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1. ANTECEDENTES.
2. OBJETIVO DE LA CONTRATACIÓN.
• Revisión total del Diseño del proyecto, realizando el control de calidad, cumplimiento de
las especificaciones técnicas, las verificaciones necesarias en terreno, (relevamiento
topográfico, estándares constructivos, planilla de estacados, planos georeferenciados, etc.)
para realizar los ajustes necesarios del Diseño Final de la carpeta de diseño, para su
ejecución y supervisión.
4. FUNCIONES.
5. RESULTADOS
6. INFORMES.
El consultor de línea debe cumplir con los siguientes informes:
7. LUGAR Y PLAZO
Las funciones asignadas serán cumplidas con viajes periódicos a lugar del proyecto y en oficinas
de la Unidad de Energía de la Gobernación. El contrato de prestación de servicios tendrá vigencia a
partir de la firma del contrato hasta el 31 de diciembre de 2019.
8. DEPENDENCIA LABORAL
El CONSULTOR (FISCAL DE OBRA / SUPERVISOR DE OBRA ), dependerá directamente del Jefe de la Unidad
de Energía e Hidrocarburos y la Secretaría de Obras Públicas, quienes serán sus directos
superiores y otras autoridades establecidas al Organigrama del Gobierno Autónomo Departamental
de Oruro.
9. PERFIL REQUERIDO DEL CONSULTOR
Para la realización de las actividades inherentes al cargo a ser desempeñado, se prevé que el
consultor deberá contar con principios integrales como persona en su convivencia y trabajo
en equipo, respetando su entorno y medio ambiente, la seguridad personal y de otros,
realizando los trabajos con responsabilidad y calidad, con actitud reflexiva, crítica y
responsable.
10. FORMACIÓN
Los requisitos que debe cumplir son los siguientes:
a)Formación Profesional:
Título en Provisión Nacional y/o académico en Ingeniería Eléctrica o ramas afines.
RESPONSABILIDAD PROFESIONAL
El (la) Consultor(a) asume la responsabilidad de: Cumplir con el alcance de trabajo
mencionado en el Punto 3 de estos Términos de Referencia en forma eficiente y
profesional.
“SECRETARIA CONVOCANTE”
Convocatoria: GADOR/ANPP……………………
CUCE: ……………………………………….
Los postulantes deberán tomar en cuenta que los ex servidores públicos que ejercieron funciones
en la entidad convocante hasta (1) año antes de la publicación de la presente convocatoria, están
impedidos de participar en el presente proceso de contratación, en conformidad al Art. 43 inc. g)
del D.S. 181.
TÉRMINOS DE REFERENCIA
1. ANTECEDENTES.
2. OBJETIVO DE LA CONSULTORIA
3. ALCANCES GENERALES.
Las siguientes tareas básicas formarán parte del Alcance de Trabajo que debe cumplir la
PROFESIONAL TÉCNICO I/ AYUDANTE DE SUPERVISION I, siendo estas indicativas y no
limitativas:
• Revisión total del Diseño del proyecto, realizando el control de calidad, cumplimiento
de las especificaciones técnicas, las verificaciones necesarias en terreno, (relevamiento
topográfico, estándares constructivos, planilla de estacados, planos georeferenciados,
etc.) para realizar los ajustes necesarios del Diseño Final de la carpeta de diseño, para
su ejecución y supervisión.
4. FUNCIONES.
5. RESULTADOS
6. PRODUCTOS E INFORMES.
7. LUGAR Y PLAZO
Las funciones asignadas serán cumplidas con viajes periódicos a lugar del proyecto y en oficinas
de la Unidad de Energía de la Gobernación. El contrato de prestación de servicios tendrá vigencia a
partir de la firma del contrato hasta el 31 de diciembre de 2017.
8. DEPENDENCIA LABORAL
RESPONSABILIDAD PROFESIONAL
El (la) Consultor(a) asume la responsabilidad de: Cumplir con el alcance de trabajo
mencionado en el Punto 3 de estos Términos de Referencia en forma eficiente y
profesional.
