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DEMOCRACIA:
4.1. EL GOLPE DE ESTADO.
LA ESPOCA DE FASTA.
Pero esos 300 mil despedidos no fueron las únicas víctimas de las normas
que se dieron durante el fujimorismo. El abogado laboralista Carlos
Blancas califica esos años como “una época muy nefasta para el derecho
laboral”, pues se eliminó una serie de “derechos fundamentales de los
trabajadores”. Entre ellos menciona la eliminación de la estabilidad laboral
y la creación de la figura del despido arbitrario a través del Decreto
Legislativo 728, lo que también perjudicó a los trabajadores privados. Ese
decreto se consolidó el año 95 con la Ley 21513, que eliminó por completo
todos los rezagos de la estabilidad.
Otro tema muy grave fue la creación de las services mediante la apertura
de la intermediación laboral, lo que significa hasta ahora la evasión de las
obligaciones laborales y la precarización del trabajo, pues esos
trabajadores no gozarían de una serie de derechos como uno formal. “La
tercerización fue para evitar la estabilidad laboral y la organización
sindical. Así, la capacidad de reclamo se redujo y trajo como consecuencia
el pago de salarios bajos”.