestramiento a la cual el
trabajador fue enviado por su organización, se considerará una lesión de trabajo,
inclusive si ésta ocurre en el viaje de ida o regreso desde el lugar de
adiestramiento a su lugar de habitación o trabajo, con asignación de transporte
o con autorización de la empresa para usar su vehículo particular, tanto en el
territorio nacional como adiestramiento en el exterior. Sólo quedará excluida de
esta consideración si la lesión ocurre en un horario distinto al previsto para el
adiestramiento (que no sea el tiempo que transcurre en viaje), o en un trayecto
distinto al que normalmente debe transitarse para asistir al evento o regresar de
éste al sitio de residencia temporal y posteriormente al lugar de origen.
Ejemplo: Un trabajador de una Refinería es enviado por vía terrestre a un
adiestramiento en Puerto La Cruz y sufre una lesión con pérdida de tiempo a
consecuencia de una colisión en el trayecto, se considera una lesión de trabajo.
Si en el caso anterior, la lesión ocurre mientras el trabajador, a la salida del
adiestramiento, se traslada del hotel a un comedor, lugar de entretenimiento u
otra actividad de índole personal, no será considerada una lesión de trabajo.
6.5 Sobre Tiempo y Tiempo de Viaje

Los accidentes que ocurran en estos períodos se incluirán en las estadísticas
como lesiones de trabajo, tanto para la fuerza hombre propia, como la contratada.
Ejemplo: Un transporte de personal de la Nómina Contractual sufre una colisión
o Volcamiento en el trayecto desde la estación de embarque del personal hasta
PDVSA
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Página 16
el sitio de trabajo, ocasionando la muerte a cuatro (4) de sus ocupantes, de los

cuales dos (2) son de la Fuerza Laboral Propia y dos (2) de la Contratada. Los
días cargados y las fatalidades son incorporadas a las respectivas estadísticas
en la Fuerza Laboral Propia y Contratada, a la que administrativamente reportan.
6.6 Accidentes en Dirección al Sitio de Trabajo

Una lesión no deberá ser considerada como lesión de trabajo si ocurre durante
el viaje rutinario del trabajador desde su casa hasta el sitio de trabajo o viceversa,
bien sea un transporte público, vehículo particular o asignado por la empresa,
excepto cuando viaja en transporte con chofer suministrado por la empresa para
ese uso exclusivo, (como se indica en el siguiente punto). La mencionada rutina
de ir o regresar de la casa al trabajo, incluye viajes a horas irregulares debido a
turnos de noche, tiempo extra y trabajos especiales o de urgencia en su localidad
regular, considerados como normales dada la naturaleza de la asignación
habitual de trabajo del lesionado.
Ejemplo 1: A las 23:00 Hrs., un trabajador de la Nómina Contractual, que se
encuentra en guardia de noche, utiliza su vehículo para trasladarse de su lugar
de residencia al sitio de trabajo y sufre una colisión que le ocasiona traumatismos
múltiples. No se considera Lesión de Trabajo.
Ejemplo 2: Un trabajador de la Nómina Mayor, es llamado a trabajar por una
situación de emergencia y para trasladarse utiliza su vehículo propio, sufriendo
una lesión en el trayecto. No se considera Lesión de Trabajo.
6.7 Suministro de Transporte por la Empresa

Si la empresa proporciona transporte de personal desde determinados lugares
de reunión para ir a cumplir con la jornada regular de trabajo, cualquier lesión que
ocurra desde el momento en que el trabajador aborda el transporte hasta que se
desembarca en el sitio de llegada, se considerará como lesión de trabajo.
6.8 Trabajadores que Deben Viajar Conduciendo Vehículos de la

