Circular 15/20 - ANSeS (DP)

Incremento para jubilados y pensionados. Decreto 495/20.

Régimen general. Mensual junio/2020

Buenos Aires, 3 de junio de 2020

En atención al Decreto N° 495/2020 de fecha 26/05/2020, se brindan

las pautas generales para impactar el incremento en los beneficios
correspondientes a los jubilados y pensionados a partir del mensual
06/2020.

A. PAUTAS GENERALES:

1. El incremento otorgado es equivalente al 6,12% sobre todo

concepto correspondiente al haber mensual de 05/2020 y se aplicará a
partir de la liquidación del mensual 06/2020.

2. El Haber Mínimo para jubilaciones y pensiones, a partir del

01/06/2020, es de $ 16.864,05. La cual surge de aplicar el porcentaje
del 6,12% sobre el haber mínimo vigente a 05/2020 ($ 15.891,49). 
 

Haber Mínimo | 05/2020   *   Incremento   =   Haber Mínimo | 06/2020  

$ 15.891,49   *   1,0612   =   $ 16.864,05  

 
3. Como el haber mínimo, en 03/2020, se definió como un incremento
sobre el haber mínimo a 02/2020 más una suma fija, el haber mínimo
de las prestaciones en 05/2020 resulta:
   

( Haber Básico | 05/2020 + Suma Fija | 05/2020 )   =   Haber Mínimo l 05/2020  
( $ 14.391,49 + $ 1.500,00 )   =   $ 15.891,49  

 
Luego, los nuevos valores del haber mínimo a 06/2020 serán:
   

Haber Básico | 06/2020   +   Suma Fija | 06/2020   =   Haber Mínimo | 06/2020  
$ 15.272.25   +   $ 1.591,80   =   $16.864,05  

 
4. Se fija el Haber Máximo o Haber Tope, para jubilaciones y
pensiones, en la suma de $ 113.479,11. El cual surge de aplicar el
porcentaje del 6,12% al haber tope vigente a 05/2020 y que incluye la
suma fija otorgada en la movilidad pasada.
 

Haber Tope | 05/2020   *   Incremento   =   Haber Tope | 06/2020  

$ 106.934,71   *   1,0612   =   $ 113.479,11  

(Haber Tope | 05/2020 + Suma Fija | 05/2020 ) * =   Haber Tope

Incremento   06/2020  
( $ 105.434,71 + $ 1.500,00 ) * 1,0612   =   $ 113.479,11  

 
5. Los haberes previsionales mensuales correspondientes a las
prestaciones alcanzadas por la escala de deducción que refiere el Art.
9, inciso 2 de la Ley N° 24.463, estarán sujetos a una reducción
equivalente al quince por ciento (15%) sobre el excedente del tope de
las prestaciones, en concordancia con lo dispuesto en el Art. 9 de la
Resolución SSS N° 6/2009.

6. Establece que el monto de la Prestación Básica Universal (PBU), a

partir del 01/06/2020, para aquellas personas que cesaron
con anterioridad al 29/02/2020 o iniciaron con anterioridad al
01/03/2020, es un monto equivalente a $ 7.215,18. La cual surge de
aplicar solamente el porcentaje del 6,12% a la PBU vigente a 05/2020.
   

Haber PBU | 05/2020   *   Incremento   =   Haber PBU | 06/2020  

$ 6.799,08   *   1,0612   =   $ 7.215,18  

 
7. Para el cálculo de aquellas PBU que se acordaron a las personas
que cesaron en su actividad a partir del 29/02/2020 o iniciaron su
trámites jubilatorio a partir del 01/03/2020, el valor de la PBU resulta:

PBU Jubilaciones:  

Haber PBU | 05/2020   *   Incremento   =  Haber PBU | 06/2020 

$ 7.269,63   *   1,0612   =   $ 7.714,53  

 
Téngase presente que si hablamos de Prestaciones de Edad
Avanzada (PEA), el valor de la PBU será equivalente al 70% de los
montos informados precedentemente, dependiendo de la fecha de
cese o iniciación.
8. La Base Imponible Mínima es de $ 5.679,80 (Base Imponible
Mínima | 05/2020 * Incremento (6,12%) y la Base Imponible Máxima
de $ 184.591,18 (Base Imponible Máxima | 05/2020 * Incremento
(6,12%).
 

