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COMPAÑÍA MINERA DEL PACIFICO

GERENCIA DESARROLLO DE PROYECTOS

PROYECTO
“Construcción y montaje Loop eléctrico sur y norte
mina Los Colorados”

CODIGO DEL CONTRATO


HC20ECI-004-C

PLAN DE ACTUACION PARA ENFRENTAR SARS-


COV2-19

A 24-08-2021 Inicial Omar Lafuente Zárate Luis Alfaro Rivera Víctor Godoi T.
REV. FECHA DESCRIPCION DE LA REVISION POR REVISÓ APROBÓ
Código Formato: XXXXXXX
Código del Proyecto: HC20ECI-004-C
Código documento Contratista: XXXXXXX Rev.

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ÍNDICE

1.- OBJETIVO................................................................................................................................................................................................. 3
2.- ALCANCE.................................................................................................................................................................................................. 3
3.- RESPONSABILIDADES............................................................................................................................................................................... 3
3.1.- Gerente General:.............................................................................................................................................................................. 3
3.2.- Administrador de contrato:............................................................................................................................................................. 3
3.3.- Jefe de Terreno y Jefes de Área:......................................................................................................................................................4
3.4.- Supervisores y Capataces:................................................................................................................................................................ 4
3.5.- Jefe de Seguridad y Salud Ocupacional de Obra (JSSO):..................................................................................................................4
3.6.- Comité Paritario de Higiene y Seguridad (CPHS):............................................................................................................................4
3.7.- Trabajadores:................................................................................................................................................................................... 5
4.- DEFINICIONES.......................................................................................................................................................................................... 5
5.- DETECCION Y SEGUIMIENTO................................................................................................................................................................... 6
5.1 Aviso a la Autoridad:...................................................................................................................................................................... 6
6. MEDIDAS PREVENTIVAS Y CONTROLES BÁSICOS...............................................................................................................................10
6.2 De ingreso a Faena..................................................................................................................................................................... 11
6.6 Medidas Cotidianas.............................................................................................................................................................................. 13
7.- MEDIDAS DEC ONTROL FRENTE A LA VARIANTE DELTA DEL SARS COV2-19
8.- REFERENCIAS................................................................................................................................................................................ 15
9.- REGISTROS.................................................................................................................................................................................... 15
10.- ANEXOS........................................................................................................................................................................................ 15

ESTE MANUAL DE PROCEDIMIENTOS ES PROPIEDAD DE FLESAN MINERÍA Y ES ASIGNADO CON CARÁCTER CONFIDENCIAL. LA INFORMACIÓN QUE
EN EL SE RECOGE NO PODRÁ REPRODUCIRSE SIN CONSENTIMIENTO EXPRESO DE FLESAN MINERÍA
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1.- OBJETIVO
Establecer la metodología de trabajo estándar a nivel organizacional para los trabajos en presencia de
Covid-19 en obras y otras instalaciones de IIC ATACAMA.

2.- ALCANCE
Este procedimiento de trabajo general aplica a todos los trabajadores de IIC ATACAMA y de sus
Subcontratistas, que tengan incidencia en la ejecución del contrato identificado por el cliente bajo el
código HC20ECI-004-C y que tiene como nombre “Construcción y montaje Loop eléctrico Sur y Norte
mina Los Colorados”

3.- RESPONSABILIDADES

3.1.- Gerente General:


 Velar por el cumplimiento y aplicación de este procedimiento en todas las unidades de
negocio bajo su responsabilidad.
 Disponer de los recursos para la implementación, ejecución y control para el desarrollo de este
procedimiento.

3.2.- Administrador de Contrato:


 Velar por el cumplimiento y aplicación de este procedimiento en el o los proyectos bajo su
responsabilidad.
 Administrar los recursos dispuestos por la Gerencia de operaciones de la unidad de negocio
para la implementación de este procedimiento en los proyectos bajo su responsabilidad.

3.3.- Jefe de Terreno y Jefes de Área:


Apoyar al administrador de obra en la implementación de este procedimiento.

3.4.- Supervisores y Capataces:


 Apoyar al administrador de obra en la implementación de este procedimiento.

