CÓDIGO DE ÉTICA DEL COLEGIO DE INGENIEROS DEL PERÚ

TÍTULO I DISPOSICIONES GENERALES

CAPÍTULO I DE LA BASE LEGAL

Artículo 1. La Ley N. 24648, Ley de Creación del Colegio de Ingenieros del Perú,
promulgada el 20 de enero de 1987.

El Artículo 6. de la Ley 24648 señala que un Estatuto aprobado por Decreto Supremo
determinará de conformidad con la presente ley todo lo concerniente a la conformación,
atribución y funciones de los diversos órganos del Colegio, el empleo y la distribución de
sus rentas, las normas de colegiación y el ejercicio de la profesión de los ingenieros
nacionales y extranjeros, las normas sobre Defensa y Ética Profesional.

Artículo 4. La Ley N. o 28858, Ley que complementa la Ley N. o 16053, Ley que
autoriza al Colegio de Ingenieros del Perú para supervisar a los profesionales de Ingeniería
de la República y velar por que estas actividades se desarrollen dentro de las normas de
ética profesional; además establece que todo profesional que ejerza labores propias de
Ingeniería y de docencia de la Ingeniería, de acuerdo a Ley, requiere poseer grado
académico y título profesional otorgado por una universidad nacional o extranjera
debidamente revalidado en el país, estar colegiado y encontrarse habilitado por el Colegio
de Ingenieros del Perú.

CAPÍTULO II CONCEPTOS FUNDAMENTALES

Artículo 7. El Colegio de Ingenieros del Perú regula, ordena y promueve el correcto

ejercicio profesional dentro del marco de la Ley y las normas éticas y deontológicas.

Artículo 8. La conducta profesional del ingeniero y su comportamiento deben ser acordes

con los objetivos y fines de la Institución.

Artículo 9. El Código de Ética define criterios y conceptos que deben guiar la conducta
profesional del Ingeniero en razón de los elevados fines de la profesión que ejerce. Como
tal, es un instrumento de autorregulación, el cual norma la actuación profesional y personal
del Ingeniero, haciendo que esa función sea desempeñada dentro del marco de valores y
principios que el CIP propugna. La ética profesional es el conjunto de normas y valores
que hacen y mejoran al desarrollo de las actividades profesionales y marcan, además, las
pautas éticas del desarrollo laboral mediante valores universales.
Artículo 10. El presente Código de Ética contiene las normas y procedimientos generales
y específicos destinados a regular en el campo de la Ética la actividad profesional del
Ingeniero y el comportamiento que debe observar en sus relaciones con la sociedad, sus
colegas, asociados, el Colegio, las instituciones públicas y privadas y en sus relaciones
contractuales. Las normas de este código no implican la negación de otras no expresadas.

CAPÍTULO III PRINCIPIOS FUNDAMENTALES

Artículo 15. Los ingenieros deben promover y defender la integridad, el honor y la

dignidad de su profesión, contribuyendo con su conducta a que el consenso público se
forme y mantenga un cabal sentido de respeto hacia ella y sus miembros, basado en la
honestidad e integridad con que la misma se desempeña.

Los principios que guiarán su conducta serán: La lealtad profesional, La honestidad, El

honor profesional, La responsabilidad, La solidaridad, Respeto, Justicia, Inclusión Social.

CAPÍTULO IV ALCANCES – DEFINICIONES

Artículo 16. De los participantes del proceso disciplinario:

a. Sujeto a este Código. Los miembros de la Orden y terceros según lo establezca este
Código.

b. Pasibles de denuncias. Ingenieros colegiados y terceros según lo establezca este

Código. c. Denunciante. Cualquier persona natural o jurídica, ingenieros colegiados, los
Órganos Nacionales y Departamentales del CIP, que podrán elevar denuncias de oficio.

d. Defensor. La defensa en un caso de ética puede ser asumida por el propio denunciado
y/o por su Abogado, de acuerdo a su decisión.

TÍTULO II DE LOS DEBERES GENERALES

Artículo 18. El Ingeniero respetará las leyes, ordenanzas y disposiciones vigentes

relacionadas con su profesión y actuará dentro de los más estrictos principios de honradez
y moralidad en todo su proceder.

