ANALISIS AÑO LABORABLE 2012

Total Días Días Días de 8.5 hr.

Meses Concepto del feriado
Dias Feriados Domingos. Laborables

Enero 31 0 5 22
Febrero 29 0 4 21
Marzo 31 0 5 21
Abril 30 Semana Santa 2 5 19
Mayo 31 Día del Trabajo 1 4 22
Junio 30 San Pedro y San Pablo. 1 4 20
Julio 31 Fiestas Patrias 1 5 22
Subtotales
Agosto 31 Santa Rosa 1 5 21
Setiembre 30 0 5 20
Octubre 31 Angamos, Construcción Civil 2 4 21
Noviembre 30 Todos Santos 1 4 21
Diciembre 31 Inmaculada y Navidad 2 5 20
Subtotales
TOTALES 366 11 55 250.00

Incidencia del dominical entre las horas laboradas = 18.33 %

Incidencia del jornal extraordinario del 1° de Mayo = 0.33 %
Incidencia de gratif. Fiestas patrias en las h. Labo = 15.66 %
Incidencia de gratif. Fiestas de Navid. En las h lab. = 11.01 %
Incidencia de asignac. Escol. Un hijo en las h. Lab. = 10.00 %
Incidencia de días feriados en las horas laboradas = 3.67 %
Incidencia del overol por hora trabajada S/. = 0.04 %

Porcentajes fijos
Indenmización por tiem. De serv y particip. De util = 15 %
Vacaciones = 12.5 %
prestaciones asistenciales(ley 26790 del 18/05/97) = 1.3 %
prestaciones economicas = 1.63 %
regimen de prestaciones de salud = 9%
Impuesto extraordinario de solidaridad = 2%

Deducción de porcentajes fijos sobre los deducidos

Prcentajes Fijos
Porcentajes deducidos
S.S.O. 9% I.E.S. 2%
Salario dominical 18.33 1.65 0.37
Jornal extra 1° de mayo 0.33 0.03 0.01
Gratificación de fiestas patrias 15.66 1.41 0.31
Gratificacion de navidad 11.01 0.99 0.22
asignación escolar 10.00 0.90 0.20
Jornales por feriados no laborables 3.67 0.33 0.07
Totales 5.31 1.18
Porcentajes de las leyes sociales
Sobre Sobre
Porcentajes fijos
Básico b.u.c
Indemnizac. Por tiem. De serv y prtic. De util. 15.00
Vacaciones 12.50
seguro complementario de trabajo y riesgo
prestaciones asistenciales(ley 26790 del 18/05/97 1.30 1.30
prestaciones economicas 1.63 1.63
Seguro social obrero prest. De salud 9.00 9.00
Impuesto extraordinario de solidaridad 2.00 2.00
Porcentajes deducidos
Salario dominical 18.33
Jornal extra 1° de mayo 0.33
Gratificacion de fiestas patrias 15.66
Gratificacion de Navidad 11.01
Asignación escolar 10.00
Jornales por días feriados no laborables 3.67
Deducción de % deducidos sobre S.S.O. 5.31
Deducción de % deducidos sobre I:E:S: 1.18
Deducción de % deducidos sobre seguro complem 1.71
Totales 108.63 13.93

JORNAL HORA HOMBRE PARA LA CIUDAD DE ANDAHUAYLAS VIGENTE A 2012.

REMUNERACION AL OBRERO MAS OVEROL Operario Oficial Peón

a) Jornal básico 45.50 39.50 35.30

b) Bonificacion Unificada de Construcción 14.56 11.85 10.59
c) Movilidad Acumulada 6 por día por 0.6 3.60 3.60 3.60
d) Overol 0.50 0.50 0.50
Leyes sociales en soles
e) Sobre jornal básico 108.63 % * a) 49.43 42.91 38.35
f) Sobre bonificación unificada 13.93% * b) 2.03 1.65 1.48
g) Total en soles por día a)+b)+c)+d)+e)+f)115.61 100.01 89.81
h) Costo hora hombre (HH) 14.45 12.50 11.23
i) costo hombre mes h)*4*48 ### 2400.23 2155.48

