“ Contenido 2.

3
Importancia de las
MYPES en El Salvador.

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¿Qué son las MYPES?

▪ Creación y desarrollo de la Micro y Pequeña

empresa (MYPE) del país, que abordara y
estableciera las demandas y los intereses
propios de este sector.

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Importancia de las MYPES en El Salvador

▪ El papel que desempeñan la micro y pequeña empresa en el crecimiento

económico de El Salvador es importante, pues son generadoras de empleo y
subsistencia para las personas más pobres, y al mismo tiempo aportan un gran
porcentaje a la producción nacional.

▪ En El Salvador la micro y pequeña empresa juega un papel trascendental en la

economía nacional, sin embargo, existen en ellas muchos problemas que no les
permiten superarse y crecer. La inversión en financiamiento y capacitación
podría abrir una brecha para que éstas empiecen a crecer y desarrollarse, así
mismo, una disponibilidad de parte de las empresas a asimilar y estar dispuestas
al cambio, para encontrar una verdadera solución al problema.

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Importancia de las MYPES en El Salvador

▪ Es una gran cantidad de micro empresas que existen en El Salvador, por

consiguiente, son generadoras de grandes cantidades de empleo, algo
interesante, razonable y lógico es que las micro y pequeñas empresas se
concentran en la zona urbana y no en el área rural. Pues en el área rural las
personas se concentran en trabajar en agricultura, esto los lleva a estar ocupados
o empleados.
▪ En cambio, en el área urbana no existe agricultura y al no encontrar un trabajo el
salvadoreño trabajador se las ingenia, pone su negocio, una fábrica de cierto
producto, o prestar sus servicios. De ahí que un 72% de las micro y pequeñas
empresas se ubican en la zona urbana y un 28% en la zona rural.

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Aspectos a considerar

▪ “Fomentar la creación, desarrollo y fortalecimiento de

las Micro y Pequeñas Empresas, a fin de mejorar su
capacidad generadora de empleos y de valor agregado a
la producción; promover un mayor acceso de las
mujeres al desarrollo empresarial, en condiciones de
equidad; fortalecer su competitividad para la
integración de las mismas a la economía formal del país”
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▪ Para la formulación del Proyecto de la Ley de Fomento,
Protección y Desarrollo de Micro y Pequeña Empresa,
Ley MYPE, se consultaron diversos sectores del país:
personas emprendedoras y empresarias; sector
financiero; organismos internacionales; instituciones
gubernamentales; organizaciones no gubernamentales,
gremiales empresariales y otras entidades relacionadas
al sector de la MYPE.
6
Características
Característica principal del entorno actual:
▪ GLOBALIZACION
▪ HIPERCOMPETITIVIDAD .
▪ MAYOR RIESGOY MENOR RENTABILIDAD

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Importancia de contar con una Ley de Fomento,
Protección y Desarrollo de Micro y Pequeña Empresa
▪ La MYPE representa cerca del 99% del sector
empresarial del país, con lo que contribuye al
sostenimiento y crecimiento de la economía nacional.
▪ Se estima que las MYPE generan aproximadamente 700
mil empleos directos y aportan alrededor del 35% del
Producto Interno Bruto (PIB) y en conjunto consumen
más insumos y servicios que las grandes empresas.
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Importancia de contar con una Ley de Fomento,
Protección y Desarrollo de Micro y Pequeña Empresa

▪ El artículo 115 de la Constitución de la

República establece que el fomento y
desarrollo del comercio, la industria y la
prestación de servicios en pequeño serán
objeto de una ley.

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Importancia de contar con una Ley de Fomento,
Protección y Desarrollo de Micro y Pequeña Empresa

▪ e necesita dar un tratamiento diferenciado con

respecto a la gran empresa para elevar los niveles de
competitividad.

▪ Es oportuno generar y fortalecer los instrumentos e

incentivos especiales para el fomento y desarrollo de
la MYPE.
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Importancia de contar con una Ley de Fomento,
Protección y Desarrollo de Micro y Pequeña Empresa

▪ Es la primera Ley en el país dirigida al

fomento, protección y desarrollo del sector
MYPE y fue diseñada con la incorporación del
enfoque de género, con lo que se marca
precedente en el camino de la inclusión.

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MYPE define la clasificación de la siguiente manera:
▪ Microempresa:Persona ▪ Pequeña Empresa: Persona
natural o jurídica que opera natural o jurídica que opera en los
en los diversos sectores de diversos sectores de la economía,
la economía, a través de una a través de una unidad económica
unidad económica con un con un nivel de ventas brutas
nivel de ventas brutas anuales mayores a 482 hasta 4,817
anuales hasta 482 salarios salarios mínimos mensuales de
mínimos mensuales de mayor cuantía y con un máximo de
mayor cuantía y hasta 10 50 trabajadores.
trabajadores. 12
El Sistema estará integrado por:

▪ un Comité Nacional, Departamental, Municipal

y Sectorial como instancias de consulta entre
los diferentes sectores vinculados a las MYPE.

