Alumno: Cruz, Matías Nicolás Reg.

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Trabajo Practico n°2: Gestión Empresaria.

1) Escribe sobre la importancia que la administración tiene en tu vida personal. Redacta una
hoja sobre este tema.

La administración resulta muy importante en la vida diaria, ya que sin ella no podría cumplir o llevar
a cabo mis metas y objetivos.

Cada día yo planeo mis actividades de tal manera que la organización de espacio y tiempo coordinen
correctamente y pueda mantener un orden de estas mismas.

Por lo que, a la hora de determinar la dirección y control, estas dependerán de mi toma de

decisiones, así poder alcanzar cada uno de mis objetivos diarios de acuerdo a mi prioridad y orden
establecidos. Me gusta ser responsable y poner entusiasmo en los retos que me impongo y siempre
trato de analizar cada detalle de forma correcta.

Dentro del ámbito estudiantil y personal establecí mis objetivos, los cuales me permitirían seguir
aprendiendo y compartiendo experiencias académicas, y personales. Y en estos momentos, para mí,
es muy importante poder cumplir con el mayor reto que es mi educación como profesional. Uno de
mis principales objetivos es poder estudiar, aprender y lograr recibirme para conseguir un trabajo
estable y poder tener una independencia laboral y económica.

Al principio fue muy difícil establecer tiempos, llevar un orden y tomar decisiones, fue un reto duro
para mí, pero con el pasar del tiempo todo se volvió mas sistemático y ahora puedo dedicar mejor
los tiempos a cada una de mis actividades.

Otro de los factores a tener en cuenta fue contar con la motivación y voluntad a la hora de realizar
estos objetivos, ya que sin estos seria mucho mas complicado mantener una estructura personal
firme.

Otro punto a tener en cuenta es poder llevar a cabo un mejor control del proceso y la eficiencia de
las estrategias planteadas para mantener de forma organizada mi vida diaria como estudiante, ya
que de esta manera podría controlar o analizar mejor si estas estrategias de organización y
administración resultan muy productivas.

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2) Investiga en una empresa pequeña, y en una mediana, por que es importante la

administración. Escribe y entrega el resultado de tu investigación.

Las Empresas tienen una organización en particular, la cual permite enfocar distintas áreas de
trabajo en las que se dividen las tareas de acuerdo a las especializaciones, teniendo para los distintos
empleados, un rol en particular dependiendo no solo de su formación profesional, sino también de
su eficiencia para lo cual han sido contratados. Una de estas áreas está justamente comprometida
a la Administración de Empresas, tratándose básicamente, de un conjunto de reglas y prácticas que
buscan optimizar el aprovechamiento de los recursos para que la empresa alcance sus objetivos.

La Administración de una Empresa requiere, como punto de partida, el establecimiento de objetivos

y la fijación metas. A partir de estas metas, comienza el proceso de organización de los recursos
para que la entidad consiga cumplir con sus propósitos. Debido a la cantidad de factores que
intervienen en el funcionamiento de una empresa, su Administración exige un importante trabajo
de coordinación y de comunicación, la planificación, la fijación de objetivos y la decisión sobre cómo
tratar de alcanzarlos, la organización la disposición de los recursos en pos de la planificación, la
dirección y el control para verificar que lo establecido se cumpla son los pilares de la administración
de empresas.

Cuando hablamos del administrador de empresas en sí, estamos delante de una de las profesiones
más interesantes del sector empresarial, ya que del administrador depende principalmente su grado
de implicación con los procesos operacionales de la compañía, es decir, cuánto más y mejor conozca
sobre las actividades realizadas en su división, mayores conocimientos obtendrán y mejor podrán
desarrollar sus funciones. Además, podemos distinguir algunas de las funciones que realiza como:
Asegurar que la organización opere con eficiencia. Representación. Líder. Supervisión. Manejos de
problemas. Asignación de recursos. La administración es una actividad de máxima importancia
dentro del que hacer de cualquier empresa, ya que se refiere al establecimiento, búsqueda y logro
de objetivos. Todos somos administradores de nuestras propias vidas, y la práctica de la
administración se encuentra en cada una de las facetas de la actividad humana, negocios, escuelas,
familia, etc.

3) Según tu criterio, establece la diferencia entre empresa y organización.

Una organización es un conjunto de personas encaminadas a realizar un propósito en específico, y

una empresa es todo propósito humano que busca reunir e integrar recursos humanos y no
humanos para alcanzar los objetivos de auto sostenimiento y de lucro mediante la producción y
comercialización de bienes y servicios. Si bien la empresa tiene finalidad comercial y económica, no
necesariamente una organización lo tiene, ya que una organización puede tener desde fines
comerciales a fines sociales, educativos, comunicativos, etc.

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4) En el sector minero identifica y menciona una empresa: comercial, de servicio, una publica,
una privada y una mediana.

Empresa Nombre Observación

Comercial Austin Powder Explosivos
De servicio YPF, SECCO Hidrocarburos, Energía
Publica Cookins Comedor
Privada Consultoras Consultores
Mediana Las vertientes Hotelería y limpieza

5) Consulta una revista reciente (Panorama minero) crea una tabla con las diez empresas, con
el nombre, mineral que explota y tamaño.

Empresa Mineral Tamaño

Sales de Jujuy Carbonato de Litio Grande
Minera Exar Carbonato de Litio Mediana (en desarrollo)
Mina Veladero Oro y Plata Grande
Cerro Vanguardia Plata Grande
Minas Pirquitas Plata, Estaño y Zinc Grande
Caleras San Juan Piedra caliza y cal Mediana
Cerro Negro Oro y Plata Grande
Proyecto Diablillos Oro y Plata Mediana
Proyecto Pascua Lama Oro y Plata Mediana
Proyecto Agua Rica Cobre, Oro y Plata Mediana

6) Según tu criterio establece la diferencia entre empresario y administrador.

El empresario es aquella persona que es dueña de una empresa o que aporte el capital para la
empresa, y el administrador es aquella persona que dirige y coordina todos los movimientos
contables y laborales de la empresa, cabe recalcar que un empresario pude ser su propio
administrador.

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7) Menciona cuales son las habilidades y características de un gerente de acuerdo a Mintzberg.

Intrapersonal: a) Líder.

b) Figura destacada.

c) Enlace.

De información: a) Monitor.

b) Diseminador.

c) Porta voz.

De decisiones: a) Empresario.

b) Mediador de problemas inesperados.

c) Asignador de recursos.