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UNIVERSIDAD NACIONAL AUTONOMA DE HONDURAS VALLE

DE SULA.

Alumna: Nora Alexandra Kelly Vasquez.

Número de cuenta: 20142000657

Asignatura: Derecho Laboral Especial.

Sección: 1800

Catedrática: Abogada Odelys Machado.

Trabajo: Glosario

Lugar y Fecha: 3 de marzo del 2019

San Pedro Sula, Cortés.


GLOSARIO.

1. Acto Jurídico: Acto voluntario que influye en la creación, modificación o


extinción de las relaciones de derecho, conforme a éste.

2. Capacidad: la aptitud de una persona para adquirir derechos y contraer


obligaciones por sí misma, sin el ministerio o autorización de otro

3. Capital: es el conjunto de recursos, bienes y valores disponibles para


satisfacer una necesidad o llevar a cabo una actividad definida y generar
un beneficio económico o ganancia particular, está estrechamente
relacionado con el comportamiento de las personas que intervienen en
este aspecto.

4. Casuístico: Parte de la teología moral que trata de casos difíciles de


conciencia y de conducta.

5. Condición: es el acontecimiento futuro e incierto del cual depende el


nacimiento o extinción de un derecho, una obligación o, en general, un
Negocio jurídico.

6. Consentimiento: Enunciado, expresión o actitud con que una persona


consiente, permite o acepta algo.

7. Contrato de Trabajo: es un acuerdo entre el trabajador y el empresario,


en virtud del cual el trabajador se compromete a prestar sus servicios de
forma voluntaria, por cuenta ajena y dentro del ámbito de organización y
dirección del empresario, que se compromete al pago de una retribución

8. Contrato: es un acuerdo de voluntades que crea o transmite derechos y


obligaciones a las partes que lo suscriben

9. Convención: es considerado como aquel contrato, convención o acuerdo


que se desarrolla en función de un asunto específico destinado a crear,
trasferir, modificar o extinguir una obligación.

10. Correspectiva: Cuando forman parte varias personas de un hecho.

11. Empresa: es una organización que participa en el comercio de bienes,


servicios o ambos que van dirigidos a los consumidores.

12. Hecho Jurídico: es el antecedente o la causa de una relación jurídica.


13. Ilícito: Que no está permitido por la ley o no es conforme a la moral.

14. Intervencionismo: la acción de la administración pública encaminada a


regular la actividad de otro ámbito público o privado, fijando normas o
realizando actividades en sustitución de aquel.

15. Inversión: Acción de invertir el orden, la dirección o la posición de una


cosa.

16. Jornadas: es el tiempo que cada trabajador dedica a la ejecución del


trabajo para el cual fue contratado, expresado en horas, días, semanas
o meses.

17. Licito: es el término que se emplea para referirse a todo aquello que está
apegado a la ley, lo contrario de ilícito, que es cualquier conducta, objeto
o tipo de relación que no se adapta a lo definido como lícito o legal en la
norma jurídica establecida por la sociedad.

18. Magro: Que está delgado y no tiene grasa.

19. Negocio Jurídico: es la declaración o acuerdo de voluntades, mediante


el cual el individuo o los individuos se proponen conseguir un resultado
jurídico de carácter autorregulador de los propios intereses, que el
ordenamiento jurídico reconoce y protege

20. Patria Potestad: es considerado como el conjunto de derechos y


obligaciones que la ley otorga a los padres sobre aquellos hijos menores
no emancipados o que se encuentren incapacitados, Su objetivo es
tutelar el sostenimiento y educación de los hijos.

21. Patrono: Persona que emplea obreros en su propiedad o negocio

22. Prestaciones: Constituye el objeto de la obligación lo que debe realizar


el deudor para satisfacer los derechos del acreedor. Puede consistir en
dar o entregar alguna cosa, en hacer algo o en abstenerse de alguna
conducta. Además, debe ser susceptible de valoración económica.

23. Psico-física: Consiste en realizar una serie de estudios vinculados a la


salud de los agentes o docentes ingresantes. La presentación de este
certificado es requisito para la justificación de inasistencias por
enfermedad.

24. Salario: El determinado por ley, ya sea por cuantía mínima, ya sea como
retribución para cierta labor y tiempo. Conjunto de remuneraciones y
beneficios que obtiene el trabajador en la prestación de los servicios por
cuenta ajena
25. Simultaneidad: es la relación entre dos o más acontecimientos que
suceden al mismo tiempo en un marco de referencia temporal.

26. Sinalagmática: refiere a un contrato bilateral, que es un convenio que


genera obligaciones recíprocas para aquellos que firman el acuerdo.

27. Sociedad: Contrato por el cual dos o más personas se obligan a poner
en común dinero, bienes o industrias, con ánimo de trabajar en común y
repartirse entre sí las ganancias.

28. Subordinación: Dependencia de una persona o una cosa respecto de


otra o de otras, por las que está regida o a las que está sometida.

29. Terminológico: De los términos o vocablos propios de una ciencia,


técnica, autor o especialidad, o relacionado con ellos.

30. Trabajador: Persona que realiza un trabajo a cambio de un salario.

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