Clase:

Habilidades Dirctivas

Tema:
Avance trabajo final

Catedrático:
Master Aldo Hidalgo

Sustentado por:
Angie Lucia Flores Valencia

SAN PEDRO SULA, CORTÉS. HONDURAS, C.A.

05- Marzo 2022
 Avance de trabajo final de autoevaluación

¿Cuáles fueron sus principales momentos, hitos y recuerdos?

Graduarme Ser mama Compre carro

😷 🥑

Me casé Engorde Viaje

💕 🌇

Cambié de trabajo Tomé cursos d

📣 Aprendí resposteria 📚

Inicié un Compre casa

🚀 negocio

Complete su línea de tiempo

Abril - Junio
Diciembre
⛄
Inicie un negocio propio
 Mi hija inicio clases de
natación.
Renuncie en mi trabajo
 Aumente de peso
Aprendí a manejar
Me gradué de la universidad  Aprendí repostería
 Me tome vacaciones

Enero - Marzo Julio- Diciembre

 Inicie un nuevo trabajo.
 Compre casa nueva  Mama se fue a España
 Inicie un nuevo proyecto de  Aprendí los procesos de
vida serigrafia.
 Inicie clases de maestría  Tome cursos sobre trabajo en
equipo y inteligencia
 Los cinco test
Semana 1:
1. Deberá subir el formato con la sección 1 completada: "trace sus momentos e hitos" (1 punto)

2. Como el trabajo incluye el proceso de autoconocimiento en esta entrega deberá entregar el screen
shot de los resultados de los tests que se compartieron en recursos semana 1 (1 punto total):
1. 5 tests en hoja de autoconocimiento personal y el de pensamiento crítico de Watson (la Rueda
de la vida, tolerancias y esferas de influencias no son parte de los entregables pero se espera
que lo hagan, especialmente la Rueda de la vida tal como se mostró en clase), (0.5 punto)
2. Su propia ventana de Johari, atreverse a enfrentarse a su ventana pública, ciega como la
oculta, les ayudará a entender su propia ventana desconocida, (0.5 punto)

Resultados del test autoconocimiento:

Test#1
Sus resultados no coinciden fuertemente con ningún arquetipo. Puede explorar sus 3 mejores
coincidencias para ver qué aspectos resuenan más con usted. Este es un resultado raro e
interesante, que no es malo, y puede generar una reflexión útil. Puede deberse a que sus
comportamientos tienden a caer en el rango medio o promedio de puntajes en comparación con
los demás. Si es así, sugeriría que es más capaz de navegar en la mayoría de las situaciones
mediante el uso de comportamientos que se ajusten a los requisitos que enfrenta, para flexibilizar
o basar su comportamiento más en las circunstancias que enfrenta.
Artisan
Eres más como el artesano
Los artesanos se ven impulsados a usar su creatividad para dar vida a ideas hermosas y bien
elaboradas. Tienden a ser imaginativos, orientados a los detalles y sintonizados con sus propias
emociones y las de los demás.
Los artesanos se ven impulsados a usar su creatividad para dar vida a ideas hermosas y bien
elaboradas.
A los artesanos típicos les encanta usar su imaginación e ingenio para crear obras de arte,
productos o artesanías novedosas. Usan su atención al detalle y la precisión para perfeccionar sus
creaciones y hacerlas realidad de una manera que pocos pueden hacerlo. La intuición y los
instintos innatos guían su búsqueda de originalidad y creación independiente.
Otras características distintivas incluyen tener una mentalidad independiente y preferir hacer las
cosas a su manera. Los artesanos tienden a sentir curiosidad por las nuevas ideas y experiencias,
y están en sintonía y son sensibles a los sentimientos más profundos propios y de otras personas.
 Talentos artesanales

 Usando la imaginación y la creatividad.

 Verdadero enfoque en la artesanía
 Ser independientes en sus pensamientos y emociones.
 Estar en sintonía con las emociones propias y de los demás.
 Estar dispuesto a correr riesgos

Resultados del Test de 5 grandes rasgos:

Test de Fortalezas de caracter

Test de donante, receptor y equilibrado:

En nuestra vida diaria, a menudo pensamos como predicadores, fiscales, políticos y
científicos. Los psicólogos descubren que entramos en modo predicador cuando defendemos un
valor sagrado, modo fiscal cuando intentamos ganar una discusión, modo político cuando
hacemos campaña para obtener la aprobación de una audiencia y modo científico cuando
buscamos por la verdad Estos modos mentales afectan nuestra voluntad de cuestionar nuestras
propias opiniones y nuestra habilidad para abrir la mente de otras personas.
 
Aquí están sus puntajes:
-Predicador: 40%
-Fiscal: 30%
-Político: 20%
-Científico: 10%
-Otro (0%
 
Predicar y enjuiciar pueden ser enfoques efectivos para abrir la mente cuando las personas no
tienen opiniones firmes y no se preocupan profundamente por un tema. Sin embargo, corren el
riesgo de alienar a personas con convicciones profundas sobre temas que les interesan. Estos
modos también pueden dejarnos tan decididos a demostrar que tenemos la razón y que los demás
están equivocados que no logramos repensarnos mucho.
 
Cuando estamos en modo político, estamos más enfocados en generar apoyo y más dispuestos a
revisar nuestras creencias. El peligro es que parezcamos hipócritas y cambiemos de opinión en el
momento equivocado por las razones equivocadas.
 
Es en modo científico que ganamos flexibilidad mental. Buscamos razones por las que
podríamos estar equivocados (no solo razones por las que debemos tener razón) y revisamos
nuestras opiniones en función de lo que aprendemos. Eso nos coloca en una mejor posición para
ayudar a otros a aprender también.
Test de Diagnostico de Disrrucion:
Resultados test de Watson:
VENTANA DE JOHARY
Soy una persona Lo que conozco de mi mismas Lo que desconozco de mí Misma
muy imperativa.
Personaje #1
Lo que los demás Area Libre: Area Ciega:
conocen de
Soy una persona muy Es una persona que siempre tiene algo que
‘’Mi’’
simpática me gusta mucho decir, y cuando esta conversando con
compartir con las demás alguien nunca dejar hablar siempre tiene
peronas. algo que decir.
Me gusta mucho rodearme de A veces suele pensar que es lista pero deja
personas muy positivas, que las demás personas se aprovechen de
siempre trato de buscarle el su bondad.
mejor lado a las cosas.
Se cree que es una persona que puede ser
muy enojada pero en realidad todos
sabemos que su carácter la delata.
Lo que Area Oculta: Area Desconocida:
desconocen de
Nunca le demuestro a los Suelo tener muchas habilidades para liderar
‘’Mi’
demás lo débil que suelo ser equipos de trabajo.
cuando se trata de hacer un
Afronto algunas situaciones sin demostrar
despido o una suspensión,
que me abruman.
siempre me muestro que lo
manejo bien y que no me Habilidades de ingenio para realizar ciertas
afecta pero si suele afectarme tareas que se le asignan haciendo mas
como ser humano. Creo que efectivo el trabajo.
soy una persona que se
preocupa por los demás. Es una excelente consejera, las personas
siempre la siguen por sus consejos y su
liderazgo.