3.5.- Jefe de Seguridad y Salud Ocupacional de Obra (JSSO):


 Asesorar a la línea de mando respecto a la correcta implementación de este procedimiento en
obra, tanto al inicio de la faena como cuando ocurra cualquier cambio que pudiera resultar en
modificaciones respecto a lo que ya se encuentra implementado.

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 Verificar la correcta implementación de este procedimiento en la(s) obra(s) bajo su


responsabilidad.
 Capacitar a los trabajadores, en materia de Seguridad y Salud Ocupacional.

3.6.- Comité Paritario de Higiene y Seguridad (CPHS):


 Asesorar e instruir a los trabajadores para la correcta utilización de los Elementos de
Protección Personal.
 Vigilar el cumplimiento de las medidas de Prevención, Higiene y Seguridad al interior de la
empresa (Tanto por parte de los trabajadores como de la empresa).
 Investigar las causas de los Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales que se
produzcan en la empresa.
 Decidir si una Accidente de Trabajo o Enfermedad Profesional, se debe a Negligencia
Inexcusable del Trabajador.
 Indicar todas las medidas de Higiene y Seguridad que contribuyan a la Prevención de Riesgos
Profesionales al interior de la empresa.
 Cumplir con funciones adicionales que le encomiende el Organismo Administrador.
 Promover cursos de adiestramiento, destinados a la capacitación profesional de los
trabajadores.

3.7.- Trabajadores:
 Participar en la capacitación de este procedimiento y en su implementación a interior de obra.
 Todo trabajador debe conservar una actitud de respeto ante posible información de
diagnóstico de algún trabajador de IIC ATACAMA, considerando esto no ser divulgado a
personal.
 Toda área entregada por IIC ATACAMA, se considera área de trabajo por lo tanto se
considerará ley seca y restricción en los horarios de llegada nocturna, lo cual deben ser
respetados por el trabajador.

4.- DEFINICIONES

a. Coronavirus: son una familia de virus causantes de diferentes enfermedades en el hombre,


desde un resfriado común al síndrome respiratorio agudo severo. Varios coronavirus conocidos
circulan en animales sin afectar a humanos y raramente son trasmitidos a las personas, sin
embargo, esta no es la primera vez que se conoce de trasmisión de animales a humanos y
luego entre humanos de este tipo de virus.

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b. Caso Sospechoso: (Ord. B51 n°895 MINSAL)


A. Paciente con enfermedad respiratoria aguda que presente fiebre o al menos un signo o
síntoma de enfermedad respiratoria; y con historia de viaje o residencia en un país/área o
territorio que reporta transmisión local de COVID-19 durante los 14 días previos al inicio de
los síntomas, o bien,
A. Paciente con enfermedad respiratoria aguda y haber estado en contacto con un caso
confirmado o probable de COVID-19 en los 14 días previo al inicio de los síntomas, o bien,
B. Paciente con infección respiratoria aguda, independiente de la historia de viajes o contacto
con un caso confirmado de COVID-19 y que presenta fiebre (37,8 °C) y al menos uno de los
siguientes síntomas: odinofagia, tos, mialgias o disnea, o bien,
C. Paciente con infección respiratoria aguda grave (que presente fiebre, tos y dificultad
respiratoria) Y que requiera hospitalización.

c. Caso Probable: caso sospechoso en que el análisis de laboratorio por PCR para COVID-19
resultó no concluyente.
d. Caso Confirmado: caso sospechoso en que la prueba específica para COVID-19 resultó
positivo.
e. Período Infeccioso: Tiempo durante el cual un caso puede transmitir una enfermedad a otro,
comienza 2 días antes de los síntomas.
f. Período de Incubación: El intervalo entre la exposición al virus y la aparición del primer
síntoma, que son un promedio de 4 a 5 días, pero puede durar hasta 14 días.
g. Cuarentena: Condición en la que las actividades de un contacto sospechoso o probable están
restringidas. El contacto se separa de los demás para evitar la transmisión de la enfermedad a
otros.
h. Aislamiento: Condición en la que un caso confirmado no comparte instalaciones con otras
personas.
i. Asintomático: Una persona que no muestra síntomas y no sabe que está contagiada, o que con
PCR positiva no presenta síntomas durante el desarrollo de la infección.