Base Imponible Mínima | *   Incremento   =   Base Imponible Mínima |

05/2020   06/2020  
$ 5.352,24   *   1,0612   =   $ 5.679,80  

Base Imponible Máxima | *   Incremento   =   Base Imponible Máxima |

05/2020   06/2020  
$ 173.945,70   *   1,0612   =   $ 184.591,18  

 
9. Las cuotas de moratoria establecidas por Ley 26.970 y 24.476, se
actualizarán por el porcentaje de aumento, vale decir 6,12%

B. Prestaciones alcanzadas por el Incremento:

1. Alcanza a todos los beneficiarios del régimen SIPA

independientemente de la Ley Aplicada por la cual hayan adquirido su
derecho, con excepción de los códigos de Leyes Aplicadas que se
detallan en la Tabla I “Leyes Aplicadas Especiales Excluidas”.

2. Los beneficios alcanzados por Sentencias Judiciales.

3. Beneficios de los Ex-IPPS y Ex-IMPS transferidos al Estado

Nacional.

4. Los beneficios cuya Ley Aplicada sea “PK” y la clase de beneficio

sea 2A o 2B o 2C o 2D, se debe aplicar el aumento sobre el haber sin
llevarlos a la mínima, en los casos que el haber resulte inferior al
mínimo.

C. Prestaciones excluidas del Incremento para Ley General:

1. Los Regímenes de Policía y Penitenciaria correspondientes a los

Ex-IPPS transferidos.

2. Los beneficios de Luz y Fuerza sobre los que se liquida el código

033-000 ó 033-033 ó 033-034 ó 033-035 ó 033-036 ó 033-037 ó 033-
038 ó 033-039 ó 033-040 ó 033-041 ó 034-000 ó 095-033, de existir
y/o tengan la marca de Luz y Fuerza en la liquidación. Sobre estas
prestaciones se aplicará la movilidad propia de su régimen.

3. El concepto 098-011, que identifica el Suplemento Dinerario, el cual

se comenzó a liquidar a partir del mensual 01/2018.

4. Los conceptos 006-024 y 008-024 correspondiente al adicional no

remunerativo de beneficios encuadrados en el acta Acuerdo de
Yacimientos Carboníferos Fiscales.

5. Todos los conceptos 005, cualquiera sea su empresa,

correspondientes a haberes de Renta Vitalicia Previsional.

6. Los conceptos 006-900, 006-934, 006-935, correspondientes a las

Rentas Vitalicias Garantizadas (que se rigen por sus propias
movilidades según Tasa Testigo o CER).

7. Los conceptos 003-981, 003-982 y 003-985, identificadores de

liquidaciones de ART.

8. Los beneficios cuyas leyes aplicadas correspondan a docentes y/o

que tengan en la liquidación de 05/2020 el concepto 006-022 o 006-
025 o 006030, sobre los cuales se aplicará la movilidad propia para
dicho régimen.

9. Los beneficios catalogados con las Leyes Aplicadas “UA” a “UH”,

más “US” , “UT”, “UV”,"UX" y “UZ”, que identifican al Régimen
Docentes Universitarios, sobre los cuales se aplicará la movilidad
propia para dicho régimen.

10. Aquellos beneficios que tengan marca de error grave por tener
inconsistencia en su liquidación.

11. Beneficios incluidos en la tabla de “NO Calcular”.

12. Beneficios de Caja 44 (que identifica las prestaciones puras de

rentas vitalicias previsionales, liquidadas y abonadas por las
Compañías de Seguro de Retiro), Caja 45 (que identifica las
prestaciones acordadas por Ley 26.973 - Régimen Reparatorio para
Ex-Presos Políticos de la República Argentina) y Caja 49 (que
identifica las prestaciones liquidadas por Regímenes Provinciales No
Transferidos).

