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CARLOS PELLICER
¿Qué IDENTIFICAMOS QUE NOS ● Diseño de estrategia para
FALTÓ PARA HACER EN EL recuperar lo que hice y dejé de
ANÁLISIS QUE HICIMOS EN hacer.
NUESTRO COLECTIVO? ● Crítica constructiva
● Aterrizar en la práctica docente.
● Darnos el tiempo para entender
cada uno de los pasos
(investigar)
● Hacer espacios en donde se
pudiera debatir las aportaciones
de cada docente.
¿DE QUÉ MANERA ● Hacer adaptaciones a nuestras
INCORPORAREMOS EN NUESTRO planeaciones.
HACER DOCENTE LOS ● Autoevaluación
APRENDIZAJES PRÁCTICOS QUE ● Cambiar nuestra práctica
HEMOS LOGRADO RECUPERAR DE docente sustentando nuestro
ESTA EXPERIENCIA actuar.
SISTEMATIZADA? ● Actualización docente.
● Herramientas de registro de
cómo voy a recuperar lo que
hago.
JUAN BAUTISTA
¿Qué IDENTIFICAMOS QUE NOS Acciones concretas con más intenciones
FALTÓ PARA HACER EN EL ANÁLISIS educativas con los alumnos (la situación
QUE HICIMOS EN NUESTRO atípica en la que iniciamos el ciclo
escolar y la situación de la escuela), para
COLECTIVO?
poder realizar acciones más concretas
para obtener y lograr los aprendizajes
esperados de cada grado.
Tener congruencia entre las intenciones
educativas y las acciones realizadas.
¿DE QUÉ MANERA A partir de los hallazgos de los que nos
INCORPORAREMOS EN NUESTRO dimos cuenta en esta etapa de
HACER DOCENTE LOS sistematización logrando los retos y
compromisos a los que nos
APRENDIZAJES PRÁCTICOS QUE
comprometimos a realizar en nuestra
HEMOS LOGRADO RECUPERAR DE autoevaluación.
ESTA EXPERIENCIA SISTEMATIZADA?
ÁNGEL ANGUIANO
IGNACIO DÍAZ
¿Qué identificamos que nos faltó Dentro del colectivo identificamos que
por hacer en el análisis que hicimos faltó trabajar en un comparativo de las
en nuestro colectivo? acciones que ejecutamos entre los
aportes positivos logrados y los que no
obtuvimos resultados positivos.
Identificar y aterrizar las ideas de
nuestro quehacer profesional enfocado
desde la perspectiva docente y no
hacía el alumnado, todo lo
aterrizábamos para los avances con
los alumnos, era algo que estaba muy
arraigado.
Manejar una bitácora para presentar
las ideas, expectativas y resultados
cada vez que se aplicaba una acción e
ir comparando los avances adquiridos
y hacer un análisis sobre qué
estrategia modificar.
¿De qué manera incorporemos en Identificamos que el trabajo por
nuestro hacer docentes los semana nos benefició mucho en
aprendizajes prácticos que hemos resultados, que era cansado y
logrado recuperar de esta desgastante modificar la planeación
experiencia sistematizada? para incorporar las dinámicas del taller
de lectura y trabajo de emociones,
pero sin embargo se constataron
buenos aprendizajes.
El tener una buena organización de
tiempos, el llevar un itinerario e
implementar las acciones es de
suma importancia para evitar estrés
por no concluir o ejecutar lo que se
planeó desde un principio en la
sistematización.
Nos costó trabajó enfocar que es
importante trabajar en las áreas de
oportunidad que tenemos como
docentes para vislumbra avances con
los alumnos.
Según Vygotsky el docente tiene que
ser el medio para llegar al
conocimiento, pero éste medio tiene
que estar capacitado y dotado de
técnicas y estrategias para poder llegar
al objetivo, en base a ello, nos
percatamos que necesitamos de leer
más, buscar estrategias que nos
apoyen a lograr dicho fin o bien
establecer una propia.
SEVERO DÍAZ GALINDO