Elaboración de un plan de seguridad en la empresa de mecánica Asmat

López Carranza, Carlos Elvis Jhonny1

Marin Sayaverde, Renzo Eduardo2
Mariños Terrones, Juan José Pelayo3
Matallana Armas, Oscar Alberto4
Mendoza Rengifo, Jomar Jefferson5
Resumen
El tema que se abordara en este artículo de revisión es la elaboración de un plan de seguridad para
disminuir riesgos en la integridad de los trabajadores en la empresa de mecánica Asmat, donde la
importancia radica en la prevención de los accidentes de trabajo, tiene por objetivo la prevención de las
enfermedades profesionales a través de la aplicación de técnicas de ingeniería que actúan sobre los
agentes contaminantes del ambiente de trabajo, ya sean físicos, químicos o biológicos, el objetivo es
que la empresa tenga una idea clara de lo que se debe hacer dentro de ella, y tener claro todos los
estándares de seguridad; los métodos se han desarrollado de acuerdo a las necesidades que hemos
visto en la empresa, basándonos en las normas ISO y OHSAS. Los resultados fueron dar condiciones
seguras a los trabajadores en todos los lugares donde se estén desarrollando sus actividades. En
conclusión la seguridad dentro de una empresa son normas básicas, que con la aplicación de las
medidas adecuadas evitara, o al menos minimizara, los riesgos en el trabajo y además mejorara la
salud entre los trabajadores. Palabras claves (plan, seguridad, riesgos, prevención, normas).

Abstract
The issue addressed in this review article is the development of a safety plan to reduce risks to the
integrity of workers in the Asmat mechanical company, where the importance lies in the prevention of
occupational accidents, is aimed at the prevention of occupational diseases through the application of
engineering techniques that act on the polluting agents of the work environment, whether physical,
chemical or biological, the objective is that the company has a clear idea of what should be done within
it, and be clear about all safety standards; The methods have been developed according to the needs
we have seen in the company, based on the ISO and OHSAS standards. The results were to give safe
conditions to the workers in all the places where their activities are being developed. In conclusion, the
security within a company are basic rules, which with the application of appropriate measures will avoid,
or at least minimize, the risks at work and also improve health among workers. Keywords (plan, safety,
risks, prevention, standards).

I. Introducción
 Tema de investigación:
Elaboración de un plan de seguridad para disminuir riesgos en la integridad de los trabajadores en
la empresa de mecánica Asmat.
 Pregunta de investigación
¿Existirá un plan de seguridad que garantice la integridad de los trabajadores?
 Descripción de realidad problemática:
La falta de un plan de seguridad en la empresa de Mecánica Asmat ocasiona que los trabajadores
sufran constantes lecciones
 Objetivo general
Elaborar un plan de seguridad en la empresa de mecánica Asmat.

1
Ing. Industrial – N00101635@upn.pe
2
Ing. Industrial – N00105426@upn.pe
3
Ing. Industrial – N00105536@upn.pe
4
Ing. Industrial – N00106476@upn.pe
5
Ing. Industrial – N00109074@upn.pe
 Objetivos específicos
- Determinar los riesgos presentes en la empresa de mecánica Asmat.
- Plantear soluciones que mitiguen o erradiquen los riesgos de la empresa de mecánica
Asmat.
 Hipótesis
Si se podría implementar un plan de seguridad, creando un sistema de gestión de prevención e
implementando todos los equipos adecuados necesarios para la protección de los trabajadores,
con la finalidad de reducir la siniestralidad laboral, mejorar la productividad, eficiencia y la calidad
de vida de los trabajadores.

 ¿Por qué es necesario desarrollar un plan de seguridad en una empresa?

El plan de seguridad es muy importante porque, además de ser una manera de estandarizar
la reacción que deben tener las personas que se encuentran en el momento de la emergencia
en las instalaciones, ofrece confianza a los trabajadores y minimiza la posibilidad de que
aparezcan algunos riesgos. Este sería el principal motivo por lo que realizar un plan de
seguridad.