“SECRETARIA CONVOCANTE”
Los postulantes deberán tomar en cuenta que los ex servidores públicos que ejercieron funciones
en la entidad convocante hasta (1) año antes de la publicación de la presente convocatoria, están
impedidos de participar en el presente proceso de contratación, en conformidad al Art. 43 inc. g)
del D.S. 181.
TÉRMINOS DE REFERENCIA
ENTIDAD CONTRATANTE: GOBIERNO AUTONOMO DEPTAL. DE ORURO
AREA SOLICTANTE: Unidad de Energía e Hidrocarburos
DEPENDENCIA: Secretaria Departamental de Obras Publicas
CARGO: PROFESIONAL TECNICO II/AYUDANTE DE
SUPERVISIÓN II (PAQUETE-2)
METODO DE SELECCIÓN: Selección Basado en Presupuesto Fijo
1. ANTECEDENTES
El Gobierno Autónomo Departamental de Oruro ante la necesidad de cumplir con lo dispuesto por
las leyes y Reglamentos vigentes en cuanto a la electrificación y provisión de servicios eléctricos en
el área rural, ejecuta proyectos buscando utilizar la energía eléctrica como un factor de desarrollo
y de satisfacción de las necesidades básicas del área rural, en concordancia a la política de
desarrollo económico y social y el programa de universalización del servicio eléctrico del Gobierno
plurinacional en ejercicio.
2. OBJETIVO DE LA CONSULTORÍA
Seguimiento, control de la ejecución de la obra, optimización de los objetivos o metas del proyecto
controlada y reportada al contratante para lograr que el proyecto ejecutado tenga características
de buen acabado, eficiente funcionamiento, garantía durabilidad de proyección asegurando y
promoviendo el desarrollo del sector eléctrico.
3. ALCANCES GENERALES.
Las siguientes tareas básicas formarán parte del Alcance de Trabajo que debe cumplir el Técnico
PROFESIONAL TECNICO II/AYUDANTE DE SUPERVISIÓN II, siendo estas indicativas y no
limitativas:
Ayudar en la revisión total del Diseño del proyecto, realizando el control de calidad,
cumplimiento de las especificaciones técnicas, las verificaciones en terreno, (relevamiento
topográfico, estándares constructivos, planilla de estacados, planos georeferenciados, etc.)
para realizar los ajustes necesarios del Diseño Final de la carpeta de diseño, para su
ejecución.
Será responsable ante El Gobierno Autónomo Departamental de Oruro para responder por
una correcta revisión del diseño. Será responsable el supervisor por error, negligencia u
omisión en la fase de revisión.
Se adoptará las previsiones necesarias a objeto de disponer de los bienes materiales
necesarios para desarrollar la actividad de inspección y revisión del diseño y ejecución de
forma satisfactoria.
4. FUNCIONES
Organizar y dirigir la oficina regional como PROFESIONAL TECNICO II/AYUDANTE DE
SUPERVISIÓN II en el mismo lugar de la Obra.
Estudiar e interpretar técnicamente los planos y especificaciones para su correcta aplicación por el
CONTRATISTA.
5. RESULTADOS
Los resultados que se espera que el consultor logre son:
6. PRODUCTOS E INFORMES
Un informe mensual de las actividades realizadas y cumplimiento de los Términos de
Referencia.
Entrega de reportes, informes y otros documentos según la necesidad y demanda.
Informe final de la consultoría.
7. LUGAR Y PLAZO
Las funciones asignadas serán cumplidas con viajes periódicos a lugar del proyecto y en oficinas
de la Unidad de Energía de la Gobernación. El contrato de prestación de servicios tendrá vigencia a
partir de la firma del contrato hasta el 31 de diciembre de 2019.
