PRÁCTICOS DE ENSEÑANZA

ASIGNATURA: INSERCION LABORAL

PRÁCTICO Nº: 3 FECHA: 01/08/2021

DOCENTES RESPONSABLES: Mgter. Viviana Imperiale, Dra. Bibiana Vangieri, Lic. Marcela Wozny.

NOMBRE Y APELLIDO DEL ALUMNO: Melisa Sohaefer

CURSO Y COMISIÓN: Lunes de 14 a 16 hs

OBJETIVO / S:__________________________________________________________________________________

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PUNTAJE TOTAL:_______________
(PUNTAJES PARCIALES van al lado de cada tema, tópico, pregunta, etc.)

Utilizando el material que desarrolló anteriormente:

a- Realice una clasificación de/l la/las áreas de la psicología donde cree que según sus
competencias desarrolladas podrían ser de su gusto y/o agrado. Fundamente el porqué.
Dado mis competencias y gustos, creo poder desarrollarme en las áreas Labora y clínica, ya que
presento una gran capacidad de empatía, creatividad, flexibilidad, escucha y auto reflexión las
cuales son sumamente necesarias para desarrollarse en el área clínica. Por otro lado, para el área
laboral, mis experiencias me han permitido desarrollar competencias propicias, como lo son el
compromiso, trabajo en equipo, liderazgo y flexibilidad.

b- Determine cuál/es tareas dentro del área se siente en condiciones de realizar.

Creo poder trabajar con un equipo interdisciplinario, en la observación de los diferentes fenómenos
tanto en el paciente como en el ambiente de trabajo y la determinación de lo que ocasiona el
problema.

c- Discrimine cuál/es tareas (o incumbencias profesionales) necesita mejorar y proponga un plan de

acción para cada una.
Aplicación de tratamiento: más cantidad de horas prácticas, supervisiones con profesionales con
mayor antigüedad y mayor lectura de manuales referentes, capacitaciones, toma de cursos y
especializaciones.
Selección de personal: más cantidad de horas prácticas, supervisiones con profesionales con
mayor antigüedad y mayor lectura de manuales referentes, capacitaciones, toma de cursos y
especializaciones.
Análisis de puesto: más cantidad de horas prácticas, supervisiones con profesionales con mayor
antigüedad y mayor lectura de manuales referentes, capacitaciones, toma de cursos y
especializaciones.
Derivaciones: más cantidad de horas prácticas, supervisiones con profesionales con mayor
antigüedad y mayor lectura de manuales referentes.