5.- DETECCION Y SEGUIMIENTO

5.1 Aviso a la Autoridad:


El primer paso a seguir luego de confirmar a un trabajador con covid-19 +, es contactar
al N° telefónico de Salud Responde 600 360 7777 del MINSAL a quienes se les
entregara los antecedentes de la persona afectada y recibir instrucciones para así
calificar su caso, en virtud de los antecedentes y los criterios que se han definido, y
luego se actuará según lo indicado por Minsal para el caso de informar del posible caso
sospechoso.

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Será el Administrador de Contrato y/o Encargado SSO el canal de comunicación con la


Autoridad Sanitaria para recibir todas las indicaciones pertinentes, y quien en
consecuencia liderará la implementación de estas. El Asesor en Prevención de
Riesgos, en forma paralela, deberá controlar que se cumpla con todo lo indicado
por la Autoridad y el Administrador, evidenciando in situ el cumplimiento.

Luego es identificar los contactos estrechos que este haya tendido, haciendo el
siguiente desglosé:
Tipo de Contacto Definición
Familiar/ Domiciliario Corresponden a las personas que habitan la misma residencia con el caso
índice.
Laboral Corresponde a contactos del caso índice dentro del ambiente laboral.
Institucional Corresponde a casos que habitan instituciones de manera permanente.
Pasajero Corresponden a casos que utilizaron un medio de transporte dentro de su
periodo de infectante. Si se logra identificar en esta instancia se debe
indicar.
Social Corresponde a toda reunión de carácter social donde ocurrió el contacto.
Considere fiestas, reuniones sociales, reuniones religiosas, etc.
Personal de Salud Corresponden a profesionales de la salud que tuvieron contacto en
ambiente clínico hospitalario con un paciente sin EPP.
Sala de espera Si el caso acudió a un establecimiento de salud y estuvo en la sala de espera
sin Elementos de Protección Personal.
Fuente: Manual de registro de seguimiento de casos y contactos en Sistema Epivigilia

Luego de informar al MINSAL, se procede a tomar todas las medidas de sanitización y


manejo del trabajador afectado.

5.2 Del Resultado del Test.


Las Salas de Procedimientos de Primera intervención y/o Policlínico sólo podrán esperar la
confirmación de la autoridad sanitaria y así no adelantar diagnósticos.

5.3 Trabajador confirmado por coronavirus y estuvo presente en el trabajo cuando se iniciaron
sus síntomas y/o tuvo contacto con compañeros de trabajo, se deben tener las siguientes
consideraciones:

5.3.1 Manejo del trabajador afectado: El trabajador confirmado y toda la célula a la


que pertenece deberá ser retirada de faena y deberán realizar el tratamiento, en

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domicilio u hospitalizado, según las indicaciones médicas entregadas por centro de


atención de salud donde ha sido atendido.

5.3.2 Manejo de contactos ¿A quién se considera un contacto?

Contactos de alto riesgo: Una persona que brinda atención directa sin el EPP adecuado
a casos confirmados con COVID-19 entre de 2 días antes al inicio de síntomas y 14 días
después al inicio de síntomas.

Contacto estrecho: persona que ha estado en contacto con un caso confirmado con
COVID-19, entre 2 días antes del inicio de síntomas y 14 días después del inicio de
síntomas del enfermo, cumpliéndose además una de las siguientes condiciones:
- Haber mantenido más de 15 minutos de contacto cara a cara, a menos de
un metro.
- Haber compartido un espacio cerrado por 2 horas o más, como oficinas,
trabajos, reuniones, colegios.
- Vivir o pernoctar en el mismo hogar o lugares similares a hogar, tales como
hostales, instituciones cerradas, hogares de ancianos, hoteles, residencias,
entre otros.
- Haberse trasladado en cualquier medio de transporte cerrado a una
proximidad menor de un metro con otro ocupante del medio de transporte.
- Viajeros provenientes del extranjero, independiente del país de origen.

Contactos de bajo riesgo: Personas que fueron contactos de caso confirmado o


sospechoso de COVID19 y que no cumplen los contextos de caso estrecho o de alto
riesgo, explicitados anteriormente.

