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LOS TRABAJOS EN EL

FUTURO

lo que más me sorprendió serán

los trabajos que corren mucho

riesgo, eso permite que nos

sigamos adaptando a los nuevos

cambios.
MARIANA URDANIGA
LOS TRABAJOS EN EL

FUTURO

para el 2025 habrá un cambio que no será para nada

sorprendente, con el descubrimiento de la tecnología

desde años atrás, ahora el desarrollo y luego la

implementación de esta en el ámbito laboral dejaría

poco espacio a las personas especializadas en cada

rubro, pero se planean nuevos empleos a largo plazo

que no vería tan afectado este cambio


RONALD CARRASCO
LOS TRABAJOS EN EL

FUTURO

Lo relevante de esta lectura es que de aquí a un

par de años mas, las maquinas le van a quitar el

trabajo a las personas debido a la automatización,

además de ello que van cambiar la forma del

trabajo, la creación de estos puestos serán

ocupaciones totalmente nuevas o trabajos


existentes que experimenten cambios.

JACKELINE VEGA
LOS TRABAJOS EN EL

FUTURO

Con el paso del tiempo van a ir desapareciendo

trabajos debido a la automatización y digitalización

de los procesos laborales, pero asu vez se estarán

generando nuevos trabajos estos estarán

relacionados con la inteligencia artificial.


JIMMY GONZALES
LOS TRABAJOS EN EL

FUTURO

la pandemia hizo que las empresas se

digitalicen y automatice reduciendo la mano

de obra de trabajadores por la

implementación de máquinas tecnológicos, lo

cual reducirá el empleo

M A R Í A F
L O R E S
LOS TRABAJOS EN EL

FUTURO

La necesidad de formación y recualificación

aumentará, se disparará la necesidad de más

formación, De los trabajadores que logren mantener


sus puestos de trabajo en los próximos cinco años,

el 50% necesitará realizar cursos de formación para

afianzar sus competencias básicas y obtener

nuevas.En este sentido, los empleadores esperan

ofrecer recapacitación y actualización de

competencias al 70% de sus empleados y

empleadas para el 2025.


MERCEDES SANTIESTEBAN
LOS TRABAJOS EN EL

FUTURO

Las competencias y habilidades más

demandadas a futuro serán: resolución de

problemas, autogestión, trabajo con

personas, y desarrollo y uso de

tecnología.

OLGER JUAREZ

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