Escala de Evaluacion de Factores de Riesgo Psicosociales

ESCALA DE EVALUACIÓN DE FACTORES PSICOSOCIALES Y SOCIODEMOGRÁFICOS
ALIRIO LOPEZ
ADAPTACIÓN batería del riesgo psicosocial, desarrollada por la Universidad Javeriana y el

Ministerio de la Protección Social, bajo la normatividad de la resolución 2646 de 2008 del
Ministerio de Protección Social:
El objetivo primordial de la presente escala es identificar factores de riesgo psicosociales

que se relacionan con el ambiente laboral.
A continuación encontrara una serie de afirmaciones en donde usted puede elegir las
opciones que mejor se ajusten a su realidad. Es importante que marque todos los ítems
con sinceridad. Este cuestionario es totalmente anónimo y se usara únicamente para fines
académicos. No debe tardar más de 10 minutos. Ej.: si usted está totalmente de acuerdo
con esta afirmación debe marcar así:
1. Me cuesta olvidar los problemas de mi trabajo
X Totalmente de acuerdo
De acuerdo
Ni de acuerdo ni en desacuerdo
En desacuerdo
Totalmente en desacuerdo
BLOQUE 1
1. Mi ritmo de trabajo es muy acelerado
Totalmente de acuerdo
De acuerdo
En desacuerdo
2. La distribución de tareas es irregular lo que conlleva que se me acumule el trabajo
De acuerdo
En desacuerdo
3. El tiempo con el que cuento no me permite llevar al día mi trabajo
De acuerdo
En desacuerdo
4. Me cuesta olvidar los problemas de mi trabajo
De acuerdo
En desacuerdo
5. Mi trabajo, en general, es desgastador emocionalmente
De acuerdo
ALIRIO LOPEZ

En desacuerdo
6. Mi trabajo no me permite expresar adecuadamente mis emociones.
De acuerdo
En desacuerdo
BLOQUE 2
7. Tengo influencia sobre la cantidad de trabajo que se me asigna
De acuerdo
En desacuerdo
8. Mi opinión es tenida en cuenta cuando se me asignan las tareas
De acuerdo
En desacuerdo
9. El orden en que realizo las tareas depende de mi
De acuerdo
En desacuerdo
10. Puedo decidir cuando me tomo un descanso
De acuerdo
En desacuerdo
11. Cuando tengo algún asunto personal o familiar, puedo dejar mi lugar de trabajo al menos una hora,
sin tener que pedir un permiso especial a mi jefe inmediato.
De acuerdo
En desacuerdo
12. Mi trabajo me exige una buena iniciativa
De acuerdo
ALIRIO LOPEZ

En desacuerdo
13. Mi trabajo me permite aprender cosas nuevas
De acuerdo
En desacuerdo
14. Siento un gran compromiso con mi profesión
De acuerdo
En desacuerdo
15. Mis tareas tienen sentido
De acuerdo
En desacuerdo
16. Comento con entusiasmo con otras personas sobre mi empresa
De acuerdo
En desacuerdo
BLOQUE 3
ALIRIO LOPEZ

17. Me preocupa en este momento lo difícil que sería encontrar otro empleo si me despiden
De acuerdo
En desacuerdo
18. Me preocupa en este momento que me cambien las tareas contra mi voluntad
De acuerdo
En desacuerdo
19. Me preocupa en este momento, que me bajen el salario
De acuerdo
En desacuerdo
20. Me preocupa en este momento que me cambien el turno de mi trabajo contra mi voluntad
De acuerdo
En desacuerdo
BLOQUE 4
21. Sé exactamente que tareas están bajo mi responsabilidad
De acuerdo
En desacuerdo
22. En mi empresa, se me informa con suficiente anticipación de los cambios que pueden afectar mi
futuro
De acuerdo
En desacuerdo
23. Recibo toda la información que necesito para hacer bien mi trabajo
De acuerdo
En desacuerdo
ALIRIO LOPEZ

