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 Ni vel es s oci o- Propor Mues tra Género Grupo de eda des Ci uda des
económi cos ci ones Tota l Ma s cul i noFemeni no 20-29 30-39 40-49 50-59 CDMX Gda Mty Ti j Mda
Proprci ones % 48% 52% 32% 27% 24% 17% 71% 11% 11% 4% 3%
# # # # # # # # # # # #
Al to 24% 360 173 187 115 97 86 61 256 40 40 14 11
Medi o 19% 285 137 148 91 77 68 48 202 31 31 11 9
Ba jo 57% 855 410 445 274 231 205 145 607 94 94 34 26

Tota l 100 1500 720 780 480 405 360 255 1065 165 165 60 45

Ni vel es Género Grupo de eda des Ci uda des

s oci o- Propor Mues tr Ma s c Feme
económi cos ci ones a Tota l ul i no ni no 20-29 30-39 40-49 50-59 DFAM Gda Mty Ti j Mda
Proprci ones % 48% 52% 32% 27% 24% 17% 71% 11% 11% 4% 3%
# # # # # # # # # # # #
Al to 24% 500 240 260 160 135 120 85 150 100 100 75 75
Medi o 19% 500 240 260 160 135 120 85 150 100 100 75 75
Ba jo 57% 500 240 260 160 135 120 85 100 100 100 100 100
Tota l 100 1500 720 780 480 405 360 255 400 300 300 250 250

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 Semanas
ACT IVIDADES
0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14
Aprobación del estudio
Diseño de la guía de tópicos
Reclutamiento
Realización de sesiones
T ranscripción de sesiones
Diseño de cuestionario cuanti
Prueba piloto
Programación del cuestionario
Capacitación del personal
Análisis de las sesiones de grupo
Levantamiento de campo zona 1
levantamiento de campo zona 2
Diseño de presentación sesiones
Presentación sesiones de grupo
Codificación de preguntas abiertas
Captura preguntas abiertas
Diseño de procesamiento de la información
Procesamiento de la información
Análisis e interpretación de resultados
Diseño de sumario ejecutivo
Presentación preeliminar
Presentación final

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