Está en la página 1de 6

VALORES ETICOS UN DEBER Y UN DERECHO EN NUESTRO PROYECTO DE

VIDA
ACTIVIDAD DE PROYECTO
EVIDENCIA AP03 – EV05

TECNOLOGIA EN GESTION DE MERCADOS


FICHA 2374539

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE – SENA


CENTRO PARA LA FORMACION CAFETERA
2021

1
VALORES ETICOS UN DEBER Y UN DERECHO EN NUESTRO PROYECTO DE
VIDA
ACTIVIDAD DE PROYECTO
EVIDENCIA AP03 – EV05

TECNOLOGIA EN GESTION DE MERCADOS


FICHA 2374539

ELBORADO POR:
MICHAEL STEVEN RAMOS CONDA

PRESENTADO A:
JEIMAR GONZALES ARDILA

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE – SENA


CENTRO PARA LA FORMACION CAFETERA
2021

2
INTRODUCCION

En el transcurrir de nuestra vida vamos adquiriendo responsabilidades ante la


sociedad que nos rodea ya sea familiar social o empresarial. Nuestro
comportamiento, actitud o valor que tengamos nos ayudara a podemos
desenvolvernos a lo largo de nuestra vida.
Analizando también la vida empresarial es donde vamos a mostrar la ética y valores
formados desde que éramos niños. Allí nos damos cuenta de que bases logramos
formar nuestra vida en el hogar, la cual siempre será fundamental para poder
desarrollarnos en el mundo empresarial.
Vamos a analizar los valores éticos en una empresa, que importantes y
fundamentales son; así mismo desde nuestra vida personal como podemos llevarlos
de la mano en desarrollo del proyecto de vida personal.

VALORES ÉTICOS EN MI PROYECTO DE VIDA

Como persona desde que tengo uso de razón mi madre y mi familia fueron parte
fundamental en mi formación donde vi y aprendí muchos valores y ética que hace
que pueda desenvolverme en el mundo personal y laboral fácilmente. Cada valor
ha ayudado a que mi proyecto de vida se haga más fácil, también pueda ser una
persona competente y que tenga estabilidad laboral y económicamente.
Los valores éticos juegan papel un papel fundamental en las personas; puedo vivirlo
cada día desde mi hogar donde soy hijo, hermano, sobrino, novio y nieto, líder de
equipo donde trabajo por un mismo fin. Así mismo en lo laboral, en el largo camino
que llevo trabajando veo diversidad de comportamientos que hacen que seamos
competentes y que cada actividad que este bajo nuestro alcance se logre el objetivo
por lo cual fuimos contratados.
Para mí la integridad es uno de los valores que deben acompañarme ya que hago
todo lo que considero bueno, sin afectar ni pasar por encima de las demás personas.
El diálogo es otro valor que forma parte de mi vida donde he podido encontrar la
salida a cualquier conflicto o diferencia que se encuentre en el desarrollo de las
actividades internas o externas de la vida.

3
La justicia va de la mano de la legalidad y justas deberían formar parte de cada
persona, aunque es fácil encontrarse un mundo que busca sus propios beneficios.
Debo ser siempre justo con quien me rodea la cual es el éxito de un buen
relacionamiento en lo personal y laboral.
La responsabilidad es muy importante para mí ya que se establece la magnitud de
dichas acciones y de cómo afrontarlas de la manera más positiva e integral para
ayudar en un futuro.
Hoy día nos rodea un mundo donde poco a poco vemos la importancia del cuidado
ecológico, desde mi vida personal podemos ayudar al planeta, también la empresa
donde laboro debe tener planes de ayudar con el cuidado y preservación del medio
ambiente. Pequeños cuidados marcan la diferencia.

