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“Año de la Universalización de la Salud”

INFORME N° 021-2020/GOB-REG-HVCA/RSA-C.S.M.C.-A

A : Jefe de Recursos Humanos de la Red de Salud Angaraes

DE : T.S. Victoria J. Ramírez Chocce


Encargada de Recursos humanos del establecimiento del CSMC – Angaraes

ASUNTO : remito rol de turnos del personal del asistencial y administrativo del C.S.M.C.
de Angaraes correspondiente al mes de Junio.

FECHA : Lircay, 29 de Mayo del 2020.

Mediante el presente es grato dirigirme a usted y saludarlo cordialmente y a la vez remitirle el


rol de turnos del personal asistencial y administrativo del CENTRO DE SALUD MENTAL
COMUNITARIO – ANGARAES correspondiente al mes de Junio del presente año así mismo
comunicarle lo siguiente:

PRIMERO: el personal asistencial y administrativo se desempeña en el horario de trabajo de la


siguiente manera:
 Hora de Ingreso del personal asistencial:
Leyenda:
M (mañana) Entrada: 07:00 horas
Salida: 13:00 horas

T (tarde) Entrada: 13:00 horas

Salida: 19:00 horas


MT (mañana y tarde) Entrada: 07:00 horas
Salida: 19:00 horas

DIAS TURNOS TOTAL


17 Turnos simples M–T
4 Todo el día MT
8 Días libres DL
29 TOTAL 25 TURNOS

 Hora de Ingreso del personal administrativo


Leyenda:
MT: mañana y tarde Entrada 8:00 horas
Salida 17:30 horas
“Año de la Universalización de la Salud”

SEGUNDO: Que habiéndose rotado al personal asistencial del CSMC al Hospital II-1
de Lircay, por necesidad de servicio durante los meses de marzo y abril presente año,
los licenciados de enfermería realizaron turnos extras y se les suspendieron sus libres
por ello se devolverá sus días libres correspondientes.
Durante el mes de Junio se le hará efectico dos días libres adicionales a sus 8 días libres,
de tal forma cumpliendo sus 23 turnos y 10 días libres. Al siguiente personal:
Lic. Ccencho Ramos Jhomerson .
TERCERO: Que según dispuesto por el decreto Supremo N° 044-2020-PCM, y El
COMUNICADO 003-2020-UGRH-UERSAng. EL personal Vulnerable del CSMC
sigue con descanso hasta el 30 de junio del presente año.
Técnica en farmacia : CAMPOS USCAMAYTA RUSMERY
Técnica de enfermería: ICHPAS MARCAS MIRIAN
CUARTO : Que el técnico de Digitación AYUQUE ESCOBAR JORGE DAVID,
quien estuvo con descanso durante el mes de marzo a partir del 17 de marzo hasta el 31
de marzo del presente año, por motivo de la cuarentena, por el covid-19, decretado por
el presidente del Perú, por lo cual descansó por 11 días laborables que equivalen a 14
turnos, dicho personal realizo trabajo remoto cumpliendo al 100% con sus actividades
durante el mes de marzo, por ello solo recuperara 8 turnos, que serán recompensados
proporcionalmente, por ello durante el mes de mayo realizo 5 turnos adicionales,
realizando 30 turnos en total, durante el mes de junio realizara 3 turnos adicionales
realizando en total 28 turnos. Cumpliendo así los días que debía.
QUINTO: La M.C. RAVELO BENDEZU LUZ DANIELA, solicito vacaciones a partir del
02 de Junio al 16 de Junio del presente año, que le corresponde al periodo 2019-2020.
SEXTO: según memorándum N° 061-2020/GOB.REG.HVCA/RSA-URH/JLA. La Tecnóloga
Medico Beatriz Osores del Águila, fue rotada al Centro De Salud Mental Comunitario a partir
del 01 de Junio de 2020.

Se adjunta:
 Rol de turnos del personal administrativo.
 Rol de turno del personal asistencial.
 Memorandun Nª 061
Es todo cuanto informo a Ud. para su conocimiento para demás fines.

Atentamente

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