UNIVERSIDAD PRIVADA ANTENOR ORREGO

FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN

ESCUELA DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES

CURSO: MATEMATICA FINANCIERA

EMPRESA: “L&D”

DOCENTE: MIGUEL ANGEL FLORES RAMIREZ

GRUPO: 4

ALUMNOS:

 Herlinda Quito Saavedra

PIURA 12 DE JULIO DE 2020

INDICE
INTRODUCCION
 HISTORIA

Las tiendas comerciales “L&D”, nace con la idea que rondaba varios años
atrás, donde parientes que elaboraban un similar producto como una
oportunidad de negocio de familia, pero esta opción no estaba en la mente
de toda la familia, sin embargo, era una solución para seguir con el negocio
familiar y solucionar unos problemas con su vida.

Fue todo un des contratiempo la cual la decisión fue tomada por sus
mayores ya que ellos tenían más autoridad así es como se les llamaba en
esos tiempos nuestra cabecilla en la familia.

Se fundó en el año 2004, siendo apenas una pequeña tienda ubicada en la

calle “Junín N° 245” la empresa fue bien recibida teniendo así una buena
acogida, por lo que con el pasar del tiempo, en el año 2008 decidieron
expandirse ofreciendo productos de excelente calidad al consumidor, fue
así que empezaron a abrir más centros comerciales por todo Piura e
incorporar diversas marcas de prendas tales como: al coste, torero, jean,
fuci, la costa mth urbanwear entre otras con una determinación de
expansión a nivel local y regional.

Una nueva crisis mundial, sin precedentes y sin previo aviso, ha llegado de
nuevo con el coronavirus. Y en este ecosistema de incertidumbre es cuando
surgen nuevas ideas para el negocio emprendedor.

Hay algunas empresas que encuentran la manera de sobrevivir, he incluso

de crecer, esta empresa es una de aquellas que son capaces de adaptarse a
las circunstancias.

La familia de esta empresa cree que en esta crisis deben hallar una manera
de seguir adelante es por eso que ha decidido gestionar otras maneras de
generar más ventas de una manera más fiable. La empresa puede adquirir
nuevas vestimentas, innovar nuestro local haciéndolo más seguro ante esta
crisis, crear páginas en donde los clientes puedan ver nuestro producto y
ofertas que tengamos.

MISIÓN

La misión de la empresa es Garantizar que nuestros clientes tengan la

experiencia de compra más agradable mientras estén en nuestra tienda para
crear relaciones duraderas. Además de proporcionar a los clientes ropa
moderna y de alta calidad con la esperanza de tener la ventaja competitiva.

VISIÓN

La visión de la empresa es posicionarse en el mercado como una empresa

exitosa y socialmente responsable con gran reconocimiento a nivel nacional
gracias a nuestros productos, calidad, precios y servicio, siempre
respetando los derechos y el trabajo tanto de nuestros colaboradores como
de nuestros clientes, para así seguir creciendo y poder ofrecer nuestros
productos en todo el interior del país.

OBJETIVOS

 Preparar las órdenes de compras de clientes y dirigirlas a la empresa

para mantener una cantidad de ventas y pedidos.

 Realizar los pagos correspondientes de los pedidos realizados, según

sean requeridos y puntualmente a través de efectivo, bancos u otra
forma de pago que sea muy convenido.
  Capacitarse constantemente para realizar un mejor trabajo, y ofrecer
cada vez más y mejores servicios a nuestros clientes.

 Promociones especiales para nuestra asesoras o nuevas clientas.

 Promociones de productos de 2x1 o 3x2 o regalos especiales por

compras acumuladas.

 Es necesario que ejecuten todas las estrategias planteadas y que se

lleve un control periódico de los logros de nuestro proyecto.

VALORES

 RESPETO:  Respetamos a todas las personas en la tienda, por ello

cumplimos con las normas y políticas internas.

 COMUNICACIÓN: Constante y efectiva, entre todos los miembros

que formamos parte de cada tienda que tenemos, así como con
nuestros proveedores y clientes.

 HONESTIDAD: La honestidad es muy importante en nuestra

empresa ya que nos rigen en cuanta confianza vamos a tener con los
trabajadores.

