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Contratación y legislación
Integrantes:
Sebastian Pineda Quintero. 1099343242
Yarelis Yissel Pino. 1117545614
Cristian Villarreal García 1014257900
Cristian Nicolás Silva 1069435306
Yudy Andrea Ramírez 1010216923
Angélica Monje Vargas. 1018439501
Karent Julyet Amaya Villabon. 1022422947
Docente
Paola Andrea Botero
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Plan de gobierno municipio de Chía
Contratación y legislación
Tabla de Contenido
1. Equipo técnico-político.
2.1.1 Salud
2.1.2 Infraestructura
2.1.3 Educación
Programa de gobierno
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1. Equipo técnico-político.
Contamos con el equipo idóneo para el desarrollo del plan de gobierno y sus
propuestas. basados en la participación ciudadana, buscando los puntos
necesarios para la mejora continua en los sectores más vulnerables.
Nuestro equipo estará dispuesto a desarrollar todas las iniciativas que la
ciudadanía tenga y quiera aportar a lo ya expuesto, para completar un plan
de gobierno sólido y eficaz.
❖ Social
❖ Económico.
con este enfoque, realizaremos mesas de trabajo, con los líderes de las
comunidades, los cuales, nos expondrán las necesidades y mejoras que cada
una requiera, llevando así, un camino más directo hacia un plan más
completo y mejor para todos.
❖ Salud
❖ Infraestructura
❖ Educación
❖ Deporte y recreación
2.1.1 Salud:
El Sector Salud comprometido con el logro de los mejores resultados en salud
y mayor bienestar para cada uno de los habitantes de nuestra amada Chía,
desarrollará en este programa estrategias de promoción de la salud y
prevención de la enfermedad en todos los entornos de la vida cotidiana de los
ciudadanos para abordar el sufrimiento psicosocial y los problemas de salud
mental, fomentar el desarrollo de condiciones de seguridad y salud en el
trabajo en la población trabajadora formal e informal, disminuir la malnutrición
en diferentes etapas del ciclo de vida, fomentar la promoción de los derechos
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sexuales y reproductivos en todos los ciclos de vida, fortalecer la promoción
de estilos de vida saludable contribuyendo a la disminución de la mortalidad
por enfermedades crónicas y los tipos de cáncer más prevalentes, disminuir
la ocurrencia de enfermedades inmunoprevenibles, fortalecer la oportunidad
diagnóstica de los pacientes con tuberculosis, mitigar la transmisión de
enfermedades por insectos vectores, fortalecer el sistema de vigilancia y
control de las enfermedades de interés en salud pública, y hacer de la
participación social una realidad en el ciclo de la gestión pública.
2.1.2 Infraestructura:
Vivienda:
El crecimiento de Bogotá toca a las puertas campesinas de Chía y empieza a
borrar las fronteras entre lo citadino y lo bucólico, situación que no ha pasado
inadvertida para su administración, que entiende la necesidad de proteger los
intereses de su comunidad con programas de infraestructura y mejoramiento
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de las condiciones de vida de los pobladores ante la llegada de una Bogotá
problemática.
Esto ha generado que se vean afectados territorios donde la gente a optado
por hacer invasiones o apropiarse de terrenos ajenos o con otros fines.
Vías:
El municipio de chía se ha visto afectado en la parte vial por el crecimiento
exponencial de la población que afecta la movilidad. Eso ha generado que
quieran mejorar las condiciones de movilidad en el casco urbano,
permitiendo una mejor comunicación con la zona rural y regional.
Acueducto:
El sistema actual fue diseñado en el año 1996, para una población de
210.930 habitantes, con una dotación de 180 litros habitante día. De acuerdo
al RAS 2000 y nivel de complejidad Alto, para el Municipio la dotación por
habitante día es de 150 litros, lo que aumentaría la capacidad del sistema a
253,116 habitantes.
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Es necesario establecer un mecanismo para seguir descontaminando el río
Bogotá y para ello es necesario la construcción de una tercera Ptar adicional
a la que está haciendo en La Balsa.