COSTO HORA
DESCRIPCION
- HOMBRE

CAPATAZ 1.30 X OPERARIO S/. 18.79

TOPOGRAFO 1.30 X OPERARIO S/. 18.79
NIVELADOR 1.00 X OPERARIO S/. 14.45
AYUDANTE TOPOGRAFIA 1.00 X PEON S/. 11.23
AYUDANTE NIVELADOR 1.00 X PEON S/. 11.23

PROYECTO: MEJORAMIENTO DE LA CARRETERA CCOCHACCPAMPA-CHURRUBAMBA-AMPI Y ACHANCHI

LUGAR: PACUCHA-ANDAHUAYLAS-APURIMAC.
FECHA: JUNIO DEL 2012.

RESUMEN DE CUADRO DE JORNALES VIGENTE

CATEGORIA
DESCRIPCION
OPERARIO

SALARIO BASICO S/. 45.50

DESDE EL 01.06.2011 AL 31.05.2012
ACTA FINAL DE NEG. COLECT. EN CONST. CIVIL 2011-2012
EXP. N° 41512-2011-MTPE/1/20.21
REGISTRADO CON N° 169-2011-MTPE/1/20.21 el 25.07.11

BONF. UNIFICADA DE CONSTRUCCION (BUC)

Del Operario 32.00% S/. 14.56
Del Oficial 30.00%
Del Peon 30.00%

OTROS INGRESOS
Por Movilidad Acumulada S/. 3.60

Por Overol (2 x S/. 60.00) S/. 0.50

LEYES SOCIALES

Salario Basico 108.63% S/. 49.43

Bonif. Unif. Const 13.93% S/. 2.03

Total por dia de 8 horas ###

COSTO DE HORA-HOMBRE (HH) S/. 14.45

DESCRIPCION

CAPATAZ 1.30 X OPERARIO

TOPOGRAFO 1.30 X OPERARIO
NIVELADOR 1.00 X OPERARIO
AYUDANTE TOPOGRAFIA 1.00 X PEON
AYUDANTE NIVELADOR 1.00 X PEON
ANALISIS AÑO LABORABLE 2012

Días de 5.5 hr. Tot. Horas Tot. Horas

Laborables Laborables. Feriados.

4 209.00 0.00
4 200.50 0.00
5 206.00 0.00
4 183.50 17.00
4 209.00 8.50
5 197.50 8.50
3 203.50 8.50
1409.00 42.50
4 200.50 8.50
5 197.50 0.00
4 200.50 17.00
4 200.50 8.50
4 192.00 17.00
991.00 51.00
50 2400.00 93.50

(55*8*100/2400)
(1*8*100/2400)
(40*2*8*100/2400*1409.00/2400)
(40*2*8*100/2400*991.00/2400)
(30*8*100/2400)
(11.00*8*100/2400)
(100/2400)

Prcentajes Fijos

S.C.. 2,93%
0.51
0.01
0.45
0.33
0.29
0.12
1.71
RETERA CCOCHACCPAMPA-CHURRUBAMBA-AMPI Y ACHANCHI

DE CUADRO DE JORNALES VIGENTE

CATEGORIA

OFICIAL PEON

S/. 39.50 S/. 35.30

S/. 11.85 S/. 10.59

S/. 3.60 S/. 3.60

S/. 0.50 S/. 0.50

S/. 42.91 S/. 38.35

S/. 1.65 S/. 1.48

 S/. 100.01 S/. 89.81

S/. 12.50 S/. 11.23

COSTO HORA
- HOMBRE
1.30 X OPERARIO S/. 18.79
1.30 X OPERARIO S/. 18.79
1.00 X OPERARIO S/. 14.45
S/. 11.23
S/. 11.23
Costo over

75
 ANALISIS AÑO LABORABLE 2012

Total Días Días Días de 8.5 hr. Días de 5.5 hr.

