ANEXO 5.

RESUMEN COMPETENCIAS, CONTRIBUCIONES, CRITERIOS Y EVIDENCIAS

DIRECTIVO DOCENTE: GUSTAVO ADOLFO CARO QUINTERO C.C. 98668074
Competencias funcionales
Área de gestión
Competencia Contribución individual Criterios de evaluación Evidencias para la valoración
Área %

Liderar y acompañar la Realiza la implementación y Documento SIEPE 2019

implementación del SIEPE.
Planeación
y organización Realización del horario de la sede
inmaculada y su actualización
permanente
Presentar el informe de gestión
Directiva 20%
firmado por el consejo académico
Proyectar la oferta educativa,
teniendo en cuenta planta de
Ejecución
cargos y ambientes de aprendizaje
Diligenciamiento del DANE de
cada una de las sedes
adopción del SIEPE.
Adecuación y ajustes del Plantilla de diseño del Horario de cada sede.
horario de las dos sedes que
tienen secundaria, según las
necesidades del servicio
Se entrega informe de Actas con informes de gestión.
gestión firmado por el
consejo académico. Formatos de proyección oferta educativa
Evaluación de impacto
Actas del equipo de convivencia, evidencias de
Correcto y oportuno remisión de casos a entidades.
diligenciamiento del DANE Soporte del envió de los formularios del DANE.
institucional 2019

Orientar el diseño de las metas de Presenta metas de Documento con planes de aula de las áreas
aprendizaje de las áreas aprendizaje de las áreas matemáticas, lenguaje, inglés, ciencias
matemáticas, lenguaje, inglés, matemáticas, lenguaje, naturales, ciencias sociales.
ciencias naturales, ciencias inglés, ciencias naturales,
Pedagógica y sociales teniendo como referente: ciencias sociales según lo
didáctica los DBA, lineamientos planeado.
y estándares dados por el
Académica 20% MEN.
Garantizar los espacios de
refuerzo y hacer seguimiento a los
mismos.

Reducir la deserción escolar. El Plan de gestión para Registro y seguimiento en la plataforma máster
Innovación Disminuir la tasa de repitencia a un reducir la deserción escolar. 2000.
10% como máximo Seguimiento continúo al
Ejecución y seguimiento al proceso de refuerzo y Actas de promoción y evaluación anticipada
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 Competencias funcionales
Área de gestión
Competencia Contribución individual Criterios de evaluación Evidencias para la valoración
Área %
proceso de promoción anticipada recuperación de los
Cuadro de la excelencia estudiantes. Fotografía del cuadro de excelencia académica
académica 2019 Garantizar el proceso de
promoción
Resaltar los mejores
académicamente de cada
periodo
Optimizar y garantizar el uso
adecuado de los recursos El Plan de administración de Fotos de ambientes bien cuidados en las sedes
recursos financieros de Plan de mantenimiento
Administración
Mejorar el ambiente de conformidad a los
recursos
aprendizaje en las 4 sedes. requerimientos legales
Plan de mantenimiento de
las sedes.
Administrativa 15% Diseñar plan de capacitación de
decentes en mejoramiento de Plan de capacitación de Actas,
Gestión talento relaciones en el aula. decentes en mejoramiento Cartas.
humano de relaciones en el aula. Formatos
Ejecutar el plan de capacitación en
plataforma máster 2000 Ejecutar el plan de Evidencias fotográficas.
capacitación en tics
plan de gestión de medios
Elaborar plan de gestión de de plan de gestión de medios de comunicación
medios de comunicación del cronogramas
Comunicación
JAGA. comunicación del JAGA carteleras informativas, avisos en la web
institucional
Socializar el SIEPE con Dar a conocer el SIEPE a video de socialización y reunión de socialización
Comunitaria 15% estudiantes y docentes estudiantes y docentes
ejecución de actividades Fotos, actas de reunión de padres, plan de
Diseñar un plan de actividades de de integración de la actividades de convivencia
Comunidad y mejoramiento de la convivencia comunidad educativa en PEI.
Entorno que involucren la Participación de eventos de las familias en
toda la comunidad educativa las diferentes sedes.

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 Competencias comportamentales
Competencia Evidencias para la valoración

Trabajo en equipo Plan de trabajo mediación escolar

Liderar y fortalecer el consejo académico

Desarrollo de la estrategia colegio digital en todas las sedes.

Iniciativa
Disminución de la deserción escolar

Convenios de participación en programa de formación de talentos

Compromiso social e institucional
Actas de: Consejo académico, comité de convivencia escolar, equipo de calidad, Equipo de gestión directiva, comité
de evaluación y promoción.

Nombre completo del evaluado: Nombre completo del evaluador:

GUSTAVO ADOLFO CARO QUINTERO LUIS MANUEL TRUJILLO ARANGO

Firma y número de cédula. Firma y número de cédula.

98668074 de Envigado 71612831 de Medellín.

Ciudad y fecha de concertación:
La estrella , 30 de enero de 2019

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