Empresa o Alquilados por Esta
Una lesión que ocurra a un trabajador que debe trasladarse en relación con
actividades de trabajo, conduciendo un vehículo de la empresa o alquilado por
ésta, será considerada como lesión de trabajo, siempre que ocurra en el trayecto
directo desde un sitio de trabajo a otro o al destino asignado, excepto si la lesión
ocurre durante desviaciones de la ruta directa, sin otra causa que razones
personales o durante actividades no autorizadas o cónsonas con el viaje (paseos,
diversiones, asuntos personales, etc.)
PDVSA
REVISION FECHA
Página 17
Ejemplo: Un trabajador conduciendo un vehículo rentado a una empresa de

servicios, colisiona con un objeto fijo, sufriendo una lesión incapacitante parcial
y temporal, mientras se desplazaba desde un sitio de trabajo a otro con relación
a actividades de trabajo. Se considera una Lesión de Trabajo.
6.9 Lesiones Ocurridas Durante el Desplazamiento dentro del Area

Industrial
Una lesión que ocurra cuando el trabajador circula en instalaciones de la industria
por razones de trabajo o cuando se traslada desde el portón de entrada hacia el
interior de la planta/instalación o desde su lugar de trabajo hacia el portón de
salida debe considerarse como Lesión de Trabajo.
6.10 Lesiones Sufridas al Desplazarse fuera de los Terrenos de la

Empresa
Una lesión ocurrida fuera de las instalaciones de la empresa será considerada
una lesión de trabajo siempre que la movilización esté autorizada y esté
relacionada con el cumplimiento de sus labores, excepto en el caso de
actividades contratadas realizadas en los talleres o instalaciones del contratista
fuera de las instalaciones de PDVSA.
Ejemplo: Un trabajador de una empresa contratista, asignado a una parada de
planta se traslada a la sede de la contratista, ubicada fuera de las instalaciones
de PDVSA, para realizar una tarea asignada por su supervisor y en el edificio de
la contratista se lesiona gravemente. La lesión no será cargada a la estadística
de accidentalidad de PDVSA.
6.11 Aprendices
Sólo las lesiones ocurridas a aprendices del INCE serán consideradas lesiones
de trabajo y para el cálculo de los índices de accidentalidad las horas–hombre de
estos trabajadores se sumarán a las horas trabajadas de la Fuerza Laboral
Propia.
6.12 Pasantes y Tesistas

Los pasantes y tesistas serán considerados terceros para efectos de
accidentalidad.
6.13 Asignados entre Negocios, Filiales y Otras Organizaciones

Las horas–hombre y lesiones del personal en condición de Asignado, se
cargarán a la División, Filial u organización que ejerce la supervisión directa del
trabajador al momento del accidente.
PDVSA
REVISION FECHA
Página 18
6.14 Lesiones Durante el Período de Comidas

Una lesión que ocurra a un trabajador durante sus horas de comidas o en otro
período de descanso, no será considerada lesión de trabajo, a menos que ésta
provenga de un riesgo en el área de trabajo.
Ejemplo 1: Una lesión que ocurra a consecuencia de un evento en los procesos
(incendio, explosión, varadura, colisión, derrame, escape, desprendimiento de
cargas, etc.) cuando el trabajador se traslada al comedor debe considerarse
como lesión de trabajo.
Ejemplo 2: Durante el horario de comida (12:00 Hrs. a las 13:30 Hrs.), un
trabajador con vehículo propio o asignado por la empresa (sin chofer) se
desplaza desde su sitio de trabajo hacia su habitación o viceversa, sufriendo una
colisión que le ocasiona traumatismos generales. No se considera una Lesión de
Trabajo.
6.15 Lesiones en el Baño

Una lesión que ocurra a un trabajador, cuando se dirige hacia el baño, mientras
toma un baño o utiliza algún servicio del baño, durante o inmediatamente antes
o después de las horas de trabajo, debe considerarse como lesión de trabajo.
6.16 Lesiones en el Estacionamiento

Una lesión ocurrida en un estacionamiento establecido en terrenos de la empresa
para que sus empleados estacionen sus vehículos particulares, no será
considerado como lesión de trabajo, incluyendo los períodos de entrada y salida.
Ejemplo: Un trabajador resbala y sufre una lesión caminando desde el
estacionamiento hacia el acceso principal del Edificio Administrativo de la
empresa. No se considera Lesión de Trabajo.
6.17 Lesiones Infligida por Otras Personas