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 Entre los programas e instrumentos de apoyo a la
MYPE se encuentran:
▪ la capacitación, la asistencia técnica, la innovación, la calidad y desarrollo
tecnológico, el financiamiento, el capital de riesgo, los programas de
garantías, la comercialización, la asociatividad, los encadenamientos
productivos, apoyo a la formalización, los incentivos fiscales y
municipales, acceso a mercados público y de exportación, fomento a los
emprendimientos y empresas lideradas por mujeres y jóvenes y otros que
se desarrollen en beneficio del sector.

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El financiamiento de las MYPE:

▪ a) Se crea el Programa de Garantía para la Micro y Pequeña Empresa con

un monto inicial de diez millones de dólares (US$10.000.000.00) para
respaldar préstamos a la MYPE.
▪ b) Se crea el Fondo para el Emprendimiento y Capital de Trabajo con un
monto inicial de cinco millones de dólares (US$5,000.000.00) para
financiar nuevos proyectos o Micros y Pequeñas Empresas ya
existentes de todos los sectores productivos.

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INSTITUCIONALIDAD DE LA LEY MYPE
▪ MINISTERIO DE ECONOMÍA (Órgano Rector)
▪ Diseñar y definir políticas nacionales de fomento y
desarrollo de la competitividad de la MYPE.
▪ Elaborar políticas sectoriales que incluyan el enfoque de
género.
▪ Diseñar programas y políticas con enfoque de género para
el desarrollo sostenible en coordinación con las entidades
del sector público y privado.

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INSTITUCIONALIDAD DE LA LEY MYPE

▪ CONAMYPE (Órgano Ejecutor)

▪ Impulsar el desarrollo de las MYPE, en el marco de las
estrategias de desarrollo inclusivo, equitativo y sostenido
del país.
▪ Contribuir al desarrollo de la base productiva a nivel local
y nacional.
▪ Ejecutar políticas nacionales de fomento y desarrollo de
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la competitividad de la MYPE.
Ejes transversales

▪ Medio ambiente y recursos naturales.

▪ Inclusión social y participación ciudadana.
▪ Enfoque de género.
▪ Fomenta la participación económica de las mujeres en
condiciones de igualdad y no discriminación, creando
programas y proyectos que fomentan su autonomía
económica (artículo 24 Ley de IEEDM) 18
Finalidad

▪ Estimular a la Micro y Pequeña Empresa en el desarrollo

de sus capacidades competitivas para su participación
en los mercados nacional e internacional, su
asociatividad y encadenamientos productivos;
facilitando su apertura, desarrollo, sostenibilidad, cierre
y liquidación”

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Contenido 2. 3 El Emprendedurismo

a) Filosofía del Emprendedor

b) Características y tipos de
Emprendedor
 Filosofía del emprendedor

El motivo va más allá que la motivación

Todo el tiempo hemos oído en algún lugar que hay que estar
motivado para todo emprendimiento. Como es lógico, sí que
hay que estarlo, pero esto se ve muy poco. En sí, la
motivación es aquella percepción que se tiene
inconscientemente y la misma podría irse en un parpadeo.

Hay que necesitar algo más fuerte en este caso. En este caso,
necesitaremos del motivo. ¿Cuál es la razón de tu
emprendimiento más allá de los bienes y la estabilidad
económica? En caso de que únicamente estés ahí por el
dinero, hay otras formas mejores en lugar de empezar una
empresa.

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 Filosofía del emprendedor
Menos es menos y más es mejor

A varios individuos en el mundo les encanta esa frase de “menos es

más”. Lo malo de la misma es que usualmente va dedicado a esos que
buscan demostrar que lo que hacen es lo ideal.

Lo cierto es que no es el caso para todos. No obstante, hay situaciones

que puedes por lo menos, reconocer el esfuerzo que se ha hecho. Hay
que cambiar esas frases por ”Menos es más” a ”Más es mejor”.

La filosofía del emprendimiento es esta, no es más que trabajo duro

creyendo en los ideales de uno mismo. Si lo hacen con mucha
perseverancia y la concentración debida, seguramente hallarán buenos
resultados.

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Características del emprendimiento
VISIÓN: Un emprendedor ha de tener una visión de negocio especial. Un olfato que le permita
anticiparse al mercado para poner en marcha un negocio que realmente satisfaga las
necesidades de su público objetivo.

