Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

Diana Constanza Benavides

Integrantes Sandra Lorena Caicedo
Karen Tatiana Nieves

Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia

personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral).
Marcela trabaja en bomberos en el cual se desempeña como secretaria del departamento de educación y por
motivos internos es asignada al área de operativa para la atención de emergencias, en el cual ella debe
cumplir con un horario y unas responsabilidades destinadas por el coordinador de estación y jefe operativo.
Se presenta una situación de abandono de puesto de trabajo y se ausenta por tres horas en el cual no es
informado al coordinador de la estación o a los compañeros de turno. En el cual se presenta una emergencia
de recolección de abejas en el cual una persona debe quedarse en la estación y tres personas dirigirse hasta el
sitio

Nivel de afectación de la situación

Es una empresa dedicada a la atención de emergencias en
Contexto (lugar o ambiente extinción de juego , rescates y a salvaguardar vidas
empresarial u organizacional)

Víctimas: Personal de turno y personas de la atención de la

emergencia

Agentes (víctimas o responsables del Responsables: Marcela y coordinador de estación

problema)

La consecuencia es que Marcela no se encuentra en la estación y

sus compañeros deben asistir a la emergencia incompletos como se
menciona anterior mente debe ir tres personas al sitio y una
quedarse en la estación

Se presenta el aviso de confianza de Marcela con la falta de

compromiso, responsabilidad y colaboración
Consecuencias (efectos presentados a
causa del problema ético a nivel
En el entorno laborar se establece desconformidad con sus
organizacional)
compañeros de trabajo

Afectación local, nacional e El trabajo que se desempeña sus valores, responsabilidades y

 servicio a la comunidad en el cual se la falta de compromiso y el
desacoto de sus superiores
internacional (posibles secuelas éticas
o morales a nivel organizacional)

Tipo de afectación en el ámbito ético (referenciar algunas de las categorías aristotélicas cuestionadas
en el problema).