TEMATICA 3: ACTIVIDAD 3

👉 Instrucciones:

La empresa "Bolsos en cuero SAS" tiene 4 problemas en su empresa, el cual necesita que usted como parte del área
administrativa ayude a solucionar, a continuación los problemas y lo que debe realizar:

👉 Problema: 

Implementar el sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo en la empresa con sus protocolos y demás,
dicho SGSST debe estar implementado en un lapso de tiempo de 6 meses.

Cronograma de actividades SGSST

MES
ACTIVIDAD mayo junio julio agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre
1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4
Establecer un sistema de gestión de x
seguridad y salud ocupacional actual.
Desarrollo plan de trabajo.
Definición política del sistema de gestión
de seguridad y salud en el trabajo.
Cronograma para la sensibilización y
formación de los diferentes equipos de
trabajo sobre los peligros y riesgos en el
lugar de trabajo.
Asignación y comunicación de x
responsabilidades.
Definición de recursos financieros,    
técnicos y humanos
Realización de la documentación x
Identificación de peligros, evaluación y
valoración de los riesgos
Firmar y comunicar a la alta dirección y a            
los trabajadores de los documentos
creados.
Creación de Objetivos del Sistema de            
Gestión de la Seguridad y Salud en el
Trabajo.
Análisis del cumplimiento de requisitos x
legales
Evaluación inicial del Sistema de Gestión         x
de la Seguridad y Salud en el Trabajo. x
Creación e implementación de medidas de       x       x
prevención y control.
Capacitar e informar a los empleados. x
Revisión y auditoria.
Fuente: Elaboración Propia.
👉 Estudiante: 
 
1. Planeación: Realice un Diagrama de Gantt en archivo Excel.

 Planeación: ordenar sistemáticamente las políticas del sistema de seguridad de salud en el trabajo y
formar grupos de sensibilización para llevar la información, a diferentes áreas de la empresa sobre los
peligros y los riesgos dentro del lugar laboral dejar planteado el cronograma de trabajo ante la junta
directiva.
2. Organización: Plantee como se llevara a cabo dicho plan

 Organización: asignar un representante que se encargue gestionar los recursos y la parte técnica
como también el talento humano que se encargaran de llevar el registro y validando la evolución y
valoración de los riesgos de los trabajadores de la compañía para cumplan con las normas de
seguridad laboral.
3. Dirección: Plantee como dirigirá dicho plan

 Dirección: planteada todo el esquema de trabajo y creado los objetivos del sistema de gestión de salud
en el trabajo análisis y requisitos legales y documentación de los trabadores dale firmar y darle
cumplimiento ante la alta dirección.
4. Control: Plantee como vigilara dicho plan

 Control: evaluar el inicio del sistema de seguridad y salud en el trabajo que tenga todas las normas
establecidas y que las capacitaciones de los trabajadores se cumplan en los horarios agendados, y que
las señalizaciones de las normas estén visibles ruta de evacuación alarmas en caso de incendios etc.
evidenciando mediante registros fotográficos y documentación sistematizada para tener claro ante el
auditoria si fuese necesario

INTEGRANTES

 Evedis Leonor Hernández Rodríguez

 Mauricio Barbosa Umaña
 Rosa María Liscano Moreno
 Vicky Yunidt Rincón Suarez