Meses Concepto del feriado
Dias Feriados Domingos. Laborables Laborables

Enero 31 0 5 22 4
Febrero 29 0 4 21 4
Marzo 31 0 5 21 5
Abril 30 Semana Santa 2 5 19 4
Mayo 31 Día del Trabajo 1 4 22 4
Junio 30 San Pedro y San Pablo. 1 4 20 5
Julio 31 Fiestas Patrias 1 5 22 3
Subtotales
Agosto 31 Santa Rosa 1 5 21 4
Setiembre 30 0 5 20 5
Octubre 31 Angamos, Construcción Civil 2 4 21 4
Noviembre 30 Todos Santos 1 4 21 4
Diciembre 31 Inmaculada y Navidad 2 5 20 4
Subtotales
TOTALES 366 11 55 250.00 50

Incidencia del dominical entre las horas laboradas 18.33 % (55*8*100/2400)

Incidencia del jornal extraordinario del 1° de Mayo 0.33 % (1*8*100/2400)
Incidencia de gratif. Fiestas patrias en las h. Labo = 15.66 % (40*2*8*100/2400*1409.00/2
Incidencia de gratif. Fiestas de Navid. En las h lab. = 11.01 % (40*2*8*100/2400*991.00/24
Incidencia de asignac. Escol. Un hijo en las h. Lab. = 10.00 % (30*8*100/2400)
Incidencia de días feriados en las horas laboradas = 3.67 % (11.00*8*100/2400)
Incidencia del overol por hora trabajada S/. = 0.04 % (100/2400)

Porcentajes fijos
Indenmización por tiem. De serv y particip. De util = 15 %
Vacaciones = 12.5 %
prestaciones asistenciales(ley 26790 del 18/05/97) = 1.3 %
prestaciones economicas = 1.63 %
regimen de prestaciones de salud = 9%
Impuesto extraordinario de solidaridad = 2%

Deducción de porcentajes fijos sobre los deducidos

Prcentajes Fijos
Porcentajes deducidos
S.S.O. 9% I.E.S. 2% S.C.. 2,93%
Salario dominical 18.33 1.65 0.37 0.51
Jornal extra 1° de mayo 0.33 0.03 0.01 0.01
Gratificación de fiestas patrias 15.66 1.41 0.31 0.45
Gratificacion de navidad 11.01 0.99 0.22 0.33
asignación escolar 10.00 0.90 0.20 0.29
Jornales por feriados no laborables 3.67 0.33 0.07 0.12
Totales 5.31 1.18 1.71
Porcentajes de las leyes sociales
Sobre Sobre
Porcentajes fijos
Básico b.u.c
Indemnizac. Por tiem. De serv y prtic. De util. 15.00
Vacaciones 12.50
seguro complementario de trabajo y riesgo
prestaciones asistenciales(ley 26790 del 18/05/97) 1.30 1.30
prestaciones economicas 1.63 1.63
Seguro social obrero prest. De salud 9.00 9.00
Impuesto extraordinario de solidaridad 2.00 2.00
Porcentajes deducidos
Salario dominical 18.33
Jornal extra 1° de mayo 0.33
Gratificacion de fiestas patrias 15.66
Gratificacion de Navidad 11.01
Asignación escolar 10.00
Jornales por días feriados no laborables 3.67
Deducción de % deducidos sobre S.S.O. 5.31
Deducción de % deducidos sobre I:E:S: 1.18
Deducción de % deducidos sobre seguro complemen 1.71
Totales 108.63 13.93

JORNAL HORA HOMBRE PARA LA CIUDAD DE ANDAHUAYLAS VIGENTE A 2012.

REMUNERACION AL OBRERO MAS OVEROL Operario Oficial Peón

a) Jornal básico 45.50 39.50 35.30

b) Bonificacion Unificada de Construcción 14.56 11.85 10.59
c) Movilidad Acumulada 6 por día por 0.6 3.60 3.60 3.60
d) Overol 0.50 0.50 0.50
Leyes sociales en soles
e) Sobre jornal básico 108.63 % * a) 49.43 42.91 38.35
f) Sobre bonificación unificada 13.93% * b 2.03 1.65 1.48
g) Total en soles por día a)+b)+c)+d)+e) 115.61 100.01 89.81
h) Costo hora hombre (HH) 14.45 12.50 11.23
i) costo hombre mes h)*4*48 ### 2400.23 2155.48

