Ciencias Económicas - Universidad del Atlántico Profesor: William Manjarrés De Ávila

24 de mayo de 2018

Mariela Guerra – María Padrón

1. Para este ejercicio emplee los datos del archivo Base1.dta. Considere la ecuación:

a. Realice un análisis descriptivo de todas las variables presentadas en el archivo Base1.dta.

En la tabla de los descriptivos se debe evidenciar para cada variable: la media, la
desviación estándar, el mínimo, el máximo y el número de observaciones.

 Wage= El promedio de los ingresos de un trabajador son 957.9455 por mes

 Hours= El promedio de horas semanales trabajadas de un empleado son 43.92941
 IQ= El promedio obtenido en un examen que mide la capacidad de inteligencia es
101.2824
 KWW= El conocimiento que tiene un trabajador sobre el área del trabajo que
desempeña es 35.74439
 EDUC= En promedio, los años de educación que tiene una persona son 1.46845
 EXPER= La experiencia laboral promedio medida en años que posee una persona
son 11.56364
 TERNURE= El promedio de años que se tiene con el trabajo actual que una
persona posee son 7.234225
  AGE= La edad promedio de trabajadores es 33.08021
 MARRIED= En promedio el estado civil de las personas correspondientes a las 935
observaciones, es estar casado.
 BLACK= En promedio el color de piel de las personas correspondientes a las 935
observaciones, es blanco.
 SOUTH= En promedio el lugar de residencia de las personas correspondientes a las
935 observaciones tiende a ser diferente del sur.
 URBAN= En promedio la ciudad de residencia de las personas correspondientes a
las 935 observaciones tienden a vivir en SMSA.
 SIBS = El promedio del número de hermanos de las personas correspondientes a
las 935 observaciones es 2.941176, por lo cual tienen de tener 3 hermanos.
 BRTHORD= En promedio el orden de nacimiento es 2.276995, lo cual indica que las
personas correspondientes a las 935 observaciones ocupan el segundo lugar entre
sus hermanos.
 MEDUC= En promedio son 10.68261 los años que tiene de educación la madre de
las personas correspondientes a las 935 observaciones.
 FEDUC= En promedio son 10.21727 los años que tiene de educación la madre de
las personas correspondientes a las 935 observaciones.
 LWAGE= En promedio el logaritmo natural de los ingresos mensuales de las
personas es 6.779004 correspondientes a las 935 observaciones.

b. Estime la ecuación presentada y dé los resultados en la forma usual (analizando TODOS los
valores resultantes). Manteniendo todos los demás factores constantes, ¿cuál es la
diferencia aproximada entre el salario mensual de negros y no negros? ¿Es esta diferencia
estadísticamente significativa?

La ecuación nos quedaría así:

log (wage)=5.3954+ 0.065 educ+ 0.014 xper +0.011ternure +0. 199 married −0.1883 black−0.0909 south+
 β 0=¿ Cuando todas las variables son iguales a 0, el salario está dado por 5.3954.

Educ= Cuando una persona añade un año de ecuación a su currículo, su salario aumenta en un
0.065 puntos porcentuales aproximadamente.

El error estándar de b1 se aparta de del valor de la media poblacional en 0.0062

aproximadamente

Esta variable es significativa para la explicación del salario, por lo cual rechazamos la hipótesis
nula partiendo que esta dice que b1 no explica el comportamiento del salario.

B1 con un nivel del 95% de confianza, está contenido en un intervalo de 0.531 y 0.77

Exper= Cuando una persona añade un año de experiencia a su currículo, su salario aumenta en
un 0.14 puntos porcentuales aproximadamente.

El error estándar de b2 se aparta de del valor de la media poblacional en 0.0031

aproximadamente

Esta variable es significativa para la explicación del salario, por lo cual rechazamos la hipótesis
nula partiendo que esta dice que b2 no explica el comportamiento del salario.

B2 con un nivel del 95% de confianza, está contenido en un intervalo de 0.007 y 0.02

Ternure=Cuando una persona añade un año de trabajo en la misma empresa a su currículo, su

salario aumenta en un 0.01174 puntos porcentuales aproximadamente.

El error estándar de b3 se aparta de del valor de la media poblacional en 0.0024

aproximadamente

Esta variable es significativa para la explicación del salario, por lo cual tenemos suficiente
evidencia estadística rechazar la hipótesis nula partiendo que esta dice que b3 no explica el
comportamiento del salario.

B3 con un nivel del 95% de confianza, está contenido en un intervalo de 0.0069 y 0.0165

Married= El salario de una persona que está casada difiere de la persona que no está casada
por encima en 0.1994 puntos porcentuales.

El error estándar de b4 se aparta de del valor de la media poblacional en 0.3995

aproximadamente

Esta variable es significativa para la explicación del salario, por lo cual tenemos suficiente
evidencia estadística rechazar la hipótesis nula partiendo que esta dice que b4 no explica el
comportamiento del salario.