TÍTULO III DE LAS MEDIDAS DISCIPLINARIAS Y DE LAS FALTAS CONTRA

LA ÉTICA PROFESIONAL
CAPÍTULO I DE LAS MEDIDAS DISCIPLINARIAS
Artículo 20. El incumplimiento de las obligaciones previstas en el Estatuto, el Código de
Ética, los Reglamentos y los Acuerdos adoptados por el CIP constituyen infracciones
sujetas a sanciones disciplinarias, conforme a lo dispuesto en el presente Código.

Artículo 24. Las Denuncias, Fallos y Resoluciones se registrarán en el Libro de

Procedimientos Disciplinarios. Todas las sanciones ejecutoriadas que se impongan a los
colegiados deben ser inscritas en el Registro de Sanciones. Se publicará la sanción en la
página web del Consejo Nacional y del Consejo Departamental correspondiente durante su
vigencia.

CAPÍTULO II DE LA CONDUCTA PERSONAL

Artículo 27. Respecto a la conducta personal del Ingeniero, son deberes y obligaciones:

a. Comportarse con independencia y veracidad en todas sus actuaciones profesionales

apoyándose siempre en hechos objetivos que así lo justifiquen.

b. Respetar los principios y conocimientos rectores que rigen a la profesión, lo señalado en

este Código, así como lo previsto en el Estatuto del CIP y sus reglamentos, aun cuando la
superioridad jerárquica pretenda exigirle su transgresión.

c. Entender que un vínculo de dependencia laboral solo supone acatar las normas
administrativas, pero teniendo en cuenta que los criterios de la Ingeniería no están sujetos a
mandato funcional.

d. Abstenerse de ejercer la profesión en actividades irregulares que vulneren normas

académicas, técnicas u otras; y de autorizar con su firma documentos que contravengan
esas disposiciones.

CAPÍTULO III PARA CON LA SOCIEDAD

Artículo 29. El Ingeniero adquiere con la comunidad un compromiso que debe guiar su
actividad profesional a fin de contribuir al estricto cumplimiento de sus obligaciones, a la
cabal entrega de sus conocimientos y al proceder honrado donde sea requerido
profesionalmente. Por lo tanto, el ingeniero deberá:

a. Aceptar como obligación profesional señalar a la comunidad o a la autoridad la

ocurrencia de hechos contrarios al bienestar o a la salud de la sociedad y no proteger con su
silencio intereses o personas que los conculquen.

b. Aportar el perfeccionamiento que su experiencia le dicte como conveniente en todo lo

que se refiera a la ingeniería en todas sus especialidades.
c. Reconocer que la seguridad de la vida, la salud, los bienes y el bienestar de la población
y el desarrollo tecnológico del país dependen de los juicios y decisiones incorporados
particular o institucionalmente en dispositivos, edificaciones, estructuras, productos,
procesos, etc. Por ninguna razón pondrán sus conocimientos al servicio de todo aquello que
afecta la paz y la salud.

d. El Ingeniero debe cumplir la elevada misión de preservar y mejorar los recursos

naturales y urbanos, favoreciendo la creación de condiciones adecuadas para el
mejoramiento de la calidad de vida de los habitantes. Respetará y hará respetar las
disposiciones legales que garanticen la preservación del medio ambiente.

CAPÍTULO IV PARA CON LA PROFESIÓN USO DEL TÍTULO PROFESIONAL,

DIGNIDAD Y RESGUARDO DEL PRESTIGIO DE LA CONDICIÓN DE
INGENIERO.

Artículo 31. El Ingeniero ejercerá su profesión con el uso legítimo de su Título

Profesional, respetando y haciendo respetar su condición de tal por su correcto proceder en
los campos que ese título le autoriza. Mantendrá con su conducta profesional e institucional
el honor y la dignidad de la profesión de Ingeniero y su calidad de colegiado. Asimismo,
estará siempre atento a proteger el prestigio de la orden, contribuyendo de esa manera a
que se mantenga el buen concepto del significado de la profesión.

La rigurosidad en el desarrollo y perfeccionamiento del ejercicio profesional

Artículo 33. El Ingeniero actuará ante un encargo profesional brindando sus conocimientos
y experiencia, responsabilizándose con absoluta claridad de las obligaciones a las que
compromete y perfeccionándose continuamente en las materias de su profesión.