Una lesión infligida por otra persona será considerada como lesión de trabajo si
ésta proviene en el curso y por el hecho del trabajo.
Ejemplo: Un vigilante desempeñando sus funciones es agredido por un
delincuente. Se considera Lesión de Trabajo. Sin embargo, no será considerada
una fatalidad de Terceros (con cargos a las estadísticas de PDVSA) si el vigilante,
en desempeño de sus funciones y/o en defensa propia ocasiona la muerte a un
delincuente.
6.18 Lesiones Ocurridas y Relacionadas con Acontecimientos

Externos o de Fuerza Mayor
Una lesión que resulte directamente de la ocurrencia de fenómenos naturales
imprevistos, de fuerza mayor o acontecimientos externos, fuera del control de la
PDVSA
REVISION FECHA
Página 19
empresa, tales como tempestades, huracanes, terremotos, inundaciones,

explosiones/incendios de propiedades de terceros o sucesos en cadena, no será
considerada lesión de trabajo, a menos que el lesionado sea vigilante, policía,
bombero o personal operacional en actividades de control del proceso o
situaciones de emergencias u otro trabajo cuyo desempeño esté ligado con la
mitigación de consecuencias o control del acontecimiento.
6.19 Lesiones en la Espalda y Hernias Inguinal

Un desgarramiento muscular, lumbago o cualquier otra lesión en la espalda, así
como casos de hernia inguinal, será considerada como lesión de trabajo, sólo
cuando la Gerencia Médica determine que la misma es consecuencia de un
agente de riesgo presente en el lugar de trabajo.
6.20 Picaduras de Insectos o Mordeduras de Animales

Se considera lesión de trabajo si proviene u ocurre en el transcurso o en ocasión
del trabajo.
Ejemplo: Un trabajador sufre una picadura de alacrán al abrir el locker ubicado
en el vestuario en planta, se considera Lesión de Trabajo.
6.21 Actividades Deportivas

Una lesión resultante de la participación de un trabajador en actividades
deportivas, patrocinadas o no por la empresa, no es considerada lesión de
trabajo, a menos que el participante lesionado sea remunerado por la empresa
para realizar tal actividad.
Sólo se consideran lesiones de trabajo los casos donde el lesionado es el
entrenador, árbitro u otro personal administrativo, siempre que su servicio sea
remunerado por la empresa.
6.22 Hospitalización para Observación

Se considera una Lesión de Trabajo Regular, si después de transcurrir un período
no mayor de 48 horas en observación luego de la lesión (golpes severos en la
cabeza o abdomen, inhalación de gases, etc.), se determine que el lesionado
puede regresar al trabajo.
6.23 Tripulación de Buques

Una lesión que ocurra a un tripulante o trabajador perteneciente a la oficina
administrativa en tierra y el cual se encuentre desempeñando labores a bordo,
se considera lesión de trabajo si cumple con el punto 4.3., a menos que ésta sea
ocasionada por ingesta alcohólica o sus efectos secundarios, al proceder a
embarcar en el buque luego de permanecer en tierra.
PDVSA
REVISION FECHA
Página 20
7 INTERPRETACION PARA LA CLASIFICACION Y REGISTRO

DE ACCIDENTES CON DAÑOS MATERIALES
Se registrarán como accidentes con daños materiales todos los eventos que
impliquen una pérdida material de un activo de la Corporación, incluyendo daños
a equipos del proceso por fallas en la integridad mecánica de sus componentes,
pérdidas de producción por venteo accidental o quema de productos fuera de
especificaciones, desprendimiento de cargas, volcamiento, choque de
maquinaria pesada, colisión, varadura o alisión de embarcaciones.
7.1 Accidentes a Vehículos de Carga o Maquinaria Pesada