13. Beneficios con leyes aplicadas de acumulación de beneficio.

14. Los beneficios acordados por Leyes Especiales del Poder Judicial
de la Nación y Servicio Exterior, según la siguiente tabla:
 

Código   Descripción  
A   Ley 22731 - Servicio Exterior  
AV   Sentencias Caso Villanustre - Sin Supl. por Movilidad  
AW   Sentencia Por Salarios en Activ. - Sin Sup por Movilidad  
BL   Ley 22731 - Servicio Exterior con Escala Deducción Ley 24463 y
25239  
BQ   Ley 22731 - Servicio Exterior C/Tope Liberado S/Escala  
BU   Ley 22731 - Sentencia Judicial Movilidad Ley Esp.  
BV   Ley 24018 - Sentencia Judicial Movilidad Ley Esp.  
CL   Ley 22731 - Servicio Exterior - Aplicación Tope a $ 3100 Por 24463  
CZ   Diputados de Catamarca  
HH   Ley 26913 - Ex Presos Políticos  
SP   Sentencia Provincial  
U5   Ley 24.018 Poder Judicial Tucumán  
U7   Vocal del Tribunal Fiscal de la Nación Ley 24018 (Art. 18)  
U8   Vocal del Tribunal de Cuentas Ley 24018 (Art. 25)  
VT   Ley Esp. Vocales Tribunal De Cuentas - Esc de Deducción  
WA   Sentencia Judicial Ley21121 S/Sup. Movilidad C/Escala  
WB   Sentencia Judicial Ley21124 S/Sup. Movilidad C/Escala  
WC   Sentencia Judicial Ley22929 S/Sup. Movilidad C/Escala  
WD   Sentencia Judicial Docentes S/Sup. Movilidad C/Escala  
WE   Sentencia Judicial Ley22955 S/Sup. Movilidad C/Escala  
WF   Sentencia Judicial Ley23682 S/Sup. Movilidad C/Escala  
WG   Sentencia Judicial Ley23895 S/Sup. Movilidad C/Escala  
WH   Sentencia Judicial Ley24016 S/Sup. Movilidad C/Escala  
WI   Sentencia. Judicial Inv. Cient. S/Sup. Movilidad C/Escala  
WJ   Sentencia. Judicial Dto 1044/83 S/Sup. Movilidad C/Escala  
WK   Sentencia Judicial - Régimen Transferido Sin Movilidad Gral.  
WL   Sentencia Judicial Ley24016 S/Sup. Movilidad C/Escala  
WN   Sentencia Judicial Ley 22.929 S/Sup. Movilidad - Sin Ley 24463  
WW   Poder Judicial - Decreto 109/76  
X1   Ley 24018 - Poder Judicial Santa Cruz  
X2   Ley 24018 - Poder Judicial de Mendoza  
X3   Ley 24018 - Poder Judicial de Río Negro  
X4   Ley 24018 - Poder Judicial de Salta  
X5   Ley 24018 - Poder Judicial de Jujuy  
X6   Ley 24018 - Poder Judicial de Santiago del Estero  
X7   Ley 24018 - Poder Judicial de la Ciudad de Buenos Aires  
X8   Ley 24018 - Poder Judicial de San Juan  
X9   Ley 24018 - Poder Judicial de La Rioja  
XA   Ley 24018 - Poder Judicial de San Luis  
 XB   Ley 24018 - Poder Judicial de Catamarca  
Y5   Haber Conjunto Ley 24241 Y 24018 - PJ Tucumán  
YA   Haber Conjunto Ley 24241 Y 22731  
YB   Haber Conjunto - Ley 24241 Y 24018  
YJ   Haber Conjunto - Ley 24241 Y 24018 - Dto. 109/76  
YN   Haber Conjunto - Ley 24241 Y 24016  
95   Ley 22731 - Servicio Exterior - Esc. Deducción Ley 24463 y 25239  
96   Ley 24018 - Poder Judicial - Dto.109 - Esc. Deducción Ley
24463/25239  

 
D. Generalidades de las prestaciones:

1. Las pautas para el aumento de las pensiones no contributivas

registradas bajo la Ex-Caja 47, que fueran transferidas a este
organismo a partir de 01/10/2017 por Decreto N° 746/2017, serán
tratadas en requerimiento aparte.