Según estudios recientes, Chía no cuenta con los recursos económicos ni con
los mecanismos para viabilizar el proceso. Por ello, las propuestas planteadas
desde la Administración Municipal para consolidar los estudios técnicos y
diseños requeridos como un primer compromiso a cumplir, se enfocaron en
tres puntos fundamentales; el primero en la posibilidad de generar aumentos
tributarios para desarrolladores de vivienda mediante la modificación del
Estatuto vigente; el segundo en la presentación de un proyecto de acuerdo
para modificar el Artículo 69 del Acuerdo Municipal 107 de 2016 que refiere a
la contribución voluntaria del 10% sobre el Predial para seguridad,
adicionando otra destinación temporal de un aporte similar para la PTAR 1; y
el último, el compromiso de las constructoras para un aporte medio ambiental
en el desarrollo de cada proyecto.
2.1.3 Educación:
La Secretaría de Educación, ha garantizado que la prestación del servicio
educativo se realice con la calidad, pertinencia y cobertura, con la ampliación
de la planta docente como se muestra a continuación, se aumentó en 20
docentes de aula, capacitados en educación con el fin de brindar un mejor
servicio a la comunidad Educativa.
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Es necesario motivar a educadores de la básica primaria y padres de familia
para que asuman con seriedad y responsabilidad el área Deportiva y se
concienticen de que ésta no es el espacio para reforzar otras materias, pues
es en la básica primaria en donde se motiva al estudiante a realizar Actividad
Física y esto sólo es posible con un trabajo dirigido desde las instituciones,
hay que resaltar que los niños afianzan los patrones básicos de movimiento
en la primera infancia.
Chía al igual que todos los Municipios vecinos, le deben gran parte de su
desarrollo y crecimiento urbanístico y económico al desbordamiento de las
actividades económicas de Bogotá sobre la Sábana, explotando las ventajas
de la localización de estos Municipios para reemplazar de ciertas funciones
que tradicionalmente ha tenido Bogotá.
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❖ Actividades agropecuarias del municipio:
Aparentemente Chía tiene un suelo destinado para la producción agrícola y
pecuaria cercano a las 2200 hectáreas, pero la realidad del territorio se a ha
destinado para otros usos más rentables, los residenciales, comerciales e
institucionales.
Sin embargo se continúa apoyando a los pequeños y medianos productores
agropecuarios a través de los programas de asistencia técnica que brinda la
Secretaría de Desarrollo Económico.
❖ Lombricultura:
Con el uso de lombriz roja californiana se transforman residuos orgánicos en
abono de alta calidad.
❖ Compostaje:
Con base en volteos y adición de correctivos se madura el desecho orgánico,
se disminuye la humedad y se tritura para ser entregado sin costo a los
productores del sector rural.
❖ Vivero municipal:
El vivero Municipal remonta su creación al año 1993, desde esa fecha se
encuentra ubicado en el sector del Puente del Cacique, en sus inicios era
administrado por la UMATA “Unidad Municipal de Asistencia Técnica
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Agropecuaria y principalmente estaba enfocado a prestar servicios a los
pequeños productores del sector rural en el área agropecuaria.
A través de los años lo que era la UMATA evolucionó a Subsecretaría de
Medio Ambiente y Desarrollo Agropecuario “SMADA” y se incorporaron
funciones de carácter ambiental como los proyectos de reforestación,
establecimiento de cercas vivas y actividades afines al ambiente como control
a la publicidad exterior, mantenimiento del sistema hídrico (vallados) que son
programadas y controladas desde el Vivero Municipal.
❖ Plantación:
Ante la disminución de las áreas de los predios rurales que ha ocurrido desde
el año 1999 hasta la fecha pasando de aproximadamente 1500 predios
inferiores a 500 m2 a casi 6000 predios en el área rural hizo necesario
incentivar la explotación de estas pequeñas áreas para ser incorporadas al
sistema productivo a través del establecimiento de el programa de huerta
casera, una de las formas de motivar a los productores es suministrando las
plántulas para su siembra y de esta forma el productor
mejora su dieta alimenticia y genera algunos excedentes para su venta.
❖ Maquinaria Agrícola:
Dentro del apoyo institucional que hace la Administración Municipal para
incentivar la producción agrícola está el servicio de preparación de suelos a
precios subsidiados de acuerdo al nivel del Sisben.