II. Metodología

Para poder desarrollar la metodología hemos tomado la ruta B.

Al realizar un diagnóstico adecuado permitirá identificar las fortalezas y oportunidades de mejora para
el éxito de la implementación; adicional se hace una revisión documentada de sus procesos,
condiciones físicas necesarias para comenzar la implementación.

La empresa mecánica Asmat está ubicada en el sector parque industrial, la esperanza. Esta empresa
se dedica al rubro de mantenimiento, cuenta con 50 trabajadores; del cual, la mayor parte de su
personal sufre de lesiones constantes porque carece de un plan de seguridad, de acuerdo a ello
nosotros nos planteamos la pregunta de investigación: ¿existirá un plan de seguridad que garantice la
integridad de los trabajadores?

En la propuesta de diseño del plan de seguridad en la empresa mecánica asmat, se toman los
siguientes documentos técnicos legales.
 Reglamento interno de seguridad industrial (política de seguridad)
 Plan de emergencia.
 Registro de incidente y accidente
 Formato de inspección en las áreas.

La identificación y clasificación de los riesgos se realiza mediante la observación de los diferentes

puestos de trabajo y conversaciones realizadas a los colaboradores que se desempeñan en cada una
de las diferentes áreas de la empresa.

Técnicas:
Buscamos y seleccionamos elementos importantes que nos permita ayudar en la investigación, hacer
diferentes tipos de evaluaciones, para ello tuvimos que investigar en internet y analizamos diseños ya
ejecutados en algunas empresas y así determinar los factores que intervienen en un plan de seguridad,
como podríamos reducir accidentes, ver el entorno laboral y analizar los problemas que suscitan en la
empresa. Estos son algunas evaluaciones que se podrían hacer para poder ejecutar un buen plan de
seguridad:

- Evaluación de riesgos laborales

- Evaluación de riesgos mecánicos (grado de peligro, consecuencias, exposición, probabilidad,
calificación del grado del peligro).
- Evaluación de riesgo físico (Ruido, iluminación, radiaciones no ionizantes, vibraciones).
- Evaluación de riesgo químico (factor de riesgos, norma NFPA, límites de exposición laboral,
recomendaciones de uso).
- Evaluación de riesgo ergonómico (sobreesfuerzo, manipulaciones de carga, puesto de trabajo con
pantalla de visualización de datos).

Herramienta:

Gracias a nuestra matriz de indagación pudimos organizar la información obtenida y saber que
elementos serían los más importantes, comenzamos con el de María Gabriela Hernández Pinto y
Bertha Alice Naranjo Sánchez, en su proyecto ¨Diseño de un plan estratégico de seguridad de
información en una empresa del sector comercial¨ hacía mención de las principales evaluaciones que
se deben desarrollar en un plan de seguridad para reducir riesgos. Segundo nos basamos en Ana
Teresa Carbonell y Antonio Torres en su proyecto ¨Evaluación de percepción de riesgo ocupacional¨
nos describe La aplicación del método ATEP que permite determinar los puestos de trabajo más
peligrosos de la planta de inyectables partiendo de su riesgo global y promedio. Y por último trabajamos
con el de Ángela Marlene Cercado Silva, en su proyecto titulado ´Propuesta de un plan de seguridad y
salud ocupacional para administrar los peligros los riesgos en las operaciones de la empresa San
Antonio SAC. basado en la norma OHSAS 18001¨ hace mención de mantener actualizado el IPER cada
año y dar seguimiento a las medidas de control propuestas en este trabajo con el objetivo de minimizar
los riesgos intolerables y reducir los importantes. Implementar en el transcurso del año los programas
presentados en el sistema de seguridad y salud ocupacional para minimizar los peligros existentes.
Gracias a esta información nosotros pudimos organizar y plantear principales ideas para el desarrollo
del plan de seguridad para la empresa mecánica asmat.