5.3.3 Limpieza y desinfección del lugar de trabajo involucrado:

La sanitización del lugar de trabajo, vehículos y lugar habitación, será realizada por una
empresa autorizada por el Servicio de Salud, que cuente con las respectivas normativas
implementadas en su organización. Para ello y dando cumplimiento a los
requerimientos de CMP la empresa deberá contar con los siguientes aspectos.
 El personal de que aplique la sanitización deberá contar con buso de
papel para aplicar los químicos.
 Contar con mascarilla y/o respirador de acuerdo a las especificaciones
técnicas del producto a utilizar.

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 Tener pleno conocimiento de las Hoja de datos de seguridad del


producto que se encuentra aplicando.
 Saber y entender el procedimiento de trabajo seguro.

5.3.4 Paralización de Procesos:

Determinada la presencia de un caso positivo, y si la condición laboral al momento de


determinarse lo amerita, se procederá inmediatamente a la paralización de todos los
procesos operativos relacionados estrecha o directamente al grupo de trabajo del
afectado. Realizando los siguientes puntos:

Determinación de células en contacto:


 Realización de línea de tiempo incorporando 2 días antes de los síntomas del
personal afectado, realizando una entrevista al trabajador para que mencione
cuáles son sus posibles contactos estrecho.
 Se procederá a realizar sanitización de todas las áreas involucradas en el evento.
 Se determinará un sector de personal contagiado en los alojamientos donde se
les proveerá alimentos y enseres básicos para su estadía cuando se encuentre en
cuarentena, no pudiendo salir de la habitación, si llegase a darse el caso se
considerará una falta gravísima y será denunciado a los carabineros de chile para
que lo envíen a una residencia sanitaria.

5.3.5 Segregación y Restricción por Caso Positivo:


 Se procederá a segregar o contener las áreas donde existió exposición
aparente. Esto consistirá en:
a) Aislar y/o indicar las zonas de vulnerabilidad
b) Restringir los accesos a las zonas de vulnerabilidad
c) Establecer accesos y salidas únicas con el fin de evitar fugas o caminos
alternativos

5.3.6 Trazabilidad del Caso Positivo:


Para obtener la trazabilidad se deberá acudir a los registros de seguimiento de células
de trabajo, identificando los siguientes aspectos:
a) Se realizará una trazabilidad inicial de la identificación de la célula expuesta
b) Se realizará una Trazabilidad inicial del tipo de transporte en que llegó el
afectado
c) Se realizará una trazabilidad inicial del registro de elementos de sanitización

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personal a los integrantes de la célula afectada.


d) Se realizará una trazabilidad inicial del área de trabajo donde existió
exposición, y si esta contaba con sanitización correspondiente.
e) Se realizará una trazabilidad inicial de lugares comunes de alimentación y
alojamiento si así se requiere
f) Para el caso de personal Transportista, se realizará trazabilidad inicial de
lugares de habitación, lugares de carga y descarga, lugares de descanso en
ruta, contactos con personas en ruta y lugares de alimentación en ruta.

5.3.7 Sanitización y Desinfección:

Se ordenará la completa sanitización y desinfección del lugar de trabajo del afectado


aplicando las siguientes acciones
a) Proceso de sanitización de salas cambio
b) Proceso de sanitización de oficinas
c) Proceso de sanitización áreas comunes
d) Proceso de sanitización vehículos y equipos móviles (camiones tracto,
grúas)
5.3.8 Reorganización del trabajo:

a) Aplicación de células de trabajo


b) Restricción de traslados, reorganizando dotaciones según su residencia
c) Home Office para personal que tiene familiares en servicios sanitarios activos
d) Habilitación de Zonas de Aislamiento, estas podrán ser provisoriamente las
salas de cambio hasta que se coordine los traslados respectivos.
e) Distanciamiento en interior oficinas, manteniendo al menos 2 m de
separación entre cada ocupante.

5.4 Reingreso de los Trabajadores Contacto estrecho:

Trabajador para su reingreso debe presentar examen COVID-19 negativo, PCR negativo, en
caso del trabajador cuente con su examen de test rápido positivo, se podrá solicitar un examen
adicional que establezca si se encuentra contagiando.