A los efectos de esta norma, también se resgistrarán como Accidentes con Daños
Materiales la colisión o el volcamiento de vehículos destinados a transporte de
carga o de maquinaria pesada, así como el desprendimiento de cargas o equipos
izados; los costos del evento, incluyendo la pérdida de la carga serán imputados
a la Gerencia custodia del vehículo que transporte la carga (si el vehículo es de
la Flota Propia) o a la Gerencia Contratante del Servicio, si el transporte fuese un
vehículo contratado para tal fin.
No se registrarán en las estadísticas de Accidentes con Daños Materiales, los
ocurridos a equipos propiedad de terceros, aún estando en instalaciones de la
industria. Sin embargo, sí serán registrados los accidentes y los costos que
ocasionen equipos de terceros a instalaciones o equipos de la industria.
8 INTERPRETACION PARA LA CLASIFICACION Y REGISTRO

DE ACCIDENTES VEHICULARES
A los efectos de esta norma, se consideran accidentes industriales de vehículos
los ocurridos en el curso del trabajo, por el hecho o como consecuencia del
trabajo a los vehículos propios de PDVSA utilizados para el transporte de
personas, carga o utilizados para el transporte de combustible de PDVSA; así
como aquellos vehículos particulares autorizados por PDVSA en forma regular
y permanente para ser usados en asuntos de trabajo y otros vehículos alquilados
en forma permanente por PDVSA, siempre y cuando estén conducidos por
personal de PDVSA o personal autorizado para ello. No se incluirán accidentes
de taxis o de transporte de terceros.
En aquellos casos donde el conductor y/o acompañante, empleados de la
empresa, resulten lesionados en un accidente de este tipo, se debe considerar
este hecho como accidente industrial con lesiones personales y accidentes de
vehículos al mismo tiempo.
No se consideran Accidentes Industriales de Vehículos, aquellos accidentes
ocurridos a vehículos bien estacionados de acuerdo a lo establecido en el
“Reglamento de la Ley de Tránsito Terrestre”.
PDVSA
REVISION FECHA
Página 21
8.1 Accidentes Ocurridos a Vehículos de Transporte de Personal

Un choque, arrollamiento de personas o volcamiento de un vehículo de PDVSA
utilizado con fines de trabajo o para transportar personal, así sólo vaya su
conductor, será considerado accidente de vehículo, sin importar cuanto es la
magnitud del daño causado al vehículo de PDVSA, a vehículos de terceros, o a
la persona involucrada, tampoco estará condicionado por la culpabilidad o no del
conductor de PDVSA.
En caso de que el conductor y/o algún acompañante (empleados de la empresa)
resulten lesionados en un accidente de este tipo, también deberán considerarse
como accidente con lesiones personales.
8.2 Accidentes de Vehículos entre dos o más Vehículos

Pertenecientes, Asignados o Alquilados por PDVSA
Si dos o más vehículos de PDVSA intervienen en un acontecimiento como
colisión, arrollamiento o volcamiento, el número de accidentes a registrar será
igual al número de vehículos involucrados.
8.3 Accidentes Ocasionados por Vehículos sin Conductor

Lesiones, muerte o daños que resulten de accidentes ocasionados por vehículos
que carezcan de conductor, serán considerados accidentes de vehículos. Estos
casos se presentan generalmente en vehículos estacionados en pendientes, que
no hayan sido firmemente asegurados para evitar su desplazamiento.
8.4 Empuje y Remolque de Vehículos

Los daños materiales que se ocasionen a los vehículos al efectuar operaciones
de empujar o remolcar, no serán considerados accidentes de vehículos, siempre
y cuando no se produzcan lesiones personales, muerte y/o daños a terceros
durante tales operaciones, en cuyo caso si se tomarán como tales.
8.5 Accidentes por Casos Especiales Ocurridos al Conducir

