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 MODO DE MODO DE PRODUCCIÓN

PRODUCCIÓN
ASIÁTICO
Fue el sistema económico y
de producción frecuente en
muchos lugares del mundo
 PRIMITIVO
al disiparse las comunidades  FEUDALISMO
Los propietarios de los primitivas. También  SOCIALISMO
medios de producción eran conocido como régimen En la época del feudalismo se
todos los que formaban parte despótico-tributario, se vio varias injusticias como el En el socialismo no hay
de la etnia o comunidad ya ejecutó en lugares de Asia, atropello del poder y la ningún tipo de opresión, no
que elaboraban de una Egipto, Persia y de la manipulación de parte de la existe la diferencia de las
manera colectiva. En la América prehispánica. En monarquía y de la iglesia hacia clases sociales, ni el
prehistoria se manifiestan esta manera ya existía la la sociedad, junto con la mala territorio privado, la
nuevos elementos como el explotación del hombre por repartición económica. La distribución de las herencias
cultivo, patriarcado, el hombre. Además, a pesar monarquía, los feudales y la es por igualdad y suprime la
SI
esclavismo. Estos dieron la de que se elaboraba para iglesia tenían el poder sobre explotación del hombre.
SIGLO SIGLO
iniciativa de iniciar con el este modo de producción. La Todo esto lleva a las
I–V XVI – XXI
parte social de la producción

PREHISTORIA SIGLO
SIGLO  CAPITALISMO
 ESCLAVISMO V - XV
El propietario de la
XX – XXI En esta época, se fabricación en la época del
empezaron a vivir injusticias capitalismo era la burguesía,
como la explotación al ser o sea los empresarios. Por la
humano, la distribución desigual elaboración de maquinaría
de bienes y los esclavos no se comenzó a consumir a
HISTORIA tenían derechos jurídicos. Los mayores cantidades es por
propietarios de las maneras de esto que el consumismo se
producción eran los tiranos volvió su vínculo social de
opresores quienes también eran producción. En el
dueños de los esclavos y de las capitalismo hubo injusticias
propiedades. Los vínculos como la desigualdad de
sociales de producción eran el clases sociales, la
feudo, la violencia y la opresión. disminución de empleo de al
Se dieron revoluciones por el ser humano ya que la
4-
CAMBIO EN EL MUNDO DE TRABAJO

Las relaciones de trabajo han sido implementadas a nivel mundial y local, como parte del conjunto de cambios en las condiciones de la
productividad.

TRABAJO PRECARIZACIÓN TERCERIZACIÓN DESLABORIZACIÓN

La sociedad tiene derecho al Se transformó en la Es un fenómeno de la Radica en sugerir vínculos


trabajo, a condiciones herramienta más necesaria producción maleable, de trabajo o subordinación
imparciales y un trabajo de los modelos de acopio y consistente en la no gobernadas por las
apropiado, a la seguridad producción flexibles para contratación de servicios normas laborales que se
contra el desempleo, sin asegurar beneficios que en otra podría afirman en el siglo XX; se
exclusión alguna, a un económicos a partir de la suministrar la misma trata de la concepción de
salario digno de su suspensión de gran parte del unidad favorecida, pero que otro ejemplo de
desempeño. Toda persona personal que no cuenta con se ha desarticulado de la relacionamientos del
que trabaja tiene derecho a las condiciones de unidad beneficiaria, para inicio civil o comercial,
un trato digno, a un salario equilibrio de los externalizar los en con el fin de fundar la
justo, que le asegure, así trabajadores. cantidades productivas utopía jurídica de que
como a su familia, una vida autónomas y más pequeñas. entre trabajadores y
digna empleados lo que existen
son relaciones de otro
tipo.
DIGNIDAD HUMANA

Hace referencia al merito inherente al ser humano por el sencillo hecho de serlo, en cuanto hacer étnico,
abastecido de libertad. No se trata de una aptitud otorgada por nadie, sino intrínseco al ser humano. Una
equidad de condiciones para el trabajador.
PUNTO 1

PREGUNTAS RESPUESTAS

a. ¿Cuáles son las actividades  Transporte: El servicio que nos brindan


económicas más importantes algunas personas para poder
de su municipio o región? transportarnos con mayor facilidad y
poder llegar a nuestros destinos.
 Tiendas formales: son aquellas que
están ubicadas en un sector en
específico que nos beneficia un buen
producto a un precio considerable.
 Tiendas informales: Son aquellas que no
están legalizadas y se organizan como
puesticos en la calle, también existen
unas que tienen una mayor facilidad
para moverse por el municipio.
 Variedad de ladrilleras
 Agricultura.
b. Describa cómo es el trabajo en su  las tiendas formales, son aquellas
región o municipio. legalizadas que ofrecen un servicio a
sus clientes para así recibir un
beneficio monetario, al ser
almacenes con más alta demanda,
algunas personas
 Las ladrilleras generan el buen empleo
ya que es una de la base de la
economía del sector.
 La agricultura también fomenta la
actividad económica del sector

¿ Describa con sus compañeros la 


cultura y costumbres de su región y
los cambios que se han generado en
el trascurrir de la historia ?
¿ Qué cambios ha generado en la  La tecnología juega un papel esencial
economía la influencia tecnológica en la comunidad y artes aledañas, a
en su región? través de su impacto en las
comunicaciones, las finanzas y la
logística. ... En un aspecto más amplio,
las tecnologías están apoyando a la
parte laboral tanto en el municipio como
en sus partes aledañas a estimular el
crecimiento de sus economías y crear
empleos a las pequeñas, medianas y
grandes empresas.
¿Que empresas conocen que PELDAR: Empresa de vidrio que vende a nivel
incentivan la economía en su Región nacional e internacional, cuenta con un amplio
generen empleabilidad y contribuyan mercadeo o conlleva a obtener buena
con el desarrollo? estabilidad laboral
LADRILLERAS: empresas que venden a nivel
nacional, por ende su producción es continua y
esto genera estabilidad laboral.

5 PUNTO
En mi municipio algunas de las labores más desempeñadas son las fábricas de ladrillo y
las floristerías entre otras sí es bien sabido que el trabajo dignifica a las personas porque
les brinda dinero para sostenerse y tener una vida digna pero por otra parte en algunas de
estas empresas vulneran mucho de los derechos de los trabajadores Ya que en
ocasiones son maltratados y humillados por supervisores que no cumplen con mínima
virtud su trabajo y aprovechó sus cargos para humillar la gente ósea violar su dignidad
además en muchas se violan los protocolos de seguridad industrial porque ofrecen muy
pocos elementos de protección personal que protegen a las personas de accidentes y
enfermedades laborales.

6 PUNTO

Hoy en día las grandes empresas se benefician de estos métodos de contratación como
es la prestación de servicios, ya que ven la necesidad del empleado y por lo tanto pierde
beneficios, lo que favorece la economía la utilidad de la empresa.
Todo este sistema afecta la economía de la región por que vuelve el trabajo cada vez
mas informal; lo que limita al progreso de las familias y genera más pobreza.
El trabajo informal cada día es mayor lo que esto conlleva a que la persona no pueda
contar con una pensión ni una salud digna, son varios beneficios que no obtienen; a pesar
de su labor realizado.

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