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Contrato de trabajo

Derecho Laboral I (Universidad de San Carlos de Guatemala)

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JOSÉ JOSÉ MONTEVERDE AQUINO, de cincuenta años de edad, casado,

guatemalteco, Ingeniero Industrial, con Documento Personal de Identificación,
Código Único de Identificación numero un mil trescientos catorce espacio sesenta
y cuatro mil doscientos siete espacio un mil trescientos uno (1314 64207 1301),
extendido por el Registro Nacional de las Personas de la República de Guatemala,
actuando en representación de la Empresa Mercantil denominada SÚPER
ACEROS DE GUATEMALA la señor JORGE OSWALDO HERRERA MORALES,
de treinta años de edad, soltero, guatemalteco, Ingeniero Civil, con Documento
Personal de Identificación (CUI) cinco mil novecientos espacio cincuenta mil
trescientos espacio un mil trescientos uno (5900 50300 1301), extendido por el
Registro Nacional de las Personas de la República de Guatemala, con residencia
en el municipio y departamento de Huehuetenango. A quienes en lo sucesivo
denominaremos EMPLEADOR y TRABAJADOR respectivamente, consentimos en
celebrar CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO, contenido en las cláusulas
siguientes: PRIMERA: La relación de trabajo inicia el día dos de febrero de dos mil
cinco. SEGUNDA: El trabajador prestará los servicios como Mecánico Industrial
con que cuenta la Empresa. TERCERA: Los servicios serán prestados en la cuarta
avenida cinco guión ochenta zona once del Departamento y municipio de
Huehuetenango. CUARTA: La duración del presente contrato será por tiempo
indefinido. QUINTA: La jornada ordinaria de trabajo será de Lunes a Viernes de
las siete a las doce horas y de catorce a diecinueve horas; excepto el día sábado
que será de las ocho horas a doce horas. SEXTA: el salario será de SEIS MIL
QUETZALES. Bonificación Incentivo de DOSCIENTOS CINCUENTA QUETZALES
y le será pagada en efectivo el último día de cada mes, a través de depósito en la
cuenta monetaria del trabajador. SEPTIMA: Las horas extras, el séptimo y los días
de asueto, le serán pagados de conformidad con los artículos 121, 126, 127 del
Código de Trabajo. OCTAVA: Es entendido que de conformidad con el artículo
122 del Código de Trabajo, la jornada ordinaria y extraordinaria no puede exceder
de una suma total de 12 horas diarias. NOVENA: El presente contrato se suscribe
en el municipio de y departamento de Huehuetenango, el día dos del mes de
febrero del año dos mil cinco. En tres ejemplares 1 para c/u de las partes y el
tercero que debe ser remitido al Departamento de Registro Laboral dentro de los
15 días siguientes a su suscripción.

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