Contactos de bajo riesgo: Trabajador debe pasar después de los 14 días por barrera sanitaria
en las salas de procedimientos/policlínico de cada faena, aplicándose previo al ingreso un test

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rápido con resultado negativo, quien una vez obteniendo el resultado del laboratorio se
enviará a SSO de CMP para su autorización con Salud Ocupacional.

6. MEDIDAS PREVENTIVAS Y CONTROLES BÁSICOS

6.1 Medidas en los controles de Accesos a Faenas y Oficinas Gerenciales

 Aplicación de Check-list/ encuesta Covid-19 CMP, con el objetivo de evitar el ingreso


del grupo de trabajadores:
- Con edad igual o superior a 60 años y/o con factores de riesgos a la salud
- Sospechosos de contagio con covid-19
- Trabajar en modo celular, evitando la interacción entre células.

6.2 De ingreso a Faena

Antes del Trayecto a Faena


 Toda persona debe estar acreditada en los sistemas regulares de acreditación
CMP y contar con su asignación de numero de célula.
 Todo trabajador antes de iniciar el viaje para dirigirse a faena debe realizar el
check list Covid-19 CMP. Si el personal se equivoca o llena de forma errónea la
encuesta no podrá ingresar a faena por 24 horas.
 Quien haya sido notificado por la autoridad sanitaria o por una persona con
quien haya tenido contacto, que le tomaron, tomaran o está a la espera de
resultados PCR, debe informarlo a NO PUEDE INGRESAR.
 El uso de mascarillas y guantes de latex o polietileno en buses, camiones y
camionetas es obligatorio. En camionetas compartidas, conductores de buses y
camiones además se deberán usar guantes.

En Faena

 En garita se controlará temperatura y se registrará el ingreso solo mediante PDA


Workmate y con el número de registro del check list encuesta digital.
 El uso de mascarilla en medios de transporte de la empresa y dentro de las
instalaciones es obligatorio, adicionalmente guantes de latex cuando estén en el
interior de la camioneta.
 Privilegiamos las reuniones virtuales, en casos necesarios para las presenciales
estas deben ser en lugares abiertos con distancia social, o en lugares cerrados
que permitan distancia social y que cuenten con ventilación. Estas no podrán ser

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por más de una hora.


 El lavado de manos debe ser por 30 segundos mínimo cada 2 horas, y/o
utilización permanente de alcohol Gel. Con tu kit de desinfección limpia
permanentemente las superficies con las que tienes contacto.

6.3 Medidas en Transporte de Personal

 Sanitización de vehículos se realizará en las instalaciones con apoyo de la


empresa subcontrato.
 Principalmente se utilizarán camionetas para el traslado de personal.
 Disminución de pasajeros por vehículo de transporte, al 50% de su capacidad.
 Prohibición de uso de transporte público
 Toma de encuestas COVID-19 al personal y registro de temperaturas, previo al
viaje hacia Faena Los Colorados, Vallenar.
 Se designará con personal asignado a camionetas con su código de células para
evitar la exposición de personal interactuando con células de otro sector o área.
 Adicionalmente IIC ATACAMA incorpora un kit de separación de cabina, de ser
necesario al transportar 4 trabajadores en su interior.

6.4 Medidas en Transporte de Carga

 Aplicación de check list / encuesta COVID-19 y entrega en Garita de Acceso a


Faena Planta de Pellets.
 Sanitización o Limpieza de camiones cada vez antes de subir e ingresar a faena,
dejando registro fotográfico de ser requerido por CMP.
 Uso de guantes quirúrgicos (látex o polietileno), mascarilla o respirador de dos
vías con filtro P100 y buzo de papel desechable
 Porte de protocolo para Transportistas CMP aplicable a personas al interior del
camión
 Porte de kit de higiene COVID-19 (jabón, alcohol gel y pulverizador con
sanitizante cloro) al interior del camión
 Porte de Declaración Jurada de viaje entre Regiones del Minsal mediante la
plataforma web http://www.c19.cl
 Envío de listado con nombre, dirección y teléfono de transportistas a Operador
de Contrato
 Porte de Permiso para tránsito por Ruta 5 Norte por sobredimensión MOP, de ser
necesario.
 Evitar saludar de mano y besos en la mejilla
 Toma de temperatura corporal al ingreso a faena

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6.5 Medidas en Alimentación y Servicios de área común.

