Facultad de Ciencias Económicas
Programa de Equivalencias Integrales (PEI)
Documento de lectura
Principios y valores en:
En la persona
La ética personal envuelve la honestidad, la verdad, la
simpatía y la lealtad, la benevolencia, la amabilidad,
los derechos y la justicia como valores que tienen que
ponerse en acción en el día a día. Nos da principios y
pautas para darle una guía a nuestra conducta, es una
ciencia normativa y eso la diferencia de otras ciencias.
Continuamente se puede escuchar en conversaciones
de personas la confusión entre los verdaderos
significados de “ética y moral” y por esa razón vamos
a definirlos más sencillamente de la siguiente manera:
Ética es teórica, la moral es práctica
Esto quiere decir que la Ética nos dice qué hacer y la
moral muestra lo que hacemos.
“Por lo demás, hermanos, todo lo que es verdadero, todo
lo digno, todo lo justo, todo lo puro, todo lo amable, todo
lo honorable, si hay alguna virtud o algo que merece
elogio, en esto meditad”.
Fil. 4:8
En el trabajo
Los valores laborales son creencias y principios
referidos a actividades propias de una empresa, por lo
que el objetivo principal será el conseguir la
estabilidad de todo el grupo que forma parte de toda
organización.
Toda empresa establece valores a través de la visión y
misión, por lo que sus integrantes se sienten
comprometidos en el logro de los objetivos
planificados. Los individuos forman parte integral de
En la familia
La familia como un organismo social, es la primera
escuela de educación de los individuos, al compartir
ciertas características comunes con quienes conviven.
El hogar es la primera escuela de socialización, es
decir, la vida familiar brinda unos elementos que son
complementados en la escuela, por eso este binomio,
influyen decisivamente en la formación integral de la
persona.
La familia es un grupo social en el que las personas se
conocen entre sí y entablan relaciones permanentes,
es decir, que perduran a través del tiempo. Pero para
que se forme una familia es muy importante que
todos sus integrantes compartan ciertas cosas.
Por ejemplo: sentimientos de afecto, la voluntad de
permanecer unidos, objetivos en común (mantener
económicamente el hogar, satisfacer necesidades de
sus miembros, educar a los hijos), respeto por ciertas
normas de convivencia.
“¡Estas palabras que yo te mando hoy, estarán sobre tu
corazón! Se las repetirás a tus hijos, y les hablarás de ellas
estando en tu casa y andando por el camino, al acostarte y
cuando te levantes”.
Deuteronomio 6: 6-7
En la profesión
La concepción del trabajo debe hacerse no solo como
un derecho y un deber, sino también como una
actividad que, lejos de considerar al hombre como un
mero recurso, le permite construirse a sí mismo, al
tiempo que elabora un producto o realiza un servicio.
Con base en esta dignidad del trabajo, un buen
colaborador debe aplicar los siguientes valores:
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las organizaciones, y a ellos van unidos aspectos
como; responsabilidad, honestidad, creencias y
valores de conducta asociados a la moral, lo que
transforma a normas que le ayudan a adaptarse al
medio.
Cada grupo debe ajustarse al entorno social que le
rodea, donde los valores tienden a transformase en
normas, reglas y leyes que regulan la conducta. Por lo
que todo colaborador necesita practicar valores para
poder mejorar sus actitudes las que le ayudaran a
desenvolverse de una manera clara y precisa.
 Aptitud: ser competitivo implica ser
competente 
 Cultura del esfuerzo capacidad de trabajo,
esfuerzo, dedicación y diligencia.
 Compromiso con sus principios y valores
personales, así como los de la institución
 Educación y respeto a las normas y políticas
institucionales
 Visión con capacidad de ver hacia el futuro,
proyectando su desarrollo personal e
institucional.

“El de manos diligentes gobernará; “Y todo lo que hagan, de palabra o de obra, háganlo en el
pero el perezoso será subyugado”. nombre del Señor Jesús, dando gracias a Dios el Padre por
Prov. 12:24 medio de él”.
Col. 3:17

Aplicación de principios bíblicos

Instrucciones:
1. Lea las cuatro áreas en la cuales se deben aplicar los principios y valores.
2. Analice y relacione el versículo asignado a cada área, en la cual se deben aplicar los principios y
valores.
3. Aplique los siguientes principios a las distintas áreas y roles que desempeña en su vida
cotidiana, anote los resultados. (Máximo 3 líneas).

En la persona (Principio de Individualidad) En la familia (Principio de Gobierno)

En el trabajo (Principio de Mayordomía) En la profesión (Principio de Carácter)

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Referencias bibliográficas

Peña Cadenas, Y. (2014). Valores laborales y trabajo en equipo. (Tesis de Licenciatura Universidad Rafael
Landívar). Recuperado de
http://biblio3.url.edu.gt/Tesario/2014/05/43/De-la-Pena-Yamileth.pdf

Valores y ética en la familia. (2017, 4 de julio). Ética familiar. Recuperado de

http://familiayetica.blogspot.com/2017/07/la-etica-en-la-familia.html

Principios y valores. (2018). Profesionales por la ética. Recuperado de

http://profesionalesetica.org/informacion/principios-y-valores/

¿Qué valores debería cumplir un profesional? 2014. Recuperado de

http://www.induing.com/actualidad/que-valores-deberia-cumplir-un-buen-profesional-2/1190/