3/11/2020 Actividad de puntos evaluables - Escenario 2: SEGUNDO BLOQUE-TEORICO/LEGISLACION EN SEGURIDAD Y SALUD PARA EL TR…

Actividad de puntos evaluables - Escenario 2

Fecha de entrega 3 de nov en 23:55 Puntos 50 Preguntas 5

Disponible 31 de oct en 0:00 - 3 de nov en 23:55 4 días Límite de tiempo 90 minutos
Intentos permitidos 2

Instrucciones

Historial de intentos

Intento Hora Puntaje

MANTENER Intento 2 8 minutos 50 de 50

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Intento Hora Puntaje

MÁS RECIENTE Intento 2 8 minutos 50 de 50

Intento 1 19 minutos 30 de 50

 Las respuestas correctas estarán disponibles del 4 de nov en 23:55 al 5 de nov en 23:55.

Puntaje para este intento: 50 de 50

Entregado el 3 de nov en 21:59
Este intento tuvo una duración de 8 minutos.

Pregunta 1 10 / 10 pts

Uno de los siguientes enunciados no es una prestación económica:

Subsidio por incapacidad temporal.

Servicio de hospitalización.

Pensión de invalidez.

Subsidio por incapacidad temporal.

Pregunta 2 10 / 10 pts

La ley que crea el Sistema General de Seguridad Social Integral

compuesto de el Sistema General de Pensiones, el Sistema General de
Salud y el Sistema General de Riesgos Laborales fue

La Ley 1562 de 2012.

La Ley 100 de 1993.

La Constitución Política de 1991.

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El Decreto 1507 de 2014.

Pregunta 3 10 / 10 pts

Uno de los siguientes trabajadores no debe afiliarse de forma obligatoria

al Sistema General de Pensiones:

Acciones de fuero sindical.

Los trabajadores dependientes nacionales o extranjeros, vinculados

mediante contrato de trabajo escrito o verbal.

Los trabajadores independientes que laboren en actividades catalogadas

por el Ministerio de Trabajo como de alto riesgo.

Los trabajadores independientes y los informales.

Pregunta 4 10 / 10 pts

El Sistema de Gestión de Seguridad y salud en el Trabajo, que

reemplaza el anterior programa de salud ocupacional esta contenido en

la Ley 1562 de 2012.

La Ley 776 de 2002.

El Decreto Ley 1295 de 1994.

La resoluci—n 1016 de 1989.

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Pregunta 5 10 / 10 pts

El principio de eficiencia del Sistema General de Riesgos Laborales hace

referencia a

La práctica de la mutua ayuda entre las personas, las generaciones, los

sectores económicos, las regiones y las comunidades bajo el principio del
más fuerte hacia el más débil.

La mejor utilización social y económica de los recursos administrativos,

técnicos y financieros disponibles para que los beneficios a que da
derecho la seguridad social sean prestados en forma adecuada, oportuna
y suficiente.

La articulación de políticas, instituciones, regímenes, procedimientos y

prestaciones para alcanzar los fines de la seguridad social.

La garantía de la protección para todas las personas, sin ninguna

discriminación, en todas las etapas de la vida.

Puntaje del examen: 50 de 50

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