III. Resultados
A. Matriz de Indagación
MATRIZ DE INDAGACIÓN

Tema de investigación: Elaboración de un plan de seguridad para disminuir riesgos en la integridad de los trabajadores en la empresa de mecánica Asmat.

Origen ¿Qué variables se Problema que enfrentó el ¿Qué resultados obtuvo? Conclusiones
N° Año Autor (es) Título Tipo de artículo Palabras clave
(País) analizaron? investigador (hallazgos concretos) relevantes

Para evitar incidentes y accidentes es

Suministrar a cada trabajador fundamental que la empresa cuente con
Panorama de Se logró capacitar, en el puesto de
los elementos de protección un plan de mantenimiento tanto
Modelo para la elaboración factores de riesgo, trabajo, sobre el manejo
Fabiola Ma. Factor de riesgo, Grado de personal requerido preventivo como correctivo que incluya,
del programa de salud política de salud de herramientas,
1 Betancur G. y riesgo, Panorama de acorde con los factores de cuando sea del caso, los
Colombia 2013 ocupacional Investigación ocupacional, especialmente cuchillos,
Clara Inés factores de riesgo, riesgo a los que va a estar siguientes elementos: Máquinas,
con un enfoque de Sistemas de y demás factores de
Vanegas R. Accidente de trabajo expuesto, exigiendo su uso equipos, herramienta, instalaciones
sistemas de gestión vigilancia riesgo presentes en el
durante el desarrollo de la locativas y sistemas
epidemiológica oficio
labor de control de los factores de riesgo en la
fuente y en el medio
Julia Paulina
Ecuador 2014 Se pudo identificar y evaluar los riesgos,
Morales Condiciones de
Investigación Selección del personal, en forma inicial y periódicamente con la
Campoverde y trabajo, Recursos Estado físico, Estado
Propuesta de un diseño de Control de salud del personal, Las máquinas accionadas por un motor finalidad de planificar adecuadamente
María José Humanos, Equipo emocional, Problemas
plan de seguridad y salud condiciones de trabajo, principal, dispondrán de un mando de las acciones preventivas, mediante
Vintimilla Técnico. económicos o familiares
ocupacional en la fábrica Delimitacion de Funciones y paro que permita detener cada una de sistemas de vigilancia epidemiológica
Urgilés
2 “Ladrillos S.A” responsabilidades, ellas por separado ocupacional específicos y otros sistemas
Capacitación del personal específicos y otros sistemas similares,
basados en el mapa de riesgos
Que en la empresa SIBAN
SRL de Cajamarca que viene
Se identificó que los principales riesgos
“Diseño de un sistema de funcionando desde el año
son las quemaduras, ruido, caídas,
gestión de seguridad y sistema de gestión de 2012 y cuanta con un
br. Aguilar golpes los cuales son de principal
salud ocupacional basado riesgos, Sistema de aproximado de 90
Ramos Luis La falta de un sistema de Se recomendó implementar un sistema importancia ya que realizan actividades
en las normas ohsas Gestión de Seguridad trabajadores había
Alberto gestión de seguridad y el de gestión de riesgos, se cumplio y se de alto riesgo.
3 2016 18001:2007 y ley 29783, Investigación y Salud Ocupacional, accidentes constantes debido
Peru br. González número de incidentes e la redujeron los accidentes en la empresa Se diseñó las bases fundamentales para
para disminuir el número ley de Seguridad y a que los operarios
Quiroz Dora empresa SIBAN SRL el desarrollo del sistema de seguridad y
de accidentes en la Salud en el Trabajo desconocían la cultura de
del Carmen salud ocupacional, donde el personal
empresa metal mecánica seguridad y trabajaban de
tiene nociones básicas sobre la
siban srl cajamarca” manera irresponsable,
Seguridad y Salud en el Trabajo.
exponiéndose a daños
físicos.
Se encontró con que hacía
falta un modelo de seguridad
orientado al cumplimiento de
Las herramientas de tecnología son
normas, procedimientos y
María Gabriela Diseño de un plan Factores de riesgo, La falta de un plan Implementar un modelo de seguridad inseguras en la medida que su utilización
estándares informáticos con
Hernández estratégico de seguridad Seguridad estratégico de seguridad orientado al cumplimiento de normas, no sea la más adecuada en la
el objetivo de crear una
4 2006 Pinto, Bertha de información en una Investigación física,Seguridad de información en una procedimientos y estándares en una organización, convirtiéndose así en
cultura de seguridad en la
Ecuador Alice Naranjo empresa del sector lógica, empresa del sector empresa del sector comercial y se objeto de amenazas. 2. Hoy en día en
organización, mejorando las
Sánchez . comercial Vulnearabilidad comercial redujeron los riesgos. toda empresa existe una necesidad más
seguridades existentes
frecuente.
requeridas para la
salvaguarda de la integridad
de los recursos informáticos.
La medicina Ocupacional contribuye a
La función de la Medicina Ocupacional
una buena gestión de las empresas
es proteger y fomentar la salud y la
Gomero saludables.El Médico Ocupacional,
capacidad de trabajo de los
Cuadra Raul. Facilitar ambientes de trabajo desempeña una función en la reducción
Medicina del Trabajo, Evolución del trabajo, Higiene en el lugar de trabajadores, así como el bienestar de
Zevallos saludables y seguros, de de la incidencia de enfermedadesy
5 Medicina Ocupacional y del salud de los trabajo. su familia y la de su ambiente.
2006 Enriquez Investigación acuerdo a sus capacidades lesiones, en el alivio del sufrimiento y en
Perú Medio Ambiente y Salud trabajadores, salud Desarrollo de nuevas La Medicina Ocupacional contribuye a
Carlos. físicas, mentales y fomentary proteger la salud de las
Ocupacional. ocupacional. tecnologías e industrias. una buena gestión de las empresas
LlapYesan emocionales personas a lo largo de sus vidas..
saludables.
Carlos.