 Embolsado de cubierto o utilización de cubierto desechables


 Distancia mínima de un metro entre comensales.
 No se podrán tener objetos comunes como sal, aceite, entre otros
 Una vez terminado de comer, el trabajador deberá limpiar con hoja de papel el
lugar donde utilizo dejando preparado para el comensal que ingresará posterior
a él, se realizara mediante el kit de sanitización personal que cuenta cada
trabajador.
 La administración establecerá horarios con el fin de maximizar el horario de
colación para no afectar la producción y/o contagio.
 Se deberá publicar el aforo máximo al exterior de los contenedores para tener un
control de este.
 Se determinará un horario de alimentación con el fin de evitar la interacción
entre células.

6.6 Medidas Cotidianas

 Lavado de manos frecuente.


 Lavarse las manos a menudo con agua y jabón durante al menos 20
segundos.
 Si no hay agua y jabón disponibles y las manos están visiblemente limpias,
usar alcohol gel. Cubrir todas las superficies de las manos y frotarlas por
unos 20 segundos o hasta que se sientan secas.
 Evitar tocarse los ojos, la nariz y la boca con las manos sin lavar.
 El lavado es indispensable en los siguientes momentos:
 Antes y despúes de utilizar EPP
 Despúes de tener contacto con personas sospechosas o
confirmadas
 Despúes de cualquier contacto con secreción respiratoria
 Antes de comer
 Despúes de usar el baño

 Cubrir la tos y los estornudos


 Cubrir boca y nariz con la parte interna del codo o un pañuelo
desechable al toser o estornudar.
 Eliminar el uso de pañuelos de tela.
 Favorecer uso de pañuelos de papel desechable.
 Eliminar los pañuelos usados a la basura.

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 Realizar lavado de manos inmediatamente despúes con agua y


jabón, durante al menos 30 segundos. Si no hay agua y jabón
disponibles, y las manos estan visiblemente limpias, lavarse las
manos con alcohol gel.

6.6 Otras medidas preventivas

 Limpiar con cloro áreas de mayor afluencia de personas: comedor, baños, salas
de cambio y sala de reuniones.
 Desinfectar diariamente celulares, teléfonos fijos, mouse, teclados, impresoras,
manillas de puertas e interruptores de luz.
 Mantener distancia de 1,5 m. de seguridad (dentro y fuera del trabajo).
 Queda Prohibido saludarse de mano o besos.
 Las células serán conformadas con un máximo de 7 personas.
 Queda prohibido asistir al trabajo con síntomas de resfrió o fiebre
 Limitar reuniones presenciales, preferir videoconferencias.
 Promover el teletrabajo en aquellos puestos de trabajo en que es factible.
 Evitar llevarse las manos a ojos, nariz y boca, si no están previamente lavadas.
 Uso periódico de alcohol gel.
 Uso obligatorio de mascarillas y guantes para para ingresar a faena
 Evitar viajes a otras regiones, al menos que se organicen células de trabajo y
mantengan una permanencia mínima de 14 días.
 Publicar medidas preventivas en diferentes puntos del centro de trabajo
 Monitorear y declarar cualquier molestia relacionada con resfríos.
 Implementar desinfección total en áreas de trabajo y vehículos motorizados,
utilizando los EPP específicos para este fin.

6.7 Obra de construcción


 Trabajar mediante células de trabajo en las áreas tales como, personal por
cuadrillas en terreno (Por células) y cada departamento con sus oficinas
designadas.
 Administrar los recursos para el traslado de personal sea en camionetas o buses
sin interactuar entre ellas.
 En las áreas de trabajo se contará con kit de sanitización personal en caso de
requerir limpieza de herramientas que se deban prestar o facilitar, áreas donde
establezca contacto con otras células, de acuerdo al EPF N°14 y sus anexos
 Se podrá utilizar respirador doble vía cuando estemos en área de trabajos o
simplemente mascarilla tipo KN95 – N95

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6.8 Alojamiento
 IIC ATACAMA comprometido con evitar el contagio del covid, establece que
mantendrá dos alojamientos para el personal que se encuentre laborando en la
faena los colorados, que se encuentran ubicados la ciudad de Vallenar en Hotel
garra de León.
 Adicionalmente el personal que vive en Vallenar se mantendrá en sus
alojamientos particulares.

