CIRCULAR

DMT-152

14 de marzo del 2022 Medellín, Antioquia

PARA: Departamento de Talento Humano

DE: Gerencia
ASUNTO: Lineamientos necesarios para la nueva contratación

Por medio de la presente me dirijo a ustedes con el objetivo de aclarar cuáles van a ser los requisitos
necesarios para la contratación de nuevos empleados.

Mediante la circular 007 firmada por el ministro del trabajo Ángel Custodio Cabrera se refrescan las
obligaciones de los empleadores como de los trabajadores, igualmente la norma nos manifiesta que
se deben tener una medidas dependiendo de las labores que se van a desempeñar.

Teniendo en cuenta todo esto los lineamientos a seguir tendrán que ser

1. Afiliar al sistema de seguridad social

2. Otorgar prestaciones sociales

3. Garantía y reconocimiento de pago de prima: equivalente a 30 días de salario por año, se harán
dos pagos, uno con fecha máxima 30 de Junio y el otro a más tardar a los 20 días de diciembre; todo
esto proporcional al tiempo trabajado.

4. Generar una remuneración no menor al salario mínimo vigente acorde a las horas laboradas y las
horas extra cuando se hagan.

5. Suministrar la vestimenta necesaria cada cuatro (4) meses de forma gratuita.

6. Días de descanso obligatorios: los trabajadores que vivan en la casa del empleador, no podrán
tener una jornada laboral con más de 10 horas diarias y en caso de que se requiera más tiempo del
permitido deberá reconocerse y pagarse las horas extras.

Cordialmente,

esthétiqueetbeaute@gmail.com
322 586 56 46 – 496 40 096
Carrera 108 # 46- 76 Medellín, Antioquia
 María Camila Sánchez Domínguez
Gerente.

Proyectó: Sara Sánchez

Asistente de Talento Humano

Revisó: Gladis Domínguez

Coordinadora de Talento Humano

esthétiqueetbeaute@gmail.com
322 586 56 46 – 496 40 096
Carrera 108 # 46- 76 Medellín, Antioquia