La aplicación del método ATEP permitió El desarrollo del documento corrobora la

determinar los puestos de trabajo más hipótesis sobre la posibilidad del
peligrosos de la planta de inyectables conocimiento de la percepción de los
partiendo de su riesgo global y riesgos laborales con la aplicación de
Elaborar una evaluación de promedio. una metodología diseñada al efecto. Así
Percepción de Riesgo De manera general, entre los directivos mismo, demuestra el cumplimiento del
Riesgo, percepción Ocupacional (EPRO), que existe mayor percepción del riesgo que objetivo general planteado a través del
Errores humanos.
6 Cuba Ana Teresa Evaluación de percepción de riesgo, evaluación puede ser generalizada para entre los operarios, lo que se debe a su diseño del método de Evaluación de
2010 Investigación Variables de percepción de
Carbonel. de riesgo ocupacional de percepción de otros objetivos de estudio y mayor participación en las decisiones de Percepción de Riesgo Ocupacional
riesgos.
Antonio Torres. riesgo. se hace una aplicación en la entidad donde se comparten y (EPRO).
una planta de producción de concilian temas de seguridad, a la vez De manera general, los errores
un laboratorio farmacéutico. que en muchos casos sus cargos exigen humanos, principales causantes de los
deberes más claros para con la accidentes laborales, pueden deberse
seguridad laboral (por ejemplo, tanto a la subestimación (que origina
realización de auditorías a puestos de apatía y optimismo irracional) como a la
trabajo, control de capacitación, etc.). sobreestimación del riesgo (que provoca
alta tensión, estres y pesimismo).
 La empresa ha de tener hasta
10 trabajadores y el
empresario debe trabajar de
manera habitual en el local de
trabajo. La responsabilidad civil tiene su
Según lo que se establece legalmente,
Las actividades no deben fundamento en la previsión del artículo
el empresario es el único responsable
estar incluidas en el anexo I 1902 del Código Civil: “El que por acción
por el incumplimiento de la
del Reglamento de Servicios u omisión causa daño a otro,
Gabinete Es la planificación de normativa de prevención de riesgos
de Prevención (actividades interviniendo culpa o negligencia, está
Técnico de las medidas laborales, ya que es la única persona
Con riesgo especial). obligado a reparar el daño causado”.
Prevención de preventivas para le que tiene poder de dirección,
El empresario deberá tener El empresario responderá de los daños
Riesgos GUÍA BÁSICA DE control de riesgos y Organización y ejecución en su
Los laborales que pueden formación suficiente como causados por sus empleados, siempre
7 Laborales de la PREVENCIÓN DE evitar que se empresa.
2012 Investigaciòn ocurrir en una empresa y para realizar todas las que se produjeran en el
España Confederación RIESGOS produzcan daños El incumplimiento por los empresarios
sus consecuencias. actividades que se integran Desempeño de sus funciones.
Regional LABORALES derivados del trabajo: de sus obligaciones en materia de
dentro La actuación en prevención de riesgos
Empresarial accidente de trabajo prevención de riesgos laborales dará
de la gestión preventiva en la laborales es susceptible de generar
Extremeña – o enfermedad lugar a responsabilidades
empresa (plan de prevención, múltiples situaciones de reclamación
CREEX. profesional administrativas, así como, en su caso, a
evaluación de riesgos, civil.
responsabilidades penales y a las civiles
formación e información de La responsabilidad civil exige el
Por los daños y perjuicios que puedan
trabajadores, etc.), teniendo acontecimiento de un daño que deberá
derivarse de dicho incumplimiento.
que cubrir las actividades no ser reparado económicamente.
asumidas mediante su
contratación con servicios de
Prevención ajena. (Vigilancia
de la salud, por ejemplo).

