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H.R.D.C.Q. “DANIEL A. CARRION” – HUANCAYO H.R.D.C.Q. “DANIEL A. CARRION” – HUANCAYO

OFICINA DE RECURSOS HUMANOS OFICINA DE RECURSOS HUMANOS

“AÑO DE UNIVERSALIZACION DE LA SALUD” “AÑO DE UNIVERSALIZACION DE LA SALUD”

INFORME N°020-2020-HRDCQ-DAC-HYO-UCA/ORRHH

A :
BACH. FIERRO SULCA ANDERSEN ALBERTI INFORME N°020-2020-HRDCQ-DAC-HYO-UCA/ORRHH
JEFE DE LA OFICINA DE RECURSOS HUMANOS
DE : ING. PILLCO ALVAREZ JULY DENISSE A :
BACH. FIERRO SULCA ANDERSEN ALBERTI
JEFE DE LA UNIDAD DE CONTROL DE ASISTENCIA JEFE DE LA OFICINA DE RECURSOS HUMANOS
ASUNTO : INFORME SOBRE USO DE VACACIONES DE : ING. PILLCO ALVAREZ JULY DENISSE
REFERENCIA : SOLICITUD S/N JEFE DE LA UNIDAD DE CONTROL DE ASISTENCIA
FECHA : HUANCAYO, 17 DE FEBRERO DEL 2020 ASUNTO : INFORME SOBRE USO DE VACACIONES
REFERENCIA : SOLICITUD S/N
Por el medio del presente y en atención al documento en referencia,
FECHA : HUANCAYO, 17 DE FEBRERO DEL 2020
comunico que, según el Reglamento Interno de Trabajo de nuestra institución
aprobado en diciembre del 2018, indica en Artículo N°56.- f) Las vacaciones Por el medio del presente y en atención al documento en referencia,
son obligatorias e irrenunciables, de manera excepcional a solicitud del comunico que, según el Reglamento Interno de Trabajo de nuestra institución
servidor y/o por necesidad de servicio, se puede acumular debidamente aprobado en diciembre del 2018, indica en Artículo N°56.- f) Las vacaciones
fundamentado hasta dos (02) periodos de descanso vacacional. En ningún son obligatorias e irrenunciables, de manera excepcional a solicitud del
caso se genera derecho a compensación económica adicional alguna; por servidor y/o por necesidad de servicio, se puede acumular debidamente
ello, a continuación se indica lo siguiente: fundamentado hasta dos (02) periodos de descanso vacacional. En ningún
APELLIDOS Y NOMBRES DEPARTAMENTO/SERVICI PERIODO VACACIONAL caso se genera derecho a compensación económica adicional alguna; por
O ello, a continuación se indica lo siguiente:
LAZO HIDALGO EDITH OFICINA DE ASESORIA  PERIODO 2018 (13 DIAS) APELLIDOS Y NOMBRES DEPARTAMENTO/SERVICIO PERIODO VACACIONAL
EULALIA JURIDICA  PERIODO 2019(30 DIAS) LAZO HIDALGO EDITH OFICINA DE ASESORIA  PERIODO 2018 (13 DIAS)
Asimismo, se comunica que el personal mencionado anteriormente, EULALIA JURIDICA  PERIODO 2019(30 DIAS)
cuenta con dos (02) periodos vacacionales que fueron suspendidos por Asimismo, se comunica que el personal mencionado anteriormente,
necesidad de servicio, y debido a una Licencia por enfermedad a partir del día cuenta con dos (02) periodos vacacionales que fueron suspendidos por
27 de setiembre del 2019 al 20 de enero del 2020 (116 días) no se pudo necesidad de servicio, y debido a una Licencia por enfermedad a partir del día
efectivizar las vacaciones pendientes. 27 de setiembre del 2019 al 20 de enero del 2020 (116 días) no se pudo
Es todo cuanto puedo informar a Usted, para su conocimiento y efectivizar las vacaciones pendientes.
demás fines. Es todo cuanto puedo informar a Usted, para su conocimiento y
Atentamente, demás fines.
Atentamente,