 RESPONSABILIDAD: Tendremos la capacidad de responder por

nuestros actos, la responsabilidad de atender a nuestros clientes de la
mejor manera y ofreciéndoles los mejores productos.
PRINCIPIOS

 ACTITUD DE SERVICIO: Escuchamos, atendemos y resolvemos

las necesidades de nuestros clientes, con el fin de cumplir con sus
expectativas y lograr su lealtad.

 RESPONSABILIDAD SOCIAL: Estamos comprometidos con el uso

responsable de los recursos, generando productos que mejoren la
calidad de vida de nuestros colaboradores, clientes, sociedad y el
cuidado del medio ambiente, a través del crecimiento económico y
competitividad de nuestra empresa.

 IGUALDAD: Garantizar a todos los empleados y clientes un trato

equitativo por parte de la empresa en todos sus aspectos sin
discriminación alguna.

 TRABAJO EN EQUIPO: Buscar que todos estemos comprometidos

en trabajar unidos equipos mediante la responsabilidad para así
trabajar arduamente para alcanzar los objetivos comunes.

RUC

20605845534
Realidad problemática (Causa o efecto)

Préstamo y pagos

Hoy en día, la actividad empresarial se encuentra impulsado por el

emprendimiento, la búsqueda y desarrollo de líneas de negocio con un
índice de renta atractiva para el empresario, es por eso que uno de los
objetivos de la gestión financiera es la captación de recursos que permitan
obtener el retorno proyectado.

Las decisiones de inversiones en relación con las empresas individuales se

deben basar principalmente en las utilidades posibles de la inversión.
Aunque puede haber notables diferencias en la tasa de utilidad requerida
para justificar la inversión, en las empresas a pequeña o gran escala, el
aspecto financiero es de importancia primordial para ambas categorías de
inversionistas.

Hay muchas empresas que buscan financiamiento de terceros, también nos

expresa que el déficit en una compañía no necesariamente debe
considerarse como algo negativo, con la condición que no sea de forma
excesiva para que no perjudique a la capacidad de financiación a largo
plazo.

Una anualidad anticipada es una sucesión de rentas que empiezan en el

momento 0, a inicios del período de renta, como sucede en el pago de
alquileres, en las compras a plazos cuando debe darse una cuota inicial, en
las pólizas de seguros, en las pensiones de enseñanza, etc. La anualidad
anticipada la última renta no coincide con el final del plazo de la anualidad,
ubicándose al inicio del último período de renta y percibiendo el interés o
beneficio hasta el final del período, fecha en que concluye el plazo de la
anualidad.
Por tal motivo la problemática de la investigación se centra en mostrar un
análisis entre los prestamos y lo que se va a pagar.

La empresa “L&D” una compañía peruana que evalúa sus acciones en la

Bolsa de Valores, es líder en la industria comercial de productos de
vestimenta, su objeto social es la industria, importación, exportación,
distribución y comercialización de productos de buena calidad. Las marcas
representativas de la organización son: al coste, jean, fuci, la costa mth
urbanwear, anellis collections.

Modelo matemático

¿Cuál será la imposición mensual constante a pagar por un préstamo

bancario de corto plazo de S/. 30 000, rembolsando con 5 cuotas
anticipadas a una TEM del 4%? Calcule además el préstamo neto.

Solución

P=30 000 1 2 3 4 n= 5 meses

Ra Ra Ra Ra Ra Ra
I= 4%

Formula:
FRC = 0.04 ¿ ¿ = 0.2246271135

Ra (1+ 0.04) = 30000*FRC

Ra (1.04) = 6,738.81
Ra = 6,479.63

Cálculo del préstamo neto

Préstamo bruto 30,000.00

Abono de la cuota anticipada 6,479.63
Préstamo neto 23,520.37

El préstamo bruto de S/. 30000 por el efecto de la deducción de la cuota

anticipada se ha convertido en un financiamiento neto de 23,520.37 al que
le corresponde 4 cuota vencida de S/. 6,479.63.

P = 23,520.37 1 2 3 n=4 meses

R R R R R

R = P*FRC
R = 23,520.37 * 0.2246271135
R =5,283.31
SISTEMA DE AMORTIZACION FRANCES
CONCLUSION