COSTO HORA -
DESCRIPCION
HOMBRE

CAPATAZ 1.30 X OPERARIO S/. 18.79

TOPOGRAFO 1.30 X OPERARIO S/. 18.79
NIVELADOR 1.00 X OPERARIO S/. 14.45
AYUDANTE TOPOGRAFIA 1.00 X PEON S/. 11.23
AYUDANTE NIVELADOR 1.00 X PEON S/. 11.23
PROYECTO: MEJORAMIENTO DE LA CARRETERA CCOCHACCPAMPA-CHURRUBAMBA-AMPI Y ACHANCHI
LUGAR: PACUCHA-ANDAHUAYLAS-APURIMAC.
FECHA: JUNIO DEL 2012.

RESUMEN DE CUADRO DE JORNALES VIGENTE

CATEGORIA
DESCRIPCION
OPERARIO OFICIAL

SALARIO BASICO S/. 45.50 S/. 39.50

DESDE EL 01.06.2011 AL 31.05.2012
ACTA FINAL DE NEG. COLECT. EN CONST. CIVIL 2011-2012
EXP. N° 41512-2011-MTPE/1/20.21
REGISTRADO CON N° 169-2011-MTPE/1/20.21 el 25.07.11

BONF. UNIFICADA DE CONSTRUCCION (BUC)

Del Operario 32.00% S/. 14.56 S/. 11.85
Del Oficial 30.00%
Del Peon 30.00%

OTROS INGRESOS
Por Movilidad Acumulada S/. 3.60 S/. 3.60

Por Overol (2 x S/. 60.00) S/. 0.50 S/. 0.50

LEYES SOCIALES

Salario Basico 108.63% S/. 49.43 S/. 42.91

Bonif. Unif. Con 13.93% S/. 2.03 S/. 1.65

Total por dia de 8 horas S/. 115.61 S/. 100.01

COSTO DE HORA-HOMBRE (HH) S/. 14.45 S/. 12.50

DESCRIPCION
CAPATAZ 1.30 X OPERARIO
TOPOGRAFO 1.30 X OPERARIO
NIVELADOR 1.00 X OPERARIO
AYUDANTE TOPOGRAFIA 1.00 X PEON
AYUDANTE NIVELADOR 1.00 X PEON
ANALISIS AÑO LABORABLE 2012

Tot. Horas Tot. Horas

Laborables. Feriados.

209.00 0.00
200.50 0.00
206.00 0.00
183.50 17.00
209.00 8.50
197.50 8.50
203.50 8.50
1409.00 42.50
200.50 8.50
197.50 0.00
200.50 17.00
200.50 8.50
192.00 17.00
991.00 51.00
2400.00 93.50

(55*8*100/2400)
(1*8*100/2400)
(40*2*8*100/2400*1409.00/2400)
(40*2*8*100/2400*991.00/2400)
(30*8*100/2400)
(11.00*8*100/2400)
ARRETERA CCOCHACCPAMPA-CHURRUBAMBA-AMPI Y ACHANCHI

DE CUADRO DE JORNALES VIGENTE

CATEGORIA

PEON

S/. 35.30

S/. 10.59

S/. 3.60

S/. 0.50

S/. 38.35

S/. 1.48

S/. 89.81

S/. 11.23

COSTO
HORA -
HOMBRE
S/. 18.79
S/. 18.79
S/. 14.45
S/. 11.23
S/. 11.23
PROYECTO: MEJORAMIENTO DE LA CARRETERA CCOCHACCPAMPA-CHURRUBAMBA-AMPI Y ACHANCHI
LUGAR: PACUCHA-ANDAHUAYLAS-APURIMAC.
FECHA: JUNIO DEL 2012.
CALCULO DE DISTANCIA MEDIA DE TRANSPORTE DE AGUA PARA OBRA

FUENTES DE AGUA AREA DE INFLUENCIA AFIRMADO VOLUMEN

PARTICIPACION
%
IDENTIFICACION UBICACIÓN ACCESO (KM) INICIO FINAL LONGITUD ANCHO ESPESOR M3.

