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Actividad 08 Informe Resultados
Actividad 08 Informe Resultados
FORMATO 3
GESTIÓN DE TALENTO
HUMANO POR
COMPETENCIAS
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FORMATO 3 – ESTADO ACTUAL DE LA ORGANIZACIÓN
Objetivo General
I. IDENTIFICACIÓN DE LA ORGANIZACIÓN:
Nombre:
Nit:
Sector:
Dirección:
Teléfono:
Tipo de sociedad:
Nombre del Gerente:
Correo electrónico:
Nombre del Jefe de Recursos Humanos:
Correo electrónico:
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FORMATO 3 – ESTADO ACTUAL DE LA ORGANIZACIÓN
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FORMATO 3 – ESTADO ACTUAL DE LA ORGANIZACIÓN
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FORMATO 3 – ESTADO ACTUAL DE LA ORGANIZACIÓN
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FORMATO 3 – ESTADO ACTUAL DE LA ORGANIZACIÓN
Observaciones:
Relacione las etapas o subprocesos que desarrolla para la gestión del talento
humano
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FORMATO 3 – ESTADO ACTUAL DE LA ORGANIZACIÓN
El uso de las tecnologías utilizada por la armada nacional parte de las políticas de seguridad de la
información de las fuerzas militares.
La estructura TIC en la Armada Nacional está conformada por la Dirección de Tecnologías de Información
y Comunicaciones (DITIC) y los Departamentos de Telemática (DETEL). Combinadas forman el proceso de
telemática.
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FORMATO 3 – ESTADO ACTUAL DE LA ORGANIZACIÓN
Dentro de la institución se utiliza internet satelital, conexiones de fibra óptica a través de la RIC y ISP
Telefonía móvil celular institucional
Otras herramientas utilizadas como el zimbra correo institucionales, powerbi, marinanet dentro de la
cual se encuentra sistemas de información como (plataforma de acción integral, websiath sistema del
talento humano, sistema de gestión documental ORFEO, Suite Visión Empresarial, sistema de folios de
vida etc.), como también la plataforma sigo y capricornio.
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FORMATO 3 – ESTADO ACTUAL DE LA ORGANIZACIÓN
V. ASPECTO EDUCATIVO
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¿Qué formación académica tienen sus colaboradores de acuerdo con los niveles
organizacionales?
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