24. Recibo un buen apoyo de mis compañeros
De acuerdo
En desacuerdo
25. Recibo un buen apoyo de mi jefe inmediato
De acuerdo
En desacuerdo
26. Mi sitio de trabajo se encuentra aislado del de mis compañeros
De acuerdo
En desacuerdo
27. En mi trabajo siento que formo parte del grupo
De acuerdo
En desacuerdo
28. Mis jefes inmediatos planifican bien el trabajo
De acuerdo
En desacuerdo
29. Mis jefes inmediatos se comunican bien con los trabajadores
De acuerdo
En desacuerdo
BLOQUE 5
ALIRIO LOPEZ

30. Hago la mayoría de tareas domésticas en mi casa.

De acuerdo
En desacuerdo
31. Hago aproximadamente la mitad de las tareas familiares y domesticas
De acuerdo
En desacuerdo
32. Hago más o menos una cuarta parte de las tareas familiares y domesticas
De acuerdo
En desacuerdo
33. No hago ninguna de las tareas domesticas
De acuerdo
En desacuerdo
34. Si no llego a casa las tareas domesticas se quedan sin hacer
De acuerdo
En desacuerdo
35. Cuando estoy en el trabajo pienso en la tareas familiares y domesticas
De acuerdo
En desacuerdo
36. A veces quisiera duplicarme para estar en el trabajo y en la casa al mismo tiempo
De acuerdo
En desacuerdo
BLOQUE 6
ALIRIO LOPEZ

37. He recibido de mis superiores reconocimientos merecidos

De acuerdo
En desacuerdo
38. Recibo apoyo necesario en mi trabajo cuando enfrento situaciones difíciles
De acuerdo
En desacuerdo
39. Siento que en mi trabajo me tratan justamente
De acuerdo
En desacuerdo
40. El reconocimiento que he recibido por m trabajo y mi esfuerzo es el adecuado
De acuerdo
En desacuerdo
ALIRIO LOPEZ

El presente cuestionario es anónimo, responda sinceramente a cada uno de los ítems marcando
las opciones con una X o con el número respectivo según su realidad. Ej. Si su realidad es que lleva
trabajando cuatro años en la empresa en jornada tarde deberá diligenciar así:
ANTIGÜEDAD EN LA EMPRESA AÑOS MESES

TIPO DE HORARIO MAÑANA TARDE
No omita ninguna casilla. Este cuestionario no presenta puntajes evaluativos o calificación,

simplemente recoge información importante.
GENERO F M
EDAD AÑOS
ESTADO CIVIL SOLTERO/A CASADO/A VIUDO/A UNIÓN DIVORCIADO/A
LIBRE
TIPO DE DEFINIDO INDEFINIDO
CONTRATO
DEPARTAMENTO
O ÁREA
PUESTO ACTUAL
ANTIGÜEDAD EN AÑOS MESES SEMANAS
LA EMPRESA
ESTUDIOS TÉCNICO TECNÓLOGO PROFESIONAL
TIPO DE HORARIO MAÑANA TARDE JORNADA NOCTURNO

COMPLETA
DURACIÓN DE LA HORAS
JORNADA
NO DE HIJOS
NO DE HIJOS QUE
DEPENDEN DE
USTED
UBICACIÓN DE SU NORTE SUR ORIENTE OCCIDENTE
VIVIENDA CON
NORORIENTE SUROCCIDENTE
RESPECTO A LA
CIUDAD
ESTRATO 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
TIPO DE PRIVADO PUBLICO A PIE
TRANSPORTE
ACTUAL MENTE SOLO/A SU ESPOSO/A SUS PADRES SU NOVIA/O
USTED VIVE CON E HIJOS
GRACIAS

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30. Hago la mayoría de tareas domésticas en mi casa.

ADAPTACIÓN batería del riesgo psicosocial, desarrollada por la Universidad Javeriana y el

37. He recibido de mis superiores reconocimientos merecidos

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ANTIGÜEDAD EN LA EMPRESA AÑOS MESES

No omita ninguna casilla. Este cuestionario no presenta puntajes evaluativos o calificación,

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