2. La Agencia Nacional de Discapacidad, brindará las pautas para la

aplicación de la movilidad sobre las pensiones no contributivas
registradas bajo la Ex-Caja 40.

3. Para el cálculo del aumento se considerarán además de los

conceptos 001 (en todas sus empresas), los códigos 012-351, 012-
500, 006-023.

4. El incremento se aplicará sobre todo concepto a excepción de

aquellos que constituyan una suma fija o no remunerativa (Ej.: 091-
001, 091-002) o que su aplicación surja como diferencia a un
porcentaje del haber en actividad del beneficio (Ej.: el concepto 016-
001).

5. El aumento se otorgará por beneficio y no por beneficiario, con lo

cual, aquellas personas que perciban más de un beneficio, sobre el
haber mensual de cada una de las prestaciones se aplicará la
movilidad específica al régimen al que actualmente pertenezcan.

6. Cuando en el beneficio acordado por Ley 24.241, exista más de un

concepto de haber mensual, se mantendrá el código de concepto 088-
000, como la diferencia para alcanzar el haber mínimo.

7. Debe resguardarse el importe del haber real de la prestación y

resultando que este sea inferior o superior al haber al pago, bajo
ninguna circunstancia será reemplazado por el haber al pago.
8. Provincia de Mendoza: El haber mínimo y máximo
correspondiente a estos beneficios (Caja 50), son los siguientes:
 

Haber Mínimo de la Provincia de $ 16.864,05 x 13 / 12 $ 18.269,39  

Mendoza =   =  
Haber Máximo de la Provincia de $ 113.479,11 x 13 / 12 $ 122.935,70  
Mendoza =   =  

 
9. Ferroviarios: Los códigos de concepto que identifican las mínimas
ferroviarias, 082-000 (Decreto 662/81) y 092-000 (Resolución 406/89),
serán recalculados como la diferencia entre el haber de la prestación
actualizado y los nuevos haberes mínimos diferenciales, a saber:
   

Haber Mínimo Ferroviario (Res. 406/89) =   $ 16.864,05 * 1,70 =   $ 28.668,89  
Haber Mínimo Maquinista (Dto. 662/81) =   $ 16.864,05 * 2,21 =   $ 37.269,55  

 
10. Haberes Conjuntos: Para las prestaciones que posean un haber
conjunto, conformado por un haber de ley general (001 cualquiera sea
su empresa) y un haber de ley especial (001-052 ó 001-152), con
excepción de las leyes especificadas en el punto B.1. y Docentes
Universitarios, serán afectadas por el aumento.

11. Suplemento Investigador Científico: Los beneficiarios

encuadrados en el Decreto160/05, percibirán el incremento sobre el
haber mensual y el suplemento respectivo (006-023), el cual será
equivalente al 6,12%.

12. Veteranos de Guerra: A partir del mensual 06/2020 el haber de

las prestaciones de Veteranos de Guerra, siendo equivalente a tres
haberes mínimos, resultará:
 

Haber Veterano de Guerra (06/2020) =   $ 16.864,05 * 3   $ 50.592,15  

 
13. Estibadores Portuarios - Dto. 1839/09: todo beneficio que en su
liquidación contenga el código de conceptos 006-026 (ADICIONAL
PORTUARIO), deberá controlarse que la suma de los importes del
haber mensual de la prestación más este adicional alcancen, a partir
de 06/2020, el monto que a continuación se detalla:
 