La Seguridad Industrial y la Salud

Diagnóstico de normas de
seguridad y salud en el
trabajo e implementación
8 Ecuador Romero Albán,
2014 del reglamento de
Ángela Iliana
seguridad y salud en el
trabajo en la Empresa
Mirrorteck Industries S.A.
Propuesta de un plan de
seguridad y salud
ocupacional para
Angela
administrar los peligros los
9 2012 Marlene
Perú riesgos en las operaciones
Cercado Silva
de la empresa San Antonio
SAC. basado en la norma
OHSAS 18001
Reglamento interno de
Perú Ministerio de
10 2016 seguridad y salud en el
Salud (MINSA)
trabajo
Ocupacional, constituye el marco teórico
sobre el cual se desarrolla la presente
investigación científica, con la finalidad
de exponer el análisis de la problemática
Seguridad, higiene
La empresa MIRRORTECK encontrada en la empresa
industrial y salud Se obtuvo un análisis de la realidad
INDUSTRIES S.A no contaba MIRRORTECK INDUSTRIES S.A., al no
ocupacional problemática que tienen las empresas
Falta de implementación con un plan de seguridad, y contar con un Modelo de Sistema de
Investigaciòn diagnóstico de con respecto a la seguridad y salud de
de un plan de seguridad sus trabajadores Gestión de Seguridad y Salud
normas sus trabajadores, no contaban con un
continuamente sufrían de Ocupacional, conforme lo dispone la
seguridad y salud plan de seguridad para trabajar.
accidentes. legislación ecuatoriana. La metodología
sistema de gestión
utilizada es reflexiva, documental y
descriptiva. Analiza los problemas,
evalúa el costo—beneficio, propone
soluciones y capacitar al personal de la
citada planta industrial.
El 11% de los riesgos son cosiderados
intolerables lo que puede generar
Mantener actualizado el IPER cada año incapacidad permanente hasta la
y dar seguimiento a las medidas de muerte, el 63% de los riesgos
control propuestas en este trabajo con el corresponden a imporantes lo que
La falta de un plan de La carpintería San Antonio no
Enfermedades objetivo de minimizar los riesgos implica incapacidades parciales lo que
seguridad y salud contaba con un plan de
profesionales, intolerables y reducir los importantes. amerita una acción inmediata y el 26%
Investigación ocupacional, y los riesgos seguridad, encontrándose
seguridad industrial, Implementear en el transcurso del año corresponde a un trabajo moderado.
al realizar operaciones en expuestos a accidentes en la
higiene industrial los programas presentados en el En la actualidad la carpintería San
la empresa. empresa.
sistema de seguridad y salud Antonio no cuenta con ningún programa
ocupacional para minimizar los peligros implementado sobre seguridad y Salud
existentes. Ocupacional, dicha actitud ha generado
que en la empresa no exista una actitud
preventiva por parte de los trabajadores.
Liderazgo,
compromiso, política Es importante actualizar constantemente
de seguridad, salud Mejorar y establecer el reglamento interno de seguridad y
en el trabajo, condiciones de seguridad y salud en el trabajo a fin de que los
Las normas de prevención La elaboración de un reglamento interno
Investigación atributos, salvaguardar la vida, la trabajadores y dueños de empresas
de riesgos laborales de seguridad y salud en el trabajo
obligaciones, integridad física y el bienestar encuentren un manual en el cual regir la
estándares de de los trabajadores empresa y salvarguardar la integridad de
seguridad, salud en los mismos.
las operaciones

