Nombre: José Luis Reyes Padilla

Clase: Administración General

Profesor: William Morales
LA EMPRESA

La unidad económica fundamental

del régimen capitalista de producción
es la empresa, la cual se encarga de
generar los bienes y servicios que
demanda la población con carácter
lucrativo o no lucrativo, en el ámbito
privado o estatal, así la empresa
para su adecuado funcionamiento
requiere de varias áreas de
actividad, que son: finanzas,
producción, mercadotecnia y
recursos humanos.

La Empresa Es una unidad productiva dedicada y organizada para la explotación

de una actividad económica.

Clasificación De Las Empresas

Según la actividad económica que desarrolla:

1. Del sector primario, es decir, que crea la

utilidad de los bienes al obtener los recursos
de la naturaleza (agrícolas, ganaderas,
pesqueras, mineras, etc.).

2. Del sector secundario, que centra su

actividad productiva al transformar
físicamente unos bienes en otros más útiles
para su uso. En este grupo se encuentran las
empresas industriales y de construcción.

3. Del sector terciario (servicios y comercio), con actividades de diversa

naturaleza, como comerciales, transporte, turismo, asesoría, etc.
Según La Forma Jurídica:

1. Empresas individuales: Si solo pertenece a una persona. Esta responde frente a

terceros con todos sus bienes, tiene responsabilidad ilimitada.

2. Empresas societarias o sociedades: Generalmente constituidas por varias

personas.

Según su Tamaño:
1. Microempresa si posee menos de 10 trabajadores.

2. Pequeña empresa: si tiene menos de 50 trabajadores.

3. Mediana empresa: si tiene un número entre 50 y 250 trabajadores.

4. Gran empresa: si posee más de 250 trabajadores.

La Clasificación de las Empresas también se pueden dar Según el Ámbito de

Operación:

1. Empresas locales

2. Regionales

3. Nacionales

4. Multinacionales

Según la Composición del Capital:

1. Empresa privada: si el capital está en manos de particulares

2. Empresa pública: si el capital y el control está en manos del Estado

3. Empresa mixta: si la propiedad es compartida

4. Empresa de autogestión: si el capital está en manos de los trabajadores

Ejemplo De Empresas

 Empresas pequeñas. Suelen tener menos de 20 o 30 empleados (las

microempresas suelen apuntar a menos de diez). Junto con las medianas
son el tipo de empresa más numeroso que existe. Por ejemplo: Madera
Fina editorial, Artcrete, Dakkar Car Rental.

 Empresas medianas. Su rango oscila entre los 20 y alguna cifra cercana a

los doscientos empleados. Por ejemplo: Arturo’s, Seguros Oriente, GNL
Mejillones.

 Empresas grandes. Superan los doscientos empleados. Las gigantescas

trasnacionales pueden albergar incluso miles o millones de empleados a lo
largo del mundo. Por ejemplo: Coca-Cola, Microsoft, Telefónica.
EFICACIA

En términos económicos, la
eficacia es la capacidad de una
organización para cumplir
objetivos predefinidos en
condiciones preestablecidas. Es
pues la asunción de retos de
producción y su cumplimiento bajo
los propios parámetros propios.

En el ámbito del estudio de la

empresa, se conoce al término de
eficacia como el nivel o ratio de
cumplimiento de los objetivos económicos definidos por una organización.
Habitualmente los mismos son recogidos en un plan de negocio.

Este concepto no tiene en cuenta los medios empleados para alcanzar la meta de
producción o resultados estimada. Independientemente de los recursos utilizados,
únicamente se valora su consecución. En esa línea, se centra en el concepto de
resultados obtenidos.

En muchos casos las empresas plantean fines de eficacia al cumplimiento de

obras y proyectos con límite de tiempo a dedicar o con objetivos cuantitativos.

Una empresa constructora, por ejemplo, actuará con eficacia si se plantea realizar
un muro de seis kilómetros en dos semanas y lo logra cumpliendo con los plazos
previstos.

Adicionalmente la eficacia es considerada como un principio de regulación

eficiente, así como lo es también la eficiencia. Según este punto existirían diversos
factores que la afectan: definición clara de los objetivos, ejecución sencilla,
coordinación de tareas y evitar lagunas legales.
Ejemplo De Eficacia

1. se es eficaz si nos hemos propuesto construir un edificio en un mes y lo

logramos. Fuimos eficaces por cuanto alcanzamos la meta, logramos lo que
nos propusimos, independientemente de si hemos sido eficientes o no.

2. Otro ejemplo de eficacia es en el caso del deporte de alta competencia,

como es el caso del fútbol, todo futbolista debe tener la capacidad de jugar
de forma eficiente para que le ayude a su equipo a ganar los partidos.

3. Cuando se tiene un negocio propio también debemos tener la suficiente

eficacia para sacarlo adelante mediante distintas estrategias que van a
hacer gestionadas por nosotros mismos y de este modo empezar a realizar
un emprendimiento en pleno que nos ayude a que nuestro negocio crezca
cada día más y se convierta en uno de los más competitivos del mercado.
EFICIENCIA

La noción de eficiencia tiene su origen en

el término latino efficientia y refiere a
la habilidad de contar con algo o alguien
para obtener un resultado. El concepto
también suele ser equiparado con el
de fortaleza o el de acción.

La eficiencia, por lo tanto, está vinculada

a utilizar los medios disponibles de
manera racional para llegar a una meta.
Se trata de la capacidad de alcanzar un
objetivo fijado con anterioridad en el menor tiempo posible y con el mínimo uso
posible de los recursos, lo que supone una optimización.

Por ejemplo: «Demuestra tu eficiencia para hacer este trabajo y te quedarás en la

empresa», «La eficiencia de este motor no puede ser discutida», «Sin eficiencia, la
existencia de esta oficina no tiene sentido».

Es posible encontrar la idea de eficiencia en distintos ámbitos. En la física, por

ejemplo, la eficiencia tiene que ver con el vínculo entre la energía que se invierte y
la energía que se aprovecha en un procedimiento o en un sistema.

En economía, se habla de la eficiencia de Pareto (por Vilfredo Pareto) para

nombrar al estado que se alcanza cuando resulta imposible mejorar la situación
del componente de un sistema sin atentar contra otros.

Un ejemplo de la eficiencia de Pareto sería el siguiente: un hombre ingresa a una

tienda a comprar una computadora. Cada una cuenta con distintas características
y con su propio precio, que suele vincularse a la calidad. Así, cuando el comprador
se decide a concretar su adquisición, existen dos posibilidades:

Por un lado, que la persona cuente con dinero suficiente para adquirir la mejor
computadora sin tener que preocuparse por el precio. Aquí hay un único objetivo:
la compra del equipo con las mejores características técnicas.
Por otra parte, puede ocurrir que el comprador tenga un presupuesto limitado. Se
genera entonces un problema de objetivos múltiples, ya que la persona tiene que
considerar las propiedades técnicas de la computadora, pero también su precio.
En este caso, no existe un producto óptimo, sino que hay varias opciones pareto-
óptimas que pueden escogerse.

Principalmente el término hace referencia a aquellos recursos que se tienen

(humanos, tecnológicos, financieros, físicos, etc) para conseguir algo, la forma en
la que son utilizados y los resultados a los que se ha arribado, cuanto mejor hayan
sido aprovechados esos recursos mayores será la eficiencia en la forma de buscar
dicha meta.