 Haber $ 2.400,00 x 1,0821 x 1,1690 x 1,1733 x 1,1682 x $
Mínimo 1,1762 x 1,1142 x 1,1518 x 1,1441 x 1,1131 x 1,1721 45.900,03  
Portuario   x 1,1826 x 1,1249 x 1,1535 x 1,1416 x 1,1296 x
1,1332 x 1,0571 x 1,0569 x 1,0668 x 1,0778 x 1,1183
x 1,1074 x 1,1222 x 1,0874 x (1,0230 + $ 1.500,00) x
1,0612 =  

 
14. Pensión Universal Adulto Mayor: en todas aquéllas prestaciones
de Caja 46 deberá controlarse que el haber mensual no supere el 80%
del haber mínimo de ley, resultando entonces:
 

Haber de la PUAM a partir de 06/2020 =   $ 16.864,05 x 0,80 =   $ 13.491,24  

 
La liquidación mensual de estas prestaciones a partir de 06/2020, se
conforman:

PUAM SIN bonificación por Zona Austral: Se ingresarán y visualizarán

en RUB como se indica:
 

Haber Mensual   001-046   $ 13.491,24  

Descuentos Obra Social PAMI   318-008   $ 505,92  
Reintegro Descuento de PAMI   718-046   $ 101,18  

 
PUAM CON bonificación por Zona Austral: Se ingresarán y
visualizarán en RUB como se indica:
 

Haber Mensual   001-046   $ 13.491,24  

Bonificación por Zona Austral   021-000   $ 5.396,50  
Descuento Obra Social PAMI   318-008   $ 627,34  

 
15. Liquidación de Haberes Devengados sin Juicio
Sucesorio: (beneficios de Caja 48) en los cuales la solicitud se realice
a partir del 01/06/2020, se deberá considerar el nuevo haber mínimo
de $ 16.864,05 más el proporcional de la Prestación Anual
Complementaria.
 

Haber Devengados (Caja 48) desde $ 16.864,05 x 1,50 $ 25.296,08  

06/2020   =  
 
16. La actualización de los saldos adeudados por Reparación
Histórica, se regirán por el incremento, vale decir, se aplicará el
6,12%.

17. Para todas las prestaciones se verificará:

 

17.1. Si existe más de un código 001 de haber mensual que

resulte incompatible o que no corresponda con el tipo de
prestación que se liquida.

17.2. Si la prestación contiene en su liquidación el conceptos

022-022 y no corresponda a un beneficio de Luz y Fuerza.

17.3. Cuando se trate de una pensión, se controlará que la suma

de los porcentajes de beneficio de las prestaciones vigentes, es
decir, sin baja en el Sistema Liquidador, no superen el 100% del
porcentaje de beneficio entre todos ellos.

17.4. Los casos que presenten alguna de las características

señaladas, serán incluidos en la tabla de “No Calcular”, a fin de
no aplicar el aumento indebido.

18. La sumatoria de los haberes acumulados de beneficios

(Jubilaciones y Pensiones) tendrá como tope máximo la suma de $
113.479,11.

19. En los supuestos de tener que bonificar por zona austral, una vez
calculados los importes de las prestaciones, sobre ellas se aplicará el
40% de bonificación, de acuerdo a la nueva metodología de cálculo
que rige a partir del 01/01/2016.

20. Cuando la Obra Social sea INSSJP (PAMI), ObSBA (IMOS) o

alguna de las recalculadas por el Sistema Liquidador con las
características del PAMI, el descuento se calculará como el 3% del
haber mínimo más el 6% del excedente a dicho haber mínimo.

21. Para todos los cálculos siempre se tendrá en cuenta el porcentaje

de beneficio.

22. A los fines del pago del Subsidio de Tarifas, deberá contemplarse
la suma de $ 16.864,05 y resultando que el beneficio corresponda a
Caja 50 (Ex-IPPS de Mendoza) dicho importe será de $ 18.269,39.
23. Finalizado el proceso de movilidad se recalculará el importe del
concepto 098-011 (Suplemento Dinerario), teniendo en cuenta que:
 

23.1. El importe máximo a abonar, incluido el Suplemento

Dinerario, es equivalente al 82% del SMVM, vale decir, $
16.875,00 x 0,82 = $ 13.837,50, a partir del mensual 06/2020.

