Nombre: Matrícula:

Nicole Romero Sánchez 2814142

Nombre del curso: Ética Nombre del profesor:

Profesional y ciudadana Claudia Diana Ortega Ramos

Módulo: 1 Actividad> EVIDENCIA 1

1. Piensa en los conceptos que viste a lo largo del módulo: definición de ética,
concepto de persona, corrientes éticas, valores intrínsecos y sentido del trabajo.
2. Elabora un mapa conceptual e incluye dichos conceptos.
3. Identifica y agrega en tu mapa el concepto de persona basado en ti. ¿cómo lo
describirías?
4. Incluye qué es y qué no es la ética en tu opinión.
5. Explica las opciones éticas que se te presentan según las corrientes teleológicas o
deontológicas (puede ser por medio de la imagen de uno o más caminos o rutas) y
agrega un ejemplo original de cada una.
6. Representa los valores extrínsecos e intrínsecos de tu profesión e incluye tres
ejemplos para cada tipo de valor.
7. Menciona y explica con sus propias palabras los dos aportes revisados en el curso
sobre el sentido del trabajo (marxista y psicoanalítico).
8. Incluye cuatro imágenes que representen el proceso que has llevado para realizar tu
evidencia.
 Corrientes teleológicas

● Eudemonismo. Busca la felicidad por medio de la moderación

Cuando hacemos lo que nos hace feliz sin importar lo material.

 ● Hedonismo. Exalta el placer como un fin en sí mismo.

Cuando tenemos hambre y nos alimentamos o cuando tenemos frío

y nos tapamos.
● Utilitarismo. Una acción es más correcta mientras beneficie a
más personas.

Cuando mandaban soldados a la guerra para defender a su

nación.

Valores extrínsecos e intrínsecos de tu profesión

Los valores extrínsecos, es decir, los bienes externos, son todas aquellas
ganancias económicas, honorarios, salarios, prestaciones, incluso el buen
nombre y la reputación social que provienen del ejercicio de una profesión.
● Salarios, el dinero que obtienes por tu trabajo
● Bonificaciones como compensaciones por el trabajo
 ● Status
Los valores intrínsecos, es decir, los bienes internos, no se pueden cuantificar
materialmente. Representan la satisfacción de haber hecho una contribución
para la mejora, de un individuo o de una sociedad.
● Satisfacción por lo que haces
● Gratitud por los logros
● Reconocimiento por tu trabajo

Sentido del trabajo

Marxista> Es la humanización .
Psicoanalítico> La búsqueda del placer.