ESCUELA POLITÉCNICA NACIONAL

DIRECCIÓN DE TALENTO HUMANO

CONSTITUCIÓN DE LA REPÚBLICA DEL ECUADOR

Art. 33: “El trabajo es un derecho y un deber social, y un derecho económico, fuente de realización personal y base de la economía. El Estado garantizará a las personas trabajadoras el pleno respeto a su dignidad, una vida decorosa, remuneraciones y retribuciones justas y el desempeño de un trabajo saludable y
libremente escogido o aceptado.”

Art. 325.- "El Estado garantizará el derecho al trabajo. Se reconocen todas las modalidades de trabajo, en relación de dependencia o autónomas, con inclusión de labores de autosustento y cuidado humano; y como actores sociales productivos, a todas las trabajadoras y trabajadores."

ACUERDO MINISTERIAL NRO. MDT-2020-076- DIRECTRICES PARA APLICACION DEL TELETRABAJO EMERGENTE DURANTE LA DECLARATORIA DE EMERGENCIA SANITARIA

Art. 1.- " Del Objeto- el objeto del presente acuerdo es viabilizar y regularizar la aplicación de teletrabajo emergente durante la declaratoria de emergencia sanitaria por coronavirus (COVID-19)”.

Art. 4.- “De la implementación de teletrabajo emergente: Es la prestación de servicios de carácter no presencial en jornadas ordinarias o especiales de trabajo, a través de la cual la o el servidor público o la o el trabajador realiza sus actividades fuera de las instalaciones en las que habitualmente desarrolla sus
actividades laborales.
La implementación de teletrabajo emergente en relaciones contractuales existentes, modifica únicamente el lugar en que se efectúa el trabajo, sin afectar ni alterar las condiciones esenciales de la relación laboral, por tanto no vulnera derechos y no constituye causal de terminación de la relación de trabajo.”

LEY ORGÁNICA DEL SERVICIO PÚBLICO

Art. 22.- "Deberes de las o los servidores públicos.- Son deberes de las y los servidores públicos:

a) Respetar, cumplir y hacer cumplir la Constitución de la República, leyes, reglamentos y más disposiciones expedidas de acuerdo con la Ley;
b) Cumplir personalmente con las obligaciones de su puesto, con solicitud, eficiencia, calidez, solidaridad y en función del bien colectivo, con la diligencia que emplean generalmente en la administración de sus propias actividades;
c) Cumplir de manera obligatoria con su jornada de trabajo legalmente establecida, de conformidad con las disposiciones de esta Ley;"

UNIDAD ACADÉMICA: APELLIDOS Y NOMBRES: N. CÉDULA:

Departamento de Telecomunicaciones y
Zambrano Vizuete Ana María 1714040258
Redes de Información
DENOMINACIÓN DEL PUESTO: AÑO: MES: SEMANA:
Profesor Titular Auxiliar 2 2020 junio 08-12
FECHA MODALIDAD LABORAL DETALLE DE ACTIVIDADES REALIZADAS OBSERVACIONES

Preparación de Clase Se presenta pantallas de Aula Virtual

8 de junio de 2020 TELETRABAJO EMERGENTE Clase Programación Avanzada Se presenta archivo de asistencia a Clase Programación avanzada
Reunion CODEI Se presenta capturas de pantalla

Se presenta pantalla de la revista escogida

Proyecto PII-DETRI-2019-02
TELETRABAJO EMERGENTE
Se presenta captura de reunión o correos enviados para asignación de
9 de junio de 2020 Trabajo CODEI
trabajo .
Proyecto de Vinculación. Petición de requerimientos.
Se presenta captura de reunión del Proyecto o correos

Preparación de Clase Se presenta pantallas de Aula Virtual

10 de junio de 2020 TELETRABAJO EMERGENTE Clase Programación Avanzada Se presenta archivo de asistencia a Clase Programación avanzada
Reunión CODEI Se presenta captura de pantalla

TELETRABAJO EMERGENTE
Proyecto PII-DETRI-2019-02 Se presenta pantalla de la revista escogida
11 de junio de 2020
Trabajo CODEI Se presenta captura de reunión e informe de Seguimientos de Silabos

Preparación de Clase Se presenta pantallas de Aula Virtual

12 de junio de 2020 TELETRABAJO EMERGENTE Clase Programación Avanzada Se presenta archivo de asistencia a Clase Programación avanzada
Trabajos de Titulación y Planes Se presenta pantalla de correcciones

REVISADO Y VALIDADO POR:

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Zambrano Vizuete Ana María Dr. Fernando Carrera
Profesor Titular Auxiliar 2 JEFE DE DEPARTAMENTO