VALORES ETICOS QUE SE DEBE IMPLEMENTAR EN UNA EMPRESA

Responsabilidad
Dialogo
Honestidad
Transparencia
Compromiso
Integridad
Lealtad
Puntualidad
Justicia
Ecología

Significado de valores éticos:

Responsabilidad: Tanto en lo personal como empresarial es un valor que


contribuye al sostenimiento de la empresa ya que en él se ve el reflejo de lo
que somos y hemos aprendido. Cuando una empresa actúa con
responsabilidad esta misma va a incrementar la rentabilidad, competitividad
y la sostenibilidad en una empresa o el entorno.
4
Dialogo: Es fundamental desde el respeto poder dar a conocer cada persona
su punto de vista. Es la forma en que se llega el consenso de cada idea.
Donde las personas, aunque tengan ideas diferentes puedan aportan y sacar
una conclusión conjunta.

Honestidad: La honestidad es un valor moral fundamental para entablar


relaciones interpersonales basadas en la confianza, la sinceridad y el respeto
mutuo.

Transparencia: Es el sello de una persona que se muestra en su actuar; se


refleja en su proceder. Una empresa donde la transparencia sea la base de
su negocio podrá augurar un futuro muy promisorio ya que si las personas
tienen este valor la empresa sumara valor a lo que se esté dando a conocer
sea producto o servicio.

Compromiso: Comprende lo que uno como persona pueda hacer por los
demás con respeto, es cumplir las normas sin dañar a los demás que nos
rodean para vivir en orden y armonía como ciudadanos de bien.

Integridad: Como decisión propia al transcurrir de la vida nos formamos en


este valor y así mismo cualidad donde lo demostramos en lo que pensamos,
decimos y hacemos. Todo ello es enseñado desde el paso por nuestra vida
donde nuestras creencias y formación de la vida forma parte de la
construcción de ser una persona íntegra.

Lealtad: Permiten desarrollar fuerte relaciones sociales y/o de amistad en


donde se creen un vínculo de confianza muy sólido, y automáticamente se
genera respeto en los individuos.

Puntualidad: Es la disciplina de estar a tiempo para cumplir nuestros


compromisos adquiridos deliberadamente: una cita del trabajo, una reunión
de amigos, un compromiso de la oficina, un trabajo pendiente por entregar,
una cita médica etc.

Justicia: Es un valor que en la vida empresarial es importante ya que cada


persona que allí preste su servicio a se beneficie de un servicio (Cliente o
colaborador) se sienta que le dan su lugar y recibe lo que merece de acuerdo
con su responsabilidad.

Ecología: Un valor que ha tomado fuerza y que las organizaciones y


personas llevamos en nuestro día a día. La conciencia ecológica establecida
como una responsabilidad de las organizaciones en el desarrollo de sus

5
actividades para que preserven el medio ambiente, mitiguen lo impactos que
causan. Pensar en las futuras generaciones, además ganan el
reconocimiento y lealtad por parte de la sociedad.

BIBLIOGRAFIA

https://www.google.com/search?q=resonsabilidad&oq=resonsabilidad&aqs=
chrome..69i57j0i67j0i67i433j0i10j0i10i433j0i67j0i10l2j0i10i131i433j0i10i433.21
40j0j9&sourceid=chrome&ie=UTF-8
https://www.google.com/search?q=integridad&oq=integridad&aqs=chrome..6
9i57j0i67j0i433i512l2j0i67j0i512l5.1469j0j9&sourceid=chrome&ie=UTF-8
https://www.google.com/search?q=puntualidad+valor&sxsrf=AOaemvKbk4J
EtO_cdSrX8PMmNx-
shidIqw%3A1637180260069&ei=ZGOVYZbdA66RwbkP3uiFsAs&oq=PUNTUA
LIDAD&gs_lcp=Cgdnd3Mtd2l6EAEYADIHCAAQRxCwAzIHCAAQRxCwAzIHC
AAQRxCwAzIHCAAQRxCwAzIHCAAQRxCwAzIHCAAQRxCwAzIHCAAQRxCw
AzIHCAAQRxCwAzIHCAAQsAMQQzIHCAAQsAMQQ0oFCDwSATFKBAhBGA
BQAFgAYK0NaAFwAngAgAEAiAEAkgEAmAEAyAEKwAEB&sclient=gws-wiz
https://www.significados.com/lealtad/

También podría gustarte