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en Perú
la participación de utilidades se trata de un beneficio laboral que les corresponde a
todos los trabajadores que están en planilla, incluyendo a los que tienen un contrato
temporal o trabajan a medio tiempo. Pero con excepción de quienes cobren por renta de
cuarta categoría o recibo por honorarios.
Las empresas que están obligadas a dar utilidades son las que generan rentas de tercera
categoría y que tengan más de 20 trabajadores. Las microempresas acreditadas en el
Registro Nacional de las Micro y Pequeñas Empresas, cabe subrayar, no están obligadas
al reparto de utilidades.