Los casos de desmayo, enfermedad repentina o muerte del conductor, ya sea por
infarto, herida por arma de fuego, inhalación de gases tóxicos, ataques
intencionales, objetos que caen sobre el vehículo y en general, cualquier evento
que sorprenda al conductor intempestivamente, o que lo induzcan a perder el
control del vehículo, causando una colisión o volcamiento, serán registrados
como accidentes de vehículos no estadísticos, siempre y cuando no resulten en
lesiones, muertes o daños materiales a terceras personas.
PDVSA
REVISION FECHA
Página 22
9 RESPONSABILIDADES
9.1 De las Gerencias de Negocios de Exploración, Producción y
Mejoramiento, Refinación, Suministro y Comercio, Gas, Bitor,
Pequiven, Intevep, Palmaven y Otras Organizaciones
Asegurar la notificación, el registro y la clasificación de todo accidente que
ocasione lesiones a personal de la Fuerza Laboral Propia, Contratada o Terceros,
así como eventos relacionados con la seguridad del proceso o instalaciones
(escapes, derrames, incendios, explosiones, varaduras, colisiones y alisiones),
de acuerdo a lo previsto en esta Norma Corporativa. Esta obligación es
responsabilidad directa del Supervisor del trabajador lesionado y del custodio del
área operacional o embarcación en el caso de incendios, derrames, fugas,
explosiones y otros eventos con impacto sobre el ambiente.
9.2 De las Gerencias de Seguridad, Higiene y Ambiente de los

Negocios
Asesorar en la correcta interpretación de los criterios de registro y clasificación
de accidentes, así como en el análisis de las estadísticas de accidentalidad que
se generen de tal actividad, aprovechando proactivamente cada lección derivada
de incidentes o accidentes relacionados con el personal, los operaciones,
equipos e instalaciones de los procesos.
9.3 De la Gerencia Corporativa de Seguridad, Higiene y Ambiente

Auditar la correcta aplicación de los conceptos y lineamientos contenidos en la
presente norma y revisar su contenido cada 2 años.
REVISION DATE
PDVSA NOTIFICACION, REGISTRO Y CLASIFICACION
Page 23
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ANEXO 1
PROCESS SAFETY PERFORMANCE MEASUREMENT AND TRACKING

COMPANY:
MONTH:
YEAR:
Number NUMBER OF INCIDENTS PER COST

TYPES OF INCIDENTS NUMBER OF INJURIES EXTERNAL IMPACT EVENT
of RANGE
> 25 M$ >100 M$
COMPANY Incidents Releases* LWC FATALITIES IMPACT @ MEDIA SHELTER < 25 M$ >1MM$
Y Y
Fires Explosión @COMMUNITY
<TQ >TQ @FACILITY @FACILITY @COMMUNITY COMMUNITY COVERAGE IN PLACE < 100 M$ < 1MM$
EVAC
Exploration
Producction
E&P – Not Sep.
E&P Sub Total
Gas Processig
Drilling
Petrochemical Mfg.
Refining
Marketing – Whole
Marketing – Retail
Mrkt. Not Sep
Mrkt. Sub Total
Pipeline liquid
Pipeline Gas
Pipeline Not Sep
Pipeline Sub Total
Marine Tanker
Marine Inland
Marine Not Sep
Marine Sub Total
Research & Dev.
Genereal Service
Admin. Eng., Other
Total
* Threshold Quantity
REVISION DATE
PDVSA NOTIFICACION, REGISTRO Y CLASIFICACION
Page 24
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ANEXO 2
PDVSA OCCUPATIONAL INJURIES AND ILLNESSES REPORT INTERNATIONAL BUSINESS

COMPANY:
MONTH:
YEAR:
1 2 3 4 5 6
Recordable cases Extend and Outcome of Injury and Illness Incidence rates
a b c e f g h j k l
d i
Lost Workday Cases
Average Cases Involving Non–fatal

Cases Number of
Hours Worked Days Away From Number of Cases Fatal plus Days Lost Work days
Involving Days of
FUNCTION Number of Injuries* Illness Total Fatalities Work Plus Days Days Away Total Cases Away From – days Away
(thausands) Days Away Restricted Without lost
of Restricted From Work Work Cases From Work
Employees From Work Activity Workdays
Activity
Exploration
Producction
E&P – Not Sep.
E&P Sub Total
Gas Processig
Drilling
Petrochemical Mfg.
Refining
Marketing – Whole
Marketing – Retail
Mrkt. Not Sep
Mrkt. Sub Total
Pipeline liquid
Pipeline Gas
Pipeline Not Sep
Pipeline Sub Total
Marine Tanker
Marine Inland
Marine Not Sep
Marine Sub Total
Research & Dev.
General Service
Admin. Eng., Other
Total 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
* Includes first aid treatment cases

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MANUAL DE SEGURIDAD INDUSTRIAL

0 OCT.00 APROBADA 24 L. T. J. B. J.R.A.

REV. FECHA DESCRIPCION PAG. REV. APROB. APROB.