FUENTE DE AGUA 01 0+000 0+500 0+000 0+000 0.00 2.00% 4.50 0.20 0.00
0+000 3+500 3500.00 2.00% 4.50 0.20 63.00
FUENTE DE AGUA 02 7+240 0+000 3+500 7+240 3740.00 2.00% 4.50 0.20 67.32
7+240 8+600 1360.00 2.00% 4.50 0.20 24.48
FUENTE DE AGUA 03 8+600 0+250 8+600 18+200 9600.00 2.00% 4.50 0.20 172.80
TOTAL 327.60

DISTANCIA MEDIA DE TRANSPORTE

CALCULO DE DISTANCIA MEDIA DE TRANSPORTE DE MATERIAL PARA AFIRMADO

FUENTES DE CANTERA AREA DE INFLUENCIA AFIRMADO VOLUMEN

PLAZOLETA m2.
IDENTIFICACION UBICACIÓN ACCESO (KM) INICIO FINAL LONGITUD AREA m2. ESPESOR M3.

CANTERA N° 01 6+160 2+500 0+000 2+000 4,500.00 62.50 20,250.00 0.20 4,062.50

CANTERA N° 02 10+240 0+000 2+000 10+240 8,240.00 62.50 37,080.00 0.20 7,428.50
PROYECTO: MEJORAMIENTO DE LA CARRETERA CCOCHACCPAMPA-CHURRUBAMBA-AMPI Y ACHANCHI
LUGAR: PACUCHA-ANDAHUAYLAS-APURIMAC.
FECHA: JUNIO DEL 2012.
10+240 14+000 3,760.00 62.50 16,920.00 0.20 3,396.50

CANTERA N° 03 10+270 0+000 14+000 18+200 4,200.00 62.50 18,900.00 0.20 3,792.50

TOTAL 18,680.00

DISTANCIA MEDIA DE TRANSPORTE

CALCULO DE DISTANCIA MEDIA DE TRANSPORTE DE MATERIAL PARA CONCRETO OBRAS DE ARTE

FUENTES DE CANTERA AREA DE INFLUENCIA

VOLUMEN M3. VOLUMEN X DISTANCIA
IDENTIFICACION UBICACIÓN ACCESO (KM) INICIO FINAL LONGITUD

CANTERA N° 01 0+000 0+800 0+000 2+500 3.30 85.00 280.50

2+500 18+200 15.70 586.25 9,204.13

TOTAL 671.25 9484.63

DISTANCIA MEDIA DE TRANSPORTE 14.13

OBRA

(M3-KM)

0.00
220.50
251.78
33.29
1658.88
2164.45

6.61

AFIRMADO

(M3-KM)

