ERGONOMIA OCUPACIONAL

UNIVERSIDAD DE INVESTIGACION Y DESARROLLO UDI

PROGRAMA DE ESPECIALIZACION EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

AUTOR: YULEINY TATIANA ACOSTA RAMIREZ

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26 AGOSTO 2019

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 La organización internacional de la normalización o ISO es la encargada de promover las

normas estandarizadas a nivel nacional que tienen como finalidad mejorar la gestión de las

empresas dándole mayor eficiencia y el uso de sus recursos como también buena rentabilidad.

Esas funciones se basan en el manejo de los procesos de las empresas generando un sistema de

calidad reconocido, que facilita así la comunicación y la negociación de los comercios y a nivel

global. cada certificación se creó para empresas de cualquier tamaño y ámbito: calidad, medio

ambiente, riesgo, seguridad y salud, formación, innovación tecnología etc . esto ayuda a aumentar

la productividad de las empresas dándole un buen uso de los recursos como también ayuda a

mejorar la eficiencia y eficacia de cada empresa durante los procesos de producción. muchas

empresas ya ven las normas ISO como una meta que tienen que conseguir para ofrecerle máxima

calidad a los clientes. se trata de obtener más prestigio y situarse en situación de ventaja frente a

la competencia más directa. Apostar y esforzarse por la obtención de estos certificados de calidad

son una gran opción que las compañías deben plantearse, sin embargo, no es muy fácil obtenerlos

ya que debemos instaurar unas normas y formas de trabajo que nos ayuden a dar el cumplimiento

de estas.

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 DIFERENCIAS, SIMILITUDES Y ASPECTOS UNICOS DE LAS NORMAS ISO

las nuevas versiones de las normas ISO plantean grandes metas y desafíos a los que se

proyecta cada organización . al integrar las 3 normas nos facilita el acoplamientos de los

diferentes sistemas de gestión pero para muchas organizaciones se convierte en una necesidad

para poder optimizar los recursos y el funcionamiento del sistema. Los tres sistemas ayudan a que

la organización optimice la calidad del producto o servicio que ofrece la empresa , satisfacer al

cliente , la eficiencia de los productos y que la seguridad y salud de los trabajadores este siempre

muy bien organizada y que cumpla toda la normatividad para prevenir cualquier tipo de daño o

accidente, como también reducir impactos ambientales .

las normas tienen en común ayudar a la organización en la reducción de las fallas de los

procesos productivos y administrativos , ayudan a que la empresa tenga un mayor control en su

información , a optimizar la planificación y el ahorro de insumos y recursos , aumenta la calidad

de los productos que ofrece la empresa y sus servicios mejoran y como ya había nombrado

reduce los impactos ambientales que son muy importantes tanto en las empresas medianas,

pequeñas y grandes , como también la disminución de accidentes de trabajo debido a que cada

empresa debe poseer un buen manejo de sus reglas en la parte de seguridad y salud en el trabajo y

tener todo en regla. Las tres normas poseen tres principios básicos en común, requieren una

mejora continua cada normas trata de que la organización no desmejore en ninguno de los

aspectos.

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 Manejan una idea de prevención donde los riesgos laborales , la actuación preventiva para

obtener la calidad pasando por evitar la contaminación y el impacto ambiental como pasando por

un principio básico de prevención . aumentan la eficacia y la eficiencia de cada organización .

Estas normas son de aplicación voluntaria y se aplican a cualquier organización y tamaño cada

norma exige la organización de un comité de gestión del sistema y el reparto de responsabilidades

a los distintos miembros de la empresa para que formen parte de la misma y requieren

identificación como también realizar auditorias internas de forma periódica y ejecutar una

revisión por la dirección y elaboración de un control operacional. es necesario la correcta

aplicación de cada sistema de gestión para que la empresa reciba formación al respecto y exista

comunicación interna y externa.

Las normas ISO están diferencias por varios ítems tanto en el que la 9001 es mas centrada a la

gestión de la calidad y al ofrecer a la empresa un estándar de calidad eficaz para mejorar su

calidad en la producción . en la 14001 ayuda en la gestión del medio ambiente y su participación

va enfocada en el impacto ambiental que puede influir la empresa contra su medio y la 45001 se

ocupa del manejo de la seguridad y salud en el lugar del trabajo de cada trabajador para evitar

accidentes fatales o enfermedades graves o mas trágico aun la muerte. Las diferencias

fundamentales entre las 3 normas se refieren a los procedimientos que cada norma exige , a las

características de los registros , a los requisitos específicos de cada tema (calidad, ambiental ,

seguridad industrial y salud ocupacional ) y a minimas matices de un requisito aplicado en cada

norma. Las 3 presentan profundas afinidades que facilitan la interpretación en un sistema de

gestión integrado.

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