B4 con un nivel del 95% de confianza, está contenido en un intervalo de 0.1227 y 0.2760
aproximadamente.
Black= El salario de una persona que es negra difiere de la persona que no es negra por debajo
en -0.1883 puntos porcentuales.

El error estándar de b5 se aparta de del valor de la media poblacional en 0.037

aproximadamente

Esta variable es significativa para la explicación del salario, por lo cual tenemos suficiente
evidencia estadística rechazar la hipótesis nula partiendo que esta dice que b5 no explica el
comportamiento del salario.

B5 con un nivel del 95% de confianza, está contenido en un intervalo de -0.26 y -0.11
aproximadamente.

South= El salario de una persona que vive en el sur difiere de la persona que no por debajo en
0.09 puntos porcentuales.

El error estándar de b6 se aparta de del valor de la media poblacional en 0.02

aproximadamente

Esta variable es significativa para la explicación del salario, por lo cual tenemos suficiente
evidencia estadística no rechazar la hipótesis nula partiendo que esta dice que b6 no explica el
comportamiento del salario.

B6 con un nivel del 95% de confianza, está contenido en un intervalo de -0.14 y 0.039
aproximadamente.

Urban= El salario de una persona que vive en smsa difiere de la persona que no por encima en
0.18 puntos porcentuales.

El error estándar de b7 se aparta de del valor de la media poblacional en 0.026

aproximadamente

Esta variable es significativa para la explicación del salario, por lo cual tenemos suficiente
evidencia estadística rechazar la hipótesis nula partiendo que esta dice que b7 no explica el
comportamiento del salario.

B7 con un nivel del 95% de confianza, está contenido en un intervalo de 0.313 y 0.23
aproximadamente.

 El salario mensual de una persona de piel oscura está por debajo del salario mensual
de una persona que no tiene la piel oscura por 0.1883. Aunque no existe una
diferencia significativa entre estas dos características.

c. Amplié el modelo original de manera que se incluyan todas las variables de la base de
datos y expliqué lo que observa. ¿Cuáles son significativas y cuáles no? ¿Qué se puede
decir de los signos de las variables?
 Hours= Cuando una persona añade una hora más a su horario semanal, su salario
disminuye en 0.0024564 puntos porcentuales aproximadamente.
El error estándar se aparta de del valor de la media poblacional en 0.00065 aproximadamente

Esta variable es significativa para la explicación del salario, por lo cual rechazamos la hipótesis
nula partiendo que esta dice que hours no explica el comportamiento del salario.

El coeficiente de hours con un nivel del 95% de confianza, está contenido en un intervalo de -
0.0037 y -0.0011

Iq= Cuando una persona añade un punto a su puntaje de iq, su salario aumenta en 0.00030
puntos porcentuales.

El error estándar se aparta de del valor de la media poblacional en 0.00041 aproximadamente

Esta variable no es significativa para la explicación del salario, por lo cual no rechazamos la
hipótesis nula partiendo que esta dice que iq no explica el comportamiento del salario.

El coeficiente de iq con un nivel del 95% de confianza, está contenido en un intervalo de -

0.005 y 0.0011

Kww= Cuando una persona aumenta en una unidad su conocimiento sobre el

trabajo, su salario disminuye -0.0619 puntos porcentuales aproximadamente.
El error estándar se aparta de del valor de la media poblacional en -0.005 aproximadamente

Esta variable no es significativa para la explicación del salario.

El coeficiente de hours con un nivel del 95% de confianza, está contenido en un intervalo de -
0.05 y 0.011
 Age= Cuando una persona aumenta un año de su edad, su salario aumenta en
0.008 puntos porcentuales aproximadamente.
El error estándar se aparta de del valor de la media poblacional en 0.002 aproximadamente

Esta variable no es significativa para la explicación del salario.

El coeficiente de hours con un nivel del 95% de confianza, está contenido en un intervalo de -
0.003 y 0.004

Sibs= Cuando una persona aumenta en una unidad el número de hermanos, su

salario aumenta en 0.001 puntos porcentuales aproximadamente.
El error estándar se aparta de del valor de la media poblacional en 0.002 aproximadamente

Esta variable no es significativa para la explicación del salario.

El coeficiente de hours con un nivel del 95% de confianza, está contenido en un intervalo de -
0.003 y 0.006

Feduc=Cuando los papá de una persona aumentan sus estudios en una unidad su
salario disminuye -0.02 puntos porcentuales aproximadamente.
El error estándar se aparta de del valor de la media poblacional en 0.001 aproximadamente

Esta variable no es significativa para la explicación del salario.

El coeficiente de hours con un nivel del 95% de confianza, está contenido en un intervalo de -
0.006 y 0.0006

d. Partiendo nuevamente del modelo original, permita que los salarios difieran entre cuatro
grupos: casados negros, casados no negros, solteros negros y solteros no negros. ¿Cuál es
la diferencia de salario estimada entre negros casados y no negros casados?