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LINEAMIENTOS
Cada grupo asumirá el rol de ser una consultora. Tendrán que indicar el nombre
creativo de la consultora.
Cada grupo debe escoger dos empresas que servirán de base para el respectivo
análisis. Como consultora, asumen que fueron elegidos por estas dos empresas
De acuerdo al tema asignado por sorteo, cada grupo aplicará en su análisis, los
conceptos desarrollados.
Para ello, deberá realizar el análisis con sustento teórico y no una mera
2. Motivación / Estrategias
3. Comunicación organizacional
4. Comunicación interna
5. Equipos de trabajo
6. Cambio organizacional
- Carátula: Nombres y apellidos de los integrantes del grupo, nombre del curso y
citas bibliográficas.
Año de
CONTRERAS, Carlos y CUETO, Marcos (2004). Historia del Perú publicación
contemporáneo. 3° ed. Lima: IEP
2005) (http//:www.ugt.es/globalización/tammy.htm).
Fecha de consulta
Dirección URL
permita la comprensión.
Dichas acciones deben ser totalmente viables y medibles. (ver cuadro adjunto)
6. Análisis final:
3. Se crearán también los espacios para que envíen sus presentaciones en ppt:
Evaluación
sustentación.