6.9 Comunicaciones
 Se difundirá preferentemente los protocolos establecidos por CMP en la plataforma
WEB http://www.cmp.cl/covid19
 Se difundirá los estándares de prevención de fatalidad de CMP
 Se difundirá el Procedimientos de actuación para enfrentar Covid-19 IIC ATACAMA
 Se difundirá el Procedimiento de Limpieza y desinfección. IIC ATACAMA

7.- MANEJO DE CASOS CONFIRMADOS CON VARIANTE DELTA Y SUS CONTACTOS ESTRECHOS

Caso confirmado con variante Delta:


Persona que cumple con la definición de caso confirmado y tiene una muestra secuenciada en la que
se identifica la variante Delta (B1.617.2), en los cuales se realizará:

 Investigación epidemiológica en terreno el equipo de SEREMI, según manual de investigación


de caso y envió inmediato de reporte de investigación al Depto. Epidemiologia-MINSAL.
 Aislamiento completo en residencia sanitaria u hospital.
 Seguimiento diario del caso con evaluación médica oportuna si es requerida.
 Búsqueda Activa en puntos estratégicos de la comuna.
 BAC en área de residencia o definida como de riesgo, el cual es dirigido y por barrido de la
zona.
 BAC en lugares identificados en trazabilidad retrospectiva.
 Refuerzo de vacunación hasta alcanzar un 80% de la población objetivo en todos los grupos de
edad, en el área de residencia o alojamiento (viajeros).
 Fortalecimiento de la comunicación de riesgo en la comunidad del caso.
 Evaluación de: medidas de restricción de movimiento interregional, cordón sanitario y
aumento de las fiscalizaciones.

Contacto estrecho de un caso confirmado con variante Delta:


Persona que haya estado en contacto con caso confirmado con variante Delta (B1.617.2),
independiente del tiempo y uso de mascarilla, en los cuales se realizara:

ESTE MANUAL DE PROCEDIMIENTOS ES PROPIEDAD DE FLESAN MINERÍA Y ES ASIGNADO CON CARÁCTER CONFIDENCIAL. LA INFORMACIÓN QUE
EN EL SE RECOGE NO PODRÁ REPRODUCIRSE SIN CONSENTIMIENTO EXPRESO DE FLESAN MINERÍA
Código CMP:
COMPAÑÍA MINERA DEL PACIFICO REV. 0
GERENCIA DESARROLLO DE PROYECTOS
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PLAN
ACTUACION PARA ENFRENTAR SARS-COV2-19

Nota: En traslados, todos los contactos del medio de transporte serán considerados como contacto
estrecho.
 Investigación epidemiológica en terreno el equipo de SEREMI, según manual de investigación
de caso y envió inmediato de reporte de investigación al Depto. Epidemiologia-MINSAL.
 Realizar PCR a todo contacto estrecho y secuenciación genómina en casos positivos. Si no
existe derivacion a Instituto de Salud Publica (ISP) de forma inmediata, se debe utilizar PCR
de forma temprana para detectar mutaciones especificas de la variante Delta (BI .617.2), si
existe disposicion se debe enviar muestra para secuenciacion genómica completa al ISP.
 Cuarentena completa en residencia sanitaria u hospital.
 Seguimiento diario y evaluación médica oportuna si se requiere.

8.- REFERENCIAS

 EPF Nº14 Covid 19 CMP

9.- REGISTROS

 REGISTROS PLAN DE EMERGENCIA COVID-19 GPD

10.- ANEXOS

ESTE MANUAL DE PROCEDIMIENTOS ES PROPIEDAD DE FLESAN MINERÍA Y ES ASIGNADO CON CARÁCTER CONFIDENCIAL. LA INFORMACIÓN QUE
EN EL SE RECOGE NO PODRÁ REPRODUCIRSE SIN CONSENTIMIENTO EXPRESO DE FLESAN MINERÍA

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