B. Matriz de Recojo de Información (MRI)

Introducción Material y método Resultados Discusión

La falta de un Se obtuvo un análisis de la Según lo que se Significa que a falta

plan de realidad problemática que tienen establece legalmente, el de un plan de
seguridad en la las empresas con respecto a la empresario es el único seguridad en la
seguridad y salud de sus responsable por el
empresa de empresa ASMAT se
trabajadores, no contaban con incumplimiento de la
mecánica un plan de seguridad para normativa de prevención generan cierta
Asmat. Para trabajar. La aplicación del de riesgos laborales, ya cantidad de
disminuir método ATEP permitió que es la única persona incidentes y
riesgos en la determinar los puestos de que tiene poder de accidentes dentro de
integridad de trabajo más peligrosos de la dirección, organización y la empresa,
los planta de inyectables partiendo ejecución en su entonces para poder
de su riesgo global y promedio. empresa.
trabajadores. evitar esto, nosotros
De manera general, entre los El incumplimiento por los
empresarios de sus diseñaremos un plan
directivos existe mayor
obligaciones en materia de seguridad para
percepción del riesgo que entre
de prevención de riesgos proteger la
los operarios, lo que se debe a
laborales dará lugar a integridad física del
su mayor participación en las responsabilidades trabajador dentro de
decisiones de la entidad donde administrativas, así la empresa ASMAT,
se comparten y concilian temas como, en su caso, a
reduciendo así la
de seguridad, a la vez que en responsabilidades
penales y a las civiles cantidad
muchos casos sus cargos exigen
por los daños y innumerable de
deberes más claros para con la
perjuicios que puedan accidentes e
seguridad laboral (por ejemplo,
derivarse de dicho incidentes ocurridos
realización de auditorías a incumplimiento. en esta empresa
puestos de trabajo, control de
capacitación, etc.).
IV. Discusión
La empresa de Mecánica Asmat cuenta con una problemática al no tener un plan de seguridad para
trabajar, por eso se elabora un plan partiendo del método ATEP identificando los puestos de mayor
riesgo, para así lograr prevenir accidentes, problemas legales y civiles, así como también falta de
confianza por parte de los trabajadores al momento de ejercer sus labores, con este plan de planea
aumentar la prevención, reducir riesgos, evitar problemas futuros y optimizar la labor de los
trabajadores.

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http://bvs.minsa.gob.pe/local/MINSA/4185.pdf
 GRUPO 5 PARTICIPACION

Lopez carranza, Carlos Elvis Jhonny SI

Marin Sayaverde, Renzo Eduardo SI

Mariños Terrones, Juan José Pelayo SI

Matallana Armas, Oscar Alberto SI

Mendoza Rengifo, Jomar Jefferson SI