23.2. A continuación se describe la tabla de valores del

Suplemento Dinerario:

 
Período   Haber Mínimo 82% Máximo Máximo
Vigente   SMVM   Suplemento Suplemento  
Dinerario para Dinerario para
Ley General   Veteranos de
Guerra  
01/2018 a $7.246,64   $7.790,00   $543,36   $ 1.630,08  
02/2018  
03/2018 a $7.660,42   $7.790,00   $129,58   $ 388,74  
05/2018  
06/2018 a $8.096.30   $7.790,00   Desaparece   Desaparece  
06/2018  
07/2018 a $8.096,30   $8.200,00   $103,70   $ 311,10  
08/2018  
09/2018 a $ 8.637,13   $ 8.774,00   $ 136,87   $ 410,61  
11/2018  
12/2018 a $ 9.309,10   $ 9.266,00   Desaparece   Desaparece  
02/2019  
03/2019 a $ 10.410,37   $ 9.758,00   Desaparece   Desaparece  
05/2019  
06/2019 a $ 11.528,44   $ Desaparece   Desaparece  
07/2019   10.250,00  
08/2019 a $ 11.528,44   $ $ 54,06   $ 162,18  
08/2019   11.582,50  
09/2019 a $ 12.937,22   $ Desaparece   Desaparece  
09/2019   12.812.50  
10/2019 a $ 12.937,22   $ $ 900,28   $ 2.700,84  
11/2019   13.837,50  
12/2019 a $ 14.067,93   $ Desaparece   Desaparece  
02/2020   13.837,50  
03/2020 a $ 15.891,49   $ Desaparece   Desaparece  
05/2020   13.837,50  
06/2020 a $ 16.864,05   $ Desaparece   Desaparece  
08/2020   13.837,50  
 
23.3. El importe máximo a abonar para los beneficios de Veteranos de
Guerra, incluido el Suplemento Dinerario, es equivalente a 3 veces el
82% del SMVM, vale decir, ($ 16.875,00 x 0,82) x 3 = $ 13.837,50 x 3
= $ 41.512,50 a partir del mensual 06/2020:
 
Período   Haber Mínimo 82% SMVM Máximo Suplemento
Vigente Veteranos Veteranos de Dinerario para
de Guerra   Guerra   Veteranos de Guerra  
01/2018 a $ 21.739,92   $ 23.370,00   $ 1.630,08  
02/2018  
03/2018 a $ 22.981,26   $ 23.370,00   $ 388,74  
05/2018  
06/2018 a $ 24.288,90   $ 23.370,00   Desaparece  
06/2018  
07/2018 a $ 24.288,90   $ 24.600,00   $ 311,10  
08/2018  
09/2018 a $ 25.911,39   $ 26.322,00   $ 410,61  
11/2018  
12/2018 a $ 27.927,30   $ 27.798,00   Desaparece  
02/2019  
03/2019 a $ 31.231,11   $ 29.274,00   Desaparece  
05/2019  
06/2019 a $ 34.585,32   $ 37.500,00   Desaparece  
07/2019  
08/2019 a $ 34.585,32   $ 34.747,50   $ 162,18  
08/2019  
09/2019 a $ 38.811,66   $ 38.437,50   Desaparece  
09/2019  
10/2019 a $ 38.811,66   $ 41.512,50   $ 2.700,84  
11/2019  
12/2019 a $ 42.203,79   $ 41.512,50   Desaparece  
02/2020  
03/2020 a $ 47.674,47   $ 41.512,50   Desaparece  
05/2020  
06/2020 a $ 50.592,15   $ 41.512,50   Desaparece  
08/2020  
 