8. DEPENDENCIA LABORAL
El Consultor trabajará bajo la dependencia de la Unidad de Energía e Hidrocarburos y del
Secretario Departamental De Obras Publicas
10. FORMACIÓN
Los requisitos que debe cumplir son los siguientes:
a)Formación Profesional:
Título Académico en Ingeniería Eléctrica o ramas afines.
RESPONSABILIDAD PROFESIONAL
El (la) Consultor(a) asume la responsabilidad de: Cumplir con el alcance de trabajo mencionado
en el Punto 3 de estos Términos de Referencia en forma eficiente y profesional.
“SECRETARIA CONVOCANTE”
Convocatoria: GADOR/ANPE……………………
CUCE: ……………………………………….
1. ANTECEDENTES
El Gobierno Autónomo Departamental de Oruro ante la necesidad de cumplir con lo dispuesto por
las leyes y Reglamentos vigentes en cuanto a la electrificación y provisión de servicios eléctricos en
el área rural, ejecuta proyectos buscando utilizar la energía eléctrica como un factor de desarrollo
y de satisfacción de las necesidades básicas del área rural, en concordancia a la política de
desarrollo económico y social y el programa de universalización del servicio eléctrico del Gobierno
plurinacional en ejercicio.
2. OBJETIVO DE LA CONSULTORÍA
Seguimiento, control de la ejecución de la obra, optimización de los objetivos o metas del proyecto
controlada y reportada al contratante para lograr que el proyecto ejecutado tenga características
de buen acabado, eficiente funcionamiento, garantía durabilidad de proyección asegurando y
promoviendo el desarrollo del sector eléctrico.
3. ALCANCES GENERALES.
Las siguientes tareas básicas formarán parte del Alcance de Trabajo que debe cumplir el Técnico
TECNICO SUPERIOR I/AYUDANTE DE SUPERVISIÓN III, siendo estas indicativas y no
limitativas:
Ayudar en la revisión total del Diseño del proyecto, realizando el control de calidad,
cumplimiento de las especificaciones técnicas, las verificaciones en terreno, (relevamiento
topográfico, estándares constructivos, planilla de estacados, planos georeferenciados, etc.)
para realizar los ajustes necesarios del Diseño Final de la carpeta de diseño, para su
ejecución.
Será responsable ante El Gobierno Autónomo Departamental de Oruro para responder por
una correcta revisión del diseño. Será responsable el supervisor por error, negligencia u
omisión en la fase de revisión.
Se adoptará las previsiones necesarias a objeto de disponer de los bienes materiales
necesarios para desarrollar la actividad de inspección y revisión del diseño y ejecución de
forma satisfactoria.
4. FUNCIONES
Organizar y dirigir la oficina regional como TECNICO SUPERIOR I/AYUDANTE DE
SUPERVISIÓN III en el mismo lugar de la Obra.
Estudiar e interpretar técnicamente los planos y especificaciones para su correcta aplicación por el
CONTRATISTA.
5. RESULTADOS
Los resultados que se espera que el consultor logre son:
6. PRODUCTOS E INFORMES
Un informe mensual de las actividades realizadas y cumplimiento de los Términos de
Referencia.
Entrega de reportes, informes y otros documentos según la necesidad y demanda.
Informe final de la consultoría.
7.LUGAR Y PLAZO
Las funciones asignadas serán cumplidas con viajes periódicos a lugar del proyecto y en oficinas
de la Unidad de Energía de la Gobernación. El contrato de prestación de servicios tendrá vigencia a
partir de la firma del contrato hasta el 31 de diciembre de 2017.
8. DEPENDENCIA LABORAL
El Consultor trabajará bajo la dependencia de la Unidad de Energía e Hidrocarburos y del
Secretario Departamental De Obras Publicas
10. FORMACIÓN
Los requisitos que debe cumplir el consultor de línea son los siguientes:
a) Formación Profesional:
RESPONSABILIDAD PROFESIONAL
El (la) Consultor(a) asume la responsabilidad de: Cumplir con el alcance de trabajo mencionado
en el Punto 3 de estos Términos de Referencia en forma eficiente y profesional.