INICIATIVA: De la misma manera, un emprendedor debe llevar la iniciativa por bandera. Una
persona que se plantee continuamente nuevas propuestas, mejoras y oportunidades. Esto es
determinante para que el producto o servicio que desarrolle sea totalmente innovador.

PASIÓN: Un emprendedor sin pasión por lo que hace no tiene ningún sentido. Al emprendedor
tienen que entusiasmarle lo que está llevando a cabo y creer en su proyecto ya que de ello
también dependerá su éxito o fracaso. Debe tener una firme apuesta y defender con pasión su
idea.

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Características del emprendimiento
AMBICIÓN: Cualquier proyecto que se emprenda ha de ser ambicioso. Y quien lo lidere también.
Tener claro qué queremos conseguir y, después, plantearnos cómo lo vamos a logar, ayudará al
emprendedor a ver el camino con mayor claridad.

LIDERAZGO: Una start-up o proyecto emprendedor necesita de un buen líder que tenga una
capacidad de influencia especial y que sepa conectar con sus trabajadores. Ello significa que el
líder de equipo será capaz de comunicar las ideas de manera brillante hasta el punto de generar
motivación, así como explotar las mejore virtudes de cada uno de los que forman parte del
equipo.

RESOLUTIVO: Otra cualidad del buen líder y, por tanto, del emprendedor es la capacidad de
resolver los inconvenientes o problemas de una manera rápida y eficaz. Esto es muy importante
ya que en un proyecto que acaba de nacer lo normal es que vayan apareciendo diferentes
situaciones que pondrán de manifiesto la necesidad de alguien que tenga esta cualidad.

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Características del emprendimiento
CREATIVO: El emprendedor también tiene que tener una mente innovadora y creativa. Un
profesional cuya inspiración no tenga límites precisamente para idear un proyecto innovador,
resolver con cierta creatividad posibles problemas o, incluso, plantear alternativas que nada
tengan que ver con lo comúnmente conocido.

ASERTIVO: Mostrarse seguro de sí mismo y hacérselo ver al resto. Esta faceta es muy importante
ya que el emprendedor dejará ver su seguridad en confianza en sí mismo, al mismo tiempo que le
permitirá no dar rodeos y orientarse a os objetivos ya planteados.

CAPACIDAD DE APRENDIZAJE: Es necesario tener una buena actitud, tanto para lo bueno que
vendrá, como para lo malo. Aprender día a día de los aciertos y de los errores es otra de las
grandes cualidades que ha de tener un buen emprendedor.

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Tipos de emprendimiento

▪ Negocios escalables
▪ Emprendimento Social
▪ Negocio Innovador
▪ Emprendimento Público
▪ Emprendimiento Administrativo

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Negocios Escalables

Los emprendimientos escalables son empresas

que comienzan pequeñas, pero que tienen una
gran proyección de crecimiento a corto y mediano
plazo. Se trata de empresas con modelos de
negocios repetibles y escalables desde el
principio. Estos negocios tienen la ventaja de que
pueden atraer el interés de los inversores de
capital de riesgo. Inversiones que son
imprescindibles para lograr la rápida expansión
que requieren estas empresas.

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Emprendimiento Social

Este es uno de los tipos de emprendimiento que no

tiene como prioridad hacerse de una cuota de
mercado. Su objetivo es resolver un problema de la
sociedad. La prioridad es cumplir con objetivos éticos,
sociales y medioambientales.

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Negocio Innovador

Se trata de productos y servicios que surgen de un

proceso de investigación y desarrollo, cuyo
resultado es la innovación. Este emprendimiento
cuenta con una ventaja competitiva sobre el resto.
Esto es así porque garantiza la solución de un
problema puntual de su nicho de mercado.
El emprendimiento innovador genera y fomenta la
creatividad e innovación dentro de las empresas. De
hecho, es la fuente que alimenta los departamentos
de Innovación y desarrollo (I+D) en las corporaciones.

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Emprendimiento Público

Es el tipo de emprendimiento que ejecutan los

gobiernos a través de sus agencias de desarrollo.
Estos tienen el objetivo de satisfacer una necesidad
social o de innovar en materia de regulación legal,
impositiva o de desarrollo. También se incluyen en
esta categoría las innovaciones en las prestaciones
de servicios públicos.

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Emprendimiento Administrativo

Se trata de la mejora de técnicas y funciones

administrativas. La gestión de la calidad total, el
rediseño del trabajo o la gestión participativa son
algunos ejemplos de emprendimiento
administrativo. El objetivo es aumentar la eficacia
general de la organización para lograr que sea más
competitiva.

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