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Herramientas Ventajas Desventajas caracteristicas

CMMI El modelo CMMI cuenta con El gran problema de CMMI Es un modelo que
gran eficacia, ha permitido es su falta de adecuación al constituye una forma de
mejoras de gran impacto en enfoque a servicio que está medir el grado de madurez
procesos de desarrollo de experimentando el sector de de las organizaciones, con
productos software, tales las TI en todas sus líneas el objetivo de establecer
como reducción del coste de actividad, así como el una guía que les permita
de desarrollo, localización y alto esfuerzo de mejorar sus procesos y su
resolución de defectos; implantación que exige. habilidad para organizar,
mejora en la fiabilidad de la desarrollar, adquirir y
planificación, en términos mantener productos y
de dedicación y de servicios informáticos.
calendario
McCall Se focaliza en el producto Las características son en El modelo de McCall
final, identificando atributos general propiedades organiza los factores en tres
claves desde el punto de abstractas medible ejes o puntos de vista
vista del usuario. focaliza en mediante métricas. No desde los cuales el usuario
medidas precisas de alto siempre existe una relación puede contemplar la calidad
nivel. perfectamente lineal entre de un producto, basándose
los valores de las métricas y en once factores de calidad
las características que organizados en torno a los
deben estimar tres ejes y a su vez cada
factor se desglosa en otros
criterios.
Desarrollo en espiral Reduce riesgos del Genera mucho tiempo en el Las actividades de este
proyecto Incorpora objetivos desarrollo del sistema modelo se conforman en
de calidad Integra el Modelo costoso Requiere una espiral, en la que cada
desarrollo con el experiencia en la bucle o iteración representa
mantenimiento. identificación de riesgos un conjunto de actividades.
En cada iteración se toma
en cuenta los objetivos,
alternativas el desarrollo y
verificación del software.
MOSCA Se enfoca tanto al producto Proceso complicado sino se MOSCA es una herramienta
como al proceso, garantiza cuenta con una guía que soporta la
la relación sinérgica entre adecuada de aplicación del Administración de la
las características de la modelo. Calidad del Software en sus
empresa y las necesidades tres actividades:
del usuario, constituye una Aseguramiento de la
herramienta efectiva de Calidad, Planeación de la
análisis y estimación de la Calidad y Control de la
Calidad Global Sistémica. Calidad, al establecer un
marco de referencia que
permite ubicar en un “nivel
establecido” la calidad
sistémica de sus productos.
SPICE Cuenta con las ventajas de Se necesita de un gran Establece un marco y los
ofrecer una base para poder esfuerzo para implantar las requisitos para cualquier
ser evaluada, brinda evaluaciones, y resulta más proceso de evaluación de
evaluaciones, con caro, sin percibir alguna procesos y proporciona
resultados repetibles, estrategia de mejorar el requisitos para los modelos
reduciendo las diferencias proceso. de evaluación de los
en los resultados, y procesos.
realizando las evaluaciones
en el área de problema.
Modelo Deming Estabilización y mejora de Genera mucho tiempo en el La evaluación en este
la calidad, mejora de la desarrollo modelo tiene como principal
productividad/reducción de objetivo comprobar que
costos, incremento de las mediante la implantación
ventas, establecimiento de del control de calidad en
diferentes sistemas de toda la organización, se
dirección. obtengan buenos
resultados. La producción
es vista como un sistema,
por lo que la mejora de la
calidad abarca a toda la
línea de producción, desde
la recepción de los
materiales hasta el
consumidor (que se sitúa
como la pieza más
importante).
MALCOLM BALDRIGE Aumento de la Toma mucho tiempo y Es una herramienta para la
productividad, mejora en las esfuerzo desarrollarlo. evaluación, mejora y
relaciones interpersonales, planificación de la gestión
aumento de la participación de calidad total de una
en el mercado. empresa.
De Excelencia EFQM Es una forma de establecer Poca Facilidad de Se fundamenta en los
puntos fuertes y áreas de actualización, Cierto grado principios de la Gestión de
mejora de la organización. de dificultad de compresión la Calidad Total y basa su
Ofrece una evaluación y cierto nivel de desarrollo en la
sistemática, basada en complejidad. autoevaluación de las
hecho y no en percepciones organizaciones como
subjetivas. Permite la método de mejora continua
comparación con los
resultados de otras
organizaciones de
referencia. Puede
emplearse en cualquier tipo
de empresa, organización u
departamento/unidad.
Favorece la gestión por
procesos y permite hacer un
diagnóstico sobre el estado
y evolución
Shingo Prize Asegurar la calidad en la Proceso complejo de El modelo está diseñado
fuente, Adoptar el aplicación del modelo. para identificar la evolución
pensamiento científico, de una compañía que
centrarse en el proceso, atraviesa por una
pensar sistémicamente. transformación y para
apoyar a los directivos a
detectar en dónde se
encuentran sus compañías
en su jornada lean y evaluar
el nivel de profundidad y
entendimiento de esta
filosofía dentro de su
empresa
Iberoamericano de Asociación gratuita por un Poca capacidad de Su objetivo es la evaluación
Excelencia en la Gestión año a FUNDIBEQ, actualización, baja de la gestión de las
publicación de los capacidad de adaptación al organizaciones,
resultados en medios de sector público, identificando sus puntos
prensa internacionales, fuertes y áreas de mejoras
divulgación de las mejores que sirvan para establecer
prácticas de la organización planes de progreso y
ganadora en toda también sirva como
Iberoamérica. información para el
desarrollo y la planificación
estratégica.
De dirección por calidad Eleva la garantía y Necesita de gran esfuerzo Fomenta la aptitud de las
eficiencia de acciones, para establecer las organizaciones mexicanas.
compartir conocimientos y valoraciones Originar una cultura basada
experiencias, creación de en mejora continua y
valor para los productos o creación de valor a clientes
servicios ofrecidos. y usuarios finales, personal,
accionistas, comunidad y
entorno
Producir comunicación e
intercambio en
organizaciones
Establecer lenguaje común
y formar asociación entre
colectivos de trabajo

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