RESPONSABILIDAD DE LA INSTITUCIÓN CONTRATANTE
“EL CONSULTOR tendrá derecho al pago de refrigerio, en el monto establecido para el personal
permanente y eventual del Gobierno Autónomo Departamental de Oruro”.
Asimismo por la naturaleza de las funciones a desempeñar, se procederá a la cancelación de
pasajes y viáticos, debiendo cumplir con las mismas obligaciones establecidas para el personal
permanente y eventual del Gobierno Autónomo Departamental de Oruro”.
“SECRETARIA CONVOCANTE”
Convocatoria: GADOR/ANPE……………………
CUCE: ……………………………………….
Los postulantes deberán tomar en cuenta que los ex servidores públicos que ejercieron funciones
en la entidad convocante hasta (1) año antes de la publicación de la presente convocatoria, están
impedidos de participar en el presente proceso de contratación, en conformidad al Art. 43 inc. g)
del D.S. 181.
TÉRMINOS DE REFERENCIA
1. ANTECEDENTES.
El Gobierno Autónomo Departamental de Oruro ante la necesidad de cumplir con lo
dispuesto por las leyes y Reglamentos vigentes en cuanto a la electrificación y provisión de
servicios eléctricos en el área rural, ejecuta proyectos buscando utilizar la energía eléctrica
como un factor de desarrollo y de satisfacción de las necesidades básicas del área rural, en
concordancia a la política de desarrollo económico y social y el programa de
universalización del servicio eléctrico del Gobierno plurinacional en ejercicio.
2. OBJETIVO DE LA CONTRATACIÓN.
El objetivo principal de la contratación de un chofer Profesional, es para realizar las
actividades de apoyo al equipo de supervisión concerniente a la conducción de la movilidad
será responsable del vehículo a su cargo tanto en manejo y mantenimiento y los trabajos
que se le asigne según cronograma de actividades semanales.
3. ALCANCES GENERALES.
Las siguientes tareas básicas formarán parte del Alcance de Trabajo que debe cumplir el chofer
profesional, siendo estas indicativas y no limitativas:
Se adoptará las previsiones necesarias a objeto de disponer de los bienes materiales
necesarios para desarrollar la actividad de mantenimiento preventivo y correctivo del
vehículo a su cargo.
4. FUNCIONES.
Las actividades y responsabilidad del Chofer serán coordinados con el Supervisor de obra, son de
carácter básico y no limitativos, y forman parte de los Términos de Referencia.
5. RESULTADOS
Los resultados que se espera que el consultor logre son:
6. PRODUCTOS E INFORMES.
El Chofer Profesional, debe cumplir los siguientes productos e informes:
Presentará en forma mensual informes de sus actividades diarias que desarrolle, la misma
servirá para el pago correspondiente previa aprobación del inmediato superior.
El Chofer Profesional deberá presentar informes periódicos de los trabajos realizados.
Un informe final de la consultoría.
7. LUGAR Y PLAZO
Las funciones asignadas serán cumplidas con viajes periódicos a lugar del proyecto y en oficinas de
la Unidad de Energía de la Gobernación. El contrato de prestación de servicios tendrá vigencia a
partir de la firma del contrato hasta el 31 de diciembre de 2017.
8. DEPENDENCIA LABORAL
El Chofer Profesional, dependerá directamente de la Unidad de Energía e Hidrocarburos, además
coordinará su trabajo con el SUPERVISOR DE OBRAS DEL PROYECTO quiénes serán sus directos
superiores y otras autoridades establecidos al Organigrama del Gobierno Autónomo Departamental
de Oruro.
10. FORMACIÓN
Experiencia general
Mínima de seis (6) meses en conducción en el sector público o privado.
Experiencia especifica
Mínima de tres (3) meses en conducción en proyectos rurales como chofer.
Conocimiento básico de electricidad o Alarife.