Adicionalmente como apoyo institucional a la producción el Municipio cuenta
con un banco de insumos que son almacenados en el vivero y se asignan a
los productores rurales de acuerdo con su condición social.
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hasta la implementación o acogida del decreto 2270 de 2012 y decreto 1500
del 2007, los cuales generan un cierre de la actual planta de sacrificio por no
cumplimiento de lo ordenado
en estas dos normas y por lo estipulado en el POT que se encuentra en
revisión, por lo tanto se debe reubicar en zona de bajo impacto ambiental.
Durante el año 2015 se procesaron cerca de 17460 animales en jornadas de
lunes a sábado incluyendo lunes festivos.
❖ Turismo:
El municipio de Chía es un territorio que durante las últimas décadas ha
presentado un importante desarrollo socio económico que se ve reflejado en
el crecimiento de sus zonas urbanas e infraestructura vial, así como en el
progreso de diversos sectores productivos. Entre estos sectores se encuentra
el turismo, una actividad económica que se beneficia del potencial presente
en los recursos de la provincia y de su cercanía a la capital del país,
considerando que es su principal emisor de turistas y también el eje central
de conectividad con turistas que provienen de otras regiones o países.
❖ Artesanías:
Como parte de las actividades realizadas se procedió a establecer visitas a
los talleres artesanales (15) como parte del proceso del programa Artesanos
al Parque, se apoyó a los artesanos en facilitar la consecución de espacios
en ferias intermunicipales tales como Feria artesanal de Tocancipá, Feria
artesanal en Cajicá (Bicentenario) entre otras.
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Para este programa se realizó un proceso contractual, través del cual se
apoyó la participación de 14 artesanos en la 24° Feria Artesanal
“EXPOARTESANÍAS” realizada en Corferias en Diciembre del año 2014.
❖ Desempleo:
Según el Observatorio del Mercado de Trabajo de Cundinamarca y con
población censo DANE 2005, la tasa de desempleo para el Municipio de Chía
fue del 5,67%, inferior a la del Departamento y la Nación con 11,3%.
Como alternativas para la disminución del desempleo se reglamentó la oficina
de Empleo, y como resultado para el 1er trimestre del año 2016 se han
vinculado cerca de 266 personas, 159 hombres y 107 mujeres.
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3. Programa de gobierno
Este documento considera e integra las ideas, propuestas, necesidades,
opiniones, ideales y con mayor importancia las convicciones de nuestras y
nuestros ciudadanos. Será nuestra guía para el desarrollo de las acciones
trascendentales y determinantes durante el periodo 2020-2023. De lo anterior
la obligatoriedad en el diseño y sensato juicio para formular nuestras ideas de
cambio dentro de siete ejes temáticos dirigidos por un eje transversal,
robusteciendo la pertinencia del pensamiento de todas y todos los que vemos
con entusiasmo y esmero mejores tiempos para Chía.
3.1.1 Vivienda
3.1.2 Vías
3.1.3 Acueducto
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Contratación y legislación
❖ Gestionar la puesta en marcha del alcantarillado Capacitar a los instructores
y entrenadores en metodología y pedagogía dentro del proceso de formación
deportiva, buscando la calidad y formación integral de nuestros deportistas.
❖ Transformando a Chía en una verdadera cultura deportiva.
❖ Realizar evaluación de desempeños a los instructores y entrenadores de las
diferentes disciplinas.
❖ Nuestros deportistas deben ser de Chía, vivir en Chía y estar en los
diferentes semilleros de formación para lograr deportistas de alto rendimiento,
realizando un seguimiento por hoja de desempeño a cada uno de los
estudiantes desde los semilleros de iniciación.
❖ Recuperación de las unidades deportivas para su utilización como prioridad
por parte de los deportistas de nuestro municipio.
❖ Realizar alianzas estratégicas a nivel internacional, como apoyo en la
formación a nivel formativo, competitivo, recreativo y comunal.
❖ Formar deportistas integrales, no solo en búsqueda de resultados, sino cómo
ayuda a la ciudad, con trabajo comunitario.