18281.25

61210.84
12770.84

15928.50

108191.43

5.79
 REHABILITACIÓN DE LA CAPTACIÓN TIPO CAISON DEL RIO ZARUMILLA, EN
MATAPALOS, PROVINCIA DE ZARUMILLA - TUMBES

TABLA DE PORCENTAJES DE BENEFICIOS Y LEYES SOCIALES DE EDIFICACION A CARGO DEL EMPLEADOR A

SOBRE LA REMUNERACION BASICA

SOBRE
CONCEPTO REMUNERACION
BASICA

1.00 PORCENTAJES ESTABLECIDOS

1.01 Indemnizaion
-Por tiempo de servicios 12.00
-Por participacion de Utilidades 3.00
1.02 Seguro complementario de Trabajo de Riesgo
-Prestaciones Asistenciales (Ley 26790 del 18.05.97) 1.30
-Prestaciones Economicas 1.48
1.03 Regimen de prestaciones de Salud (ESSALUD) 9.00
2.00 PORCENTAJES DEDUCIDOS
2.01 Salario Dominical 17.46
2.02 Vacaciones record (30 dias) 11.54
2.03 Gratificacion por Fiestas patrias y Navidad 22.22
2.04 Jornales por dias feriados no Laborables 3.74
2.05 Asignacion Escolar (Promedio 3 hijos) 25
3.00 REGIMEN DE PRESTACIONES DE SALUD (ESSALUD)
3.01 Sobre Salario Dominical 9% de 17.46% 1.57
3.02 Sobre Vacaciones record 9% de 11.54% 1.04
3.03 Sobre gratific. De Fiestas Patrias y Navidad 9% de 22.22% 2.00
3.04 Sobre jornales por dias Feriados no laborables 9% de 3.74% 0.34
4.00 SEGURO COMPLEMENTARIO DE TRABAJO DE RIESGO
4.01 Sobre Salario Dominical 2.78% de 17.46% 0.49
4.02 Sobre Vacaciones record 2.78% de 11.54% 0.32
4.03 Sobre gratific. De Fiestas Patrias y Navidad 2.78% de 22.22% 0.62
4.04 Sobre jornales por dias Feriados no laborables 2.78% de 3.74% 0.10
SUB TOTAL 113.21
Incidencia de Leyes sociales sobre la Remuneracion Basica, Operario 3.77%
y la Bonificacion Unificada d Construccion Oficial 3.53%
Peon 3.53%
TOTAL Operario 116.98
Oficial 116.74
Peon 116.74

ANEXO: CALCULO DE INCIDENCIA DE LAS LEYES SOCIALES EN LA BONIFICACION UNIFICADA DE CONSTRUCC

LA REMUNERACION BASICA AL 01.06.2019
EDIFICACION
CONCEPTO OPERARIO
1 Sobre Remuneracion Basica vigente 70.30
2 Bonificacion Unificada de Construccion 22.50
3 Leyes Sociales sobre la Bonificacion 2.65
Unificada de Construccion (BUC)
(BUC x 11.78%)
 REHABILITACIÓN DE LA CAPTACIÓN TIPO CAISON DEL RIO ZARUMILLA, EN
MATAPALOS, PROVINCIA DE ZARUMILLA - TUMBES

% de incidencia del BUC sobre la Remuneracion Basica (3)/(1)x100% 3.77%

 REHABILITACIÓN DE LA CAPTACIÓN TIPO CAISON DEL RIO ZARUMILLA, EN
MATAPALOS, PROVINCIA DE ZARUMILLA - TUMBES

COSTO HORA - HOMBRE EN EDIFICACION

(DEL 01.06.2019 AL 31.05.2020)

PLIEGO 2019-2020

CATEGORIA
ITEM CONCEPTO
Operario

1.00 REMUNERACION BASICA VIGENTE(RB) 70.30

(Vigente del 2019-06-01 al 2020-05-31)

2.00 BONIFICACION UNIFICADA DE CONSTRUCCION (BUC) 22.50

(Vigente del 2019-06-01 al 2020-05-31)

3.00 LEYES Y BENEFICIOS SOCIALES SOBRE LA REMUNERACION BASICA 82.24

operario 116.98%

oficial 116.74%

peon 116.74%

4.00 LEYES Y BENEFICIOS SOCIALES SOBRE EL BUC (11.78%) 2.65

5.00 BONIFICACION POR MOVILIDAD ACUMULADA 7.20

6.00 OVEROL (Res. Direc Nº 777-87-DR.LIM de 08.07.87) 0.60

7.00 Seguro de Vida ESSALUD Vida (S/. 5.00/mes) 0.17

COSTO DIA HOMBRE (DH) S/. 185.65

COSTO HORA HOMBRE (HH) S/. 23.21

 EXPEDIENTE
TECNICO

RGO DEL EMPLEADOR APLICABLE

SOBRE BONIFICACION
UNIFICADA DE CONSTRUCCION

1.30
1.48
9.00

11.78

(Ver Anexo)

FICADA DE CONSTRUCCION SOBRE

OFICIAL PEON
55.40 49.70
16.62 14.91
1.96 1.76
EXPEDIENTE
TECNICO

3.53% 3.53%
 EXPEDIENTE
TECNICO

CATEGORIA

Oficial Peón

55.40 49.70

16.62 14.91

64.67 58.02

1.96 1.76

7.20 7.20

0.60 0.60

0.17 0.17

146.62 132.36

18.33 16.54