Alto grado de responsabilidad
Predisposición a permanecer en campo en función a los requerimientos
a. RESPONSABILIDAD PROFESIONAL
El (la) Consultor(a) asume la responsabilidad de: Cumplir con el alcance de trabajo
mencionado en el Punto 3 de estos Términos de Referencia en forma eficiente y
profesional.
“SECRETARIA CONVOCANTE”
Convocatoria: GADOR/ANPE……………………
CUCE: ……………………………………….
PROHIBIDOS EN PARTICIPAR EN LA PRESTENTE CONVOCATORIA SEGÚN EL ART. 43
Los postulantes deberán tomar en cuenta que los ex servidores públicos que ejercieron funciones
en la entidad convocante hasta (1) año antes de la publicación de la presente convocatoria, están
impedidos de participar en el presente proceso de contratación, en conformidad al Art. 43 inc. g)
del D.S. 181.
TÉRMINOS DE REFERENCIA
1. ANTECEDENTES.
El Gobierno Autónomo Departamental de Oruro ante la necesidad de cumplir con lo
dispuesto por las leyes y Reglamentos vigentes en cuanto a la electrificación y provisión de
servicios eléctricos en el área rural, ejecuta proyectos buscando utilizar la energía eléctrica
como un factor de desarrollo y de satisfacción de las necesidades básicas del área rural, en
concordancia a la política de desarrollo económico y social y el programa de
universalización del servicio eléctrico del Gobierno plurinacional en ejercicio.
2. OBJETIVO DE LA CONTRATACIÓN.
3. ALCANCES GENERALES.
Las siguientes tareas básicas formarán parte del Alcance de Trabajo que debe cumplir el chofer
profesional, siendo estas indicativas y no limitativas:
Se adoptará las previsiones necesarias a objeto de disponer de los bienes materiales
necesarios para desarrollar la actividad de mantenimiento preventivo y correctivo del
vehículo a su cargo.
4. FUNCIONES.
Las actividades y responsabilidad del Chofer y ayudante liniero serán coordinados con el
Supervisor de obras, son de carácter básico y no limitativos, y forman parte de los Términos de
Referencia.
5. RESULTADOS
Los resultados que se espera que el consultor logre son:
6. PRODUCTOS E INFORMES.
El Chofer Profesional, debe cumplir los siguientes productos e informes:
Presentará en forma mensual informes de sus actividades diarias que desarrolle, la misma
servirá para el pago correspondiente previa aprobación del inmediato superior.
El Chofer Profesional deberá presentar informes periódicos de los trabajos realizados.
Un informe final de la consultoría.
7. LUGAR Y PLAZO
Las funciones asignadas serán cumplidas con viajes periódicos a lugar del proyecto y en oficinas de
la Unidad de Energía de la Gobernación. El contrato de prestación de servicios tendrá vigencia a
partir de la firma del contrato hasta el 31 de diciembre de 2017.
8. DEPENDENCIA LABORAL
El Chofer Profesional, dependerá directamente de la Unidad de Energía e Hidrocarburos, además
coordinará su trabajo con el SUPERVISOR DE OBRAS DEL PROYECTO quiénes serán sus directos
superiores y otras autoridades establecidos al Organigrama del Gobierno Autónomo Departamental
de Oruro.
10. FORMACIÓN
a. RESPONSABILIDAD PROFESIONAL
El (la) Consultor(a) asume la responsabilidad de: Cumplir con el alcance de trabajo
mencionado en el Punto 3 de estos Términos de Referencia en forma eficiente y profesional.
“SECRETARIA CONVOCANTE”
Convocatoria: GADOR/ANPE……………………
CUCE: ……………………………………….
Los postulantes deberán tomar en cuenta que los ex servidores públicos que ejercieron funciones
en la entidad convocante hasta (1) año antes de la publicación de la presente convocatoria, están
impedidos de participar en el presente proceso de contratación, en conformidad al Art. 43 inc. g)
del D.S. 181.