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¿A qué te comprometes?
● Me comprometo a no tomarme las cosas personalmente.
ENTREGABLE 4
The G.R.O.W. Model
Find out the current reality of the situation(s). The aim is to get
Reality the coachee to articulate the ‘here and now’ so that he/she can
What’s happening now?
map out the journey ahead.
Way Forward Se dedicará a prepararse para la entrevista final, en caso de quedar para la
pasantía, priorizará dejar una imagen positiva en la misma para ser contratado.
Qué hará diferente? Qué acciones va a Ello implica pausar los exámenes finales y ser muy autodidacta
tomar?
ENTREGABLE 5
SAO feedback model
S Situación
A Acción
Cuando me dijiste que no podrías asegurarme la continuidad de mi jornada completa, y que dependía de mi
Acción capacidad de justificar la inversión en el área no me pareció razonable dado que las acciones en RRHH para
poder ser analizadas deben tener continuidad, y de momento no ha sido así desde que comencé a trabajar
aquí
Outcome / Me dio cierta impotencia porque creo que no es posible demostrar el trabajo al corto plazo y sin el real
apoyo de los gerentes. Sin embargo como te dije no me parece mal la reducción en caso de ser
En que necesaria pero necesito al menos un par de meses para acomodarme ya que así se ha manejado otra
situación similar en la empresa.
resultó