❖ Crear un plan de incentivos para los deportistas de formación competitiva
mediante becas a nivel universitario como otra opción en el momento de su
retiro.
❖ Impulsar deportes extremos y urbanos logrando un impacto en nuestra
juventud.Generar programas para adultos mayores o con problemas de
hipertensión, enfermedades cardiovasculares, matrogimnasia y la
psicomotricidad junto con las personas en condición de discapacidad.
❖ Mejorar la infraestructura deportiva actual.
❖ Creación de políticas con los Clubes deportivos como un apoyo para el
proceso de competencias.
❖ Gestionar convenios interinstitucionales para fortalecer nuestro deporte
❖ Realizar una reingeniería a la estructura administrativa del instituto de
recreación y deportes de chía.
❖ o de Fagua.
❖ Gestionar y/o ejecutar las obras de alcantarillado sanitario o saneamiento
ambiental que requiera el Sector el Chamizo en la Vereda de Fagua.
❖ Implementar por proceso de autoconstrucción alcantarillados sectoriales.
❖ Gestionar la ampliación para la cobertura de gas natural domiciliaria.
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Contratación y legislación
3.2.1 Deporte :
3.2.2 Social:
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❖ Gestionar un Centro Zonal de ICBF, para garantizar de esta manera una
verdadera protección a nuestros niños y jóvenes.
❖ Fortalecer a las comisarías con un equipo psicosocial logrando un apoyo a la
comunidad de Chía
❖ Generar campañas de prevención de violencias de género, intrafamiliar y
fortalecer la paternidad responsable.
❖ Gestionar la construcción de un Centro Especializado para discapacitados en
el municipio en sus tres modalidades, atención a discapacidad severa,
programa leve y moderado, para llegar a una verdadera inclusión y fortalecer
acompañamiento de cuidadores con universidades.
❖ Apoyar programas para el adulto mayores productivos
❖ Capacitar a los docentes de nuestras instituciones oficiales y privadas en
manejo de niños con discapacidad y enfermedades huérfanas, junto con la
capacitación a los familiares y padres.
❖ Fortalecer el acompañamiento de profesionales mediante visitas domiciliarias
para los adultos mayores y discapacitados, logrando un impacto en la
comunidad más afectada.
❖ Realizar alianzas o convenios con empresas y fundaciones que apoyan
proyectos para los discapacitados y adulto mayor y población vulnerable,
mediante responsabilidad social.
❖ Gestionar la creación de un Centro Atención Integral para la primera infancia,
donde solucionamos la problemática de la ausencia de tiempo por parte de
sus padres, donde el menor reciba atención en las principales áreas por
profesionales expertos, mediante la creación de 3 jornadas durante las 24
horas del día, logrando de esta manera niños felices permitiendo un
desarrollo evolutivo en su pensar en su sentir y en su hacer.
❖ Crear Políticas Públicas mediante la creación del Consejo Consultivo del
Adulto Mayor y Sabios, buscando la inclusión para la transformación de
nuestra Chía con base la obediencia a la sabiduría.
❖ Se verificarán los programas para la población en condición de
desplazamiento buscando apoyarlos para mejorar su calidad de vida.
❖ Promover programas que sensibilicen y capaciten a las mujeres de Chía en
cuanto al conocimiento de sus derechos en busca de una igualdad social.
❖ Implementar programas para evitar embarazos en adolescentes y apoyo a
madres gestantes.
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3.2.3 Cultural:
3.2.4 Salud:
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Referencias
1. Yo elijo saber.Construya su Programa de Gobierno. recuperado de:
https://colaboracion.dnp.gov.co/CDT/Desarrollo%20Territorial/Portal%20Territorial/N
uevosMandatarios/Guia%20Programa%20de%20Gobierno.pdf
2. Plan de desarrollo territorial(2016)..Diagnóstico municipio chía.recuperado
de:https://www.chia-cundinamarca.gov.co/PDM2016/Diagn%C3%B3stico%20PDM%
202016%202019%20Ch%C3%ADa%2027052016.pdf
3. Programa de gobierno 2016, Chamorro Germán
https://issuu.com/german.chamorro/docs/programadegobiernogch
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