Está en la página 1de 3

EMPIEZAN LAS NEGOCIACIONES

PARA DEFINIR EL AUMENTO DEL


SALARIO MÍNIMO PARA EL 2021
En medio de una de las más grandes crisis
económicas del país se instalaron las mesas de
concertación para definir el aumento del salario
mínimo para el próximo año.

En medio de una de las más grandes crisis económicas del


país se instalaron las mesas de concertación para definir el
aumento del salario mínimo para el próximo año. En la
negociación participa el Gobierno Nacional, los sindicatos de
trabajadores y los empresarios. El sindicato de trabajadores
insiste que el aumento debe ser sustancial para contribuir a la
reactivación de la economía del país después de la pandemia,
mientras que el gremio argumenta que un aumento tan grande
empeoraría la creación de empleo formal.

El sindicato está representado por la Central Unitaria de


Trabajadores -CUT-, la Confederación General del Trabajo
-CGT-, la Confederación de Trabajadores de Colombia -CTC- y
la Confederación Democrática de Pensionados -CDP-. Por otro
lado, en representación de los gremios empresarios está la
Asociación Nacional de Empresarios -ANDI-, la Asociación
Bancaria y de Entidades Financieras -Asobancaria-, la
Asociación Nacional de Comerciantes -Fenalco- y la Sociedad
de Agricultores de Colombia -SAC-. Los órganos
gubernamentales que estarán en la concertación son el
Ministerio del Trabajo, el Ministerio de Comercio y el
Departamento Nacional de Planeación.

El presidente de Anif, Mauricio Santamaria argumenta que un


alza superior al 3% podría estropear la recuperación económica
del país, especialmente la creación de empleo formal. En
contraste, Diógenes Orjuela, presidente de la CUT explica que
un aumento del 13.95% ayudaría a que la gente y los hogares
consuman más reactivando la economía.

Santamaria también agregó que las empresas están viviendo


una situación difícil y necesitan ayudas adicionales, sobre todo
en el sector de la construcción y servicios en actividades de
recreación, viajes, turismo y alojamiento.

FACTORES PARA DETERMINAR EL ALZA DEL SALARIO MÍNIMO

Los factores establecidos por ley para concertar el aumento del


SMLMV son: el Índice de Precios al Consumo (inflación) que
con corte a octubre se posiciona en un 1.3%, el Producto
Interno Bruto que el Gobierno proyecta en -6.5% para cerrar el
año y el índice de productividad laboral.

No obstante, las condiciones probablemente se verán


afectadas por la pandemia, ya que mientras que la Anif señala
que la inflación va a profundizar la crisis y golpear a los
hogares más vulnerables, la CUT argumenta que un aumento
en el salario ayudaría a mermar los estragos económicos que
deja la pandemia.

Adicionalmente, El presidente de la Sociedad de Agricultores


de Colombia (SAC), Jorge Bedoya, indica que el año pasado
las condiciones financieras permitieron un aumento del 6%,
pero este año debido a la coyuntura el porcentaje será más
bajo.
Por otro lado, la Corte Constitucional, advierte que el
incremento debe aproximarse al aumento en la inflación, a fin
de no afectar la economía de las empresas que tuvieron que
hacer recortes de personal, eliminando cientos de puestos de
trabajo.
Finalmente, la posición del Gobierno no se proyectó hacía
ninguna de las dos partes ya que el presidente Iván Duque
afirmó que los debates son bienvenidos pero encaminados a
atender la condición de pandemia y la necesidad que el
próximo año haya mayor crecimiento económico, más puestos
de trabajo y mejores oportunidades.

También podría gustarte