UNIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DE MÉXICO

FACULTAD DE INGENIERÍA
INGENIERÍA PETROLERA
Fecha: 04/03/2020
Materia: Administración de la Seguridad Industrial y Protección Ambiental. Grupo: 03.

Nombre: Sánchez González, Josmark Alfredo. Tarea: Análisis de los

tratados y conv. Inter.

Tratados y Convenios Internacionales

El 12 de septiembre de 1931 México ingresó a la Organización Internacional del Trabajo1 (OIT), desde
entonces el país ha sido en varias ocasiones miembro del Consejo de Administración, ha ocupado la
presidencia y ha presidido el grupo gubernamental del mismo. México ha ratificado 78 convenios
de los 188 adoptados por la OIT. Desde su ingreso en la organización cuenta con una delegación
permanente en el Consejo de Administración en representación del gremio trabajador y empleador.
El reconocido profesionalismo y prestigio de los representantes mexicanos les ha permitido influir
directamente en las decisiones de este importante órgano.

Convenios y recomendaciones gobiernos, de los empleadores y de los

Las normas internacionales de trabajo son
instrumentos jurídicos preparados por los
mandaste de la OIT (gobiernos, empleadores y
trabajadores) que establecen unos principios y
unos derechos básicos en el trabajo.
Las normas internacionales del trabajo se
dividen en convenios, que son tratados
internacionales legalmente vinculantes que
pueden ser ratificados por los Estados
Miembros, o recomendaciones, que actúan
como directrices no vinculantes. En muchos
casos, un convenio establece los principios
básicos que deben aplicar a los países que lo
ratifican, mientras que una recomendación
relacionada complementa al convenio.
Los convenios y las recomendaciones son
preparados por representantes de los
trabajadores, que se reúnen anualmente.
Convenios fundamentales
El Consejo de Administración de la OIT ha
establecido que ocho convenios son
“fundamentales”. Estos abarcan temas que son
considerados como principios y derechos
fundamentales en el trabajo. Existen en la
actualidad más de 1,367 ratificaciones de estos
convenios, lo que representa el 91.4% del
número posibles de ratificaciones. Se necesitan
aún 129 ratificaciones para lograr el objetivo
universal de todos los convenios
fundamentales.
• Convenio sobre la libertad sindical y la
protección del derecho de sindicato.
• Convenio sobre el derecho de
sindicación y de negociación colectiva.
• Convenio sobre el trabajo forzoso.

1
Única agencia tripartita de la ONU, la OIT reúne a gobiernos, empleadores y trabajadores de 187 estados
miembros a fin de establecer las normas del trabajo, formular políticas y elaborar programas promoviendo
el trabajo decente de todos, hombres y mujeres.
 • Convenio sobre la abolición del trabajo
forzoso.
• Convenio sobre la edad mínima.
• Convenio sobre las peores formas de
trabajo infantil.
• Convenio sobre igualdad de
remuneración.
• Convenio sobre la discriminación
(empleo y ocupación).
Convenios de gobernanza
El Consejo de Administración de la OIT
también ha designado otros 4 convenios
como instrumentos “prioritarios”, por lo
cual impulsa a los Estados Miembros a su
ratificación, debido a su importancia para el
funcionamiento del sistema de normas
internacionales del trabajo.
• Reino de Arabia Saudita (acuerdo sobre
servicios aéreos).
• Estado de Qatar (acuerdo sobre
servicios aéreos).
• República de Cuba (acuerdo sobre
cooperación, asistencia administrativa
mutua e intercambio de información en
asuntos aduaneros).
• Reino de los Países Bajos (acuerdo
sobre servicios aéreos).
• México-Estados Unidos-Canadá
(sustitución del Tratado de Libre
Comercio de América del Norte).
• República de Guatemala (convención
interamericana contra toda forma de
discriminación e intolerancia).
• Entre otros.

• Convenio sobre la inspección del

trabajo.
• Convenio sobre la política del empleo.
• Convenio sobre la inspección del
trabajo.
• Convenio sobre la consulta tripartita
(normas internacionales de trabajo).

Tratados internacionales (en general)

La ley sobre la celebración de Tratados

establece que se entenderá como tratado, el
convenio regido por el derecho internacional
público, celebrado por escrito entre el
Gobierno de los Estados Unidos Mexicanos y
uno o varios sujetos de Derecho Internacional
Público, ya sea que para su aplicación requiera
o no celebración de acuerdos en materias Referencias:
específicas, cualquiera que sea su
denominación, mediante el cual los Estados OIT. (2020) “Acerca de la OIT” y
Unidos Mexicanos asumen compromisos. “México (675)”. En: www.ilo.org. El
02/04/2020, a las 08:37 p.m.
Entre los tratados internacionales se Senado de la república. (2018).
encuentran: “Tratados Internacionales aprobados
LXIV”. En: www.senado.gob.mx. El
• Estado de Kuwait (sobre servicios
02/04/2020, a las 08:38 p.m.
aéreos).