GUIA DE APRENDIZAJE

Nombre: Jhoselin Manjarres Blanco

-Actividades de apropiación del conocimiento

(Conceptualización y teorización).

1. ¿ Cómo te imaginas que será la formación en el

SENA?
Responsabilidad: Este trata sobre la formación de
los estudiantes para llevar a cabo la
responsabilidad de los trabajos, el comportamiento
y las ganas de ejercer esta labor.
Disposición del cuerpo docente: Los profesores nos
ayudaran con nuestras necesidades en esta
formación, sometidos a que nosotros podamos
entender con madurez y también poner de nuestra
parte para obtener un mejor resultado.

2. ¿ Cuál crees que será tu rol activo en la formación?

Desarrollar los trabajos, participar, investigar, etc.
3. ¿ Que habilidades básicas necesitas para afrontar
este nuevo reto?
Motivación, trabajo en equipo, habilidad de auto-
aprendizaje, etc.

GLOSARIO DE TÉRMINOS

Teniendo en cuenta el material suministrado,

consulte los siguientes términos.

SENA: Es un establecimiento público de orden

nacional de Colombia, con personería jurídica;
patrimonio propio e independiente, y autonomía
administrativa; adscrito al Ministerio del Trabajo de
Colombia.

CADUCEO:Significa "vara de olivo adornada con

guirnaldas". En la mitología romana esta vara era
llevada por los heraldos o mensajeros como Mercurio.
La vara posee dos serpientes entrelazadas, en lugar
de las guirnaldas.

LOGOTIPO:Fue diseñado a partir de la creación de

nuestra institución de servicio nacional de
aprendizaje. Este escudo se caracteriza por
representar algunos sectores económicos dentro de
los cuales reflejan el accionar de la institución.

PIÑÓN: Representativo del de Industria

FORJA: Taller donde se realiza el trabajo

COMM: Es el centro de operación y mantenimiento

minero
CBC: Constituye el primer año de todas las carreras de
la Universidad de Buenos Aires. Instrumentado en
1985 como reemplazo de los antiguos exámenes de
ingreso, está compuesto por dos materias globales,
dos determinadas por la orientación de la carrera y
otras dos propias de la carrera en sí.

SOFIAPLUS: Es un Sistema Optimizado para la

Formación Integral y Aprendizaje activo, es el nuevo
aplicativo que tiene el SENA, para la gestión eficiente,
transparente, flexible y de calidad de los procesos de
formación de la entidad.

ETAPA LECTIVA: Es cuando el aprendiz va a clases

para que los profesionales le enseñe todo lo que ellos
saben en cuanto al manejo de empresas, y la
productiva es cuando el aprendiz hace las prácticas de
la etapa lectiva en una empresa cuando está a punto
de graduarse.

ETAPA PRODUCTIVA: Es aquella en la cual el aprendiz

Sena aplica, complementa, fortalece y consolida sus
competencias, en términos de conocimiento,
habilidades, destrezas, actitudes y valores.