La promoción y publicidad

Artículo 35. Al anunciar sus servicios, el Ingeniero debe ceñirse únicamente a aquellos
que están garantizados por sus Títulos Académicos o experiencia profesional. Podrá
colocar carteles con su nombre o el nombre de su empresa y con el tipo de servicio en las
obras en las que proporciona servicios.

Desempeño de docencia universitaria e institutos técnicos superiores

Artículo 37. El Ingeniero como docente universitario transciende los límites de sus
propios intereses profesionales y su actuación profesional. Deberá orientarse con un
profundo sentido de justicia y ética al cumplir con los fines y objetivos de la Universidad.
El ingeniero como funcionario público

Artículo 39. Como funcionario público:

a. Los ingenieros que desempeñen funciones de asesoramiento, representación por elección

o de Autoridades de Línea en las Dependencias del Estado (Art. 13 de este Código) velarán
por el respeto que merecen el ejercicio profesional, así como el Colegio, y por los derechos
reconocidos por la Constitución Política del Estado. Únicamente aplicarán la legislación
jurídica y legalmente vigente.

b. El Ingeniero o grupo de Ingenieros solo pueden participar en las Dependencias del

Estado en la medida y bajo los requisitos establecidos en la Constitución Política, así como
en las demás leyes y disposiciones legales que respeten con exactitud dicha Constitución.

c. Es deber del Ingeniero procurar personalmente o por intermedio del Colegio que los
nombramientos de los funcionarios públicos vinculados a aspectos de Ingeniería se hagan
de acuerdo a los méritos profesionales y no por razones políticas, personales, religiosas,
ideológicas o raciales.

d. El Ingeniero funcionario público no puede intervenir en Concursos Públicos, encargos o

contrataciones permitidos por la menor cuantía de los honorarios, o por razones
excepcionales de emergencia previstas en la Ley Anual de Presupuesto Público, cuando el
proyecto y /u obra es patrocinada o promovida por la entidad con la que tiene relación de
dependencia laboral inmediata y directa.

e. Falta a la ética gremial el Ingeniero que, utilizando o amparándose en su condición de

funcionario Público, realice gestiones de trabajo profesional que tiendan a beneficiarlo con
infracción a las normas contenidas en este Código.

CAPÍTULO V PARA CON LOS COLEGAS

Artículo 41. En la Relación Profesional

a. El Ingeniero mantendrá un elevado respeto por los otros ingenieros, sus obras y
realizaciones, aun manteniendo su libertad de opinión crítica relativa a las obras, pero
emitiéndola solamente en un marco de respeto a las personas y sin que interfieran el
derecho a una legítima competencia.

b. Siendo el respeto mutuo y la lealtad la base de la convivencia entre colegas, el Ingeniero

obrará con la mayor prudencia cuando tenga que emitir conceptos sobre la actuación
profesional de sus colegas.
CAPÍTULO VI PARA CON LOS CLIENTES

Artículo 45. El ejercicio de la actividad profesional del Ingeniero implica mantener una
conducta decorosa a la vez que honrar los compromisos contraídos y velar por los intereses
de los clientes que le encomiendan la ejecución de trabajos inherentes a su profesión.

Artículo 46. Son contrarios a la ética profesional que devienen en faltas leves o graves no
observar los deberes y responsabilidades del artículo anterior.

TÍTULO IV DE LAS FALTAS CONTRA LA INSTITUCIÓN

Artículo 47. Es deber del Ingeniero contribuir con eficiencia, capacidad y dedicación al
mejor éxito de los fines colectivos del Colegio de Ingenieros del Perú. Dentro de este
concepto general, el Ingeniero:

a. Participará activamente en los organismos del Colegio de Ingenieros del Perú y en los
actos por ellos organizados. Asume responsabilidad adicional cuando le corresponde
ejercer cargos y /o funciones para los cuales ha sido elegido o específicamente designado
por los órganos de la Institución.

b. Cumplirá con idoneidad y lealtad las comisiones que el Colegio le asigne y que ha
aceptado.

c. Aportará directamente u oportunamente con datos, documentos e información que el

Colegio le solicite y él conozca y que no sean reservados por secreto funcional o
profesional.