24. Los índices de actualización de las remuneraciones se detallan a
continuación:
 
Fecha   Indice  
01/06/2020   6.116,1937792377000000000000000  
01/07/2020   6.116,1937792377000000000000000  
01/08/2020   6.116,1937792377000000000000000  
 
25. A continuación se detallan los topes de remuneraciones vigentes
para cada período:
 
 Período   Tope Mensual de Remuneraciones  
Desde 02/1994 y hasta 03/1994   $ 3.660,00  
Desde 04/1994 y hasta 03/1995   $ 3.780,00  
Desde 04/1995 y hasta 09/1995   $ 4.320,00  
Desde 10/1995 y hasta 03/1996   $ 4.500,00  
Desde 04/1996 y hasta 03/1997   $ 4.560,00  
Desde 04/1997 y hasta 03/2007   $ 4.800,00  
Desde 04/2007 y hasta 08/2007   $ 6.000,00  
Desde 09/2007 y hasta 02/2008   $ 6.750,00  
Desde 03/2008 y hasta 06/2008   $ 7.256,00  
Desde 07/2008 y hasta 02/2009   $ 7.800,00  
Desde 03/2009 y hasta 08/2009   $ 8.711,82  
Desde 09/2009 y hasta 02/2010   $ 9.351,30  
Desde 03/2010 y hasta 08/2010   $ 10.119,08  
Desde 09/2010 y hasta 02/2011   $ 11.829,21  
Desde 03/2011 y hasta 08/2011   $ 13.879,25  
Desde 09/2011 y hasta 02/2012   $ 16,213,72  
Desde 03/2012 y hasta 08/2012   $ 19.070,55  
Desde 09/2012 y hasta 02/2013   $ 21.248,45  
Desde 03/2013 y hasta 08/2013   $ 24.473,96  
Desde 09/2013 y hasta 02/2014   $ 28.000,65  
Desde 03/2014 y hasta 08/2014   $ 31.167,56  
Desde 09/2014 y hasta 02/2015   $ 36.531,48  
Desde 03/2015 y hasta 08/2015   $ 43.202,17  
Desde 09/2015 y hasta 02/2016   $ 48.598,08  
Desde 03/2016 y hasta 08/2016   $ 56.057,93  
Desde 09/2016 y hasta 02/2017   $ 63.995,73  
Desde 03/2017 y hasta 08/2017   $ 72.289,62  
Desde 09/2017 y hasta 02/2018   $ 81.918.60  
Desde 03/2018 y hasta 05/2018   $ 86.596,07  
Desde 06/2018 y hasta 08/2018   $ 91.523,41  
Desde 09/2018 y hasta 11/2018   $ 97.637,14  
Desde 12/2018 y hasta 02/2019   $ 105.233,32  
Desde 03/2019 y hasta 05/2019   $ 117.682,47  
Desde 06/2019 y hasta 08/2019   $ 130.321,52  
Desde 09/2019 y hasta 11/2019   $ 146.246,86  
Desde 12/2019 y hasta 02/2020   $ 159.028,80  
Desde 03/2020 y hasta 05/2020   $ 173.945,70  
Desde 06/2020 y hasta 08/2020   $ 184.591,18  
 
26. Las rentas imponibles mensuales para las categorías de
Autónomos, vigentes a partir de 06/2020, son las que se detallan a
continuación:
 
Categoría   Renta a 06/2020  
 I   $ 9.466,22  
II   $ 13.252,64  
III   $ 18.932,41  
IV   $ 30.291,84  
V   $ 41.651,21  
 
Categoría   Renta a 06/2020  
A   $ 7.383,43  
B   $ 9.063,82  
C   $ 12.116,27  
D   $ 18.127,21  
E   $ 30.267,61  
F   $ 42.337,06  
G   $ 60.511,92  
H   $ 90.803,49  
I   $ 113.593,30  
J   $ 113.593,30  
 
Monotributo   Renta a 06/2020  
M   $ 7.099,64  
W   $ 4.733,06  
S   $ 4.733,06