2014

DESCRIPCIÓN DE PUESTOS

I. IDENTIFICACIÓN:
1. Puesto : ANALISTA DE BASE DE DATOS Y BACKUP
2. Dirección: : Sistemas
3. Categoría : Analista
4. Ubicación Geográfica : Corporativo - Trujillo
5. Calificación : Puesto sujeto a fiscalización inmediata – registra asistencia
6. Jefe Directo : Jefe de Infraestructura TI
7. Jefe Funcional : Gerente de Servicios y Operaciones TI.

II. OBJETIVO:

Brindar soporte operativo de base de datos a fin de asegurar la disponibilidad de ésta.

Asegurar el cumplimiento del proceso Backup y restauración de la Información.

III. COORDINACIONES:

INTERNAS
- Colaboradores de todas las áreas y sedes de la universidad, de todas las jerarquías según se requiera.

EXTERNAS
-Proveedores

IV. TOMA DE DECISIONES

a. No requiere toma de decisiones b. Decisiones simples apoyadas en procedimientos o normas

X
c. Decisiones complejas producto de juicio propio d. Decisiones complejas que involucran análisis de impacto

V. FUNCIONES Y FRECUENCIA

FUNCIONES
1. Realizar, monitorear y controlar las actualizaciones y/o modificaciones en las bases de datos que han sido solicitados
por los usuarios o requeridos por el negocio a fin de mitigar o prevenir algún impacto.
2. Implementar las medidas necesarias para asegurar la inviolabilidad de la información a nivel de base de datos de
UPN, controlando la seguridad de la información a nivel de base de datos.
3. Canalizar las incidencias presentadas en las bases de datos al área pertinente de TI a fin de contar con la solución
adecuada y mitigar riesgos de pérdida de información.
4. Optimizar consultas SQL para mejorar el rendimiento de las bases de datos.
5. Implementar sistemas de réplica de base de datos monitoreando su funcionamiento.
6. Asegurar el cumplimiento de todo requerimiento legal o corporativo a nivel de base de datos.
7. Monitorear las actividades de todo el equipo TI asegurando el cumplimiento de los procesos Backup y Restauración
de la Información.
8. Monitorear los indicadores de los procesos Backup y Restauración de la información
9. Identificar puntos de mejora en los procesos Backup y Restauración de la Información

10.Optimizar los procesos Backup y Restauración de la Información haciéndolos más eficientes

11. Orientar al personal en temas relacionados a los procesos de Backup y Restauración de la Información
12. Verificar en coordinación con el oficial de seguridad el cumplimiento del proceso de acuerdo a lo establecido por las
políticas LIU y/o normas legales peruanas.
13. Realizar todas las coordinaciones necesarias para el cumplimiento total de los procesos Backup y Restauración de la
información.
14. Otras funciones que el jefe asigne.

VI. PERFIL:

Revisión 2: Directora de
Revisión 1: Aprobado por: Gerente General CÓDIGO PUESTO
Recursos Humanos
Erlith Tanchiva Segura Oscar Flores Garcés
 2014
DESCRIPCIÓN DE PUESTOS

TIPO DE REQUERIMIENTO
* I: Indispensable I D
* D: Deseable

Bachiller en Ing. De Sistemas, Informática, Industrial o afines.

X x

Administración del SQL Server 2008 R2. X

1. Educación mínima:
Administración MYSQL Server 5. X
Sistemas de Backup de la información. X
Seguridad Informática X
Infraestructura TI X
Windows server 2008 R2 X
2. Especialización:
Oracle X
3. Experiencia: 1 Año
Responsabilidad
Diligencia
Iniciativa
4. Competencias: Pasión
Creatividad
Capacidad de análisis
Pensamiento sistémico

VII. CONTEXTO:

- Requiere disponibilidad para ingresar al campus fuera de horario de trabajo ante

cualquier incidencia presentada a nivel de base de datos o de Backup.
- La posición maneja información confidencial de base de datos, es una posición de
mucha confidencialidad.

Revisión 2: Directora de
Revisión 1: Aprobado por: Gerente General CÓDIGO PUESTO
Recursos Humanos
Erlith Tanchiva Segura Oscar Flores Garcés