E PDVSA, 1983 ESPECIALISTAS

6.2 Registro de Accidentes de Contratistas . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 12

3.2 PDVSA – Petróleos de Venezuela

4.2 Accidentes con Daños Materiales

4.3 Accidente de Trabajo

4.4 Accidente Vehícular de Trabajo

4.5 Actividades Relacionadas con el Trabajo

4.7 Días de Cargo

4.8 Días Perdidos

4.9 Eventos Asociados a los Procesos o Instalaciones

4.10 Eventos Clase A, B, C Reportables a PDVSA Casa Matriz

4.11 Eventos con Daños al Ambiente

4.12 Factores de Cálculo para Horas/Hombre de Exposición

Estos factores se obtienen de la manera siguiente:

De lo anterior se obtiene que el número de horas trabajadas por día calendario

4.13 Incapacidad Absoluta Permanente

4.14 Incapacidad Absoluta Temporal

4.15 Incapacidad de Trabajo

4.16 Indice de Frecuencia de Accidentes Vehículares

I.F.V + No. de Accidentes x 1.600.000

4.17 Indice de Frecuencia Bruta (FB)

I.F.B + No. Total de Lesiones x 1.000.000

4.18 Indice de Frecuencia Neta (FN)

No. de Lesiones Incapacitantes x 1.000.000

4.19 Indice de Severidad (SEV)

No. Total de Dias Cargados x 1.000.000

4.20 Lesión con Incapacidad Parcial Permanente

4.21 Lesiones de Trabajo

4.22 Lesión de Trabajo con Tiempo Perdido (Con Incapacidad)

4.23 Lesión de Trabajo Regular (Sin Tiempo Perdido)

4.25 Total de Días Cargados

5.1.3 Para efectos informativos, toma de decisiones, aspectos legales, de seguros y

5.2 Consideraciones y Criterios para la Elaboración de Estadísticas

TIPOS DE EVENTOS CRITERIOS DE REGISTROS

5.2.3 En el caso de lesiones con incapacidad parcial permanente, el Indice de

5.2.5 Si un accidente trae como consecuencia múltiples lesionados, los índices de

5.2.6 Si un accidente resulta en múltiples consecuencias (lesiones personales, daños

5.2.7 Se incluirán en las estadísticas de accidentes vehiculares, sólo los ocurridos a

5.2.8 No se imputarán en las estadísticas de accidentes vehiculares, los ocurridos en

6 INTERPRETACIONES PARA LA CLASIFICACIÓN Y

6.1 Registro de Accidentes de la Fuerza Laboral Propia

6.2 Registro de Accidentes de Contratistas

la cual mantiene la relación mercantil (Gerencia Contratante). En este caso, la

f. Personal que transporta por cualquier medio el correo de las filiales.

6.3 Lesiones de Terceros

TIPO DE PERSONAL ACTIVIDAD

No se llevarán estadísticas específicas de la accidentalidad de terceros,

6.4 Accidentes Durante Acciones de Adiestramiento

6.5 Sobre Tiempo y Tiempo de Viaje

el sitio de trabajo, ocasionando la muerte a cuatro (4) de sus ocupantes, de los

6.6 Accidentes en Dirección al Sitio de Trabajo

6.7 Suministro de Transporte por la Empresa

6.8 Trabajadores que Deben Viajar Conduciendo Vehículos de la

Ejemplo: Un trabajador conduciendo un vehículo rentado a una empresa de

6.9 Lesiones Ocurridas Durante el Desplazamiento dentro del Area

6.10 Lesiones Sufridas al Desplazarse fuera de los Terrenos de la

6.12 Pasantes y Tesistas

6.13 Asignados entre Negocios, Filiales y Otras Organizaciones

6.14 Lesiones Durante el Período de Comidas