CUANTO CUESTA DESPEDIR UN EMPLEADO?

INDEMNIZACION EN LOS CONTRATOS A TERMINO INDEFINIDO. ( Ley 789 dic. 27/02 art. 28)
1 1-Jun-01 ### 1-Jun-16 ### 20

FECHA DE INGRESO FECHA RETIRO SALARIO MINIMO AÑO

SALARIO MENSUAL
$ 41,474,074
dd/mm/aa dd/mm/aa EN CURSO

2-Jun-01 20-Jun-16 4,000,000 515,000

TOTAL EN AÑOS TOTAL EN MESES TOTAL EN DIAS

AÑOS MESES DIAS TRABAJADOS TRABAJADOS TRABAJADOS

15 AÑOS 0 MESES 19 DIAS 15.0528 AÑOS 180.6333 MESES 5419 DIAS

CUARENTA Y UN MILLONES CUATROCIENTOS SETENTA Y CUATRO MIL SETENTA Y CUATRO PESOS M/CTE.

Menos de 10 SMLV 30 días por el primer año 20 días subsiguientes al primero y proporcional por fracción
La fracción por mes subsiguiente al primer año.

Indemnización por mora en el pago un día de salario por cada día de retardo

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IMDEMNIZACIONES

PRIMER PUNTO
VALOR IMDEMNIZACION $ 16,083,333.00
25% RENTAS EXENTAS $ 4,020,833.25
$ 12,062,499.75
20% IMDEMNIZACION $ 2,412,499.95 VALOR IMDEMNIZACION

3 PUNTO
VALOR IMDEMNIZACION $ 67,593,750.00
25% RENTAS EXENTAS $ 16,898,437.50
$ 50,695,312.50
20% IMDEMNIZACION $ 10,139,062.50 VALOR IMDEMNIZACION
AGOSTO 30 1000000
SEPTIEMBRE 30 $ 5,033,333.33
OCTUBRE 30
NOV 30 $ 67,593,750.00
DICI 30 16898437.5 $ 50,695,312.50
150 $ 3,379,687.50 $ 10,139,062.50
Jan-01
151 DIAS