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de Operaciones
Bien, las cinco grandes decisiones que se toman antes de diseñar un sistema
de trabajo, son las que se ven en la diapositiva: estrategia de producción,
integración vertical, flexibilidad de recursos, comprometimiento del
consumidor e intensidad del capital.
Al otro lado del espectro, está el sistema por proyecto. Proyectos común y
corriente como el de cambiar un proceso de una organización o editar un
nuevo manual de funciones, en donde intervienen múltiples personas, donde
las actividades son tan diversas que no necesariamente sigue un flujo
continuo, un flujo lineal. Sino que es total y absolutamente intermitente. En
medio de estos dos tipos de flujo: vale decir “Proceso industrial o flujo
continuo” y “Proyecto”, están los flujos de taller, flujos de lote, línea de
fabricación y flujos de cadena de montaje.
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Mientras en el proceso industrial el hombre no interviene para nada en la
producción. Al otro lado tenemos el flujo de taller. Usted, me imagino, ha
llevado su carro alguna vez a un taller de mecánica. Dependiendo del
problema que tenga su carro, si es de la lata y pintura, si es de la dirección o
un problema eléctrico, etcétera, va a ser direccionado a un área dentro del
taller de mecánica donde se encuentran los equipos, la maquinaria y los
especialistas que van arreglar su problema. Este sistema se le conoce por
procesos. Donde todos los recursos están agrupados de tal manera que
siguen un determinado tipo de procesos. Tenemos por otro lado, el flujo en
lotes, que es un poco más estandarizado. Estos pueden ser de empresas
que hacen taller de confección, digamos polos, ropa, en cantidades de 300 o
500 unidades o, probablemente, mil unidades. Que tienen un flujo un poco
más lineal, un poco más estandarizado el sistema.
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Integrar hacia atrás o hacia adelante, trae múltiples beneficios y por ende
mayor rentabilidad, ya que no suben los precios entre punto y punto. Sin
embargo, cuesta y cuesta mucho, porque para ser dueños de la cadena
tenemos que ser dueños en todos sus procesos.
Pero hay una razón fundamental por la cual debería integrar su cadena hacia
atrás y esa es cuando la materia prima es crítica a tal grado que si no la
tienes no produces.
Y en este ejemplo la leche es crítica para la empresa, si no su producción
para. Por lo tanto, tiene que integrarse hacia atrás siendo dueño o con
contratos, con lo que pueda. Pero nunca puede faltar la materia prima, si no
la fábrica cierra.
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La tercera decisión tiene que ver con la fuerza de trabajo y de los equipos.
Usted puede decidir tener, mano de obra especializada o mano de obra
flexible. Cualquiera de las dos, en un sistema normal es cara.
La cuarta gran decisión que tiene que tomar es cuánto va a dejar entrar al
consumidor, al cliente, en el sistema. Recuerde, que mientras más permita
que el cliente entre en su proceso productivo, más complejo se hace. Pero, si
usted lo decide, tiene que diseñar un sistema que lo acoja. De lo contrario
deberá diseñar un sistema para que el cliente no entre. Por ejemplo, en un
restaurant el único contacto del cliente es el mozo y este debe estar
preparado para atenderlo bien. En un buffet, ya requiere más preparación del
personal ya que seguramente el cliente querrá saber los detalles de cada
plato antes de decidir qué va a comer. Otro caso es el delivery en que el
contacto es únicamente por teléfono. Usted tiene que definir u decidir cómo
va a diseñar su sistema y cuánto va a dejar que el cliente entre en él.
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Por eso, esta decisión, aunque es la última, puede ser la más crítica si no la
sabe tomar bien.
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